招聘文员，会开车，工资3000-5000，电话

，长白班，包吃住，综合薪资5500-6500 1. 大专及以上学历，文秘、行政、中文等相关专业优先 ​ 2. 熟练操作办公软件，做事细心、条理清晰、责任心强 ​ 3. 沟通表达顺畅，有良好服务意识与团队协作能力 ​ 4. 有文员/行政助理经验优先，优秀应届生可培养 地址:芜湖市湾沚区陶辛路

招聘文员二名，五官端正，工资面议

岗位职责：负责解答和处理客户咨询的各类问题 岗位要求：大专及以上学历，非全日制也可以，毕业状态即可 工作时间：8小时工作制，做五休二，月休八天，轮休制 工资组成：综合薪资5-7K，无责底薪4-5K+绩效+年终奖，一般13-14薪，绩效好15薪，入职购买六险一金 晋升情况： 1.管理通道：可晋身为客服主管，客服经理； 2.业务领域：可晋升为高级客服，资深客服，同时内部可以提供轮岗机会

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，包含文件归档、资料分类与整理等工作； 2. 协助团队开展项目相关的协调及支持性事务； 3. 处理日常邮件往来，及时回应办公室常见咨询事项； 4. 保持办公场所整洁，维护良好的工作环境秩序； 5. 完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1. 具备较强的条理性和细致认真的工作态度； 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3. 拥有良好的语言表达能力及团队协作意识； 4. 工作高效，具备合理规划时间的能力； 5. 掌握基础办公设备使用方法，如打印机、复印机等。

熟练使用办公软件，材料清单整理录入，退场材料照片收集，材料检测报告打印，可兼职，一天不用长时间坐班。

1.完成领导安排的临时性任务。2.根据工单情况，排运维人员工作计划。

1、加入公司管培项目，系统学习企业各板块业务及管理实务； 2、在导师与资深同事的带领下，熟悉公司整体运作流程并参与实际工作； 3、依据导师指导，制定个人成长路径并落实执行，持续提升专业能力与综合素质； 4、积极参与各类专项培训，增强专业技能与团队协同效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，理工科背景，欢迎应届生或无经验者申请； 2、具备出色的学习力与适应力，拥有良好的职业操守； 3、善于沟通交流，具备团队合作精神，能快速融入集体并高效协作； 4、擅于时间规划与问题应对，具备独立分析与解决实际问题的能力； 5、能适应较高强度的工作节奏及阶段性出差安排。

招聘文员2号，五官端正，工资面议

文职人员一名，。38岁以内。会数据统计，会做APP，是否有驾照，善于协调沟通，有过物流客服等工作经验的优先(汽配领域收集项目)具体详询朱总

芜湖市南陵县招通风安装/维修

需要一名穿人偶服（位置在白茆） 有时间的滴滴我。

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【】:享有。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

芜湖煜燃5个焊工，要求熟手，大工。联系电话，，半桶水勿扰。

现场工作内容: 消防探测器故障，需要拆卸，需要准备螺丝刀、内六角工具，需要带个1.5米-2米的人字梯

诚招文员二名，年龄25～45岁，熟练操作办公软件、统计工作量、物料统计等工作。

25～48岁以内，优秀年龄可放宽，包吃包住，买社保，有法定假日，早8晚6，中午休息2小时，薪资7000～30000上不封顶/26，办公室上班，沟通能力强，有亲和力。

福州闽侯县招文员

开年-公司招聘办公室文员 工作内容：负责给企业招人 发布招聘信息 公司提供资源，有专人带，无需经验 招聘一个人费用到手在1000-4000不等 年龄：16～30岁 男女都可 模式一：【合作制】50%业绩提成8000-30000上不封顶 模式二：有责底薪提成6000-10000上不封顶 提供员工宿舍：餐提供住宿 【工作亮点】：有信息回回信息，可以拍拍视频，偶尔打打电话，服装没有任何要求穿自己喜欢的即可 工作内容无技术性要求，性格外向，会聊天即可 前期公司有专业主管和负责人指导工作， 直到你能够独立完成工作为止 要求：会简单的聊天，有销售经验可以优先，勤奋吃苦 具备良好抗压、 积极上进心

，30以内，文员内勤，会电脑做表格开车，接受应届毕业生，性格外向，4000到5000，交社保，单双休，有节假日

岗位职责： 1.负责顾客的接待介绍讲解，向客人推销婚礼套餐； 2.随时掌握自己的每月业绩，更要做到超指标，做到每日，每周每月检查； 3.控制接单的优惠和折扣，保障公司的利益，若有超出原则的优惠，应主动向主管申请，认可后请主管签字。 任职资格: 1.形象良好沟通能力强:男女不限； 2.表达沟通力强，敬业爱岗，有一定的客户服务经验，客户维护能力强； 3.专精专业.面带微笑.声音轻柔礼貌有耐心； 4.有较多的验单经验以及压单技巧.新客户拓展能力强；

招聘物流销售经理，负责与客户沟通并承接业务对接工作

岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接受客户业务咨询并协助办理相关贷款手续； 2、开展客户贷前调查工作，为信贷审批提供真实可靠的参考信息； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系。 任职要求： 1、2023年应届毕业生，全日制公办本科、硕士及以上学历； 2、掌握基本金融知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品销售实习经验者优先； 4、具备良好的沟通能力、人际交往能力、抗压能力及高度的责任意识，品行端正，无不良信用记录。 薪酬待遇： 1、公办本科无责底薪7000元，具体面议。 2、硕士学历无责底薪8500元，具体面议。

岗位内容： 1. 负责新客户的引入及日常客户关系的维护工作 2. 负责相关客户报表的数据收集、录入及向客户提交数据 3. 负责与指定客户进行对账以及销售数据的整理统计 4. 负责订单来料后内部执行进度的跟踪，及时与生产计划员确认生产进展情况 任职要求： 1. 不限性别，本科及以上学历 2. 具备一年相关业务工作经验者优先考虑 3. 熟练操作常用办公软件 4. 具备良好的抗压能力 5. 英语或日语可作为工作语言者优先

工作内容： 负责公司产品的销售及销售网点的日常维护，拓展新市场，开发新客户，提升产品覆盖范围。 任职资格: 高中及以上学历，具备1年以上快消品行业销售经验者优先，熟悉酒水行业渠道运营模式，能适应一线市场工作，具备较强的责任心和团队合作意识，综合能力突出者可适当放宽条件！ 岗位福利：五险、餐补、油补、话补、节日福利！

岗位职责： 1.负责车辆销售信息及保险资料的登记与归档 2.定期跟进客户车辆保险续保时间，并在客户生日时发送温馨祝福 3.每日上班前对展厅展车进行清洁维护，保持车辆外观整洁有序 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备基本的数据录入与整理能力 2.有行政、后勤相关工作经验者优先考虑 3.工作认真负责，性格积极乐观，具备良好的组织与执行能力

负责日常梳理行政工作，发布招聘信息

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成 3. 定期开展市场与竞品分析，反馈一线信息，协同产品与运营优化服务策略 4.组织客户培训、路演及沙龙活动，增强客户粘性与品牌信任度 5.建立并动态更新客户档案，实现全生命周期精细化管理 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强，结果导向 2.熟悉所在行业基本业务逻辑，有客户服务或销售经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成方案撰写与数据分析 4.学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、愿长期发展的优秀人才加入

职位描述 1、负责区域内餐饮、鲜花、蛋糕、商超等类型商户的实地走访，挖掘商户实际需求，推动合作落地； 2、落实公司相关运营政策，完成辖区内商户的有效激活与持续运营； 3、收集并整理市场竞品动态信息，及时反馈给上级，协助制定区域推广方案； 4、通过建立稳定客户关系，巩固现有业务渠道，稳步提升市场占有率； 5、根据业务发展需要，配合运营团队推进运力资源的拓展与补充； 任职要求： 1、大专及以上学历，性格开朗，具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧； 2、思维敏捷，学习能力强，工作条理清晰，善于归纳总结； 3、结果导向意识强，抗压能力佳，坚持目标直至达成； 4、具备一定社会经验，能适应高强度工作节奏； 福利待遇： 1、综合薪资：6-10K，上不封顶，无责底薪+业绩提成+五险一金+节日福利+带薪年假+定期体检； 2、晋升路径：专员-高级专员-M0-主管-区域负责人-城市经理-高级城市经理-大区经理； 公司处于上市筹备阶段，全国业务快速扩展，晋升空间广阔！管理岗位存在空缺，最快三个月可晋升为主管，带领团队作战！团队成员以90后为主，充满活力与激情，午休两小时，日常提供小零食，工作氛围轻松开放，诚邀您的加入！

招聘启事：实验室仪器销售专员（2名） 工作地点：安徽芜湖（本地岗位） 招聘人数：2人 性别要求：男女不限 薪资待遇：面议（底薪+高额绩效提成，收入上不封顶） 福利待遇： 依法缴纳五险； 周末双休，享受国家法定节假日； 提供交通补助； 出差期间享有出差补贴（含住宿、餐饮及每日补助）； 岗位职责： 负责实验室仪器设备的市场推广、客户开发与销售达成； 拜访高校、科研院所、第三方检测机构及企业客户，挖掘需求； 提供专业的产品讲解、技术答疑及解决方案支持； 跟进项目全流程，维护客户关系，提升复购与满意度； 根据业务需要，配合完成短期省内或周边地区出差任务。 任职要求： 年龄23–28周岁，大专及以上学历； 具备2年以上实验室相关工作经验（如实验室技术员、仪器操作、耗材/设备售后或销售支持等）； 熟悉常见实验室仪器（如pH计、离心机、紫外分光光度计、色谱类设备等）者优先； 工作认真负责，积极主动，具备良好的沟通能力与服务意识； 能适应出差，抗压能力强； 芜湖本地户籍或长期稳定居住者优先考虑。