1.日常办公管理，人员招聘 2.后勤保障 3.行政接待与外联 4.资产与费用 5.活动与综合事务

底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度旅游，月均收入不低于8000。 工作时间：（周一至周五）9:00-17:30 其余安排与国家法定节假日同步。 年龄要求：25岁至50岁。 工作环境融洽，任务节奏适中

岗位职责： 1、负责校内及外部来访宾客的住宿、用餐、会议、活动等全流程接待安排； 2、统筹学校接待事务、差旅事项及相关行政费用的核对与结算工作； 3、管理学校场地预订，组织落实会务执行； 4、配合开展学校各类会议与活动的筹备与协调； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1、统招本科及以上学历，形象气质佳，身高165cm以上，年龄28周岁以内，英语流利者优先； 2、具备良好的沟通表达、协调应变、逻辑分析及执行能力； 3、责任心强，抗压能力好，工作积极主动，追求卓越； 4、熟练使用常用办公软件及办公设备； 5、有相关领域工作经验者优先考虑。

【工作内容】： 1.负责后台客户资料整理，审核账单并跟进客户状态 2.具备基础电脑操作能力，工作全程线上完成，无需外勤 【薪资制度】： 起薪6000元+工龄工资+奖金，转正后平均月薪8000-15000元，缴纳五险，享受年终奖及下午茶福利 【上班时间】： 9:00-12:30；13:30-18:00 要求： 1.身份信息真实，无征信问题，无犯罪记录 2.熟悉电脑基本操作，具备责任心

岗位工作内容： 1、负责分公司日常工作事务做好汇报 2、整理合作伙伴资料，学会安排行程 3、尝试负责分公司整个团队细节的汇报 4、工作时间早九晚六双休 5、上传下达 6、团队协作 7、两个月试用期无责底薪6000，转正后8000起 公司主营业务：软件（电商类） 8、有五险一金 岗位要求： 1、已毕业的也可以 2、口齿伶俐，积极上进 3、性格活泼开朗 面试地址:广州白云区同和新佰嘉广场4楼，广场正门上来

一、岗位职责： 1、协助公司开展诉讼与应诉等法务工作，配合处理各类法律争议事项； 2、负责企业证照的申办、变更、年审及换发，确保证照合法有效；对接行业协会并办理相关事务； 3、执行印鉴管理制度，承担印鉴刻制、保管、使用登记及回收等工作，保障用印合规安全； 4、负责固定资产与办公用品的全流程管理，包括登记、盘点、维护及处置，确保资产安全完整； 5、规范行政文件的收发与流转流程，确保信息传递高效有序； 6、协助统筹商务接待执行工作，涵盖方案制定、现场布置、行程安排及陪同对接，确保接待顺利进行； 7、负责考勤管理工作，完成考勤数据统计、核对与归档，妥善处理考勤异常情况； 8、跟进员工关系相关手续的办理流程。 二、任职要求： 1、有1年以上行政类工作经验者优先考虑； 2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力及问题应对能力，能高效推进各项行政事务； 3、工作认真细致、责任感强，执行力高，服务意识良好，能够适应一定工作压力； 4、掌握AI工具应用能力，具有资质管理经验者优先。 三、福利待遇 双休、五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、餐费补贴、年度奖金等

一、岗位职责： 1.文书处理与档案管理：负责起草、编辑所需的各类制度、报告等文件；管理与维护文件、制度、档案等。 2.管理工作：作为职能部门，严格按照公司制度，实行公司基础建设，监督公司各个环节的运转情况，及时上报解决。 3.单据审核：协助总经理预审核订单及相关成本核算，数据统计等工作。 4.保密工作：严格保守公司一切机密，包括但不限于战略、人事、财务、技术等敏感信息。 5.后勤支持：完成总经理交办的其他日常行政及后勤支持工作。 二、任职要求： 1.教育背景：全日制本科及以上学历，财务管理，会计学类等相关专业优先。 2.工作经验：2年及以上财务工作经验，有建材、外贸行业经验者优先，要求年龄25岁以上。 3.核心能力： （1）出色的沟通协调能力：具备高超的沟通技巧和人际交往能力，能从容地与内外部不同层级的对象进行有效沟通。 （2）卓越的书面表达能力：具备优秀的文字撰写和编辑能力，能熟练起草各类商务公文。 （3）极强的保密意识：深知岗位敏感性，能恪守职业道德，严守公司机密。 （4）高效的多任务处理能力：能在快节奏、高压力的环境下同时处理多项任务，分清主次，优先级管理能力强。 （5）主动性与预见性：思维敏捷，考虑问题周全细致，能主动发现问题并提前为总经理做好准备。 （6）熟练的办公软件技能：精通MSOffice（Word,Excel,PowerPoint,），具备优秀的文字功底。 三、优先考虑条件： 1.形象端庄，举止大方，亲和力强。 2.具备良好的英语读写能力者优先。 3.拥有C1及以上驾照，并能熟练驾驶者优先。 4.具备快速学习能力和良好的抗压能力，能适应快节奏的工作环境。

负责快递的收发及登记管理 数据的录入、核对与整理工作 协助销售完成文件备案等文书处理 进行文档的分类与归档管理 办公环境维护，包括卫生清洁及设备正常运转 完成其他相关行政事务，本岗位无销售职责 要求：熟练操作Win11、10系统，掌握Excel、Word、PS等常用办公软件

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公秩序 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，保障部门高效运转 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务协调能力 5. 有行政或助理类实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴(大专1000/月）(本科2000/月)+各种福利。大专6000本科700022天正常出勤到手工资。 新员工入职7000+，三个月以上老员工9000+上不封顶。 工作职责：负责老客户资料整理以及售后，投诉处理，和邀约老客户领取礼品，积分兑换等一些后端服务。工作时间08:30-17:30，中午休息两个小时，咱们部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇！

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本公司承诺！!!此招聘为站点直招，非中介，不收取任何费用，就近安排站点，当天面试完即分配宿舍入职公司设有128个站点，员工上班可就近安排上班（公司提供住宿） 【因单量急剧上升!广州全区急招外卖骑手送餐员！！工资8000-15000！！！上不封顶，收入稳定。可根据您的住址就近安排站点工作，没有住址直接公司提供住宿，给予分配单量较多的站点 招聘年龄18岁—45岁之间】 【任职要求】： 年龄18-45周岁、无犯罪记录、会骑电动车、会使用智能手机，（入职前会有岗前培育，入职后会安排老同事带，一般新人一两天就能上手） 1、有无经验均可，公司配备电动车等基础上班工具。 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出，想挣钱你就来） 3、有良好的服务意识、综合素质。 【薪资待遇】： 薪资计算方式：直接派单，不需抢单，每天派单量40-70单以上，一单提成7-10块钱之间不等，根据高峰期、下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得。 轻松干：7000+元/月。 正常干：10000+元/月 加油干：12000+元/月 努力干：15000+元/月 【福利待遇】： 1.站点可以提供住宿，提供吃，提供车辆，入职0费用上岗，面试成功可当天可办理入职。 2.入职即缴纳保险，保障你的工作安全 3.高温补贴、恶劣天气补贴、新人奖励、五星好评奖励。

广州市番禺区招水电

工作职责 1. 统筹并落实公司日常行政工作，涵盖会议组织、文件流转、办公耗材采购及管理等事务。 2. 配合开展企业内部活动策划及外部商务接待工作，保障流程顺畅、执行到位。 3. 保持办公区域环境整洁，推进后勤保障工作的有序运行。 4. 及时完成上级安排的其他行政辅助任务，确保各项工作高效推进。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有一年以上行政岗位工作经验。 2. 具备视频拍摄与剪辑能力，熟练操作常用办公软件。 3. 工作认真细致，拥有良好的沟通协调能力和主动服务意识。 工作时间：8:30--18:00（午休12:00--14:00），双休，法定节假日休息 薪资3500-4000

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

现场对接 控场配合 协助活动流程 以及后勤资料整理

公司部门扩招，计划招聘助理岗3-5人。接受实习/小白/跨行（可提供实习证明/三方）。公司直招，真诚招聘，无隐形收费！ 5A级写字楼。独立电脑工位室内办公。楼下500米内：地铁直达，公交车（通勤非常便利。 这边真诚招聘（直招！）希望感兴趣的小伙伴可以投递了解，这边一定快速详细解答！ 福利待遇： 1、工资构成：(5K无责）基础无责底薪+岗位津贴（1K~2K+）。综合薪资5~7k+ 2、试用期一个月，缴纳五险一金，试用期入职提供公寓式宿舍。提供稳定安全的社会保障。 工作时间: 早上:09:00-18:00，7小时工作制，12~2点午休两个小时。绝不加班，五一五天！国庆七天！春节15天左右，法定节假日带薪休假，周末休息。 岗位职责: 1、负责日常行政事务的协调与执行，保障部门运转高效有序； 2、做好文件资料的整理、归档及信息录入工作，确保信息准确可查； 3、协助完成办公用品管理及固定资产登记等基础后勤支持工作； 4、部门每日数据的汇总以及表格制作。 任职要求： 1.工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心，具有较强的学习能力； 2.具备良好的沟通能力，能与各部门保持有效协作； 3.会使用基本办公软件，男女不限。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

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岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

货代销售 无责底薪4200+阶梯式提成（15-30%），有经验资源者可高达40% 六险，每周1.5天休息，每日7.5小时工作，节假日礼品，生日礼品，结婚生娃红包 带薪休假:国家节假日，年假，妇女节假，元宵假，陪产假，产假，产检假 年度带薪旅游，各种福利等你来 需要销售经验，有货代经验最好，高中及以上学历

岗位职责: 1. 负责业务跟单工作，确保订单流程的顺畅执行 2. 与客户保持良好沟通，确保服务质量 任职要求: 1. 无需相关工作经验，公司提供岗位培训 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 3. 积极主动，愿意学习新知识以提升工作效率 4..底薪6000(无责4k+2k绩效奖金)+提成+提供免费包吃住，试用期一样(提供实习证明)。

工作职责 1、利用公司客户资源，通过电话、邮件等方式负责DELL、HP、华为企业级产品的推广及销售工作; 2、开发有效客户资源，根据客户的需求制定相应的方案并跟踪执 行: 3、对现有及潜在的客户进行评估和分析，维护和加强与核心客户的合作关系; 4、负责项目的挖掘和有效跟进工作、确保年度销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制; 5、完成全年的销售考核目标，包括签约和回款目标; 6、完成上级安排的各项工作任务。 任职资格 1、专业不限，熟悉IT行业有基本了解或熟悉软件销售流程优先(公司提供业务培训) 2、粤語听说精通，有英语读写基础更佳 3、具备良好的团队合作能力、业务拓展能力、组织协调能力; 4、具有较高的职业素养、性格开朗、善于沟通; 5、工作认真、负责、为人踏实、办事机敏、强烈的责任心、严谨的工作作风、高度的敬业精神及承压能力; 6、注重外表形象干净整洁，谈吐大方得体。 公司硬实力: 1、行业TOP级代理:深耕国内及港澳市场，国际大牌IT厂商金牌合作伙伴 2、晋升直通车:专员主管一经理一总监企业合伙人 3、生活保障:五险一金+双休+带薪年假+年终奖+法定节假日+节日礼品+下午茶\团建

职位职能: 1、实践市场基础运作 2、面对面和客户洽谈，介绍产品，报价，签单 3、参与公司团队管理，组建、培训、激励团队 4、协助经理制定、完成公司各项指标 5、负责新市场的开发和拓展 岗位要求： 愿意从基层业务做起，想全面提升自己者均可（优秀应届生优先） （1）年龄30岁以下；大学专科以上学历 （2）具有良好的沟通能力、协调能力； （3）具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力； （4）具备良好的人际沟通、团队协作能力 薪金待遇： （1）底薪（5000）+提成+补助+管理奖金年薪120000以上。） （本职位对优秀的应/往届毕业生开放） （2）分公司内部每年召开一/二次家属休闲渡假会议 （3）对申请需要住宿的人员免费提供住宿 职位福利：包住、全勤奖、创业公司、不加班

普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与责任心 工作细致耐心，有较强的学习能力与团队协作精神 无经验者可培养，有行政、文秘类实习或工作经验者优先 遵守职业规范，能适应快节奏、多任务并行的工作环境

办公室文员助理-双休 招聘中 可开放至：2026/04/30 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+季度国内外游。 。 上班时间：（周一至周五）9:00-17:30（午休2小时，）周末双休，节假日正常休息。「其余跟国家法定节假日一致」 年龄要求：（22岁-50岁）， 工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，保单年检、保单续费，公司自有精准客户，该岗位不销售。 办理入职手续工作，资料整理。 筛选简历，挑选出符合公司条件的候选人。 工作氛围好，工作强度不大欢迎拨打电话或者投简历直聊 职位福利：绩效奖金、带薪年假、晋升机制、鼓励内部创新、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金 带薪年假、年度旅游、节日礼包、月度团建。

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成个人月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品反馈 5. 接受业务培训与话术优化指导，不断提升沟通技巧与销售能力 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作与办公软件使用能力 4. 工作积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与执行力 5. 遵守职业规范，具备诚信意识与团队协作精神

要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能够与客户顺畅交流，抗压能力强。 2、能迅速掌握长安汽车配件相关知识，准确回答客户关于原厂件、OEM件的型号、价格、库存等专业咨询。 3、具备较强的学习能力、应变能力和客户服务意识，能快速适应工作变化。 4、工作踏实肯干，具有吃苦耐劳精神，注重团队协作，服务意识强。 5、熟练使用Office办公软件，掌握Python与Excel结合操作者优先。 工作内容： 1、接听客户来电，回复在线咨询（微信/企业QQ等），解答配件型号、价格、库存及缺件到货时间等问题。 2、受理客户投诉与售后需求，联动相关部门协调处理问题。 3、跟踪订单执行情况（含库存、物流、到货时效），及时向客户通报进展。 4、负责配件库存与数据管理，协同仓库定期盘点，防止缺货或库存积压。 5、配合完成客户账期、退换货等相关业务流程处理。 6、运用PMS/WMS/ERP系统及库存管理工具，解决客户订单相关事宜。 、长安汽车配件、、年终绩效奖。