跟着公司模式严格执行月薪最少1w+ 挑战高薪的来！挑战高薪的来！ 挑战高薪的来！挑战高薪的来！ 薪资范围:10000~40000+首月底薪:4000元/转正4500 +提成+激励奖+其他奖励，企业普遍薪资1.8w，能力=薪资 职位详情 客户关系维护微信营销互联网/科技 电子商务零售/快消网络营销经验 [工作环境] 全程室内办公无需外勤，团队成员以95后和00后为主，思维活跃氛围轻松，公司定期组织下午茶活动，张弛有度，让工作融入生活！ [岗位职责] 1、负责公司提供的线上客户资源维护，通过日常沟通建立长期信任关系，在合规、可持续的基础上达成销售目标； 2、协助运营并维护客户社群； 3、拒绝消极怠工，工作门槛不高，投入程度决定产出结果，用心即可做出成绩； [岗位要求] 1、熟练使用电脑，具备网络销售或微信营销经验者优先录用，无需电话沟通； 2、具备良好的文字表达与沟通能力，擅长微信场景下的客户交流； 3、对销售岗位有强烈意愿，责任心强，具备一定的抗压能力和应变处理技巧； 【工作时间】 根据业务阶段安排弹性作息 上午10:00-12:00；下午13:30-18:00；晚上19:00-21:00做完一波连休四天 付出就有收获，高薪机会，需配合加班较晚，无法接受加班者请勿投递

1，电商销售(年龄35岁以上)，经验不限，兼职全职均可，工资日结200~1000元，当天上岗当天赚。 手机居家线上办公。 2。工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有限。 3。有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生活有目标有要求。 4。招勤奋有上进心的!能够自律工作的!流量变现倍增!工资日结!

【这是一份什么样的工作？】 你不是传统意义上风吹日晒、到处求人的销售！ 你是在舒适明亮的写字楼里，通过手机和电脑，在我们的私域客户池（主要是微信群、企业微信）里，跟已经对我们产品感兴趣的客户聊天，用你的专业知识和贴心服务，解决他们的问题，并最终促成订单。 简单说，就是“线上顾问式销售”​，客户主动来咨询，你负责专业解答和成交。 【我们为你提供什么？】 稳定客源：​公司提供源源不断的精准客户资源，你无需自己辛辛苦苦找客户！ 成熟模式：​有成熟的话术库、运营流程和培训体系，小白也能快速上手赚到钱。 团队作战：​不是单打独斗，有主管带教，团队伙伴互相帮助，氛围超棒！ 清晰回报：​高底薪让你安心，高提成让你赚得开心，能力越强，收入无上限。

工作内容:线上对接客户，介绍/推荐成人用品，促成订单，公司提供完整话术+培训，不打电话不跑业务，在家就能做! 要求:18-40岁，会聊天、肯学习，有销售经验优先，性别不限，不社恐! 工作时间:完全自由，一部手机/电脑就能开工! 不尴尬，不复杂，就缺一个敢尝试的你! 想赚钱又不想受拘束?来聊聊!

岗位职责： 1.通过网络平台开发客户资源，完成销售目标，维护新老客户关系 2.利用公司提供的渠道（如电商平台、社交媒体等）进行产品推广和销售跟进 3.及时回复客户咨询，提供专业的产品介绍和解决方案，促进成交 4.定期整理客户信息并反馈市场动态，协助优化销售策略 5.配合团队完成销售数据统计与业绩分析工作 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有网络销售相关经验者优先 2.熟悉主流网络平台操作，能熟练使用办公软件开展日常工作 3.工作积极主动，具备较强的学习能力和抗压能力 4.学历不限，有志于在销售领域长期发展 5.能适应灵活的工作时间安排，具备团队协作精神

主要任务是开发美团、饿了么外卖平台上的商家资源，洽谈合作事宜，协助店铺完成运营交接工作。通过微信、电话等方式联系客户，详细介绍公司服务内容，解答客户疑问，推动合作达成，并在成交后对接运营部门跟进后续操作。全程通过网络或电话沟通完成，客户无需到现场签约。 上班时间：上午10点至晚上7点半，中午12点至1点半为午休时间。 任职要求：具备销售经验者优先考虑，无论是电销、网销、面销或门店销售背景均可；欢迎有志于挑战高收入的新人加入，无经验但愿意拼搏者也可培养；需具备吃苦耐劳精神，思维敏捷，执行力强，能承受一定工作压力，服从团队管理安排。

岗位职责： 1、利用公司提供的精准客户资源，开发并维护客户关系，达成销售业绩目标； 2、深入理解客户需求，提供专业的产品讲解与定制化解决方案； 3、持续跟进客户动态，增强客户满意度与长期合作意愿； 4、汇总市场一线反馈信息，助力产品及服务的迭代优化； 任职要求： 1、具备出色的沟通表达能力与谈判协调能力； 2、熟练掌握线上销售工具及相关平台的操作流程； 3、工作积极主动，目标意识强，注重结果输出； 4、具备独立处理问题的能力，能适应高强度工作节奏； 福利待遇： 1.入职即办理五险，工作时间8:30-18:00，午休一个半小时，实行大小周工作制； 2.调薪机制：依据员工实际表现对正式员工实施不定期调薪，表现优异者可享季度调薪机会； 3.带薪年假：正式员工除享受国家规定各类假期（含法定节假日、婚假、产假等）外，工作满一年可享5天带薪年假，后续逐年递增； 4.团建活动：公司定期举办多样化的文化娱乐活动，如团队聚餐、KTV欢唱、生日会、外出旅游等；

我们懂， 这行有点“特别”，但其实它跟卖护肤 品、保健品没啥两样，只是更私密、需求更大 工作内容:线上对接客户， 介绍/推荐成人用品， 促成订单，公司提供完整话术+培训，不打电话 不跑业务，在家就能做! 要求:18-40岁， 会聊天、 肯学习， 有销售经验仇 先，性别不限，不社恐! 工作时间:完全自由， 一部手机/电脑就能开工! 不尴尬，不复杂，就缺一个敢尝试的你! 想赚钱又不想受拘束?来聊聊!

1利用网络进行公司产品的销售与推广， 2负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布， 3了解和搜集。网络上各行同时已进成产品的动态信息 4按时完成销售任务， 任职资格 1市场销售等相关专业 2具有网络销售经验优先 精通各种网路销售技巧，熟悉各大招聘网站及新媒体渠道， 3熟练使用网络交流工具和各种办公软件， 4有效强，沟通好的能力

岗位职责： 1、通过互联网渠道、行业展会等方式挖掘潜在客户，借助电话、QQ、微信及实地拜访等形式，与跨境电商企业的物流负责人建立联系，推荐匹配的物流解决方案。 2、积极拓展新客户资源，公司将提供高质量客户线索支持； 3、深入理解客户需求，制定个性化报价方案，确保销售任务达成； 4、持续维护现有客户关系，提升客户满意度，激发客户的长期合作潜力； 5、负责合同签署及回款跟进，保持与客户的高效沟通，不断探索客户深层次需求； 任职资格： 1、优先考虑物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业背景，具备三年以上传统物流或电商领域销售经验者； 2、需大专及以上学历（能力突出者学历可适当放宽）； 3、工作态度端正，责任心强，具备基础市场分析与判断力，服务意识佳，沟通协调能力强，执行力高，富有进取心和团队协作精神； 4、年龄在20-35岁之间，性别不限，普通话流利，表达清晰，学习适应能力强； 5、具备一定的英语读写能力； 公司福利信息： 1、具有竞争力的薪酬体系：基本工资+绩效奖金+提成奖励+年终奖金； 2、社会保障：五险一金，按实际薪资标准缴纳； 3、带薪休假：享有国家规定的法定节假日及带薪年假； 4、丰富的文娱活动：定期举办团建活动与员工聚会，公司提供专项团建经费，每月安排下午茶时光——轻松愉快，氛围拉满！ 5、晋升通道多元，机制透明：支持内部转岗实现横向发展，鼓励纵向晋升，拥有完善的成长体系与广阔的职业发展空间； 工作时间： 上午：10:00-12:00，下午：14:00-18:00，周末双休

一、岗位职责： 1. 通过B2B/B2C平台（如阿里巴巴国际站）、展会（如广交会）等多种渠道，主动拓展海外潜在客户，推动业务合作达成； 2. 及时响应客户询盘，专业高效地提供报价、物流方案等服务，公司资源丰富，人均月均有效询盘量超200个； 3. 维护国内外供应商关系，定期进行回访，掌握客户使用情况与需求变动，协调解决客户问题，提升客户合作黏性； 4. 研究竞品的市场策略、定价模式及销售渠道，结合公司实际情况对比优劣势，输出优化建议与差异化竞争方案，助力企业增强市场竞争力； 5. 跟进货物运输进度并向客户同步信息，确保收款流程顺利。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备良好沟通能力，性格亲和，工作认真细致、有责任心； 3. 通过大学英语四级或以上水平，能熟练运用英语进行日常业务交流； 4. 有3-5年物流/货代行业或外贸销售经验者优先录用； 5. 具备Alibaba、领英等B2B、B2C平台实操经验者优先考虑。 三、福利和待遇： 1. 薪资丰厚：底薪5~10K+高额提成； 2. 客户基础稳固，拥有大量长期稳定合作客户； 3. 办公地点交通便利，地处商圈、地铁口周边，环境优越； 4. 工作时间：9:00--18:30，入职即缴纳五险； 5. 公司提供系统化培训（含内部培训、外部学习、阿里国际中心课程等）+资深员工带教对接客户+高比例提成激励； 6. 发展通道畅通，表现优异者可晋升为业务经理等管理岗位； 7. 领导亲切随和，团队成员热情友好，汇聚众多90后、00后年轻活力伙伴； 8. 定期组织下午茶、团队建设活动，享受节日福利等多项员工关怀； 9. 工作氛围轻松融洽，配备茶水间/休息区并提供零食饮品。

1、维护现有客户关系，积极开拓海外市场新客户资源。 2、对接客户沟通，制作报价方案，参与商务洽谈并促成合同签署。 3、确认订单交付周期，及时应对和处理交期异常问题。 4、处理常规产品质量反馈及客户返修相关事宜。 5、按时高效完成对账工作，跟进应收款项回收。 6、具备一定行业相关工作经验 任职资格： 1、性格外向乐观，工作态度积极热情，主动性强，细致耐心，责任心强；能适应高强度工作，踏实肯干，具备良好的团队协作意识，执行力高，抗压能力强 2、遵守公司各项管理规定，服从工作安排

岗位职责: 1、负责海外销售目标达成，开展国际市场推广与营销活动，积极开拓海外市场，深入挖掘客户需求并促成订单转化。 2、制定海外销售计划，依据市场动态收集、分析并反馈行业关键信息，包含竞争对手相关数据与趋势研判。 3、统筹订单全流程管理，涵盖报价、商务洽谈与风险把控、下单、执行跟踪直至交付完成，以及后续回款跟进与催收工作。 4、维护客户关系，妥善处理客户投诉，协调公司内部各职能部门及时响应客户需求与问题，提升客户满意度。 5、对通信领域具备浓厚兴趣与发展意愿。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备国际贸易或理工科专业背景者优先。 2、英语能力优秀，可熟练运用英语进行听说读写交流；具备良好的商业敏感度、谈判能力及组织、规划与协调能力。 3、拥有敏锐的市场洞察力，善于开发新客户，能够独立开展业务拓展工作。 4、有长期驻外销售经验者优先，具备3年以上通信行业外贸从业经历者优先考虑。 5、热爱销售岗位，性格积极外向，乐于人际沟通，抗压能力强，富有挑战精神，责任心强，能适应长期海外出差。

我们正在寻找一位经验丰富的 C++软件工程师，加入我们的核心技术团队，参与高性能金融系统的开发与优化工作。您将负责构建稳定、高效、低延迟的交易系统组件及相关底层模块，助力我们在外汇、加密货币等金融市场中实现领先的技术优势。 岗位职责: 1.参与核心交易系统、行情引擎、数据网关等模块的设计与开发; 2.优化现有 C++ 模块的性能，包括多线程并发处理，内存管理与底层网络通信; 3.深入分析并解决复杂的系统级 Bug和异常行为，提升系统稳定性; 4.编写清晰、可维护、高性能的代码，并参与代码审查与质量管理； 5.基于汇编、调试工具(如WinDbg、IDAPro)定位系统级问题； 6.与产品经理、测试工程师及DevOps紧密协作，推动项目高效交付， 7.根据需要参与Windows底层接口开发(如Hook、DLL注入、内核调试等) 8.跟踪行业内新技术，持续改进现有架构和工具链。 任职要求: 1.计算机相关专业，大专及以上学历，具备扎实的计算机基础; 2.3年以上C/C++开发经验，具有大型复杂系统的开发经历; 3.熟练现代C++(C++14/17/20)，具备优秀的代码风格与模块化设计能力; 4.熟悉Windows操作系统内核机制，包括线程调度、内存管理、驱动通信等; 5.能熟练使用调试工具(Visual Studio Debugger: WinDbg.GDB等)进行深度问题定位; 6.对汇编语言有一定掌握，能配合调试进行底层问题分析; 7.熟悉常见的网络通信协议(如TCP/IPFIX协议等) 8.有C++中间件/插件开发经历优先。 加分项： 有金融科技领域项目经验，尤其涉及外汇、期货、加密货币等系统； 有使用MT4/MT5、QuickFIX、FIX Engine、行情撮合等相关模块开发经验； 熟悉多线程、低延迟数据处理、高频交易系统架构； 有逆向工程、内核驱动或Windows系统安全开发经验； 有CMake构建系统、CI/CD经验者优先；

1、薪资待遇：10000-30000+不等，视个人能力而定，包吃包住，部分岗位提供五险一金，支持住家及白班等多种工作形式 2、工作内容： 主要负责高品质陪伴孩子成长，服务对象为高端家庭的儿童，年龄以2-10岁为主，部分涉及10-。工作涵盖对孩子生活的全面照料，尤其注重安全保障，如接送上下学及各类兴趣班，进行学科辅导（含英语）、早期教育启蒙，协助家校沟通，培养孩子的自理能力、良好行为习惯，拓展兴趣特长，开展体能锻炼，并根据雇主需求制定个性化的成长规划等。一般无需负责全家居食及大范围清洁卫生 3、人员要求： 年龄要求25-45岁，特别优秀者可放宽至50岁；身高150cm以上，形象整洁大方，富有亲和力，热爱儿童。学历需大专或本科及以上，条件突出者可放宽至高中或中专学历，会驾驶者优先考虑。 注：本岗位需持证上岗，无经验者可参加培训学习。 冠领月嫂是一家专注于家政行业服务的机构，可为学员提供系统的专业技能培训与指导。现面向社会招聘有志于长期发展在家政服务领域的学员，未来可胜任家政服务实操岗位或担任培训讲师等职务

薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少由你掌控！入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期： 本科学历最高可享9000元薪酬：底薪补贴绩效6000元 + 3000元职务绩效； 大专学历最高可享8000元薪酬：底薪补贴绩效5000元 + 3000元职务绩效； ②发展期：薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，发展初期深圳定岗A1（4600）至A7（11000），搭配高达55%-80%的业绩奖励核算比例。公司提供广阔成长空间与丰厚回报，业绩奖金上不封顶！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内大学生享受免佣租房政策，应届生到岗报到可按公司标准报销一次来程交通费用 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖励、员工互助金支持 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外豪华旅行 提供住宿支持方案 工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 3、培训及晋升机制完善 配备成熟的一体化线上线下培训体系，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地、开设2000+课程内容、拥有3000+专业讲师团队，并提供导师一对一指导、特种兵式闯关考核、“星火计划”专项人才培养项目，加速个人成长进程！ 晋升标准清晰透明，后备人才培育机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升通道全面畅通，支持纵向晋升与横向转岗多元发展路径，专业路线最高可达置业总裁级别，管理路线最高可晋升至营销总裁岗位！

【招聘条件】 1、年龄18-35岁，品行良好，无不良习惯； 2、对房地产销售有兴趣，愿意投身房产经纪行业； 3、性格开朗，思维灵活，语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、踏实肯干，抗压能力强，具备团队合作意识，积极进取，追求成长。 【岗位职责】 1. 通过多种方式拓展房源与客户资源，挖掘潜在需求； 2. 及时将客户资料及房源信息准确录入公司系统； 3. 熟悉所在区域楼盘详情，实地查看房屋情况，核实产权信息； 4. 对房产进行专业估价，签署委托协议，获取房屋钥匙； 5. 接待来访客户，提供咨询解答，安排带看、跟进洽谈并促成交易签约。 【任职资格】 1、不限经验（我们更关注你是否有奋斗的决心）。 2、具备较强的服务意识和综合素养（有营销类从业背景者优先考虑）。 3、能承受工作压力，有明确目标感（成功源于自身的努力付出）。 【薪资待遇】 收入由自己掌控，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效， 统招本科5000+1000量化绩效+3000职务绩效，综合薪资9K 大专4000+1000量化绩效+3000职务绩效，综合薪资8K 初中、高中、中专4000+1000量化绩效+3000职务绩效，综合薪资7K 行业新人可享受最长3个月的专属成长支持！ ②发展期：薪酬构成含底薪、补贴、浮动绩效、业绩提成，发展初期深圳定岗薪资最高可达11000元+超高比例业绩奖励55%-80%。公司提供广阔晋升通道与丰厚回报，提成上不封顶！ 其他城市薪资详情可投递简历后进一步了解！ 欢迎更多志同道合伙伴加入：诚聘门店店长、销售骨干，高底薪、高提成、业内最完善的培训体系（内部授课、外部进修）、公司安排住宿、配备一对一导师指导、设置多项激励奖金，只要你敢拼，我们就敢给！

薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少由你掌控！入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期： 本科学历最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000 + 3000职务绩效； 大专学历最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000 + 3000职务绩效； ②发展期：薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗A1（6000）-A7（11000）+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与优厚回报，业绩奖励上不封顶！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内大学生可享免佣租房，应届生报到时按标准报销一次来程交通费 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖励、员工互助金支持 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅行 提供住宿支持方案 工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 3、培训与晋升机制健全 配备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地、开设2000+课程内容、配备3000+专业讲师，同时推行一对一导师辅导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长进程！ 晋升标准清晰透明，后备人才培育体系成熟，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升通道畅通，支持纵向深耕与横向拓展，专业路径最高可晋升至置业总裁，管理路径最高可达营销总裁！

岗位职责：1. 负责通过微信、QQ、电商平台、社交媒体等线上渠道开发客户，推广公司产品或服务 2. 主动跟进潜在客户，解答咨询、介绍优势、促成订单，完成销售目标 3. 维护老客户关系，定期回访，挖掘复购及转介绍机会，提升客户满意度与粘性 4. 整理客户信息及沟通记录，及时反馈市场动态与客户需求至相关部门 5. 配合团队开展线上营销活动，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 任职要求：1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2. 熟悉主流网络平台操作，能独立开展线上推广与客户对接 3. 具备基础办公软件使用能力，学习能力强，适应快节奏工作 4. 有网络销售、电商客服、电话销售等相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人员加入

标题：南昌短视频出镜销售（二手空调）无责底薪+高提成， 【岗位职责】 1. 负责门店二手空调回收、出售、出租的短视频拍摄、出镜讲解。 ​ 2. 接待客户，介绍产品，跟进成交，负责线上咨询转化。 ​ 3. 配合完成每日视频任务，敢出镜、爱表达。 【任职要求】 1. 年龄18-28岁，性格活泼外向，不社恐。 ​ 2. 平时爱刷抖音、快手，愿意上镜拍段子。 ​ 3. 有销售意识，想赚钱，能吃苦，态度端正。 ​ 4. 有无经验均可 【薪资待遇】 无责底薪：3200元/月 全勤奖：200元/月 视频任务奖：300元/月 爆款视频奖励：20-150元/条 销售提成：卖机、出租、回收均有提成 综合月薪：4500-7000+，上不封顶 工作地点：南昌 工作时间：月休4天，氛围轻松，不死板。

【社区服务领航者-平安社区金服管家】 寻找懂社区、爱服务、有温度的社区运营达人！ 岗位职责： 1.负责智慧社区平台的日常运营，借助AI技术绘制居民需求图谱 2.策划“健康+金融”系列主题活动（如中老年智能设备使用培训/家庭财富管理讲座） 3.组建5人服务团队，实现辖区内2000余户家庭的精细化服务覆盖 4.拓展社区商户合作网络，打造15分钟便民生活服务圈 我们提供： 1.行业前沿的智能网格化管理培训体系 2.每季度“金牌管家”国内外研学交流机会 3.参与平安智慧城市重点项目实践 4.五险一金全面福利保障 5.精准匹配300-400优质客户资源 6.周末双休无加班，享受法定带薪假期 7.工作时间周一至周五8:30-17:30，午间休息两小时 薪资待遇： 底薪+提成+月度/季度绩效奖励+新人专项补贴 综合收入10-30k，上不封顶

岗位内容： 1、现有KA客情与运营维护：建立核心客户档案，定期对接采购、品控等关键部门，跟进订单交付、退换货处理等全流程；主导客情活动，及时响应客户需求。 2、新KA开发：包括前期调研、商务洽谈、合作方案制定及签约落地。​ 3、销售目标达成：根据公司年度战略，通过新品进场、促销活动、陈列优化等方式推动业绩增长。​ 4、市场与竞品分析：常态化调研家清品类销售数据、陈列规则及竞品动态（如价格带、促销策略），每月提出行业分析报告，为产品开发及定价策略提供依据。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、快消渠道谈判经验5年以上，熟悉山姆、Costco、胖东来等系统优先； 3、具备出色的谈判能力与沟通能力、擅长KA客情维护及开拓； 4、可独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略； 5、良好的团队合作精神和跨部门沟通能力，出色的思维逻辑能力； 6、能接受出差； 7、熟悉日常办公软件(Office)。

要求：半年以上品牌方商务bd经验，销售可以选择开新品负责销售，分享销售利润。【工作时间】早上9：30上班，8小时，大小周 【该岗位适合想搞钱：公司薪资普遍10k-30k，可以选择开品，开分公司销售利润分红。】 综合薪资不上限，无责底薪+奖金+提成；公司员工平均薪资：10K-30k，业绩突出者月薪10W--30W+（有案例）收入稳定。 工作内容： 1、按公司培训要求联系主播，跟主播达成合作，寄送样品，签订合同； 2、负责联系主播确定直播带货时间，配合主播完成定向链接开设，上架，改价，设定秒杀； 3、活跃直播间的气氛，与粉丝进行互动；与达人保持持续沟通，确保合作关系的长期稳定。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧。 2、能够独立分析数据，提出有效的合作策略。 3、对直播平台有深入了解，能够快速适应不同的合作环境。

工作职责： 1.负责钉钉企业专属钉、专业钉、项目/Teambition售前咨询和销售工作； 2.通过电话、邮件、微信、钉钉跟进注册用户，及时解决用户在使用产品过程中遇到的问题； 3.通过上门拜访，产品演示等分析客户需求，制定解决方案； 4.通过各种渠道收集和整理用户反馈，向产品团队提出改善建议； 5.与客户沟通，建立长期的合作关系； 6.销售合同签订和客户收款； 任职要求： 1.2-5年销售工作经验，热爱销售工作，抗压能力强； 2.熟悉或了解企业管理咨询或企业管理软件行业； 3.有OA、ERP、CRM、财务等类型企业软件销售经验优先，有IT技术背景尤佳； 4.有较强沟通表达和说服能力,有较好的行业理解能力，理解客户需求和项目推进能力强； 5.有较强的学习能力和自我提升能力，熟练掌握产品各项功能，能够积极主动提出产品修改建议。 福利待遇： 1.入职购买五险一金、早九晚六、周末双休、办公环境好； 2.90后年轻团队，团队氛围轻松，扁平化管理+阿里中心学习机会+不定期高额现金奖励；每月员工活动+不定期户外拓展&旅游&K歌等活动，节日礼物，福利应有尽有~ 3.休假福利：一年5天带薪年假，司龄满一年增加一年；按国家法定节假日放假； 4.完善的培训和晋升制度。

AI芯片与国产替代驱动增长 2025年芯片销售市场的核心增长动力来自AI算力需求爆发和国产替代进程加速，行业呈现结构化机遇与挑战。以下是关键分析： 一、核心增长领域 ‌AI芯片销售爆发‌ ‌技术突破‌：7nm制程成为主流，如寒武纪思元370芯片采用Chiplet技术实现256TOPS算力，性能提升数倍‌1。 ‌场景扩张‌：从数据中心向端侧延伸，如瑞芯微的AIoTSoC芯片主打低功耗应用‌1。 ‌国产替代‌：政策推动下，国产AI芯片渗透率快速提升，寒武纪上半年营收同比增长43倍至28.81亿元‌12。

岗位职责： 1、通过电话/拜访触达客户，挖掘和筛选商机，建立信任； 2、根据客户场景需求，输出方案，提高转化率并加速转化； 3、对已成交客户定期回访，收集使用反馈，协调相关部门提升客户满意度，促进复购和转介绍。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、2年以上设备类B端销售经验，能独立拜访客户和讲解方案； 3、抗压能力强，能接受经常出差。 我们的优势： 1.固薪8K起，提成业绩6个点，季度奖金，年终奖，股权激励，综合薪资15-30K，上不封顶； 2.深耕净化设备18年，有专业的营销团队分配线索，丰富的客户资源，提高转化； 3.完善的培训制度，老板亲自带教，包括业务培训，产品培训，客户谈判等，帮助你快速出单。

【招贤纳士】 公司主营业务： 1. 房产抵押贷款（个人消费贷、个人经营贷、企业经营贷）； 2. 企业信贷（企业税贷、票贷、流水贷、信用贷）； 3. 个人信贷（公积金贷款、工薪贷、保单贷、车贷、社保贷、月供贷等） 岗位职责： 1. 利用公司提供的优质资源，通过电话及微信等方式开发客户并邀约面访，推动业务成交。 2. 根据客户的实际资金需求，快速、准确、安全地匹配银行贷款方案，协助客户完成贷款流程，高效解决资金周转难题。 3. 结合公司资源与个人渠道拓展新客户，持续提供专业贷款服务，同时做好老客户的维护与跟进。 任职要求： 1. 年龄18-40岁，性别不限； 2. 学历不限，有志于在金融领域长期发展； 3. 思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 4. 品行端正，具备较强的责任心和抗压能力。 福利： 缴纳五险，每月举办生日会，每周提供下午茶，定期组织聚餐、年会、团建活动，安排国内外旅游等丰富福利。办公区配备微波炉、冰箱、午休床及员工休闲区域。

【特别注明】公司直招！！！ 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一体/二次开发，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送。配送范围：10公里划分片区，可以就近选择；早晚配送时间自由；销售提成10%-40% 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成（最高40）+配送费＋奖金。综合收入8000—12000元，上不封顶，公司80%员工月收入在8000以上。公司提供住宿，提供柴米油盐。 2、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 三、上班时间:早晚送一次，国家法定节假日公司统一放假。 四、工作地点—就近安排 （符合要求，电话主动联系，优先接待） 吴、晋升空间:组长一一片区主管一一区域经理一一大区经理一一大区总监，管理层享受公司特殊待遇，高额提成+管理津贴，月综合收入可达20000以上。 五、任职要求:18-50岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手带教）；

职位描述： 一、岗位职责： 1.通过筛选意向客户，对有贷款、融资需求中小企业和个人提供专业咨询、解决资金难题。（公司提供精准客户资源，资源是客户主动向我司媒体广告主动申请的有效客户，百分之百意向客户，不用打骚扰电话，不用大海捞针，客户资源没竞争） 2.了解和分析客户情况，为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理。 4.客户累积、维护、再次交易可持续性、转介绍。 二、任职要求： 1、年龄18-32岁，男女不限； 2、学历不限，接受小白，意愿金融行业发展； 3、逻辑思维良好，沟通无障碍； 4、良好的个人素养，抗压能力高。 三、薪酬福利： 1、底薪+业务提成60%+年终奖金+团队奖励+开单奖励+绩效奖等，薪资均在18000-30000元/月 2、不定期下午茶、KTV、看电影、打球、体育馆各种户外等活动； 3、个人、团队月度年度奖金、现金发放； 4、公司培训:新员工入职后有带薪培训、部门培训、专业技能培训，且有师徒制一带一等，客户资源完全由公司提供； 5、职业发展：健全良好的职位晋升通道、多线路选择、广阔的职业发展平台； 6、福利保障：工作环境舒适，员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、团建活动、红包雨等。 公司三大优势： ①集团公司稳定性强，总员工超2000人。 ②精准化资源，不用海量电销，新人签单率80%。 ③合伙制度：从业务到老板，鼓励内部创业！百万年薪！ 新入职的新人综合薪资在1.5w+，转正老员工综合月收入均在2.5w+薪资没有天花板根据业绩提，公司前20%的收入7万+你有意向挑战金融高薪职业吗？ 晋升制度:客户经理-主管-副经理-总经理-合伙人。 公司坐落于金融圈中心会展中心，就在会展中心地铁上盖。一群为了梦想奋斗的90后，面对的客户是深圳有资产的，对接的是银行中高层。公司有完善的培养系统，有很大的晋升空间。 向钱看，向厚看，玩的就是“薪”跳！！！欢迎你的投递

【岗位职责】 1、负责线上社群的日常运营，构建高活跃度与高品质的学习交流空间，推动线上课程的销售转化； 2、维护社群互动氛围，与学员建立稳固的信任关系，打造积极、温暖的学习环境，关注学员学习进展，及时回应并解决学员问题； 3、掌握社群营销方法，具备良好的用户运营意识，擅长识别潜在用户及核心成员，以提升课程成交率为工作重点，对转化结果负责； 4、按时完成上级安排的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备相同岗位或知识付费领域工作经验者优先考虑； 2、思路清晰、对互联网教育行业有浓厚兴趣； 3、富有同理心，具备优秀的沟通技巧与亲和力，善于倾听并理解用户需求； 4、行动力强，具备良好的团队协作意识、自我驱动力及抗压能力。