第一：经验不限，小白也可加入，全程有人指导带教 第二：工作内容 1：通过短视频平台吸引潜在客户流量 2：引导客户添加微信，进行产品介绍与日常维护 3：促成客户成交并推动后续复购 4：主营产品为贵州白酒与茶叶 第四：每月可休4至8天 第五：薪资范围6000~12,000元 任职要求： 1：欢迎无经验者，公司提供带教支持 2：工作态度积极，踏实肯干

岗位职责: 1.协助处理售后相关事宜，保障客户体验与满意度 2.跟踪订单执行流程，及时向客户反馈最新进展 3.协同团队完成日常运营中的各项任务 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能准确回应并解决客户问题 2.具备团队协作意识，积极参与团队配合 3.工作态度严谨细致，可适应一定的工作强度

一、售后专员：25－50岁，初中及以上学历，薪资：月综合收入3000元以上 二、星主管：25－50岁，大专及以上学历（学信网可查）或上一年度收入流水达6万元以上，薪资：月综合收入7000元以上 三、英才：25－50岁，大专及以上学历（学信网可查）且上一年度收入流水达10万元以上，薪资：月综合收入9000元以上 注：工作时间早9点至下午4点，周末双休，有意者可添加微信1

招聘 售后客服：大专及以上学历，年龄25-50岁，工作时间9:00-16:00，每周双休，法定节假日正常休息，月薪7000-12000元。岗位职责：为客户提供售后服务，维护现有客户关系，及时提醒客户按时续费等相关事宜 销售专员：要求大专以上学历，年龄需满25周岁以上，薪资范围6000-15000元，工作时段上午9点至中午12点，享周末双休及法定节假日休息待遇 有意者请致电***********，微信同步手机号 工作地点：北京路医科大学—京久大厦11楼

公司主营酒和茶的，涉及销售，但不用地推不用打电话，平时需要维护客户，就是正常聊天，销售提成占利润的百分之九十，没有业绩要求，办公室坐班，一天八小时工作，中午十二点到晚上十点，中间午休两个小时，无责底薪三千五，没有业绩要求，试岗七天正常算工资，试岗期间没有考核要求，就是一个适应过程，月休四天，特殊情况可以多休，照样有全勤

负责公司客户后续售后服务的对接和更进，提供高质量服务，提高满意度

岗位职责： 1、接听客户来电，准确记录咨询与投诉信息，按流程进行处理并及时给予回应；能够敏锐识别客户需求与反馈，并迅速向上级汇报； 2、开展客户满意度调研工作，整理分析相关数据，形成报告，并将涉及产品质量的问题第一时间传递至有关职能部门； 3、配合完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，有相关从业经历者条件可适当放宽。 2、具备较强的沟通协调能力与语言表达能力，工作态度端正，注重细节，逻辑思维清楚； 3、有售后客服相关经验者优先考虑，例如400热线、汽车、房地产等行业背景； 上班时间：早九晚六，中午休息两小时 薪资待遇：3-7k

观山湖公司招贤纳士啦 1、签署一年十万年薪就业协议 2、工作满三年享受购车十万津贴， 3、工作满五年享受购房三十万首付款奖励 工资待遇: 筹建津贴:3000-5000元 服务提成:2000-6000元 新人奖励:2000元 工作时间:上午9点--下午5点 工作环境:甲级写字楼、星级餐厅、健身房、台球室、瑜伽馆下班免费使用。 福利待遇:周末双休、享受国家法定节假日、不出差、不加班、不应酬、享受养老、医疗、意外等保障。

岗位职责: 1.协助解决售后相关事宜，保障客户体验满意度 2.跟踪订单执行流程，实时反馈客户最新进展 3.配合团队推进日常工作的顺利开展 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能高效回应并处理客户问题 2.具备团队协作意识，积极融入集体工作氛围 3.工作态度严谨细致，可适应一定的工作强度

岗位职责： 1、负责售后问题的接收、归类与信息传递，确保客户诉求得到快速响应与闭环处理； 2、保持与客户的顺畅交流，跟进服务执行进展，持续提升服务体验与满意水平； 3、定期汇总售后相关数据并进行分析，输出优化建议，推动服务流程完善； 4、配合完成客户投诉应对，协助维护企业声誉与客户关系； 5、协同相关部门高效联动，保障售后服务衔接有序、运作高效。 任职要求： 1、具备扎实的客户服务理念，能细致耐心地应对各类客户咨询与需求； 2、沟通表达能力强，富有团队合作意识，可实现跨职能协作； 3、具备较强的问题判断与解决能力，能独立应对突发及复杂状况； 4、了解供应链基础知识者优先，具备行业同类售后服务经验者更优； 5、工作态度积极，责任心强，能在多任务环境中稳定高效输出。

观山湖区贵阳国际人才城，明天7：30分办公室日常保洁，需要3个阿姨，每人3小时，每小时40元，联系邹姐

明天上午花溪区融创城城悦4小时日常能去的联系

贵州贵阳的清镇君悦国际餐厅需要招聘一位为孕妇提供餐饮服务和打扫卫生的中餐阿姨，要求具备良好的烹饪技巧和勤劳爱干净的品质，年龄不超过55岁，月薪为1500元，休息安排为单休制。工作时长需控制在两小时以内。

贵阳市南明区招消防电，配合装修整改，排查故障。

在贵州贵阳的光明大仟里商场有兼职岗位，时薪范围为22至30元。

一、工作职责： 1、提醒公司客户续期，协助客户信息变更，办理生存 金、红利金领取等保单服务工作； 2、协助客户理赔，解答客户其他保单问题； 3、协助客户进行保单整理、寄送新保单合同； 4、负责各大节日、VIP客户生日礼物通知等公司提供的 相关增值服务，二次开发为客户保障升级； 二、任职资格: 大专及以上学历（优秀者可放宽)可接受应届生 年龄25岁~50周岁； 三、福利待遇 1、公司提供客户资源 2、团队合作做组织发展，每个人在晋升方面都可以得到 上级主管的大力支持 3、提供免费专业培训，提升岗位工作技能 四、工作时间 9:00-17:00，午休两小时，周末双休以及节假日正常休 息 五、薪资待遇 底薪4000+提成以及新人津贴,综合收入6000+ 之间

1，售后服务；主要负责公司老客户保单维护；提供业务咨询、投诉理赔以及资料变更 邀约老客户参加公司活动领取礼品等 2，工作时间早8；30-11；30；下午2；00-5；30；双休‘节假日正常休息（适合宝妈，下午时间可调节） 3；年纪需要25周岁以上中专以上学历

1，售后服务；主要负责公司老客户保单维护；提供业务咨询、投诉理赔以及资料变更 邀约老客户参加公司活动领取礼品等 2，工作时间早8；30-11；30；下午2；00-5；30；双休节假日正常休息 （适合宝妈，下午时间可调节） 3：年纪需要25周岁以上

东风接听客服 一、岗位职责： 1、通过电话呼入或在线服务的方式，为客户提供业务咨询、投诉、救援、电动车报警跟踪、建议等。 2、按照流程，进行规范的工单录入并反馈相关问题； 二、任职要求： 1、大学专科及以上学历；呼叫中心类的或者沟通表达特别优秀者可适当放宽到高中，不接受24届。 2、逻辑清晰、具备优秀的口头表达能力及沟通技巧； 3、能熟练操作计算机及Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 4、具有客服工作经验优先。 5、能适应倒班，尤其是夜班 工作时间：班次采用组合的方式，白班：8:00-18:00；9:00-19:00（最早7:30，最晚19点）；夜班：19:30-9:00（一周一次，夜班工作量较少）每周工作时长40小时左右，每周休息时间2天以上。 ①一个月一排，提前跟主管沟通 ②如果临时有事，换班/调休/请假。 ③夜班一周一次，每月夜班4-5次 备注 1.缴纳五险一金、购买意外伤害保险；入职满1年带薪年假； 2.四菜一汤、盖浇饭、牛肉粉面等可供选择，中餐、晚餐每餐3元；16.5一顿，公司补贴13.5一顿，给了餐饮公司那边。 3.试用期三个月，首签3年，试用期内保底3000（按实际薪资跟3000取高者），理论培训2周正常行政班，前期不会排夜班。 工作地址：武汉经济技术开发区车城东路3号东风卓联信息 合同归属：东风卓联汽车服务有限公司信息科技分公司 面试时间：工作日9:30-11:00；13:30-16:00

招聘：在线售后客服 薪资：3500元-4500元/月 工作内容：精准对接售后需求，处理产品相关售后问题，纯线上打字，无销售性质工作时间：8.5小时，轮班制，早班7：30-16：30，晚班15：00-00：00，午休时间半个小时（一周轮班一次），月休四天和法定节假日都是调休制薪资区间：固定薪资，不含销售性质，具体根据面试综合定薪，试用期：3.5k-4K，转正4k-4.5K 工作要求： 1、负责天猫、拼多多、京东、快手等平台店铺日常售后问题的回复与处理，了解客户需求，提供专业咨询并跟进处理进度； 2、安抚客户情绪，耐心解答，协商解决方案，具有良好的服务意识； 3、对接仓库/物流：核实库存、发货异常原因，推动问题解决，反馈影响销售的售后问题； 4、熟悉平台规则，遵守电商平台的售后政策，避免违规处罚，完成部门主管交办的其他工作； 5、对电脑的基本操作和打字速度有基本的要求，最低要求45字/分钟； 6、个人要有基本的抗压能力、应变能力和理解能力

岗位职责: 1.负责线上客户服务，及时回应并解决客户疑问 2.接听来电处理相关业务，保障服务流程顺畅高效 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能快速准确处理客户诉求 2.具备团队合作意识，积极配合同事完成各项工作 3.学习能力强，能够适应动态调整的工作需求 4.普通话标准工作时间：早9晚5准时下班不加班不出差 5.工作环境轻松上手容易新人无需担心公司提供培训老员工一对一指导 岗位福利:每完成一单当天即享员工奖励

开户奖励+流水分润，全国各地、线上线下拓展商家，时间自由，多劳多得。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-07 岗位职责： 1.负责推进本地商家在小红书平台的入驻与招募，提供专业化的咨询及运营支持； 2.对接本地商户，深入了解其业务需求，制定个性化的营销支持方案； 3.协助商家开展日常运营管理，涵盖订单跟进、客户响应等相关事务； 4.持续调研市场趋势与竞品动态，为商家输出行业洞察与发展策略建议； 5.参与商家促销活动的规划与落地执行，助力提升曝光量与经营业绩。 任职要求： 1.热衷于本地生活服务领域，具备快速把握商家核心诉求的能力； 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与商户建立高效顺畅的互动； 3.具备基础的市场研判与营销策划能力，可提供切实可行的运营建议； 4.熟悉小红书平台运作机制，能结合平台特点协助商家优化推广效果。

保险售后服务专员 含有销售的客服工作 任职要求： 1、年龄满22-50周岁， 2、大专及以上学历（学信网可查），必须有毕业证。 3、年龄符合22周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证等。 1、9:00--17:00上五休二国家法定节假日休息 2、绝不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩） 3、舒适的办公环境，人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 薪资待遇 综合薪资；保底3000—8000，签十万年薪保底合同

一、薪资待遇： 1、实习期1-3个月，（满勤+补助平均实习期间薪资3000-5000（无责底薪+奖金+满勤奖+带薪培训+补助+免费公寓式住宿） 2、实习期过后4000—6000，不定时奖金，入职满三个月可享有年终分红。 3、公司每年为员工提供2-3次出国或国内旅游式培训会议机会。 4、员工生日举办庆生party；国家法定节假日安排休假，定期开展集团活动（如文艺表演、庆功会、表彰大会等）。 二、岗位职责： 1、在岗期间接受系统化培训，涵盖产品营销策划运营、用户团队运营及部门运营管理等内容，逐步融入公司工作节奏，理解企业文化与管理理念。 2、掌握线上线下项目运营方法后，承担线上线下推广任务，并参与团队管理工作。 3、学习并参与活动策划、组织实施、市场分析，协助部门管理与培训相关事务。 4、负责市场与公司日常运营，协调部门协作与团队运作，落实各项计划的执行与监督。 三、任职要求： 1、年龄20-26岁，大专及以上学历，有管理经验或管培经历者条件可适当放宽。 2、性格积极外向，主动性强，踏实肯干，具备较强适应能力。 3、有营销实践经验者优先，学生会、社团经历者优先，市场营销、工商管理等相关专业优先，退伍军人优先考虑。 4、愿意参与公司组织的培训，具备良好职业心态。 四、晋升方向： 运营助理-运营主管（管理1-3人团队）-运营高管（管理4-8人团队）-运营经理（管理12人以上团队） 公司承诺：无需经验，提供免费带薪培训，不收取任何费用；若您的简历符合岗位需求，最迟将在两天内给予回复。

一、岗位职责： 1、了解公司文化和运作流程，和团队熟悉市场运营学习并掌握营销系统。 2、学习教导和培训新入职人员，学习如何组建团队和团队运营管理； 3、表现优异者可继续向上晋升至公司运营阶段。 二、任职要求： 1、2025/2026年应届毕业生实习生，大专及以上学历，专业不限； 2、保证实习时间，工作日需到岗； 3、有良好的团队精神，有一定的企图心和责任感； 4、为人诚实可靠，具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。 三、薪资待遇： 1、试用期2个月左右，免费提供住宿，无责底薪3500，4.5k-6.5k 2、住宿的地方，距离公司十分钟步行路程，交通便利； 3、举办员工庆功宴和生日party，优秀者年底有年终奖金； 4、公司每年3到5次的国内外度假旅游学习会议，人人机会均等，欢迎你的加入。 郑重承诺：不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会

大专及以上学历，普通话标准，具备良好亲和力，擅长沟通表达，工作积极主动，有医疗客服或电话销售从业经历者优先考虑

公司直接招聘 职位详情 工作内容:接受无经验小白，稳定，室内办公!负责处理后台岗位，电话通知，工作简单，详情可以详谈了解~可小白主管亲自带 上班时间: 早九晚六。月休四天 福利待遇: 下午茶、现金奖、旅游奖，生日福利。 五险，法定正常休超长15天左右过年带薪假期 福利待遇：3700+提成+奖金 ，综合6000

（1）具备大专或以上学历； （2）普通话表达清晰流畅，具备良好亲和力； （3）具有优秀的客户服务意识，沟通与协调能力突出； （4）熟练操作Word、Excel等常用办公软件，中文输入速度不低于60字/分钟； （5）负责接听旅客服务热线，解答各类咨询并妥善处理投诉事项； （6）准时登录呼叫系统，达成个人KPI考核目标，确保通话效率与服务质量； （7）能够适应7×24小时轮班工作制（实行排班，包含早班、晚班及夜班等班次）；

招人事，售后服务，销售