岗位职责： 1.依据集团年度开发规划，编制市政公司年度产值目标及月度分解方案，与集团及项目部签订年度产值、利润等经济考核指标，并落实安全、质量、进度、成本等管理目标。 2. 完善公司组织体系、岗位分工、业务流程、奖惩激励制度及相关管理制度，统筹指导各职能部门运作，实施对部门负责人的考核，保障公司管理体系科学、高效、有序运行。 3. 全面主持公司日常经营管理及项目运营工作，组织审核年度资金预算编制，统筹管控公司资金收支安排。主导项目开发实施过程中的质量与进度管理，有效控制各类成本支出，审批或审核招投标文件、合同文本、设计变更、现场洽商及资金拨付事项。 4. 统筹协调公司各类生产资源的配置与优化，确保项目建设按计划推进，实现从开工至验收各关键节点的准时完成，带领团队达成各项经营目标，并对项目质量、进度、成本及安全文明施工实施全过程监督与考核。 5. 根据公司业务拓展需求，合理规划人力资源配置，推动人才梯队建设与培养。 招聘要求： 1. 具备10年以上市政类项目工作经验，其中至少2年担任同等岗位职务，且作为负责人主导的项目曾获省优工程奖或省优结构工程奖至少一项。 2. 熟悉国家关于施工组织设计、施工方案、质量管控、成本管理等相关法律法规及行业规范。 3. 精通项目成本预控方案编制、设计变更管理，掌握新技术、新工艺的推广应用能力。

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成都市新都区招绿化种植、工长/工程师

阿坝藏族羌族自治州阿坝县招工长/工程师

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成都市成华区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

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一、岗位职责： 1.督促施工队执行工区的生产、技术月度或年度计划计，执行工区的施工设计方案，掌握施工队的施工质量和施工进度； 2.根据工区生产经营需要，完成采掘工作所涉工程项目设计，编制相关的作业规程，提交技术副矿长审定； 3.同施工队技术部门对接，督促施工队完成施工组织方案的编制，监督施工队按有关的规范、规程要求对作业人员进行技术交底，督促施工队严格按设计方案进行施工作业； 4.根据最新的开拓系统图，按照规范，对采空区进行范围圈定和主要技术参数的标识，同时对地表监测点数据进行上图更新； 5.督促施工队生产技术部门完成《生产日报表》，获得后提交生产副矿长审核后转发工区矿长； 6.生产期，每月至少收集、整理一次设计、施工、竣工图纸和相关的文字资料以及生产数据资料包括采空区的管理资料等，建档备案。 二、任职要求： 1.学历：大学专科及以上； 2.专业：矿山采矿类专业； 3.职称要求：具备助理工程师职称； 4.行业背景：矿山行业； 5.工作经验：3年以上工作经验，1年以上同岗位工作经验。

请直接在平台投递简历，看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

成都青羊招工地小工/杂工

团队工作无业绩压力，会员多，包吃住 收入高，173以上，形象良好，体育专业毕业优先

急招！！新人奖1200！！！ 成都、南充、绵阳、德阳、遂宁，多站点招人，就近站点面试上班安排！！！ 岗位要求： 1、会骑电动车，识字，会用手机导航； 2、年龄要求年满18—50岁； （车员工入公司可以提供车子），需经验，有师父带。 全职薪资： （1）底薪2840-3200【含车补300+含全勤奖200】+每单提成（6-8元）+各项奖金+各项补贴=6000-12000元；当前平均工资在7000-9000元； （2）月度贡献奖150+新人补贴180+工龄奖400-600+高温补贴+各种补贴 摸鱼干5000---6000元/月； 正常干7500---8500元/月； 努力干8500---9500元/月； 使劲干10000元/月以上； （3）当天办理入职第二天即可上班，当天可安排宿舍； （4）工作时间:白班上午10:00~14:00、下午17:00~21：00临时有事临时调； （5）月休四天，自行安排，可申请连休或者请假。 上班地址：可就近安排 晋升路线：新人-组长-副站长-站长-区域经理 PS：成华、武侯、青羊、金牛、双流、高新、龙泉、温江、新都、崇州、青白江等区域面试者可根据实际地点综合考虑就近分配站点。

dd今天兼职150一个小时2点半没上内销（9点之前到）。

取货地点固定的，不会跑来跑去取货，轻松好上手，对小白友好。 入职不需要费用，0元入职提供住宿和电瓶车，面试了就可以上班 【薪资待遇】 保底6000+综合单价6~12元/一天最少40-50单，上不封顶 综合7000-12000，单量稳定多劳多得，上不封顶。 【工作时间】 （10：30-13：30）（15：00-17：00）（17：00-20：00）一天8小时在线。 会骑车，会看导航，没有案底，当天可安排住宿，安排车子，当天就可入职跑单。 【吃 住】 站点提供住宿有社保，发放餐票，站点就近餐馆吃饭

任职要求： 市政工程师证

市政管道施工，要求会看图纸，会灵活使用设备，现场测绘，有施工经验

招聘若干名全职人员，拥有土建或者市政专业的中级工程师证书。要求带证书上岗，年龄在23-50岁，有经验优先，请附简历和证书咨询相关岗位。项目分布在台州各个区县，一般就近安排上岗，要求全职，短期勿扰。

1、负责施工现场各类技术及文书资料编制工作，涵盖专项施工方案、各类汇报材料、施工日报、周报、月报等，确保资料内容真实、数据准确、报送及时，贴合项目施工实际进度与管理要求。 2、严格对照施工图纸、设计变更及规范标准，精准开展工程量核算、统计与核对工作，有序完成项目计量申报、台账更新等相关工作，保障计量资料完整合规，配合项目成本、进度管控工作落地。 3、常态化落实日常施工记录工作，每日撰写施工简报，如实记录当日施工进度、人员机械配置、施工内容、存在问题及整改情况、次日施工计划等核心内容，为项目动态管理、进度把控提供有效数据支撑。 4、积极配合项目整体工作安排，保质保量完成领导交办的其他临时性、辅助性施工相关工作，全力保障项目各项施工及管理工作有序推进。

我们工地要修硬化路面，找一位懂技术的工程师，配合土建技术施工

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

高级职称+一级注册水利工程师优先 1、水利工程类专业本科及以上学历优先; 2、有设计院水利设计工作经验优先。 3、有设计院施工图设计经验，熟悉本专业各项规范优先; 5、对专业知识有较强的钻研精神，个性稳重，思维缜密、条理清晰，具备良好的方案协调能力及解决问题能力，具备良好的成本意识; 6、良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力，敬业踏实，认真负责，细心严谨; 7、承担部分校审工作;能按时完成指定的项目安排。 薪资面谈 待遇 从优

需要招聘2位水利高工

成都市郫都区招工长/工程师(混凝土工长)

工作职责 （1）承担非煤矿山采矿环节的设计任务，并参与项目实地勘察、项目评审等相关工作； （2）完成技术负责人交办的其他工作任务。 任职要求 （1）掌握非煤矿山采矿工艺与技术，熟练使用CAD设计软件等相关工具； （2）具备采矿工程专业大专或以上学历，工作经验年限不限； （3）具备良好的职业素养，责任心强，善于团队协作。 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利 工资模式：基本工资+项目提成等

工作描述： 1、参与矿山重大设计方案的审核，编制矿山采掘进度安排，指导矿山制定采掘方案，协同拟定公司级采掘规划，并对执行过程进行跟踪监管； 2、主导采矿施工图设计工作，合理选定适用的开采工艺与技术方案； 3、负责矿山采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作； 4、统筹各矿区采矿生产技术管理工作，监督生产任务落实情况，检查技术革新与改造实施效果； 5、负责采矿生产成本管理及各项技术经济指标的控制与优化； 6、组织制定采矿领域新工艺、新设备、新技术的推广应用与研发计划； 7、监督和完善矿山安全生产管理体系，落实安全责任目标，保障作业安全； 8、参与解决矿山生产中的技术难题，提供专业性建议和决策支持； 9、协助处置采矿过程中发生的技术事故，承担采矿技术文档的整理与归档职责； 10、涵盖：采矿工程、石油工程、矿物加工工程、油气储运工程、矿物资源工程、海洋油气工程、智能采矿工程、碳储科学与工程（均可咨询） 公司福利： 薪资：面议 上班时间：早九晚六 周末双休 节假日均按国家法定规定休假！

1. 本科及以上学历，地质工程、岩土工程、道路工程、土木工程等相关专业背景，优先考虑“双一流”建设高校或原“211/985”院校毕业生； 2. 具备10年以上公路路基及特殊路基方向设计经验，曾独立承担公路项目路基专业设计任务，担任过高等级公路施工图阶段的专业负责人，有大型甲级设计院工作经历者优先； 3. 持有高级职称资格；具备注册土木工程师（岩土或道路工程）执业资格者优先考虑； 4. 能独立完成公路路基设计全流程工作，包括特殊路基的前期现场踏勘、后期方案设计及驻场技术支持，熟练使用纬地、理正、geo5、迈达斯等专业设计软件，具备良好的沟通协调能力与丰富的项目汇报经验；精通路基防护与支挡结构设计，熟悉挡土墙、边坡锚固、抗滑桩等工程的计算分析，具有软土、膨胀土、滑坡、泥石流等复杂地质条件下特殊路基处理的设计实践经验； 5. 工作地点：成都，26年底迁至三办-中建滨湖设计总部（兴隆湖）； 6. 具备出色的跨专业协作能力、抗压能力以及扎实的专业技术能力； 7. 可承担海外项目的路基设计任务，能够接受短期境外驻场工作安排。

工作职责 1.负责矿山尾矿工程设计，包括初步设计、技术条件设计以及详细施工图、竣工图设计、设计变更; 2.负责矿山尾矿库选址、工艺方案设计及概算预估; 3.配合甲方解决项目中出现的尾矿方面问题; 4.负责矿山尾矿库现场安全检查; 5.其他设计相关事项跟进处理。 任职要求 1.具有尾矿（水工结构）工程师及以上职称； 2.尾矿（水利工程或水工结构专业）专业本科及以上学历（无职称需硕士及上学历）; 3.有良好的专业基础知识、设计动手能力、设计沟通能力和团队协作精神，熟悉岗位工作、有设计工作经历者优先; 4.能熟练使用AutoCAD等本专业所必需的软件。

该职位属于云图控股雷波基地岗位，需长期驻扎四川凉山州雷波县工作，不适应者请谨慎投递。 岗位职责： 1. 制定并落实矿山开采技术方案，保障采矿作业的安全性与高效性 2. 组织编制采矿生产计划，跟踪生产进度并持续优化作业流程 3. 开展矿区地质勘察与资源储量评估，指导矿山开拓及开采工程设计 4. 攻克采矿过程中的技术瓶颈，推动先进技术和工艺的应用实施 任职要求： 1. 本科及以上学历，采矿工程或相关专业背景，具备采矿工程师职称者优先 2. 具有8年以上矿山开采技术领域工作经验，熟练掌握井下开采相关工艺

岗位职责： 1. 负责工程项目的地质、地形、水文等现场勘察工作，编制勘察纲要与技术方案 2. 使用专业仪器设备开展钻探、取样、原位测试及室内试验，确保数据真实准确 3. 分析勘察数据，编写符合规范的岩土工程勘察报告，并提出地基处理建议 4. 参与施工图审查、基坑支护设计配合及现场技术交底与问题处理 5. 配合项目前期立项、可研及设计阶段提供地质技术支持 任职要求： 1. 土木工程、地质工程、勘查技术与工程等相关专业背景 2. 熟悉《岩土工程勘察规范》等国家及行业标准，具备勘察项目实操经验