注册安全工程师
9千-1.2万/月
安全工程师1-3年大专
岗位职责：
1. 负责企业安全生产管理体系的建设、运行与持续优化
2. 组织开展安全风险辨识、评估与隐患排查治理工作
3. 编制并落实安全培训计划，对员工进行安全教育与考核
4. 参与事故调查分析，制定整改措施并跟踪闭环
5. 对接政府监管部门，确保安全合规及资质证书（如注册安全工程师）有效维护
任职要求：
1. 持有国家注册安全工程师资格证书
2. 熟悉《安全生产法》等法律法规及行业安全标准
3. 具备安全管理体系搭建与落地实操经验
4. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
5. 责任心强，原则性突出，能独立开展安全监督工作
安全员/安全负责人月结
招聘安全员C1岗位，要求熟手，能够独立完成全套资料、隐患闭环及迎检工作。
薪资福利为7.5K-8.5K，招聘人数一名。
工作地址位于广东惠州市惠阳区工地。
安全员（预制梁场）
6-8千/月
安全员月结全职
【岗位要求】
1. 学历与专业
中专及以上学历，安全工程、土木工程、工程管理等相关专业优先。有路桥、梁场经验者可放宽。
2. 技能要求
三年以上路桥、高速或预制梁场安全管理经验，熟悉惠州本地安全规范及安监检查标准；掌握梁场施工工序及危大工程管控要点，能独立完成现场巡查、隐患整改及安全资料整编。必须持有交通安全员C证。
3. 综合素质
原则性强，责任心重，具备现场管控、隐患排查及沟通协调能力。能适应工地驻场节奏，服从管理，吃苦耐劳，有团队意识。
4. 优先条件
熟悉惠州安监流程、有完整梁场项目经验、能长期驻场者优先。
岗位概述
负责惠州预制梁场（箱梁、T梁）施工现场安全全面管理，落实安全制度，排查隐患，管控风险，对接监理、业主及安监部门，保障梁场安全生产零事故、合规可控。
具体职责
1. 安全制度与台账管理
建立完善梁场安全生产台账，落实安全管理制度、操作规程及专项方案。负责安全资料整理、归档，做好安全检查、教育、隐患整改、应急等台账，确保资料齐全、可追溯，满足各方检查验收要求。
2. 现场安全巡查与隐患排查
日常巡查钢筋加工、模板安装、混凝土浇筑、张拉、压浆、吊装移梁、临时用电、机械设备等作业区域。及时发现高处、起重、临电、机械等隐患，下发整改通知并跟踪闭环，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为。
3. 安全教育与班前交底
负责新进场班组及工人的三级安全教育、安全技术交底、班前交底。定期开展安全培训、警示教育，做好人员安全台账及培训记录，督促正确佩戴使用安全防护用品。
4. 临时用电与设备安全管理
负责临时用电安全管控，检查配电箱、线路、接地防雷等设施合规性。监督龙门吊、张拉设备、搅拌机、运输车等机械的日常检查、维保及持证上岗，杜绝设备带病作业。
5. 危大工程与专项安全管控
针对吊装、张拉、高处作业、临时用电等危大工程，落实专项管控措施，全程旁站监督高危作业，做好专项安全记录，严控施工风险。
6. 应急管理与事故处理
编制安全生产应急预案，组织应急演练。发生隐患或轻微事故时，第一时间上报、处置、复盘，落实整改，做好事故记录与备案。
7. 迎检对接与日常工作
对接项目公司、各标段、监理、集团及政府单位，配合各类安全检查，落实整改回复，完善安全内业资料。完成领导交办的其他工作。
安全员/安全负责人
改制石化监理头部企业招聘全职安全员多名。要求持有安C证，具备石化行业近2年同职位工作经验，年龄在56周岁以内。工作地点位于广东惠州。
安全员/安全负责人
改制石化监理头部企业招聘全职安全员多名。要求持有安C证，具备石化行业近2年同职位工作经验，年龄在56周岁以内。工作地点位于广东惠州。
惠州博罗县招安全员/安全负责人
7千-1万/月
安全负责人安全员
高速桥梁项目，招聘安全员，要求会安全内业，现场安全管理，带交安C及做过涉铁项目优先考虑
晚班服务员8888包吃住
4-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃3-5人月结全职
服务员
1：主要负责:传送酒水小吃等等，收拾卫生
2：工作时间:下午19-凌晨1点左右（根据现场实际运营情况）。
3：薪资:一天200左右，工资日结月平均5000-8000左右（正常离职人走账清）
4：待遇：提供住宿（入职当天可安排住宿），不住宿员工每月补贴500房补
假期：月休4天（自由支配）
指挥/司索工1-2人月结
惠州市惠城区水口镇招聘塔吊指挥两名，薪资5500元，工作时长10小时，超出部分按每小时20元计算加班费。提供住宿，不提供餐饮。年龄要求男性55岁以下，女性50岁以下。工资由项目方发放。有意者可报名。
塔吊司机指挥/司索工
惠州市惠城区水口镇招聘塔吊司机一名、指挥两名。薪资待遇为塔吊司机6500元，指挥5500元。工作时长10小时，超出部分按每小时20元计算加班费。提供住宿，不提供工作餐。年龄要求男性55岁以下，女性50岁以下。工资由项目方发放。有意者可报名。
惠州惠城区招打孔，打一个200泡沫墙孔，能打的来。不用梯子。
100-150元/趟
打孔1-2人
惠州市惠城区招打孔，打一个200泡沫墙孔，能打的来。不用梯子。
矿山安全工程师
7千-1万/月
安全工程师3-5年大专
一、岗位职责
安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。
制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练。
事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。
合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。
二、任职要求
学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。
经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。
资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。
能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。
矿山安全员（安全工程师），全职，兼职勿扰。
7千-1.2万/月
安全工程师3-5年大专
一、岗位职责
安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。
制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练
事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。
合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。
二、任职要求
学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。
经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。
资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。
能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。
*单位直招，不需要中介介绍。
安全工程师3-5年本科
岗位职责：
1. 负责建筑施工全过程的安全管理，编制并落实安全技术措施及专项施工方案
2. 组织开展安全教育培训、隐患排查治理及应急演练，确保现场符合国家及行业安全规范
3. 监督检查施工现场脚手架、临时用电、高处作业、起重吊装等重大危险源管控情况
4. 参与安全事故调查分析，制定整改方案并跟踪闭环，持续提升项目安全绩效
5. 配合主管部门完成安全文明施工检查、标准化考评及注册安全工程师履职相关工作
任职要求：
1. 持有建筑施工安全专业注册安全工程师资格证书（必须）
2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《建设工程安全生产管理条例》等法规文件
3. 具备二级建造师（建筑工程）、装修施工员、设备安装施工员或售后服务管理经验者优先
4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场风险预判能力
5. 身体健康，能适应建筑工地工作环境，服从项目统筹安排有以上职责的人员联系我
矿山安全工程师
6千-1万/月
安全工程师3-5年大专
一、岗位职责
安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。
制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练。
事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。
合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。
二、任职要求
学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。
经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。
资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。
能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。
安全工程师
8-9千/月
安全工程师经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责企业信息系统、网络及应用的安全评估、漏洞扫描与风险分析
2.制定并落实安全策略、防护方案及应急响应机制，处置安全事件
3. 开展安全加固、日志审计、入侵检测及威胁溯源工作
4.配合等保测评、安全合规检查及第三方安全审计
5.组织内部安全培训，提升全员安全意识与防护能力
任职要求：
1. 熟悉主流安全产品（如防火墙、WAF、SOC、EDR）及攻防技术原理
2.掌握常见漏洞（OWASP Top10、CVE）利用与修复方法
3.具备安全日志分析、流量分析及基础脚本编写能力（Python/Shell）
4. 持有CISP、CISSP、Security+等认证者优先
5.责任心强，具备良好的沟通协作与文档输出能力
结构设计工程师
1.5-2万/月
结构工程师3-5年本科非标设备钣金工艺Pro/ECREO
岗位职责：
一、项目所需产品设计
1.1、主动跟进项目进展，与客户保持高效沟通，准确理解客户需求，并协同项目团队提供设计方案及样品（优先推荐公司标准化产品），确保客户认可我司技术方案；
1.2、依据客户确认的设计方向，开展新产品的外观造型、制造工艺及内部结构的详细设计工作；
1.3、完成产品设计后，基于设计图纸编制完整的产品BOM清单；
1.4、监控产品生产全过程，快速响应并解决生产中出现的设计或工艺相关问题；
二、新产品研发设计
2.1、结合公司整体发展战略，调研行业产品动态及竞品情况，开发符合战略方向且具备市场优势的新产品；
2.2、根据新产品性能需求和生产工艺条件，合理选型材料与零部件；
2.3、构建新产品3D数字模型，组织跨部门三维图评审，并根据反馈完成模型优化；
2.4、输出工程级图纸，跟进样机制作，实施样品测试评估，汇总生产与安装环节的问题信息；
三、标准产品优化设计
3.1、收集各业务部门提出的意见与改进建议，持续改进现有产品设计；
3.2、协助采购部门甄选新型材料与配件，通过多供应商样品对比，提升产品性能并控制成本；
3.3、协同生产与安装团队优化加工流程与装配工艺，提高作业效率，降低实施成本；
四、支持销售及投标工作，完成投标所需的技术方案图、视觉效果图制作，整理归档相关的技术文档资料。
任职要求：
1、具备3年以上产品设计研发经验，能独立完成三维建模及CAD制图工作；
2、精通钣金结构设计及相关加工流程，有博物馆展柜类项目经验者优先考虑；
3、掌握机械原理、工程材料、结构力学、传动机构等专业知识，具备扎实的研发能力；
4、熟练操作Pro E、CAD、Key Shot等专业设计工具，以及Word、Excel、PPT等办公软件；
5、能够适应短期外地出差。
工程总监（生产）
2.5-3.5万/月
监理工程师10年以上大专制造工程
岗位职责：
一、团队建设与管理工作
1. 制定部门发展策略与战略方向；
2. 明确部门经营目标并实施全过程跟踪管理；
3. 建立并优化部门标准化作业规范及项目管理流程体系；
4. 组织、协调并督导部门重大项目的执行与落地；
5. 统筹内外部资源调配与决策，妥善处理突发情况。
二、项目与技术工作
1. 根据公司订单需求及新产品开发规划，制定部门工作推进计划；
2. 指导并监督设备与治具标准化厂标的建立及持续优化导入；
3. 统领公司及部门重点项目的实施，负责项目绩效与人员管理；
4. 推动部门对外协作业务的顺利开展；
5. 负责部门制度体系的建立与动态更新。
三、其他
1. 协同外部资源，保障跨部门沟通高效顺畅，及时解决问题；
2. 高效完成上级领导交办的临时性工作任务。
任职要求：
1. 自动化或工程类相关专业，大专及以上学历；
2. 熟悉3C电子产品及其配套部件生产工艺，具备自动化专业知识，拥有10年以上技术团队管理经验；
3. 掌握精益生产理念，具备成本控制与效率提升的成功实践经验；
4. 具备从0到1搭建组织架构的能力，擅长人才梯队建设与培养；
5. 逻辑清晰，具备出色的统筹规划能力与沟通协调能力，善于激励团队成员并带领团队达成目标；
6. 目标导向明确，具备经营思维，责任心强，能承受高强度工作压力，风险管控能力突出；
7. 执行力优异，沟通能力强，细致耐心，具备良好的团队协作意识和服务奉献精神。
此岗位设有专案奖
装修工程师
2-3.5万/月
装修工程师3-5年本科别墅豪宅住宅小区市政工程内装可以长期出差或外派熟悉工程清单造价熟悉成本控制方法
岗位职责：
1.负责装修工程的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制施工方案、技术交底及验收资料，协调设计、施工与甲方需求
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收，确保符合规范与合同要求
4.解决施工过程中的技术问题，配合监理及相关部门完成阶段性验收
5. 组织竣工资料整理与移交，参与项目结算与后期回访
任职要求：
1. 具备装修工程相关工作经验，熟悉装饰装修施工工艺及验收标准
2. 熟练使用CAD、Office等办公软件，能独立完成技术文档编制
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，责任心强、执行力高
4.持有二级及以上建造师证或装饰装修类相关职业资格证书者优先
5.无不良从业记录，能适应项目制出差与现场工作节奏
机电设备安装监理工程师
4-7千/月
监理工程师经验不限大专安装工程洁净厂房监理机电设备安装管理
工作职责
1. 负责洁净厂房机电设备安装全过程的监理任务，涵盖设备到货检验、安装实施及最终验收各阶段。
2. 全程监督施工操作，确保设备安装满足国家标准、行业规范及项目具体技术条件。
3. 动态把控现场安全、质量与工程进度，及时发现并协调处理技术偏差与潜在风险。
任职要求
1. 具有机电安装类相关专业基础，熟悉洁净厂房设备安装监理实际操作流程。
2. 熟悉洁净室建设标准（如GMP、ISO14644）及机电安装工艺，具备独立审查技术方案的能力。
3. 具备良好的现场沟通与组织协调能力，可高效协同施工团队与业主单位解决多部门技术协作问题。
测绘工程师
6-9千/月
测绘工程师3-5年学历不限测绘组长测绘技术负责人测绘项目经理测量组长
一、岗位职责：
1. 负责项目实施并按时、按质、按量完成交代的测绘生产任务。
2. 对所完成的测绘产品质量负责，对测绘成果负有保密责任。
3. 负责编制项目方案、整理原始记录、出具测量成果报告并完成技术资料归档。
4. 爱护仪器设备、办公设备、交通设备等。
5. 参与技术交底、积极沟通、善于发现且解决问题，支持项目高效推进。
6. 善于总结，及时和上级汇报，有良好的服务意识。
二、任职要求：
1. 学历不限，测绘工程、地理信息、土木工程、国土资源、建筑工程等相关专业优先，无不良嗜好。
2. 具备3年以上内外业测绘项目的成果经验，能独立完成一般的测绘项目并提交合格的测绘成果，熟练地形测绘、地籍测绘、不动产测绘、土石方测量、竣工测量、调查确权项目、市政和管网项目、地理信息工程、征地放样、数据库建设等，有测绘工程师证书优先。
3. 熟练使用rtk，全站仪等仪器设备，且熟练使用ARCGIS、CAD、南方CASS、office等相关软件。
4. 工作思路清晰，有计划，工作效率高，工作细致严谨，责任心强，能吃苦耐劳 。
5. 身体健康、人品良好，具备基本安全意识和沟通协作能力，服从项目安排 。
6.持C1或以上驾照，实际驾龄1年以上优先。
项目监理负责人
7-9千/月
监理工程师1-3年大专注册监理工程师工程项目监理管理总监理工程师经验跨参建单位协调
工作职责
1. 全面主持工程项目监理工作，依照相关法规及合同约定，严格管控工程质量、施工进度与安全生产。
2. 牵头编制监理规划、实施细则及旁站监理方案，组织并指导监理人员实施现场监督与工序验收。
3. 审查施工组织设计和专项施工技术方案，协调处理施工过程中出现的技术与管理问题。
4. 组织召开监理例会，签发各类监理文书，参与工程竣工验收及结算资料的审核工作。
任职要求
1. 本科及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业背景，具备国家注册监理工程师资格证书。
2. 拥有8年以上工程监理工作经验，其中至少3年担任总监理工程师或项目总负责岗位。
3. 熟知工程建设相关法律法规、技术标准及工作流程，掌握施工工艺与质量控制关键环节。
4. 具备出色的沟通协调能力和实际问题处理能力，能够高效协调建设单位、施工单位及相关参建方。
惠州惠阳区招聘副主任一名，要求持有中工证及以上证书，年龄45岁以下，薪资面议。
安全员/安全负责人月结
惠州惠阳招聘副主任一名，要求持有中工证及以上证书，年龄45岁以下，薪资面议。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州惠城区最新招聘安全信息工程师在线招聘信息，主要招聘惠城安全工程师相关人才。作为安全工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安全工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
