岗位职责： 1. 负责营销相关行政工作，包括合同签署及归档整理。 2. 统筹并跟进营销日常运营事务，如用印申请、售卖机协议、房屋租赁协议等合同流程。 3. 跟踪并评估市场管理执行情况，定期完成工作复盘与信息反馈。 4. 执行员工考勤管理工作，包含考勤数据核对与统计。 5. 协调处理营销条线内外部宣传及销售支持事项，涵盖物料采购、服饰类物资的统筹管理等。 6. 办理酒店预订及相关差旅事务。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能高效推进公司内外合同事务的对接与落实。 2. 对市场运营管理有一定认知和实际操作经验，可开展基础市场分析并提出反馈建议。 3. 熟悉企业业务相关的合同运作、市场运营及人力资源管理等相关知识体系。 4. 工作积极主动，有担当意识，能够独立承担并完成上级布置的各项任务。 5. 25届应届毕业生

管理公司车辆动态监控车辆出勤账目管理会用办公软件

岗位职责：1.门店各种证件办理 2.报表统计，工作进度跟进 3..办公用品、工装的领用，台账登记 4.发票，单据整理 5.其他临时性工作

工作职责： 1. 负责公司日常行政事务的统筹管理，包括办公环境 upkeep、物资采买及资产登记维护等。 2. 落实人员招聘执行、员工入离职手续处理以及人事档案的归集与管理。 3. 协助开展员工培训安排、团队建设活动组织及企业文化推广，增强团队协作氛围。 4. 承担考勤数据汇总、社保公积金申报等薪酬福利相关支持性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。 2. 熟练使用常用办公软件，具备基本公文撰写和数据整理技能。 3. 熟悉人事工作基本流程，了解劳动法律法规及企业行政管理制度。 4. 具备较强的沟通协调能力与服务意识，做事认真细致，责任心强。

我们正在招聘一位专业行政专员， 负责公司日常行政事务与协调管理工作。 工作内容： 涵盖文档整理、会议组织、访客接待、办公物资采购等。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2. 具备1-2年相关工作经验，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3. 熟悉常用办公软件及设备操作； 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 5. 工作细致、踏实，富有责任心。

岗位职责 人力资源类： 1、配合拟定公司人事管理制度、明确人事管理权限及工作流程，推动制度与流程的执行、协调与监督落实； 2、统筹员工招聘、入职、考核、调岗、离职等全流程管理工作； 3、管理员工人事档案及劳动合同相关事务； 4、策划并组织各类员工活动。 行政类： 1、协助建立公司行政管理制度，规范行政管理权限与流程，并组织协调推进制度落地执行； 2、负责固定资产、办公用品、档案资料、考勤记录、员工奖惩及会议安排等日常行政事务管理； 3、承担来访接待、对外宣传展示及讲解工作； 4、参与公司规章制度的编制与更新完善。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄不超过35岁，专业涵盖工商管理、行政管理、汉语言文学、人力资源管理等相关方向； 2、精通办公软件操作，具备扎实的数据分析能力与文字表达能力，英语听说读写熟练； 3、擅长跨部门及跨层级沟通，语言表达清晰流畅，具备优秀的冲突处理能力，能有效推动任务执行； 4、文字功底深厚，可独立撰写和修订各类专业文书与报告，逻辑严密，文笔出色； 5、熟悉商务礼仪，责任心强，抗压性好，适应灵活工作节奏；为人忠诚可靠，积极主动，富有进取心和团队合作意识。

1. 承担所授学科的日常教学任务，包括备课与课堂讲授 2. 维持良好的课堂秩序，保障教学活动高效开展 3. 定期批改学生作业，安排并实施学习测评，跟踪学习情况 4. 协同教务部门落实教学计划，完成各项教学相关工作 任职要求 1. 本科及以上学历，专业对口，具备教师资格证 2. 拥有教学实践经验或持有教师资格证者优先考虑 3. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与耐心

招聘行政文员。薪资范围为3500-6000。要求应聘者具备质量体系、质量管理、产品检测相关工作经验，熟悉体系文件与客户验厂流程，熟练使用办公软件，工作细心负责，并具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续办理及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

招聘危险品替班人员，前往辽宁阜新审车，齐都上车。

淄博市高青县招架子工

淄博市高青县招架子工

淄博市临淄区招工地小工/杂工

淄博市张店区招指挥/司索工

岗位职责：1.负责管理考勤，统计出勤情况。2.负责办公用品及办公设备的采购、管理。3.负责办公条件及办公环境的维护。4.负责各部门之间的协调，并监督各管理制度的执行，收集执行情况，从公司的实际出发，不断进行完善。5.负责组织召开各部门周例会，联络公司各部门的工作进展情况，收集各方面的意见、建议、和存在问题，并向总经理报告。6.负责公司的招聘、培训及评估考核等人事工作，执行并完善相关制度及流程。7负责人事档案的建立及管理。8总经理交办的其他工作。9.负责公司的绩效考核。10会拍短视频，抖音号11偶尔需要出差任职资格：1、以上，行政管理或相关工作经验者；2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者；3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；工作时间：周一至周五8::00岗位职责：1.负责管理考勤，统计出勤情况。2.负责办公用品及办公设备的采购、管理。3.负责办公条件及办公环境的维护。4.负责各部门之间的协调，并监督各管理制度的执行，收集执行情况，从公司的实际出发，不断进行完善。5.负责组织召开各部门周例会，联络公司各部门的工作进展情况，收集各方面的意见、建议、和存在问题，并向总经理报告。6.负责公司的招聘、培训及评估考核等人事工作，执行并完善相关制度及流程。7负责人事档案的建立及管理。8总经理交办的其他工作。9.负责公司的绩效考核。10会拍短视频，抖音号任职资格：1、以上，行政管理或相关工作经验者；2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者；3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；工作时间：周一至周五8::00

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

负责部门日常工作对接，沟通需求，整理工作台账，作好日常统筹、记录及辅助管理。 要求大专以上学历，年龄22-35，能熟练运用word及excel办公软件，做事细心稳重，逻辑清晰， 具备基础统筹与对接能力，有责任心，长期稳定者优先。

岗位职责： 1. 负责办公环境日常维护与管理，保障设施正常运转 2. 统筹物资采购、入库、领用及库存盘点工作 3. 协助办理员工入职、离职等行政手续及档案管理 4. 安排会议接待、车辆调度、快递收发等综合事务 5. 配合完成公司各类活动的后勤支持与协调工作 任职要求： 1. 具备行政后勤相关工作经验，熟悉办公系统操作 2. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 具备基础办公软件使用能力，能独立处理日常事务 4. 吃苦耐劳，适应灵活工作安排，有团队协作精神

管理cgp每日会有固定的工作量16 ～18

采购、记账、盘点。 工作亮点：有助于快速提升个人能力。 双休，法定节假日正常休息。 配备专人指导。 上班时间：8:30—17:30。 欢迎实习生报名。 可免费提供住宿。

公司主营正规银行贷款业务，非第三方机构，非中介！ 薪资福利待遇： ①试用期底薪5000！！！ ②无责底薪5000+15%-50%提成+开单红包+奖金，月入过万轻松实现！！！ ③新人月收入8k-3w，上不封顶， ④下午茶+小零食+带薪年假+年终奖+生日福利+节假日福利+丰富团建活动+国内外旅游机会 ⑤缴纳五险一金 岗位职责： ①审核客户资料，邀请客户到店核实信息并推动签约成交，流程简便高效！（提供精准有效客户资源，成单率高，收益可观） ②与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，提供专业金融服务与咨询 （无需看人脸色，无需外出奔波，客源由公司统一提供。） 晋升机制： 公司设有健全的晋升通道，每两个月开放一次晋升机会，职级路径涵盖：组长→储备主管→主管→储备区长→区长！！ 备注： 提供系统化免费培训，零经验新人也能快速掌握工作技能，入职即有专人一对一指导。 享受带薪年假及年终奖励，团队年轻有活力，工作氛围轻松和谐。 只有你想不到，没有我们做不到的！！！

办公室文职，后勤

【岗位职责】 1. 负责党务文件、宣传稿件、年度总结及其他文字撰写、修改。 2. 负责内部宣传栏目的更新维护，参与企业文化建设，策划宣传活动。 3. 参与党总支、党支部各项活动的计划制定和具体安排。 4. 配合推进党支部党建考核目标的落实等日常党务管理工作。 5. 执行上级单位布置的各项思想政治工作，各类宣传、教育、计划的制定和实施。 6. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 27届应届毕业生，中共党员。 2. 汉语言文学、新闻传播等相关专业。 3. 具备较强文案编辑、摄影、剪辑等能力。

线上开拓客户，维护客户

岗位职责: 1.负责代账服务的销售工作，通过各种渠道推广公司产品 2.与潜在客户建立联系，了解客户需求并提供专业建议 3.维护现有客户关系，确保服务质量满足客户期望 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户进行互动 2.能够独立完成销售任务，具有良好的业绩追求 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作目标

空调收货验货，清洗整理，装卸出货，台账处理

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息、沟通进展及反馈，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 针对客户疑问提供专业解答，协调内部资源跟进处理，提升转化率与客户满意度 4. 定期复盘通话质量与成单数据，优化话术与沟通策略，持续提升销售业绩 5. 配合团队完成阶段性销售目标，参与例会分享经验，协助新人快速融入 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话销售、客服或市场推广经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 性格积极乐观，抗压能力强，具备较强的目标感与执行力 4. 熟练使用办公软件，能快速适应数字化销售工具与系统操作 5. 遵守职业规范，诚信踏实，认同公司价值观与服务理念

通过，微信，小红书，抖音，网络电话等方式邀约客户。

工作内容： 1.产品宣传 2.寻找潜在客户 3.解答、接待客户咨询 4.协助促单成交 5.定期参加培训，总结培训课件 工作形式： 可兼职可专职，工作时间自由 薪资： 无底薪高提成，多劳多得，上不封顶。 宝妈、有保险、直销或做团队经验优先

职位描述 1、负责人员招聘、面试安排，办理新员工入职相关手续，协助开展新员工培训及完成上级交办的其他工作 2、初期对接老客户，处理信息更新、售后服务等二次开发类售后事务，具备一定销售属性 3、持续维护并建立良好的客户关系，前期以学习成长为主，后期提供明确晋升路径，并享有政策与资源支持 任职要求： 1、年龄21—35岁，大专及以上学历，表现优异者条件可适度放宽（可接收实习生） 2、有相关工作经验或在校期间专业对口者优先考虑 3、具备良好的沟通表达能力，较强的学习适应能力及团队协作意识 福利待遇 1、福利保障：涵盖养老、医疗、工伤、住院、意外等补充医疗保障 2、薪资结构：基础工资+绩效提成+奖励奖金+各类补贴，每年4次晋升机会，晋升周期短，薪资无上限，半年内实现月薪过万，冲击百万年薪 3、工作时间：8:00—11:30，13:30—18:00，周六下午及周日休息，法定节假日正常休假 职位福利：不强制加班、团队氛围年轻化、管理扁平无官僚 职位亮点：收入水平高，工作节奏轻松，无需加班