招聘：租赁经纪人 薪资：3000-10000元/月 年龄22-40 租赁经纪人 佣金50%-70%（高于同行） 公司优势 1.有资源 2.上班时间9点 3.休息2小时 4.老板好沟通 5.有保险 6.有系统培训 7.能接受小白 8.不需要端口费 这个岗位主要为租赁渠道准备，具体可以面谈

1.开发客户，维系客户，帮客户匹配房源并促成成交 2.开发房源，维系业主，帮业主尽快去化房源

热情接待客户，房东，为客户找到温馨的家，为客户安家置业做好专业服务！

岗位职责: 1、负责周边区域工业厂房区市场进行了解熟悉 2、负责客户的接待咨询，具有和客户、业主沟通协调的能力 3、精准匹配合适的厂房，带企业客户实地考察，能帮助客户完成选址工作 任职要求： 1.具备出色的沟通能力 2.工作积极主动，执行能力强 3.对工作充满热情，有良好的团队合作精神

薪资待遇：（按劳分配） 1.底薪4000（无责底薪） A、30%/45%有底薪B、50%/60%合伙人 2、22---40岁:男女不限、积极向上、性格开朗、有赚钱的欲望！ 3、不限学历与经验愿意学习与落地做事，想改变现状和挣钱的欲望！ 4、在这里优秀销售月入轻松破10000至30000，业绩突出者更是能达到50000+元/月以上《干好：一年轻松买房、买车》 5、在这里，薪资没有上限，只看你的努力过程度，我们以丰厚报酬回馈你的拼搏，薪资水平，让你轻松过上理想生活，速来! 奖金补贴：房补、交通补助、话补、绩效奖金、年终奖 团队管理：师徒带教、以人为本、团队氛围融洽 工作地点：《直营连锁》就近安排：花桥、千灯、张浦、锦溪、淀山湖、周庄任你挑选 职位描述 1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业房屋租赁、买卖置业咨询服务 2、陪同客户看房，促成房屋买卖/租赁业务； 3、负责公司房源开发与积累有意向委托租售房源（公司提供资料） 4、客源：负责网络端口线上线下咨询接待例如：安居客+58同城+贝壳等 岗位优势：时间自由

电话销售客服，销售房产

一·工作职责 1.能够积极参加公司或区域安排的业务培训，迅速提升自身专业技能； 2.通过大数据分析能够精准匹配客户需求的房源并推荐给客户； 3.为客户提供热忱周到的服务、让客户获得愉悦的购房体验； 二．丰富的回报： 1.试用期6个月，本科底薪6000开单享受20%~68%提成（新房+二手房+租赁业务广，合作开单更高效） 2.国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠；月度聚餐及周边团队游；开单赢大奖出国游，年度精英社免费旅游，迎亲情带家人在人民大会堂共享国宴。 三．晋升空间：  1.横向晋升（业务层面）：营销岗位分等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高; 2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理 3.其他晋升(全国32个城市可进行城市转调，岗位转调晋升等) 四．培训：（每个人入职后都有师傅，一对一带教）  1.入职前：新人训（为期3天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识）； 2.入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等）； 3.入职三个月：专业知识提升训练，新人90天成长笔记，培训我们每天每周的学习内容和技能； 4.晋升后，每个职位和阶段均会有相对应的培训课程给到员工。

1、销售收入:月总业绩4500以内22%，以上100%通提。 单月业绩:业绩10000，收入6500;业绩20000，收入16500; 业绩100000，收入96500;以此类推，上不封顶。综合月薪1w-10w。 2、【福利]每月团建、户外活动、旅游等;节假日福利、生日会、下午茶;带薪年假20天! 3、【工作时间]朝9晚6，午休3小时，下班无需打卡，不加班;休息时间多，自由调休制! 晋升通道 1、房屋管家→储备店长→主管店长>店东→区域经理→区域总监→市场总监 2、能者上，庸者下! 晋升通道公开透明，入职两个月即可晋升（无司龄学历要求） 关于我们 茅草屋成立于2021年，是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构。精耕房产大租赁领域3年，为广大客户提供品质的租房服务。自主研发、科技创新、推进租赁业务数字化赋能改造升级。助人自助的合伙联营模式，成为业内竞相模仿的创业新形态。

岗位职责: 1、负责周边区域工业厂房区市场进行了解熟悉 2、负责客户的接待咨询，具有和客户、业主沟通协调的能力 3、精准匹配合适的厂房，带企业客户实地考察，能帮助客户完成选址工作 任职要求： 1.具备出色的沟通能力 2.工作积极主动，执行能力强 3.对工作充满热情，有良好的团队合作精神

上6休1（不加班，上班时间自由，无需打卡坐班） (有师傅带你拍视频，拍照片，教你如何发网) 定期团建：聚餐、别墅轰趴、景区出游等。 (晋升你如果招人1十4人达标底薪6800一个月最底的还有最高的) 店长有管理底薪（底薪6k-15k）+管理奖金+门店股权分红 工作内容： 新人前期一个月工资在8千左右，2个月后工资15000左右， 方便的话可以来门店进一步的深刻，了解公司模型。 时间自由 备注：年龄要求18-45岁，男女不限

姑苏区明天要汽车吊指挥一名，有闲着的联系，电话:

有过年不回家的兄弟们 集装箱安装调试设备， 一月15号左右开始上人 工期暂定一月左右 工厂筹建项目， 现接受报名！ 焊工50人左右 年龄55以下 项目在扬泰周边！ 电话:

有师傅空的吗？帮忙吊风管烧铜管，空的联系

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

1.岗位职责 1，客户开发与维护:负责寻找潜在客户，了解其需求，促成租赁合同签订。 2，房源管理:熟悉公司房源信息，进行线下带看，协助客户选择合适房源。 3，商务谈判:参与租赁合同的谈判、签约，及后续服务。 4，团队管理(部分岗位):要求有较强储备经理管理能力，能带领团队完成业绩目标，一起进步。 上班时间:朝9:20晚18:00(准时下班，不强制加班，可以选择休哪天，月休5天，公司人性化工作，可以给公司提意见，一起进步一起挣钱，提成多拿多得上不封顶） 福利待遇：公司不定时团建，节假日福利，员工福利+生日福利，可享受公司分红及小组部门销售额提成。 晋升通道:组长业务主管门店经理区域总监。 培训体系:前期有专业人员培训后上岗，包括租赁业务、谈判技巧、团队管理等课程

1.岗位职责 1，客户开发与维护:负责寻找潜在客户，了解其需求，促成租赁合同签订。 2，房源管理:熟悉公司房源信息，进行线下带看，协助客户选择合适房源。 3，商务谈判:参与租赁合同的谈判、签约，及后续服务。 4，团队管理(部分岗位):要求有较强储备经理管理能力，能带领团队完成业绩目标，一起进步。 上班时间:朝9:20晚18:00(准时下班，不强制加班，可以选择休哪天，月休5天，公司人性化工作，可以给公司提意见，一起进步一起挣钱，提成多拿多得上不封顶） 福利待遇：公司不定时团建，节假日福利，员工福利+生日福利，可享受公司分红及小组部门销售额提成。 晋升通道:组长业务主管门店经理区域总监。 培训体系:前期有专业人员培训后上岗，包括租赁业务、谈判技巧、团队管理等课程

我们只做出租可收可不收房源丰富上至三环边下至兴隆湖工作简单易学有老员工手把手教 工作时间：早上9.30来公司打卡上班工作自由不需要在公司坐班 年龄最好在20以上40以下男女不限有赚钱欲望的人尽管过来面试性格开朗喜欢和人沟通

房产经纪人岗位职责与任职要求 一、岗位职责 1. 客户开发与维护 -通过门店接待、网络平台、社区拓展、老客户转介绍等多渠道开发房源与客源。 -建立客户档案，定期跟进维护，及时响应客户购房、租房、售房需求。 2. 房产咨询与匹配 -为客户提供专业的房产市场行情、户型分析、交易流程、税费计算等咨询服务。 -根据客户需求（预算、地段、户型等）精准匹配房源，安排带看并介绍房屋详情。 3. 交易谈判与促成 -协助买卖或租赁双方进行价格、付款方式、交房时间等条款的谈判。 -推动交易流程，协助客户完成看房、定金支付、合同签订等环节。 4. 后续服务与售后 -协助客户办理贷款、过户、网签、验房交房等后续手续。 -交易完成后进行售后回访，解决客户后续问题，提升客户满意度，促进二次合作与转介绍。 5. 市场与数据管理 -关注区域房产市场动态，收集房源、价格、成交量等数据并及时更新。 -完成门店下达的业绩指标，按时提交工作报表（带看记录、成交报告等）。 二、任职要求 1.基本要求 -年龄20-40岁，学历不限（大专及以上学历优先）。 -具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识。 -有较强的目标感、抗压能力与团队协作精神。 2.专业技能要求 -熟悉本地房产市场行情、交易流程、税费政策及贷款相关知识。 -具备一定的销售技巧，能够精准挖掘客户需求并促成交易。 -熟练使用房产中介管理系统、办公软件及各类网络获客平台。 3.经验与资质要求 -有房产中介、销售、客服等相关工作经验者优先。 -持有房地产经纪人协理资格证或房地产经纪人资格证者优先。 4.其他要求 -无不良职业记录，诚实守信，具备良好的职业操守。 -能适应弹性工作时间（含周末、节假日值班）。 我可以帮你将这份岗位职责与任职要求，转化为房产经纪人岗位招聘启事模板，直接用于招聘发布。需要吗？

工作内容 1、线上发布房屋租赁信息，为客户提供专业的房地产相关咨询服务 2、了解客户的租房需求，并帮其匹配合适的房源，邀约意向客户实地看房并促成成交 3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 薪资福利 1、销售收入:月总业绩4500以内22%，以上100%通提。 单月业绩:业绩10000，收入6500;业绩20000，收入16500; 业绩100000，收入96500;以此类推，上不封顶。综合月薪1w-10w。 2、【福利]每月团建、户外活动、旅游等;节假日福利、生日会、下午茶;带薪年假20天! 3、【工作时间]朝9晚6，午休3小时，下班无需打卡，不加班;休息时间多，自由调休制! 晋升通道 1、房屋管家→储备店长→主管店长>店东→区域经理→区域总监→市场总监 2、能者上，庸者下! 晋升通道公开透明，入职两个月即可晋升（无司龄学历要求） 关于我们 茅草屋成立于2021年，是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构。精耕房产大租赁领域3年，为广大客户提供品质的租房服务。自主研发、科技创新、推进租赁业务数字化赋能改造升级。助人自助的合伙联营模式，成为业内竞相模仿的创业新形态。 公司位置：苏州吴江区四号线苏州湾东地铁4号口

招聘：销售专员（五险一金+包吃） 薪资：5000~8000元/月 岗位职责： 1.负责公司产品的推广与销售，完成销售任务。 2.开拓新客户，维护老客户关系，提高客户满意度。 3.收集市场信息，分析市场动态，为公司提供决策依据。 4.协助制定销售策略，参与销售方案的策划与执行。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销等相关专业优先。 2.具备良好的沟通能力和谈判技巧，有较强的客户服务意识。 3.有1年以上销售工作经验者优先。 4.熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。 5.具备良好的团队合作精神和抗压能力。

浙江、江苏皆可选 一、岗位职责与要求 ‌核心职责‌ 1.拓展并运营渠道合作资源，达成既定销售指标； 2.维护客户日常关系，提供售前技术协助及售后问题响应； 3.跟踪行业市场变化，策划并落实相应销售方案。 ‌任职要求‌： 学历：大专及以上（个别岗位需本科） 经验：具备2-5年自动化或工业类产品销售背景，熟悉PLC、伺服、变频器等产品者优先 能力：具备良好沟通协调能力、抗压性及出差适应力 薪酬结构：底薪6-10K+提成

【选择太平洋的几大理由】 1、底薪8000元，不包含绩效考核部分 2、行业领先提成比例，买卖单提成15%-45%，租赁单提成35%，无任何平台费用扣除 3、公司免费提供住宿，无需支付租金及押金，全面解决应届毕业生租房难题 4、实行一对一师徒制带教，确保学会掌握全部业务流程 5、总部定期组织各类带薪培训，助力个人能力提升与收入增长 6、拥有健全、公开、公平的晋升体系，每三个月进行晋升评估，表现优异者可破格提拔，职业发展路径清晰：试用期员工—客户经理—高级客户经理—储备店长—店长—区域总监—运营总经理 7、享有丰富的节日福利、团队集体旅游以及多项奖金激励政策 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历（退伍军人、市场营销等相关专业优先，非全日制但能力突出者也可考虑） 2、年龄*******，形象良好，五官端正 3、具备较强的沟通表达能力与学习适应能力 4、具有良好的职业操守，品行端正，价值观积极 【工作内容】 1、积极参与公司组织的培训并主动自学，持续提升专业素养和实操技能； 2、查阅公司内部房源与客户资料，完成资源匹配、安排看房、沟通谈判直至签约成交； 3、主动拓展新房源于客户渠道，并开展持续有效的跟进维护； 4、为客户提供高品质的房产买卖与租赁服务体验。 【企业文化】 目标：打造一家令人尊敬的企业； 使命：让客户满意，让员工热爱，让社会认可，让同行敬畏； 价值观：勤奋、诚信、正向、分享、利他； 坚持“真文化”理念：说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏，真诚对待每一位伙伴，全心托付，以员工成长推动企业发展，以企业发展回馈社会认可

【薪资待遇】 无责底薪5000+奖金，收入只增不减！ 【职位描述】 1.按照公司需求完成数据收集，通过线上方式与客户沟通并核对信息 2.工作内容轻松，会打字、能交流即可上手 【上班时间】 早8:30-18:00，中午休息2小时 节假日同步法定安排，放假跟着日历走！ 【任职要求】 不限性别，欢迎零基础新人，应届毕业生亦可申请 【福利政策】 节日礼品礼金准时发放 每周提供下午茶，不定期组织团队聚餐活动 享15天超长带薪年假，另有年终奖金！ 办公室固定工位，无需外勤，空调环境四季舒适~

招置业顾问一手二手代理

<福利待遇> 1.入职即享无责任底薪5K+提成+业绩/团队奖励+年终奖金+话费补贴，综合收入1W以上； 2.法定节假日照常休假，缴纳社保，每月15日准时发放薪资； 3.【带薪岗前培训】资深导师一对一指导，新人转正享现金红包激励； 4.客户资源优质精准，无需外出开发客户，意向客户多，成交率高； 5.团队活动丰富，每月举办生日会、聚餐、月度团建，节日礼品、带薪旅游等福利不断； 6.工作时段：8:45-19:30，期间累计休息2.5至3小时。 <工作内容> 1.利用公司提供的资源渠道获取客户，了解并沟通客户需求（非传统电销模式）； 2.精准分析客户情况，制定匹配方案，参与业务洽谈，达成销售任务； 3.协同银行相关工作人员，协助客户准备资料及完成后续流程手续； 4.持续跟进客户，提供专业的贷前咨询、贷中支持与贷后服务。 <任职资格> 1.高中及以上学历，沟通表达能力强的可优先考虑； 2.具备团队协作意识，踏实肯干，能适应基础岗位起步阶段； 3.热爱销售工作，抗压能力佳，富有团队精神； 4.主动性强，责任心强，具备良好的协调与沟通能力； 5.是否有经验均可报名，年龄要求20-30岁，性别不限。 （欢迎应届生加入）团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，同事颜值高，相处融洽！ <晋升空间> 晋升机制完善，路径公开透明！ 试用期-顾问-储备主管-主管-储备区长-区长-公司合伙人 提成比例行业领先，新成员加入后，人均月收入过万！ 入职1-2个月新人普遍月入破万，轻松操作即可达到1w+，用心投入月均3w+，全力冲刺收入无上限！！！ 公司名称：阳光金服 工作地点：苏州市工业园区星合广场1座1001室 交通方式：地铁1/8号线（时代广场站）三号出口直达

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家实现每月一场线下课程，每场容纳8000位学员的规模化运营 【福利待遇】 1、提供高于同行业50％的薪酬水平，2年以上老员工年收入可达30w-60w； 2、五险一金、节假日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、年终奖金、期权激励及入股机会，表现突出者可成为新股东，享受分红权益； 3、办公环境优越，团队氛围积极活跃，晋升机制公开透明； 4、定期组织团建活动、专业培训以及国内外旅游激励； 5、公司坐落于太湖旅游度假区毗邻区域，拥有占地20亩的现代化综合办公大楼，并配套5亩员工文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等丰富运动设施； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的理念，助力员工三年购车、五年置业。 【工作内容】 1、通过电话销售、微信营销等方式开展业务推广（无需外出拜访，全程办公室作业）； 2、定期进行客户电话回访，维护客户关系； 3、按照公司标准，达成个人业绩目标。 【任职资格】 1、年龄满18周岁，学历不限，具备销售经验者优先录用； 2、热爱教育领域，对销售岗位充满热情； 3、具备强烈进取心、目标导向和团队协作精神，心怀梦想； 4、拥有良好的语言表达与沟通能力； 5、富有亲和力，乐于学习，抗压能力强，具备服务意识。 【新人帮扶】 1、入职即安排为期5-7天的岗前技能培训（免费）； 2、配备资深员工作为导师，实行一对一指导带教。 薪资详情 薪资范围：20000-40000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成； 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，股权分红、父母养老金、一年两次五天国内外旅游、五险一金

普通人不知道的高薪行业，内部直聘通道开启 你可能听说过这类岗位，但从未深入了解过 但不可否认的是，这份工作确实能带来可观收入！ 岗位职责： 1.根据公司提供的数据资源，完成客户邀约与资料审核，全程有人指导，配备企业大学系统培训 2.仅负责前期对接工作，后续由专业团队跟进谈判及手续办理，无需承担售后任务 3.对接银行相关业务，办公地点位于政府大楼内，确保操作规范、合法合规 岗位要求： 1.具备学习意愿，积极进取，渴望通过努力实现高收入 岗位福利： 1.底薪4000-5000+提成10%-60%+新人开单奖励（500+1000） 月度优秀员工奖金+高额年终奖，高提成综合薪资（1W-5W），熟练后月入5-10W 2.提供明星业务员、管理岗、培训讲师三大职业发展方向 3.缴纳五险一金 4.节假日正常休息，年假享十几天 5.下午茶点、节日礼品、现金激励持续发放 6.家庭日活动、国内旅游等员工福利 7.不定期享受带薪休假、带薪团建、带薪娱乐活动 公司介绍： 1.业务涵盖广泛：企业税贷、信用贷款、银行抵押贷款、工商注册、财税代理、法律咨询、知识产权服务、企业管理咨询、市场营销策划等 2.品牌体系：景缘商学院、景缘企税、景缘财税、企牛牛等 3.公司现有员工400人，2024年服务企业超5万家，助力企业融资总额达20亿元，与50多家银行合作，提供100余种解决方案 综合性企业服务平台，深耕助贷+咨询服务赛道，行业前景广阔 新人享有两个月保底6000+，资深员工提成比例达30%-50% 高提成名人堂机制，4个月保护期，年终奖励丰厚 阿米巴合伙模式，零风险创业当老板 完善培训体系，全程赋能成长 别再观望，立即加入，一起赚钱，冲刺人生新高度！ 公司氛围轻松积极，收入可观，年底冲刺购车买房，期待你的到来！

我司分为华东公司(苏州)，华南公司(广州增城)。欢迎各位有志之士一起携手共创未来

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一，工作内容： 1，工作内容：发布招聘信息，安排新人面试，入职离职等工作。 2，工作环境：空调恒温办公室。一人一台电脑一个办公桌，工作轻松，环境优雅。 二，福利待遇： 1，薪资待遇：4000综合薪资8000左右/月每月25号发工资。 2，工作时间：10:00~18:00准时上下班。 3，提供住宿有房补 三，任职资格： 1，年龄16-28，学历不限，有电脑基础，无经验有老员工带，有主管教。 2，性格开朗，自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3，身体健康，谈吐清晰，思维活跃。