
衢州急聘水电维修工程师
8000-13000元/月
水电工程师1-3年高中及以上
工作内容:
1、负责客户家中水管、水龙头、五金配件、电路、灯具、插座等设施的安装与维修;
2、服从公司调度安排,及时接单并按时抵达服务现场,完成维修任务;
3、严格执行公司制定的服务规范,确保为客户提供高效、专业的上门服务;
要求:
1、无需经验,年龄18至50岁,无违法犯罪记录;
2、身体状况良好,可独立操作电动车或摩托车;
3、有意愿长期从事维修服务工作,具备基本沟通能力及服务意识;
4、具备相关从业经历或持有专业证件者优先录用;
福利:
1、平台资源丰富,业务种类多样,订单稳定;
2、工作时间灵活,无需坐班,服务区域就近分配;
3、收入按件计酬,多劳多得,不设上限,每周定期结算;
4、统一投保意外险,服务更有保障,定期开展活动,奖励政策优厚;
5、晋升机制完善,合作模式成熟,为优秀人才提供广阔成长空间;
衢州急聘水电维修工程师
8000-13000元/月
水电工程师1-3年高中及以上
工作内容:
1、负责客户家中水管、水龙头、五金配件、电路、灯具、插座等日常维修工作;
2、响应公司派单安排,及时接单并按时抵达服务地点完成维修任务;
3、遵循公司制定的服务规范与流程,确保为客户提供高效、标准的上门服务;
要求:
1、无需技术基础,年龄18至50岁,无犯罪记录;
2、身体状况良好,可独立操作电动车或摩托车出行;
3、有意愿长期从事维修服务类工作,具备基本沟通能力和服务意识;
4、具备相关从业经验或持有专业证件者优先考虑;
福利:
1、业务覆盖广,订单类型丰富,派单稳定;
2、工作时间灵活,无需坐班打卡,服务区域就近分配;
3、收入按件计酬,多劳多得,earnings无上限,每周定期结算;
4、统一投保意外险,保障作业安全,平台活动多样,奖励机制完善;
5、成长路径清晰,合作机制成熟,为优秀人员提供充分发展机会;
船舶电气工程师
8000-20000元/月
电气工程师中专及以上船舶电气自动化
职位:船舶电气工程师
岗位要求:
1、工作经验不得少于12个月。
2、英语可以沟通。
3、有船上电机员、或实习技工经验更优。
工作职责:
1、现场服务,完成船舶电气自动化修理安装调试服务工作。
2、技术支持,完成备件故障分析,在船上寻找备件图纸发给公司采购部门。
工作地点:
舟山(提供免费住宿);日常无需打卡无需坐班;不定时工作制,月休8天起。
项目主管
1.5-1.8万元/月
水利工程师3-5年本科及以上硬件项目经理智慧水利水利报告编制经验水利/电力/机械设备项目经理/主管有水利工程师经验水利施工管理经验不需长期出差水利信息化水利中级职称
一、招聘需求:
1、学历要求:本科;
2、专业要求:电气、自动化、水利等相关专业;
3、工作经验要求:具备3年及以上浙江省内数字化改革类项目落地实施经验;
4、入职时需提供近3个月内个人体检报告。
二、岗位描述:
1、承担公司数字化项目的落地执行与全过程管理,包括行业专用感知设备(如视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据采集、传输与处理)的系统集成,以及闸泵站、自来水厂、工厂等系统工程的监控与控制功能实现。
2、对项目实施过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、施工安全及现场文明作业等方面进行监督与协调,确保各环节有序推进,并能及时应对和处置突发情况。
3、负责项目各阶段技术文档的编制、汇报材料整理、用户培训、验收资料准备及回款跟进工作。
4、协助设计团队完成项目前期招投标相关支持工作。
5、熟练使用常用办公软件,尤其擅长Word、Excel、PPT,可独立完成施工管理类报告及其他技术文档撰写。
6、掌握各类感知设备的调试方法,熟悉Modbus485、4-20mA、脉冲信号等常见数据接口的对接方式。
三、公司简介:
公司专注于水利领域的咨询、系统集成、运维服务及产品供应,业务覆盖水利数字化转型相关的硬件集成与软件研发。同时积极拓展多场景融合应用,布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向,致力于构建全面协同的数字化服务体系。
公司坚持科技引领发展,获评省级科技型中小企业,通过多项ISO国际管理体系认证,累计取得自主知识产权专利及软件著作权20余项。年产值超5000万元,业务辐射浙江、上海、江苏、江西等重点区域,已完成交付项目50余个。
团队由一批高素质专业技术人才组成,核心成员均拥有10年以上水利数字化行业经验,具备扎实的项目执行能力与技术创新实力。秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的使命,持续为客户提供高效可靠的综合解决方案。
四、福利待遇:
1、工作时间9:00-17:30,严格执行国家法定节假日制度,周末双休(节日期间不调休);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年安排至少一次国内外集体旅游。
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师3-5年大专及以上电工
主要职责:
•负责摩托车电子部件的设计、集成与测试工作。
•与供应商紧密协作,明确技术参数并确保零部件达标。
•开展功能性和耐久性试验。
•保障系统间的兼容性,排查电气与电子故障。
•协同跨部门团队(机械、测试、工业化等)推进项目。
•搭建并验证原型样机。
岗位要求:
•具备电子工程或电气工程相关专业背景。
•至少三年在摩托车制造领域的工作经历。
•有整车电气系统开发及供应商管理实操经验。
•掌握测试流程和零部件验证方法。
•重视产品质量,具备质量管控及持续优化实践经验。
•具备出色的故障分析能力和团队协作意识。
•能熟练使用技术英语进行交流与文档阅读。
任职要求:
•拥有电子工程类学位或同等资质。
•至少三年从事摩托车或相近行业经验。
•持有CAD相关认证者优先录用。
•可根据工作需要出差。
•工作细致严谨,追求精准执行。
•富有创新意识,热爱摩托车产业。
•能适应高强度工作节奏,按时交付任务。
•具备良好的沟通技巧和团队合作精神。
福利待遇:
1、中午提供一餐(餐标8元,2荤1素1汤)
2、工龄奖(在职满一年后第2年起发放50元/月,逐年递增,至第5年封顶)
3、法定节假日带薪休假、节日礼品(含中秋节、端午节、春节)
4、春节往返交通费补贴(600元内,按劳动合同规定执行)
5、带薪年假(依照台州市最低标准执行)
电气工程助理
5000-6000元/月
电气工程师经验不限大专及以上PLC工程师电控工程师eplan
负责自动化工程项目的软硬件设计及现场安装调试工作;
负责电气成套设备及相关项目的技术支持与施工质量监督。
任职要求:
1、机电一体化相关专业;
2、具备自控工程项目辅助设计、设备选型、程序编写与调试能力(需熟练掌握三菱、欧姆龙、西门子等品牌PLC中至少一种的编程);
3、身体健康,能适应出差安排;
4、具备良好的沟通协调能力、独立作业能力及团队协作意识
电气工程师
1.5-2.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上CAD
岗位职责:
1、承担风力发电整机控制系统的技术方案与详细设计工作。
2、主导风机控制系统的电气图纸绘制及PLC控制程序开发。
3、开展控制柜内部布局规划与电气接线图的设计任务。
4、负责风力发电系统中电气一次回路的方案设计。
5、完成电气系统物料清单(BOM)的编制与输出。
6、参与风电系统电气组件的研发验证及整机联调测试。
7、协同储能、电力系统、结构等专业工程师推进系统集成设计。
8、工作方向以弱电控制为主。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业,年龄不超过40岁。
2、具备5年以上机电类设备电气自动化设计经历,拥有一定现场调试背景。
3、精通电气控制原理及0.4KV电压等级的电路设计规范。
4、熟练掌握西门子、欧姆龙、三菱等主流品牌PLC编程技术。
5、熟练应用西门子、台达等系列变频器产品。
6、掌握RS485/RS232/以太网等常用通信接口技术。
7、熟悉MODBUS-RTU/TCP/IP等工业总线通信协议。
8、了解控制柜与配电柜的设计流程与标准要求。
9、能熟练操作万用表、兆欧表、液压钳等常规电工工具。
10、有新能源领域工作经验者优先考虑。
电气设备调试员
4000-9000元/月
电气工程师1年以下大专及以上OrCAD
1、主要负责圆锯机电气部分的现场安装与调试工作
2、具备相关经验者优先考虑
水利信息化设计工程师
1.5-1.8万元/月
水利工程师3-5年本科及以上智慧水利水利报告编制经验有水利工程师经验水利设计院经验
一、招聘需求:
1、本科及以上学历,水利、电气、自动化、计算机等相关专业;
2、具备3年以上浙江省数字化改革相关项目的设计或实施经验;
3、熟悉工业数字化领域软件功能与系统架构者优先录用;
4、具备较强的沟通协调能力、语言表达能力及技术文档编写能力;
5、入职时需提供近三个月内的个人体检报告。
二、岗位描述:
1、承担数字化类项目的需求调研、分析及引导工作;
2、参与数字化项目售前阶段的技术咨询与解决方案编制;
3、负责数字化项目招投标环节中的技术标书撰写;
4、在项目实施过程中提供必要的技术支持与指导服务;
三、公司简介:
公司主营水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应,业务范围涵盖水利数字化改革相关的硬件集成与软件研发。同时,公司积极推进多跨场景应用布局,覆盖数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向,致力于构建全面协同的数字化生态体系。
公司坚持科技创新为核心驱动力,获评省级科技型中小企业,已通过多项ISO国际管理体系认证,拥有自主知识产权专利及软件著作权20余项。年生产总值超5000万元,业务遍及浙江、上海、江苏、江西等重点区域,累计完成项目交付50余个。
公司拥有一支高水平的专业技术团队,核心成员均具备10年以上水利数字化行业经验,兼具丰富的项目落地能力和持续创新能力。团队秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的理念,持续为客户提供高效可靠的数字化解决方案。
四、福利待遇:
1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日规定,周末双休(节假日期间不调休);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节假日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年至少安排一次国内外团队旅游。
DCS工程师(J10847)
8000-13000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CADPLC工程师
工作职责:
1、深入了解用户需求,掌握生产流程、工艺规范及控制目标。
2、基于需求分析,对多种品牌与型号的DCS系统进行综合比选与评估。
3、参与DCS系统整体方案的设计与优化。
4、负责现场DCS系统的施工指导、软件安装与部署等工作。
5、承担DCS系统项目的调试实施及后期运维支持。
6、开展相关技术培训并提供专业技术服务支持。
任职资格:
1、大专及以上学历,自动化、仪表、电气等相关专业。
2、具备PLC、DCS编程基础或实操经验,熟悉艾默生、浙大中控、和利时等主流DCS品牌系统。
3、具有一年以上DCS自动化控制系统软硬件工作经验者优先。
4、熟练使用CAD/EPLAN等工程制图工具。
5、具备较强的沟通协调能力,能独立应对突发故障,并完成专业技术分析报告编写。
6、具有良好的团队合作意识,逻辑清晰,动手能力强,工作认真踏实,乐于学习与钻研。
7、能承受一定强度的现场工程任务,适应长期出差安排
吊车司机长期1-2人月结汽车吊车
衢州市柯城区招吊车司机,水利发电站:招聘12吨推杆吊车司机五年以上的工作经验,穿锚杆,年龄要求40岁以内,10000包吃包住,正月初八正式上班,两年工期
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9000-10000元/月
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小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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水电工程师
3000-5000元/月
水电工程师3-5年学历不限
1. 学历与专业:大专及以上学历,水电工程、电气工程及其自动化、给排水工程等相关专业,持有电工证、焊工证等相关从业资格证书(必备),有中级及以上职称者优先。
2. 工作经验:3年及以上水电运维相关工作经验,有正在运营的景区、园区或大型文旅项目水电运维经验者优先,熟悉景区水电设施的特殊性及运维重点。
3. 专业能力:熟练掌握水电工程相关规范及标准,能独立完成水电设施的巡检、检修、故障排查及应急处理;熟悉供水、供电系统的工作原理,能看懂水电施工图、原理图;具备一定的成本控制意识及项目施工监督能力。
4. 职业素养:严格遵守安全生产规章制度,责任心强、执行力强,具备良好的应急处置能力和团队协作精神;能适应景区工作环境,服从工作安排,可接受节假日、突发情况加班(有相应加班补贴)。
5. 其他要求:身体健康,无高血压、心脏病等不适宜从事水电作业的疾病;年龄45周岁及以下(能力突出者可适当放宽);具备良好的沟通协调能力,能妥善对接各部门及外部相关单位。
水电工程师
7000-10000元/月
水电工程师5-10年本科及以上
职位名称
公共建筑机电设计专业负责人(电气/给排水方向)
工作地点
重庆(主城区,具体办公地点可详谈)
职位概述
我们正在寻找一位在大型公共建筑(医院、学校、办公楼等)领域有丰富设计与管理经验的机电专业负责人。您将负责项目的电气或给排水专业设计、技术审核、多专业协调及项目全过程管理,确保设计质量与进度。同时,您将有机会参与乡村振兴相关建设项目,为城乡发展贡献专业力量。
岗位职责
1. 设计与审核:独立完成大型公共建筑的电气或给排水专业方案、初步设计及施工图设计,并进行专业审核与优化。
2. 项目管理:担任专业负责人,负责设计进度、质量监控、成本控制,协调各专业(建筑、结构、暖通等)配合,解决现场技术问题。
3. 沟通协调:与业主、施工方、监理及相关部门保持高效沟通,确保项目顺利推进。
4. 技术指导:指导初级工程师,提升团队专业能力。
5. 乡村振兴项目:愿意并能够参与乡镇公共设施、农村人居环境改善等乡村振兴相关项目的设计与技术支撑工作。
任职要求
1. 经验与能力:
· 8年以上建筑设计或工程经验,其中至少3年以上担任大型公共建筑(医院、学校、办公楼等)电气或给排水专业负责人。
· 能独立承担设计任务,熟悉本专业设计规范,了解相关专业基本要求。
· 具备较强的项目管理能力,能组织设计各阶段技术文件编制、评审及变更管理。
2. 资质与学历:
· 本科及以上学历,电气工程、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业。
· 持有一级注册电气工程师(供配电)或一级注册给排水工程师(注册公用设备工程师-给水排水)证书者优先。
3. 软技能:
· 良好的沟通协调能力、团队合作精神及服务意识。
· 责任心强,能承受工作压力,具备解决复杂技术问题的能力。
4. 乡村振兴意愿:
· 认同乡村振兴战略,愿意为乡村建设项目提供专业支持。
优先条件
· 有乡村振兴、乡镇公共设施设计经验者优先。
· 具备大型设计院或工程公司技术管理经验者优先。
· 同时具备电气与给排水专业能力者优先。
薪资福利
· 薪资面议(根据经验、资质及能力提供具有竞争力的薪酬)。
· 五险一金、带薪年假、项目奖金、培训发展等福利齐全。
应聘方式
仪表工
6000-8000元/月
电气工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责仪表设备的安装、调试与故障排查工作。
2. 承担仪表的日常巡检、维护及运行性能优化任务。
3. 参与仪表相关项目的技术设计与现场实施。
4. 快速判断仪表运行异常并采取有效措施进行处理。
任职要求:
1. 必须持有化工仪表相关资格证书。
2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
3. 能够独立分析问题并完成故障处置。
维修电工电气工程师厂长/主管
岗位名称:电工;电工主管;电气工程师。岗位要求:1.高中及以上学历,年龄45岁以内;2.具有电气维修工作经验不少于5年,拥有低压和高压电工上岗操作证;3.掌握DCS系统和仪表的运行、检查、维护,了解机械、电气相关专业知识。薪资待遇:元/月,包食宿。
智能化弱电项目负责人
5000-6000元/月
弱电工程师经验不限本科及以上智能建筑工业地产产业地产
办公室计算机网络打印机日常维护,化工厂区的监控,综合布线,门禁道闸,考勤系统。项目施工管理。
自控工程师
1-1.4万元/月
电气工程师大专及以上
年龄28-45岁,大专及以上学历,电气自动化类相关专业,有电工证,2年以上制造业电气管理工作经验,熟悉回路控制与调试、PLC编程控制,工资10000-14000元。
暖通技术员&技师
6000-8000元/月
暖通工程师3-5年中专及以上
岗位职责:
1. 参与暖通系统的方案设计、现场安装及调试工作
2. 确保暖通工程实施符合相关行业规范与技术标准
3. 负责系统日常巡检、维护保养及故障应急处理
任职要求:
1. 具备良好的项目统筹能力及团队协作意识
2. 可独立分析并解决暖通系统运行中的各类技术难题
3. 熟悉暖通专业技术原理,能按时高质量完成项目任务
电气工程师
1-1.3万元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 承担电气设备的方案设计、现场安装、调试及日常维护工作。
2. 针对现有电气系统实施优化升级,提升运行效率与安全水平。
3. 参与项目电气部分的技术规划,提出专业性建议与解决方案。
4. 快速诊断并处理电气故障,保障生产流程稳定运转。
岗位要求:
1. 拥有3年以上电气工程相关工作经验,具备化工领域经验者优先考虑。
2. 熟练掌握电气设计类常用软件工具。
3. 具备良好的责任意识与团队合作能力。
栏目概述
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