PS：是真实的，直招！ 喜欢自由工作，喜欢旅游，喜欢到处跑的来～ 薪资待遇： 1. 试用期底薪 4500+高提成＋日奖励 50-200元，一个月后转正底薪 6000+提成+奖金 多劳多得，出差岗9k 以上 2.可日结结算 3.免费包住宿，小区套房公寓楼，环境干净空间大，家具全部齐全 3.有日常团建和旅游 4.内部晋升发展空间大 外派出差团队一起带领～江浙沪著名景点杭州西湖、江西景德镇等.欢迎投递！

工作时间： 13:00-21:40月休7-8天。 薪资待遇： 底薪5000+补贴，转正10000+含绩效+提成，收入上不 封顶。 五险+下午茶+团建+年终奖，工作氛围轻松， 不内卷！ 岗位职责： 1. 利用公司现成优质资源，高效对接客户，解决产品应 用需求； 2. 独立开发新客户，拓展业务渠道， 完成业绩目标； 3. 维护客户关系，优化沟通服务流程。 任职要求： 1. 沟通能力良好，逻辑清晰，有责任心，敢想敢做；

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任并促成合作 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，提升客户满意度与复购率 4. 定期跟进已签约客户，维护长期合作关系，及时反馈市场及客户动态 5.协同团队完成销售数据分析、竞品调研及营销活动支持工作 任职要求： 1.销售经验不限，有咨询、教育、IT等行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3.大专及学历，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与汇报能力 5. 工作地点灵活，能适应短期出差或本地市场深耕

职位描述 工作模式为体验式营销，公司作为广东省中医院技术支持的膏方服务商，产品涵盖药食同源及OTC类健康产品。服务对象主要面向政府机关及各类企事业单位，如街道办、派出所等单位内部在职人员（直接服务单位内个体员工）。 公司模式不涉及上门推销或陌生拜访，医药代表面向C端客户，主要在合作单位内部开展产品体验与健康知识讲解。针对长期久坐办公人群常见的颈椎、腰椎、关节疼痛及体质问题（如气血不足、湿气重、肠胃功能弱等）提供健康咨询服务。通过体质辨识与健康评估，为客户讲解产品使用方案，并依据个体体质差异推荐适宜的调理产品。

¥¥底薪7480元¥¥ 【任职要求】 1. 年龄24-32岁，性格开朗，具备良好形象与气质； 2. 具备一年以上销售工作经验，具备较强学习意愿，能适应加班安排； 3. 熟悉常用办公软件操作； 4. 持有大专或以上学历。 【岗位职责】 1. 协助销售经理进行老客户关系维护，建立长期稳定的客户合作； 2. 利用公司提供的客户资源，积极拓展新客户群体； 3. 实时跟进货物动态，妥善处理客户来电反馈的异常情况； 4. 完成系统操作，落实客户关系管理、经营数据分析等工作，月底跟进客户回款进度。 【福利待遇】 1. 假期保障：依法享受法定节假日、带薪年假、婚假等各类假期； 2. 晋升通道：拥有健全的晋升体系，晋升路径为：客户助理-销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 3. 配备手机：根据岗位需求配发工作手机，并提供话费补贴； 4. 出行支持：外出拜访客户可享免费行政专车及专职司机服务； 5. 培训支持：提供入职培训、专业导师指导岗位技能提升，以及内部管理培训；入职培训期间提供免费住宿； 6. 入职即享无责任底薪，首月6800元，次月7500元， 平均薪资6个月以上达8K+，1年以上10K+，2年以上15K+ 以业绩为导向，助力实现购车购房目标，诚邀您加入发展平台~

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题， 2、对客户情况进行基础分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导客户需求匹配，助力完成销售目标； 3、结合客户实际需求特点，为客户推荐最合适的产品解决方案； 4、定期进行客户回访，持续维护良好的客户关系，提升客户满意度，推动客户二次合作； 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高额提成，新入职员工平均月收入8000+ 3、工作时间9：00-18：00 4、公司提供系统化、专业化的带薪培训， 5、不定期组织员工聚餐、茶话会、团队建设活动、生日聚会 6、公司处于快速发展期，具备完善的晋升通道和广阔的发展空间， 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，关键在于踏实肯干、积极主动。 二、品行良好，工作认真，勤奋上进，做事可靠稳重。 三、具备强烈的收入提升意愿，有清晰的职业发展目标和个人追求。 四、公司配备完整项目培训体系，入职后由资深员工一对一指导带教。 福利待遇： 一、底薪4000+提成8%-12%（行业较高水平）+五险一金 二、按照国家规定为员工缴纳社保与公积金，涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金 三、定期开展团建活动、生日会、聚餐娱乐及K歌等集体活动 7.5小时工作制（9:00-12:00，13:30-18:00），周末实行大小休制度，享有国家规定的全部法定节假日。 四、最好能参与狼人杀活动，中午13:30安排2至4局游戏，不会可学，简单易上手。 晋升空间 每季度开展评级考核，实现职级与薪资双提升（销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理）

30～55岁找稳定工作看过来！ 本地招聘【市场专员】 工作踏实、收入稳定、离家近 交社保、有培训、有年假、有年终奖、公费旅游 不折腾、不内卷，顾家又赚钱 地址：余姚泗门镇光明北路86号 电话： 有意直接联系！

面试通过率超高的好工作来啦 本人亲自面试 真诚招聘！0费用入职 宿舍离公司步行6-7分钟就到，24小时热水不间断，入职当天 拎包就能入住！ 工作时间超友好，8:30-18:30，周末、节假日正常休息，坚决拒绝加班，时间还能灵活分配！ 工作内容超简单 有无经验都可以， 客户需求 达成合作，线上+线下推广都行，不用打电话，公司可以提供资源 师傅手把手带教，小白也能快速上手！ 薪资待遇 月结：（试用期4500+10%~30%提成+奖金；转正6000+10~30%提成+奖金—）+新人奖2000-3000 薪资上不封顶，不压钱！ 手头紧可以日结，200-500+，当日结算无扣押，赚多少到手多少！ 岗位要求： 30周岁以内，不限学历，只要你人品端正、积极上进、想赚钱，就来！团队里大多是95后、00后、05后，氛围轻松融洽，上班就像和朋友一起玩！ 工作地点：宁波市鄞州商会北楼1666

职位描述 岗位职责 1、负责产品的销售工作及日常库存; 2、掌握服务技巧、销售技能及商品知识，积极完成产品销售; 3、协助卖场完成相关日常工作，服从卖场工作时间安 排; 4、完成公司上级安排的相关工作; 任职要求: 1、学历要求初中及以上; 2、有卖场促销相关工作经验者优先考虑: 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳; 4、口齿伶俐、形象气质佳、沟通协调能力强。 此岗位与第三方公司签订劳动合同。薪资构成:底薪+绩效+提成。工作岗位在全国各城市山姆、麦德龙商超。 职位福利:五险一金、绩效奖金 上班地址：山姆宁波店、山姆宁波欢乐海岸店

宁波市慈溪市招电焊、氩弧焊、二保焊/气焊、其他焊工会搭棚子等等

小时工: 日结小时工:253一天，包食宿，厂内没有流水线！ 日结小时工:253一天，包食宿，厂内没有流水线！ 日结小时工:253一天，包食宿，厂内没有流水线！ 要求：18-40周岁，钥匙感应器，看外观，检验，SMT，组装；要识字，会26个英文字母，不穿无尘衣 车间环境： 1、是独立岗位，坐班不看显微镜，不是流水线！ 2、普通工服上班！ 费用：免费工作餐，免费住宿，水电均摊； 上班时间:8.00-20.00，一天10.5小时 休息时间:上六休一，一个月休息四天， 带手机，可带耳机听歌 工资待遇:日薪253一天，综合工资到手7000+

18周岁起可做，无需外出，时间自由，不限地点！零基础可做有人带。

需要一名瓦工，在慈溪老城区，有空联系

岗位职责： 1. 操作数控折弯机或手动折弯设备，完成金属板材的精准折弯加工 2. 根据图纸和技术要求进行工件尺寸、角度及公差的自检与互检 3. 负责折弯模具的安装、不需要会调试、更换 4. 配合质检部门完成首件确认及过程质量控制 5. 保持工作区域整洁，遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品 任职要求： 1. 熟悉钣金加工工艺，了解常见金属材料特性及折弯变形规律 2. 能识读机械图纸，具备基本测量工具（如角度尺、卡尺）使用能力 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4. 有工厂折弯工实操经验者优先，无经验者也可以有师傅带，只要好好学习 5. 年龄18-45周岁 身体健康，能适应站立作业及车间环境

【招聘】 22-36 岁，有过促销和展会销售经验，主要做美食节展销会。 会叫卖，对工作主动热情大胆自信，社牛优先，社恐忽扰。 工作地点 珠三角，工资面议。管吃住 VT

李宁----运动品牌 招聘销售 【地址】： 汉光百货 熙悦龙湖 丰科万达 枫蓝国际 新世界一期 朝北大悦城 朝北大悦城户外 【薪资待遇】：底薪+提成+五险一金 【工作时间】：周一到周四做一休一，五六日早晚班 【任职要求】：35岁以内，有运动导购经验， ☎相关人事 （，戳私聊）

【招聘】 22-35 岁，有过促销和展会销售经验，主要做美食节展销会。 会叫卖，对工作主动热情大胆自信，社牛优先，社恐忽扰。 工作地点 珠三角，工资面议。管吃住 VT

【招聘】 22-38 岁，有过促销和展会销售经验，主要做美食节展销会。 会叫卖，对工作主动热情大胆自信，社牛优先，社恐忽扰。 工作地点 珠三角，工资面议。管吃住 VT

李宁----运动品牌 招聘销售 【地址】： 汉光百货 熙悦龙湖 丰科万达 枫蓝国际 新世界一期 朝北大悦城 朝北大悦城户外 【薪资待遇】：底薪+提成+五险一金 【工作时间】：周一到周四做一休一，五六日早晚班 【任职要求】：35岁以内，有运动导购经验， ☎相关人事 （，戳私聊）

岗位方向：前期将在终端销售岗位进行实践锻炼，通过多岗位轮岗积累一线实战经验，同时参与公司系统化培训（包含产品知识、销售技巧、门店管理等核心模块），同步掌握门店运营管理相关技能，培养期结束后独立承担1～2家门店的全面运营工作。 ⼯作职责 ： 1、销售规划：围绕分公司战略目标，结合销售数据与市场动态，制定年度、季度及月度销售计划；分解任务指标，统筹执行落地，确保所辖门店顺利完成销售任务。 2、门店运营：全面负责门店日常运营管理工作，包括客户接待、店面6S标准执行、消费体验提升等内容，保障运营流程高效有序运行。 3、流量开发：根据门店地理位置特征及目标客群需求，策划线下引流活动、异业联动合作；协同线上媒体资源，拓展获客渠道，提高门店到访量与成交转化。 4、团队建设：主导门店人员招聘配置、组织培训（涵盖销售能力、服务标准等方面）及人才培养发展，构建高执行力、高协作性的销售队伍。 5、综合统筹：落实上级交办事项，协调区域内外部资源，推动销售运营与团队管理的有效衔接，实现单店运营全流程闭环管理。 任职要求 ： 1、本科及以上学历，市场营销、零售管理、工商管理、电子商务等相关专业优先； 2、26届应届毕业生或25届尚未就业毕业生均可报名，具备相关实习经验者优先； 3、学习能力强，能快速适应轮岗安排，逻辑清晰，擅长分析并应对实际业务问题； 4、具备良好沟通协调能力，表达清晰、善于倾听，具有较强的团队合作精神和环境融入能力； 5、责任心强、积极进取，有担任学生干部经历或组织大型活动经验者优先。

工作区域：宁波和慈溪两大块，选好区域固定，销售一次性的餐盒和易耗品，针对客户餐饮门店，商超，个体老板

跑装修工地了解现场情况邀约客户

负责公司产品推广销售，提成比较高，主要薪资又销售提成产生，月薪资10000+，要求需要有拼劲，努力，工资很容易拿到。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

找营业员、销售员各一名，要求，年龄18—45周岁工资面议

一、工作内容： 1、负责在社区、商场、银行、保险公司及企事业单位等场所开展现场义诊、健康宣教，拓展口腔医疗服务市场，提升客户初诊到院率及门诊营收； 2、定期走访合作单位，掌握客户需求变化，持续维护良好合作关系； 3、跟进客户就诊进度，推动实现首次到院诊疗； 4、配合医疗机构组织并执行内部专场活动； 5、维护现有客户资源，同时积极开发新客户渠道。 二、任职要求： 1、具备口腔医院或医疗美容行业从业经历者优先考虑； 2、学历与专业不限，热爱销售岗位，性格坚韧、思维灵活，具备较强的应变能力； 3、具备良好的沟通技巧，能承受工作压力，富有团队意识，愿意学习，积极进取。 三、福利待遇： 无责底薪 +提成 1、公司设有独立食堂，免费供应午、晚餐，统一安排住宿； 2、其他福利：节日关怀、绩效奖励、季度团建活动等 工作地点：慈溪银泰周围，青少年宫肯德基对面

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主要负责环保设备开发销售，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【岗位核心：门店拓展+补货运营，轻松入门好上手】 1、门店拓展：对接本地闪电仓、线上便利店、彩妆店、文具店等渠道，推广3C数码配件合作机会，成功签约即享200元/家开发激励！ 2、上门铺货：定期走访合作门店完成产品补货与陈列更新，每次服务到账50元上门补贴，跑得多赚得多！ 3、客户维护：与店主建立良好关系，协助处理日常小问题，收集反馈重要需求，稳定合作关系；同步掌握市场与竞品信息，为团队策略提供支持。 4、数据提交：每日按时上传工作记录、复盘执行情况，紧跟月度目标节奏，提成奖金双丰收！ 5、免费带教：提供系统化运营培训，零经验也能迅速成长，新人逆袭销冠不是口号！ 【我们期待这样的你】 1、具备高中或中专及以上学历，年龄25-40岁，性别不限 2、熟练操作智能手机，会骑电动车，适应户外作业，能吃苦、擅沟通 3、性格积极乐观，品行端正，有社会经验，乐于接受新知识 4、有线下推广、便利店协作、地推或销售经历者优先考虑！ 【薪酬待遇，真实可兑现】 基础收入：3000元 + 700元交通补贴（不包食宿） 多重激励：5%业绩提成 + 200元/家新开门店奖励 + 50元/次补货服务费 综合月薪：7000-12000元，努力者月入过万很普遍！ 团队环境：成员年轻有活力，氛围开放友好，携手共进拼事业！ 【重点说明】 补货量越大，补贴越高！专注本地动线，无需外派出差，欢迎有铺货、地推背景的伙伴加入！