1、负责招聘全流程：筛选简历、邀约面试、跟进录用，保障运营、供应链等岗位招聘需求； 2、办理员工入职、转正、离职等手续，维护员工档案，缴纳社保公积金； 3、核算月度薪资，协助搭建基础绩效考核与薪酬福利体系； 4、组织团队团建、节日活动，维护员工关系，解答人事相关咨询； 5、完成日常人事报表统计，协助优化基础人事流程； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源相关专业优先； 2、2-3年人事全盘工作经验，有跨境电商行业经验者优先； 3、熟悉招聘、薪酬核算、员工关系等基础模块，能独立处理人事日常事务； 4、责任心强，认真细心，沟通能力强，适应创业公司快节奏氛围； 5. 熟练使用Office办公软件。 我们提供 1、薪资：综合收入5K-7K； 2、福利：社保、带薪年假、节日福利、不定期团建，聚餐旅游，无限量零食供应； 3、优势：以结果为导向，扁平化管理、成长空间大、团队氛围轻松。 上班时间：9:00-12:30；14:00-18:30（大小周休息）

招聘工作需要经常沟通，我们喜欢话痨的小伙伴 不定期聚餐，下午茶，团队氛围活跃轻松，欢迎你的加入 岗位职责: 1. 工作微信沟通筛选和电话邀约人员面试 2. 维护工作微信，日常发发工作朋友圈，跟进好在职人员 资源 公司提供客资，求职者主动留联系方式 任职要求： 1、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 2、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 公司有绝对平等，只看能力的晋升机会，下一个领导就是你 纵向晋升：人事专员 → 人事专员组长 → 人事主管 → 人事经理 → 人力资源总监

招聘公司需要的人才

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时响应员工相关咨询 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系协调工作 5. 整理人力资源相关数据报表，支持部门日常运营与决策分析

岗位职责： 1. 负责公司各岗位的招聘全流程执行，涵盖简历筛选、电话沟通、面试安排、复试协调、录用通知发放及入职对接，保障招聘进度与人才匹配质量。 2. 维护并开拓多元化招聘渠道（如招聘网站、社交平台、校园合作、内部推荐等），优化渠道使用策略，控制招聘支出，提高简历转化与到岗效率。 3. 搭建并持续更新企业人才储备池，对候选人信息进行分类归档，定期回访潜在人选，支撑公司中长期用人规划。 4. 协同人力资源团队开展招聘数据统计与分析，包括招聘达成率、到岗周期、候选人反馈等指标，输出分析报告，助力流程优化。 5. 完成领导交办的其他人事辅助事务（如员工入离职手续处理、招聘物资准备等）。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先，具有一年以上招聘工作经验者优先考虑。 2. 能力要求：具备较强的沟通表达能力、人才辨识能力与抗压能力，能准确理解岗位需求，高效推进招聘进程；熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT）及主流招聘工具（直聘等）。 3. 职业素养：责任心强、工作细致严谨，具备良好的执行力，拥有职业操守和保密意识，积极主动，乐于学习，能够独立承担招聘任务。 工作时间： 上午8:30~12:00，下午1:30~18:00，大小周休息

岗位职责： 1. 负责员工日常出勤管理，核对打卡记录、处理考勤异常情况，确保考勤数据准确完整。 2. 办理员工社会保险及住房公积金的增员、减员、转移、补缴等业务，回应员工相关问题咨询。 3. 整理考勤与社保公积金资料，完成台账登记及文件归档管理工作。 4. 协助开展薪资数据统计工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理等相关专业优先，具备人事考勤或社保实际操作经验者优先考虑。 2. 熟知社保公积金相关政策及考勤管理流程，能熟练操作常用办公软件。 3. 工作细致认真，具备良好的沟通能力，责任心强，执行力佳

招聘：专员薪资：5000元以上/月专员

一、工作内容： 1、负责公司各岗位的全流程招聘，包括岗位发布、简历筛选、候选人沟通、面试邀约、面试跟进、入职对接等，高效完成招聘到岗； 2、维护并拓展招聘渠道，持续优化招聘效率与渠道质量，提升人员到岗速度与匹配度； 3、协助处理日常人事事务，包括入离职办理、员工信息管理、考勤核对、劳动合同签订与归档等； 4、建立并推进行政考核体系，跟进请假流程、审批与记录，规范日常人事管理； 5、参与组织结构优化，配合业务调整进行人员规划与岗位梳理，提升组织整体运行效率； 6、挖掘和引进行业优质人才，对接行业精英，搭建人才库，为公司储备核心人才； 7、熟悉人事优化思路与方法，能根据公司现状制定并落地人事制度、流程与方案。 二、任职要求： 1、学历不限，拥有 3-5 年人事 / 招聘相关工作经验； 2、熟悉主流招聘平台，招聘能力强，沟通表达清晰； 3、做事认真细致，责任心强，有较强的执行力和抗压能力； 4、稳定性强，愿意长期稳定发展，能主动推进工作，不推诿、不拖延。 三、薪资待遇： 1、工作时间：早 9:00— 晚 18:00，午休正常； 2、试用期 1 个月，薪资 4000 元；转正后基础薪资 5000 元，招聘能力突出者，薪资可根据实际能力上调，上不封顶。 3、节日福利、下午茶

1、在BOSS、抖音、小红书等自媒体平台挖掘优质达人，进行招募、洽谈，建立长期合作关系，独立能完成工作： 2、与达人保持良好的沟通，保持正面且积极的合作关系，维护达人与公司之间的关系； 3、掌握行业最新动态，收集、整理相关业务信息资料，建立信息资料库； 4、负责人交付的其他事务工作及临时性工作； 任职要求： 1、对于这一行有一定爱好，并且能够为这份热爱付出足够的耐心，五官端正，有网感，有良好的仪容仪表； 2、审美能力、亲和力、沟通表达能力佳，适应能力强，既具备独立思考的能力，也具备良好团队意识： 3、了解达人招募的基本流程和规则，掌握多种达人挖掘渠道及经纪模式,熟悉抖音、小红书、b站等平台玩法； 4、有娱乐、mcn经纪，pr商务拥有kol、koc资源、持有演出经纪人证的优先考虑；

岗位职责： 1、协助人力资源六大模块工作的开展； 2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及面试； 3、根据培训计划开展员工入职培训、业务培训、执行培训计划； 4、建立、维护员工人事档案； 5、办理员工入职、离职、转正、调岗等相关工作； 6、协助处理部门行政事务； 7、完成上级领导下达的其他任务。 职位要求： 1、25.26届毕业生，全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理相关专业； 2、具有经济师、企业人力资源管理师证书尤佳； 3、熟练使用office办公软件； 4、工作认真仔细，乐观开朗。 5、可接受实习生（提供转正机会）

一、岗位职责 1. 通过阿里国际站、中国制造网、展会、社交媒体（LinkedIn、Facebook等） 开发新客户，维护老客户。 2. 负责询盘回复、报价、商务谈判、样品寄送，促成订单签订。 3. 跟进订单生产、验货、报关、清关、货款回收等全流程。 4. 收集市场信息，分析竞品，协助制定销售策略。 5. 处理客户投诉与售后问题，提升客户满意度。 --- 二、任职要求 基本条件 · 学历：大专及以上，国际贸易、商务英语、电子商务等相关专业优先。 · 语言：英语四级（CET-4）及以上，具备流利的书面及口语沟通能力； 经验与技能 · 有3年以上外贸经验优先，优秀应届生可从助理岗培养。 · 熟悉外贸流程（询盘→订单→跟单→报关→结汇）。 · 有B2B平台操作经验（如阿里国际站、中国制造网）或社媒开发经验者优先。 · 熟练使用Office办公软件，能处理英文邮件、合同、发票等文件。 软素质 · 具备较强抗压能力，能适应阶段性时差沟通及业绩指标。 · 具备主动开发意识，不被动等待询盘。 · 具备良好的沟通与谈判能力，有服务意识和团队合作精神。 --- 三、加分项 · 有特定行业经验（如电子产品、机械、化工、家具、灯具等）。 · 熟悉SEO基础、Google Ads或社交媒体引流。 · 持有驾照并能熟练驾驶（适用于需要外出或跑工厂的岗位）。 · 能独立接待国外客户，适应短期出差或参展。 --- 四、薪资与福利 · 薪资结构：底薪 + 提成 + 绩效奖金（底薪范围：10K-15K，提成上不封顶） · 福利：社保五险、带薪年假、节日福利、下午茶、生日会等 · 培训：入职培训、平台操作培训、产品知识培训 · 晋升：实习业务员 → 初级业务员 → 高级业务员 → 主管 → 经理

AI风口订单爆单！广州巨龙科技大量招人装配技工/电工学徒/售后学徒：熟手月薪5000-7000柜子组装/水管安装：熟手月薪6000-8000氩弧焊（有证）：熟手月薪6000-9000打包装临时工：18/小时，包吃住长白班零基础可学师傅带教包吃包住入职买保险带薪休假年终有奖春节带薪放假廖：

中山招聘，宵夜排档川菜炒锅月休2天，工资待遇，7500-8000，有没上班的兄弟，电话联系，电话没接在忙可同步

监理员工作地址:全国能服从安排有石化项目经验优先考虑本科毕业满3年以上，工程类专业

防腐工程师工作地址:广东惠州、连云港石化项目工作经验（广东惠州、连云港）55岁以下，中级职称，大专及以上学历

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

负责集团公司一些杂活 人员接待等等 负责人事招聘等等 月薪6000（额外有提成）

网络招聘，直播，拍视频段子，要会使用招工软件，招聘工厂普工或技工。

主要从事日常招聘工作。工作轻松，时间自由，不坐班，不打卡，可以居家办公，多劳多得。

招聘人员 人力资源专员、助理文员、新媒体运营人，视频剪辑，文头文件编写

今晚要一个临时工25一个小时，下班结款，有想来的打电话在沙井

明天要手工订磨菇扣一名！一件16个扣，有空的联系地址大朗村19社西街南11号3楼

岗位内容： 跟进公司现有VIP客户服务，建立关系。跟进服务升级项（每月下发已购买公司产品VIP客户） 目！珠海社区推广，对接服务。 基本服务津贴+绩效手续费+基本补贴+奖金+礼品补贴等 具体面谈 薪资范围：4000-15000元/月 提成方式： 绩效+省推广补贴+月奖金+HR补贴+团队50%管理收入

工作职责： 1、负责招工相关事务，组织并参与事业部的招聘工作； 2、协助开展新员工入职培训，协调事业部岗前培训事宜； 3、对接人事专员处理日常事务，维护普工人员异动的人事信息； 4、承担事业部考勤管理工作； 5、负责计件工资的核算，落实（综合）计件制度执行； 6、协助开展各类企业文化建设活动； 任职条件： 1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业； 2、具备较强的学习与执行能力，富有亲和力，熟练操作办公自动化软件； 3、思路清晰、细致严谨，擅长沟通与归纳总结。

招聘岗位位于广东佛山。

1.不需要设备，一部手机即可 2.简单方便，时间自由，上手快 3.有无经验均可 4.只需要有颗负责任的心，努力赚钱 5.年龄满18即可 6.居家办公，线上即可 7.可兼职，时间自由

包住 提供宿舍 环境舒适 缴纳当地五险一金 月均收入4-8k+ 特别特别稳定 岗位职责： 通过在线方式打字回复用户咨询问题 每成功回复一位客户可获得0.3-1.5元绩效 日均接待量100-200+ 只需会打字 无需拨打电话 上班时间： 9:00-18:00

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

废纸打包场招挑纸阿姨2名。工资面谈，联系电话[抱拳]

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期输出人力相关报表，支持部门决策 任职要求： 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有人力资源相关实习或助理经验者优先 5.愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强，适应快节奏工作