岗位职责: 1.以热情周到的态度接待客户，提供专业服务，保障客户体验良好。 2.充分了解客户实际需求，精准推荐匹配的车型及配置方案。 3.清晰准确地讲解车辆核心优势与实用价值，及时回应客户咨询。 4.协调安排客户试驾事宜，确保流程规范、安全有序进行。 5.参与价格协商，推动达成双方认可的成交条件。 任职要求： 1.具备优秀的服务意识，善于与客户建立顺畅的沟通互动。 2.对汽车领域有较强兴趣，能够高效学习并掌握产品知识。 3.拥有良好的表达能力与谈判技巧，能有效推进业务进程。 4.可独立应对客户问题，并提出合理解决方案。 5.认同团队协作理念，具备良好的内部沟通配合能力。

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车咨询，确保客户需求得到满足; 2.积极开展客户开发工作，通过有效沟通建立良好的客户关系; 3.准确理解客户需求，提供合适的车型及方案; 4.参与商务谈判，确保销售目标的实现。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识; 2.能够准确理解并满足客户需求; 3.具有较强的商务谈判能力; 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

岗位职责： 1.按照标准销售流程接待进入展厅的顾客，协助客户选择产品 2.向客户解释车辆的性能、产品细节、特征和优点，主动提供并协助客户进行试驾 3.负责客户车辆交接，确保客户用车顺利。 4.客户关系管理及维护，及时处理客户投诉，实施客户生命周期跟踪以提高客户满意度和忠诚度。 职位要求： 1.喜欢汽车行业，热爱汽车销售工作，具备良好的心理素质，敢于接受挑战，有上进心； 2.有较强的语言表达能力，良好的沟通技巧及团队协作精神； 3.持有C级以上驾驶执照。

岗位职责: 1.主动与客户交流，深入了解需求，提供专业的购车指导服务。 2.维护品牌良好形象，保障销售流程中客户的满意体验。 3.紧跟市场趋势，熟悉各类车型信息及行业最新动态。 4.按要求完成销售任务，实现个人业绩目标。 任职要求： 1.热爱销售工作，目标感强，具备积极的服务意识和结果导向思维。 2.拥有出色的沟通能力与协作精神，善于维护客户关系。 3.工作踏实负责，能适应一定的工作挑战与压力。 4.具备较强的客户服务意识，可为客户提供专业、精准的购车方案建议。

岗位职责: 1.为客户提供专业、细致的购车咨询及相关服务； 2.持续维护并积极拓展客户关系，提升客户满意水平； 3.关注行业市场变化，结合客户需求提供合理购车建议； 4.协助客户完成车型挑选、价格协商等购车全流程支持； 5.参与销售方案的规划与落实，确保销售任务按时达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.对汽车领域有一定认知，并保持浓厚兴趣； 3.能适应快节奏工作环境，具备良好的协作能力； 4.工作踏实负责，善于主动应对和处理问题； 5.具备一定的市场洞察力与客户关系管理能力。

公司成立于2015年，全国拥有300多家连锁门店，总部坐落于北京。致力于为用户提供涵盖新车、二手车、汽车金融、保险等在内的一站式购车解决方案，主打汽车低首付服务，客户覆盖全国范围，个人成长通道广阔。 现主要招聘汽车销售人员，表现优异者可参与销售主管岗位面试。 工作时间：8:30～12:00，14:00～18:00 底薪设置较为基础，但提成机制极具竞争力，无驾驶证或无相关经验亦可加入，公司提供一对一系统化培训，在自主开拓客户的同时，总部亦持续输送客户资源，普通水平月薪起步5K，业绩突出者月入2.3万并非难事。团队氛围简单直接，协作高效，成员间相互支持配合。若你渴望高收入，欢迎前来挑战。

岗位职责： 1.年度市场计划及分解和落实市场计划 负责根据公司市场活动规划，通过研究区域内的市场趋势、客户、竞品情况，制定年度/季度/月度市场目标、策略、计划及预算。 2.日常市场业务管理 ①收集周边区域及本区域内各4S店及相关企业采取的各类营销政策，开展的各类营销活动，及广告宣传策略、周边本品牌各店的经营数据，整理后报总经理。 ②根据门店营销（销售和售后）目标和经营战略，制定具体的广宣投放战略和年度、季度、月度广宣投放计划，报总经理批准后认真落实。 ③代表门店和厂家市场的相关部门对接，及时接收和准确把握厂家各项市场营销政策。根据厂家要求和门店实际，妥善完成厂家要求。 ④负责市场推广效果评估（集客目标、渠道来源、订单目标等）及结算管理。 3.团队管理 ①负责市场团队人员的招聘与面试。 ②负责市场团队绩效方案的制定与考核。 ③对市场部人员进行岗位培训与晋升培养，提升市场人员的工作胜任力。 4.其他职责 ①负责广宣和公关主流媒体及地方媒体关系维护，提升奇瑞品牌形象，协助副总/总经理处理危机公关问题。 ②负责市场部各项制度、流程、标准的制定和完善，并监督执行。 任职要求： 1.教育与专业：市场营销、汽车工程等专业类专科及其以上学历 2.工作经验要求：具备3年以上汽车行业工作经验，并具有团队管理经验 3.了解汽车行业发展动态，熟悉奇瑞汽车品牌及特征； 4.掌握产品特点、市场定位、产品配置及营销卖点；掌握公司年度营销政策及阶段性促销政策

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车相关咨询，确保客户各项需求得到有效响应； 2.主动开展客户拓展工作，通过高效沟通建立并维护良好的客户关系； 3.深入了解客户实际需求，推荐匹配的车型及解决方案； 4.参与商务洽谈环节，助力达成既定销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和较强的客户服务意识； 2.能够精准把握客户需求，并提供相应支持与服务； 3.拥有扎实的商务谈判技巧； 4.具备良好的团队协作能力，能与团队成员顺畅沟通配合。

岗位职责：1.年度售后服务工作计划分解和落实 负责根据公司年度经营计划制定月度售后服务工作计划，并确保售后产值与毛利目标的完成。 2.日常售后服务业务管理 ①全面负责售后服务工作，对服务收益和服务质量负责，制定服务满意度年度目标,工作推进和改善，确保目标达成。 ②负责服务业务各项环节的管理监控，并推进改善，解决重大用户投诉和重大质量问题。 ③负责维修、保养、索赔及汽车改装等一站式车辆增值服务业务的管理及目标达成。 ④根据奇瑞汽车服务活动及公司自身活动安排，与市场、企划共同策划、组织开展各类服务营销活动。 ⑤协助公司收集行业服务信息，并对信息进行分析。 3.团队管理 ①负责售后团队人员的招聘与面试。 ②负责售后团队绩效方案的制定与考核。 ③对售后服务部人员进行岗位培训与晋升培养，提升团队人员的工作胜任力。 任职要求： 1.教育与专业：市场营销、经济管理类、汽车工程等专业类专科及其以上学历 2.工作经验要求：具备5年以上汽车行业经验，3年以上汽车售后管理经验，并具有团队管理经验 3.了解汽车行业发展动态，熟悉奇瑞汽车品牌及特征；掌握产品特点、市场定位、产品配置及营销卖点

合和集团金豪奔驰诚聘销售顾问 岗位职责： 1.遵循标准化销售流程接待到店客户，协助客户进行车型选择 2.向客户详细介绍车辆配置、性能特点及核心优势，并积极安排试乘试驾服务 3.负责完成新车交付工作，确保客户顺利开启用车体验 4.维护客户关系，及时响应客户反馈，开展全周期客户跟踪，提升客户满意度与品牌忠诚度 职位要求： 1.热爱汽车领域，对汽车销售有浓厚兴趣，心理素质良好，勇于面对挑战，具备进取精神 2.具备较强的口头表达能力，善于沟通交流，富有团队合作意识 3.持有C类及以上驾驶证

汕头市潮阳区招工地小工/杂工

诚聘：订肩带 订里布碗可临时 包边 剪线头 地址：溪北金园公寓后面 联系：

招聘：营业员(不限) 薪资：3-5K元/月 招聘岗位：导购 主播 岗位要求：品牌女装销售，对服装进行搭配。服务意识，沟通表达能力强，爱穿搭，主播有相关工作经验者优先，没做过但有意向的也可过来试试 年龄。 薪资待遇：5000-12000（底薪+提成+奖励） 公司福利：五险一金+晋升 门店地址：汕头市万象城3楼TanFei专柜 联系方式： 陌色：（）

招熟练注塑机工，广益街道华富礼佛路，

代友招工 本厂专业生产各类背心，短袖，长袖 现招以下岗位 平车多名.可计件，可保底6000超出算自己的 缝车2名， 联系郭生

岗位职责: 1.负责汽车销售流程的落地执行，保障客户体验与服务满意度； 2.维护既有客户关系，积极开发新客户资源与合作渠道； 3.为客户提供专业的购车指导，协助完成购车决策； 4.参与销售方案研讨，助力团队达成销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识； 2.能够准确把握客户需求，提供针对性的专业建议； 3.工作态度积极，具备良好的协作能力与团队精神； 4.热爱汽车行业，拥有较强的客户关系管理能力。 薪资：无责底薪4000入职后交五险一金按单档位提成

岗位职责: 1.执行汽车销售各环节工作，保障客户购车体验与满意度； 2.巩固并维护现有客户资源，积极开发新客户渠道； 3.为客户提供建议和专业的购车指导，协助完成购车决策； 4.参与销售方案研讨，助力达成团队销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识； 2.能迅速把握客户需求，给予专业解答与建议； 3.工作主动性强，善于协作，具备良好的团队精神； 4.热爱汽车行业，擅长客户关系的持续维护与提升。

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

一、岗位职责 1.展厅接待、客户咨询、试乘试驾及销售全流程服务； 2.挖掘潜在客户需求，提供专业购车建议，促成订单达成； 3.维护客户关系，跟进售后服务及客户转介绍； 4.参与市场活动、品牌推广及客户邀约工作； 5.掌握竞品动态，熟练运用产品知识应对客户疑虑； 6.完成公司制定的月度/季度销售目标及客户满意度指标。 二、任职要求 1.基本条件 -年龄20-35岁，大专及以上学历（市场营销、汽车工程、商务管理类相关专业优先）； -具备1年以上汽车销售经验， -无经验但综合素质优秀的应届毕业生可接受系统培训。 2.核心素质 -形象气质佳，亲和力强，具备良好的职业素养与服务意识； -出色的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力； -具备客户导向思维，能精准挖掘并满足高端客户需求； -团队协作意识强，执行力高，遵守公司规章制度。 3.技能要求 -熟练使用Office办公软件（Excel/PPT等），具备基础数据分析能力； -持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练； -具备英语沟通能力或高端服务行业经验者优先。 三、其他要求 -诚信正直，无不良从业记录； -能适应弹性工作制（含周末及节假日排班）； -有汽车金融、保险或客户资源者优先； -接受公司安排的定期产品培训及考核。 四、福利待遇 -薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金+超额奖励； -完善的培训体系（产品知识/销售技巧/客户管理） -五险一金、带薪年假、节日福利、员工购车优惠

薪资范围：6000-11000元/月社保类型：五险 提成方式：按单提成； 职位详情 新车销售 新能源车 定期团建 线下销售 岗位职责： 1，为客户提供专业的汽车购买咨询服务 2，掌握车辆特性，向客户解释车辆优势潜在价值 3，跟踪客户需求，提供合适的车型信息，开拓新市场，发展新客户 4，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1，中专及以上学历，男女不限，有亲和力 2，有无经验都可以，有销售经验或者对销售工作有热情优先，无销售经验者公司提供带薪培训3，有良好的沟通能力和表达能力 岗位福利： 1，无责底薪3000+高提成=月综合薪资6000+(上不封顶)2，早九晚六，周末单休，法定节假日休，，包吃住

“你从来都不是路人” “你从来都不是蠢材” 你只需要做你自己！我们懂你！还不快来！ “别跟我谈理想，我的理想就是不上班。” 所以，让我们实在点，向¥看，向厚赚。 当然了，首先你要有一份可以施展自己的工作 选择不对，努力白费。选择大于努力！ 【任职资格】 1、具备良好的沟通能力； 2、富有开拓精神和良好的团队意识，有良好的学习能力、协调能力； 3、工作踏实认真负责。 【工作内容】 1.线上专心聊客户就可以不用担心资源的问题 2.只需要会打字即可其他有师傅大神手把手教 3.销售性质的主动沟通客户做业绩拿提成多劳多得 【上班时间】 9:00-11:3013:00-18:00周日和节假日休息 【待遇】 底薪+提成+奖金，综合到手有3000-8000，多劳多得，不上限

【热招】装修分期销售专员｜高薪资+稳福利+好氛围 你的工作内容： -通过电话或线上渠道推介装修分期服务，开发潜在客户，达成个人与团队的业绩目标 -熟悉产品功能、亮点及相关政策，为客户提供专业、准确的解答，确保沟通规范合规 -全程协助客户办理贷款申请，维护客户关系，及时响应咨询，提高客户满意度与黏性 我们希望你： -年龄20-38岁，具备初高中及以上学历 -表达清晰，善于沟通，具备一定说服力，能在压力下妥善处理客户问题 -学习能力强，适应快节奏，能迅速掌握新知识与业务流程 -有责任心，能独立推进并完成工作任务 加入即享： -薪资：4500底薪+提成，月综合收入10K+，上不封顶，多劳多得 -晋升：销售专员→储备干部→团队经理→分公司总经理，晋升路径透明清晰 -保障：入职即签订劳动合同，缴纳五险，享受带薪年假、婚假、产假等法定福利 -培训：提供带薪岗前培训，由总监亲自指导实战技巧，新人也能快速入门 -氛围：每月举办生日会、下午茶、团队活动，节日发放礼品，同事间协作友爱 公司优势： -拥有充足客户资源，配备专属工作手机与号码，无需自拓客源 -建立系统化培训机制，从产品知识到销售技能全面辅导，助力新人快速成长 -无加班文化，每日工作7.5小时（9:00-12:00，13:30-18:00），节假日依法休假 想实现高收入、稳步发展？立即加入我们，期待你的到来！

工作要求： 1.不限性别，形象良好，性格积极乐观，做事细致认真，具备责任心 2.具备较强的营销意识、沟通技巧与服务意识，富有团队协作精神 3.高中及以上学历，持有汽车驾驶证 4.热爱汽车领域，对销售岗位有高度热情，追求高收入目标 工作职责： 1.负责客户到店接待、需求了解及车型匹配，提供专业购车指导； 2.掌握品牌各车型的配置特点、性能优势及行业行情，解答客户咨询并组织试乘试驾； 3.跟踪客户购买意向，推进销售洽谈、签约成交及车辆交付流程； 4.维系老客户关系，开发新客户资源，持续提升客户体验与满意度；

金财云财税公司业务介绍:主要是针对中小企业提供财税咨询，行业稳定，可作为长期从事的事业。 【岗位职责】： 1、通过公司提供的资源，电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找成交机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘老客户的潜力； 4、学习财税问题处理，后期转财税维护； 4、定期与合作客户沟通，建立良好的长期合作关系； 5、根据公司提供的客户资源，向潜在客户销售财务相关事务，为客户解答财税问题； 6、积极配合和执行公司上级领到下达的任务。 任职条件： 1、中专以上学历，熟悉基本办公软件，形象气质佳； 2、有销售/采购/跟单/客服经验为佳，思维敏捷，拥有良好的沟通和抗压能力； 3、性格开朗，热情大方，能接受偶尔外出见客户； 4、表达能力强，具有较强的沟通能力和表达技巧，有亲和力； 5、有良好的学习态度，能完成上级领到安排的任务； 6、新手和应届生可以放宽条件，有安排岗前培训和老员工带，上手快，只要有一颗上进的心和敢于挑战的精神，我们随时欢迎！ 【公司福利】 薪酬待遇：无责任底薪2000-3500+月底提成点10%-28%，当月业绩表现优秀，可另外奖励2%，综合工资4000-10000/月，上不封顶！ 上升空间：专员-主管-经理 上班时间：早上9:00-12:00下午1:30-6：00，周末双休，国家法定节假日正常休假。 公司福利：不定期下午茶和部门聚餐、一年不定次的公司旅游团建活动、节日礼品福利、带薪年假等

工作内容： 1.负责客户开发，维护并与客户建立良好的关系，及时反馈客户信息，满足客户需求，提高客户满意度 2.依据销售计划，完成销售任务 职位要求： 1.具有良好表达能力 2.对销售和市场扩展有浓厚兴趣、有较强的抗压能力和业务谈判能力，能吃苦有耐心 3.有过设备，包装材料的业务经验优先 4.需自备交通工具 工作时间： 上午9.00-下午5.30 月休4天法定假期休息

招电话销售

【工作内容：】 1、负责整理公司每月分配的老客户资料、档案，确认老客户信息是否完整、无误。 2、协助客户在APP上办理资料更新、变更。 3、负责为老客户做保单梳理及保障缺口规划开发工作，根据老客户现有保单保障情况，为客户规划制定人身、养老、理财等保障方案。 4、邀约老客户到公司领取活动礼品或外出旅游等福利回馈。 5、负责为老客户整理保单理赔资料及保单理赔申请；包括政府给全汕头60岁以上老人购买的银龄安康意外住院理赔申请。 6、可为客户开通广发储蓄卡、信用卡和办理信贷等银行金融产品。 7、遵守公司规章制度，服从公司领导安排，保证工作的规范性。 【薪资构成】 底薪+佣金等等，新人平均月收入6000+以上。 【工作时间】 上午8：30-10：30；下午2：30-4：30 周休1.5天，节假日正常休息，工作生活平衡有保障。 【岗位性质：】 -半客服半销售，注重客户服务与关系维护，业绩提成上不封顶，多劳多得。 【入职保障：】 -公司为员工（），全面保障员工权益。 【应聘要求】 1.中专及以上学历，保险、金融、市场营销等相关专业优先； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心； 3.有保险行业或客服经验者优先，无经验者可提供带薪培训；

汽车销售员岗位职责： 1.及时跟进并处理客户提出的问题与建议，做好客户关系的维护；负责与客户保持有效沟通，建立并完善客户信息档案，按时完成各项销售数据报表； 2.汇总客户相关信息与实际需求，深入挖掘市场动态，整理行业及竞品资讯； 3.负责到店客户的接待工作，准确传递商品车型的各项性能与配置信息，推动成交达成； 4.协助客户办理车辆上牌、保险投保、贷款手续等相关资料流程，并衔接后续服务环节； 5.与外部客户及公司内部团队保持顺畅交流，确保协作高效、配合紧密； 6.其他职责：根据实际业务发展要求，完成上级交办的其他工作任务。

合和集团金豪奔驰诚聘销售顾问 岗位职责： 1.依据标准化销售流程接待展厅到访客户，协助客户进行车型选择 2.向客户详细介绍车辆性能、配置参数、功能特点及核心优势，积极安排并陪同客户完成试乘试驾体验 3.负责客户新车交付全过程，确保交车环节顺畅，保障客户用车体验 4.开展客户关系维护工作，快速响应客户反馈与投诉，执行客户全生命周期管理，提升客户满意度与品牌忠诚度 职位要求： 1.热爱汽车销售事业，具备良好心理承受能力，勇于面对挑战，具有进取精神 2.具备较强的口头表达能力，掌握高效沟通技巧，富有团队合作意识 3.持有C类及以上驾驶执照

广东朝阳全网通科技有限公司汕头分公司——阿里巴巴诚信通潮汕授权渠道商 主要业务：销售阿里巴巴诚信通产品，助力中小企业与创业者拓宽销售渠道，开展电子商务，在阿里巴巴平台推广产品、展示企业、获取订单。 一、职位描述： 1、负责潮汕地区阿里巴巴市场的开拓、客户销售及后续维护工作； 2、制定个人销售方案，并依计划开发客户，完成既定业绩指标； 3、收集客户信息，录入CRM系统，安排拜访，进行洽谈、签约、回款及客户关系维护； 二、任职要求： 1、认可阿里巴巴的企业文化与核心价值观 2、具备较强的洞察力，能准确捕捉客户潜在需求 3、言语得体，性格积极乐观，富有自信心 4、学习能力强，表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力 5、对互联网应用有一定认知，工作认真踏实，能承受一定工作压力 三、我们提供： 1、清晰透明的晋升机制； 2、系统的培训支持，涵盖资深销售管理团队主导的入职培训（含产品知识、销售技巧、异议处理、促销策略、规章制度等）、每周常态化技能提升、黄埔特训营、老员工进阶复训、导师一对一辅导； 3、充满活力与朝气的团队氛围； 四、薪资福利： 1、无责任底薪+高比例提成+月度绩效奖金+月度激励奖励（能力越强，成单越多，收入越高，上不封顶） 2、员工可参与高额业绩奖励计划 3、缴纳五险一金、周单休（每月首周双休）、享受国家法定节假日及带薪年休假 4、定期组织全员户外团建活动 5、享有管理层全年持续的专业指导与管理能力培养 五、我们的优势： 阿里巴巴诚信通潮汕授权渠道商 阿里巴巴全国百强渠道商