【岗位职责】： 1、在4S店面向车主开展现场销售，推广车主权益类产品（慧焕新），清晰传递产品价值，推动客户签约，达成销售任务； 2、维护与4S店的良好合作关系，配合门店进行活动策划与落地执行，及时掌握车辆销售动态及售后进店数据； 3、完成合同签署流程，指导客户顺利完成付款操作； 4、收集并整理客户资料、保修凭证，确保信息真实、完整、准确； 5、每日按时提交工作日报，汇总客户信息录入情况； 6、完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】： 1、形象端正，遵守公司管理安排。 2、对销售工作有热情，积极进取，具备明确的目标导向。 3、性格外向，服务意识强，善于与人交流沟通。 4、岗位为面销性质，需有强烈的增收意愿，能承受一定工作压力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入8000元--15000元 上不封顶； 【提成方案】：按销售额3%-8%计提 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供系统岗前培训，零经验可培养，只要愿拼愿赚，即享社保缴纳； 3、包含新员工入职培训、持续在岗培训及年度专题分享培训； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天； 5、法定节假日正常休息，节日礼品发放，定期组织团队建设活动； 6、设置多元化竞赛奖励机制，优秀者可获国内外旅游激励。 【工作时间】：9:00--17:30（单休，可适度灵活调整） 无需加班，准时下班，无外拓、无电销，门店精准引流客户

岗位职责: 1. 主动与客户建立联系，通过多种方式获取客户购车需求信息； 2. 根据客户需求提供购车指导，讲解各车型的性能与亮点； 3. 协助客户完成从选车、试驾、签约至提车的全流程服务； 4. 持续跟进客户关系，提供交付后的支持与维护服务； 5. 与团队协同配合，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和较强的客户服务意识； 2. 对汽车领域有一定认知，并具备相关兴趣； 3. 能适应快节奏工作环境，拥有良好的协作能力； 4. 工作认真负责，可按时完成既定销售任务；

【岗位职责】： 1、在4S店开展现场销售，向车主推介车主权益类服务产品（慧焕新），清晰传递产品价值，推动客户签约，达成销售任务； 2、维系与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类营销活动的策划与落地，及时掌握门店新车销量及售后进店数据； 3、负责销售合同的签署，指导并协助客户完成付款流程； 4、整理收集客户资料及保修凭证，确保信息的真实、完整与准确； 5、每日按时提交工作日报，汇总客户信息录入情况； 6、完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】： 1、形象端正，遵守公司管理安排。 2、热爱销售岗位，积极主动，具备强烈的目标意识和进取精神。 3、性格外向，拥有良好的沟通技巧和服务意识。 4、该岗位为面销性质，需具备较强的赚钱动力，能适应一定工作压力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入8000元--15000元 上不封顶； 【提成方案】：按销售额3%-8%计提 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供系统岗前培训，零经验可带教，只要愿拼愿赚，入职即缴社保； 3、新员工入职培训+持续在岗培训+年度经验交流培训； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天； 5、享受法定节假日休假，节日礼品发放，定期组织团队建设活动； 6、设置多项业绩竞赛奖励，包含国内及海外旅游激励。 【工作时间】：9:00--17:30（单休，可适度灵活调整） 不加班，准时下班，无需外出拓展客户，门店精准引流到访客户

恒信汽车集团，国内领先的大型汽车经销集团，实力雄厚。年营收近800亿，连续六年位居全国前五，展现强大经济实力。业务布局广泛，覆盖全国60多个大中型城市，以多省市为核心发展区域。旗下拥有超300家4S店及汽车市场，运营20余个国内外知名汽车品牌，包括奔驰、奥迪等豪华品牌。坚持“速度、成本、人才”发展理念，自主开发信息化管理工具，推动运营模式创新。荣获“中国汽车流通行业杰出贡献奖”等多项行业荣誉。加入恒信，广阔平台助力成长，完善福利体系保驾护航，携手共启汽车事业新篇章！因集团发展需求，现面向社会招聘储备销售管理干部，具体要求如下： 1、大专及以上学历，具备汽车行业销售主管或以上岗位经验，一年以上相关工作经历； 2、90后优先，积极进取，学习能力突出，具备初步管理思维； 3、擅长数据解读与团队统筹，执行高效。 特别优秀者可适当放宽条件。录用人员将纳入集团高管人才库，接受系统化培养，由集团指派资深总经理担任一对一导师。试用期底薪6-8K，转正后聘任为销售总监，表现优异者直接晋升总经理，月薪1.5w-3w。诚邀有志于长远发展的青年才俊加入，有意者请提交简历！

工作内容 1、负责展厅日常运营，维护销售环境的整洁度与专业形象 2、督导销售团队工作，优化客户服务体验及提升销售转化效率 3、策划并落实各类促销活动，促进客户参与感与品牌影响力 任职要求： 1、掌握新车销售全流程，有4S店或实体门店销售工作经验 2、熟悉汽车产品知识，具备较强的产品推介能力 3、具备优秀的团队管理能力与良好的客户沟通协调技巧

公司隶属于恒信汽车集团股份有限公司（全国汽车流通行业综合实力排名第五），注册资金2800万元，2022年营业额达4亿元。 按照梅赛德斯奔驰品牌MAR2020标准高规格建设，自有经营面积近8000平米。 位于宜昌市高新区发展大道96号，地理位置优越，交通便捷。 为员工提供社保、免费工作餐、免费停车、定期团建、健康体检、出国旅游等多项福利！ （依法合规缴纳社保是企业基本义务）一经录用待遇优厚，并配套系统化培训支持。 有意向者请直接投递简历，符合条件者将安排面谈！ 岗位职责（公司提供店内客户线索，无需外出拓展）： 1、达成公司下达的个人销售目标及毛利指标。 2、遵循厂家规范流程与集团管理制度，执行各项销售任务。 3、及时准确完成厂家系统及集团相关系统的数据录入与维护。 4、按标准开展潜在客户回访与邀约，推进订单跟进及交车后客户关系维系。 5、负责客户满意度管理，妥善处理客户反馈与投诉事项。 6、积极参与各类培训课程，持续提升专业素养与综合能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，持有有效驾驶证，形象气质良好； 2、具备同品牌或汽车行业经验者优先考虑； 3、工作积极主动，具备强烈的职业热情，热爱汽车销售事业； 4、具有进取精神，敢于迎接挑战，业务能力扎实； 5、具备优秀的沟通表达、应变处置及问题解决能力，心理素质稳定； 6、拥有良好的团队合作意识与客户服务理念。

花生好车隶属于捷众普惠国际融资租赁有限公司，成立于2015年，是一家为用户提供“先用后买，终身服务”的汽车新零售平台。 2015年11月，获得国际知名投资机构FreeS 3,000万天使投资； 2016年11月，获得京东金融A轮战略投资； 2018年10月完成2.1亿美金B轮融资，由凯欣资本领投，高盛跟投，老股东京东金融、峰瑞资本本轮继续加持； 2020年8月，花生好车以70亿元位列《苏州高新区·2020胡润全球独角兽榜》第351位。 岗位职责： 1. 工作时间早九晚六 2. 负责花生好车APP线上平台的客户拓展与开发 3. 通过多种渠道和方式维护目标客户关系，建立良好互动 4. 指导客户在App提交资料，配合总部审批流程，推进车辆订购完成 5. 入职即安排专属销售培训，全程指导成长 工作优势： 1. 无需陌生拜访，无需外出跑业务，无开单压力 2. 全程带教开单技巧，协助处理各类问题，快速掌握工作流程，提供一对一辅导 3. 底薪5000元 4. 每台车提成区间为4000元起，最高可达6000元 5. 工作时间为朝九晚六，每月享有4天带薪休假 6. 销售冠军每月额外奖励500至1500元

岗位职责： 1.策划并落实销售方案，带领团队达成公司下达的销售任务； 2.负责销售团队日常管理，持续提升团队专业水平与业绩表现； 3.维系客户关系，及时响应客户咨询与反馈，保障服务体验； 4.跟踪市场趋势，动态优化销售策略与业务流程； 5.策划并执行新能源汽车相关推广活动，增强品牌认知度。 任职要求： 1.具备较强的团队组织能力，能有效激励成员完成目标； 2.了解新能源汽车领域，具备行业内的销售工作经验； 3.拥有良好的沟通协调与谈判能力，能妥善处理客户需求； 4.掌握新能源汽车基本技术知识，可提供专业化的客户解答； 5.具备敏锐的市场洞察力与数据解读能力，能依据行情变化及时调整应对策略。

岗位职责: 1. 落实销售计划，主动开展客户开发与业务拓展； 2. 负责汽车产品的介绍、宣传及完成销售全流程； 3. 洞察客户实际需求，提供专业化的购车建议与服务支持； 4. 整合内外部协作资源，保障销售环节高效运转； 5. 持续维护客户关系，定期回访客户使用感受与意见。

岗位职责： 1、负责展厅内汽车销售，与潜在客户沟通洽谈，协助办理购车贷款及保险相关业务； 2、协助客户完成车辆购置税、车船使用税、保险等各项车辆手续的办理； 3、负责交车时的费用结算，并将车辆送至客户指定地点； 4、开展客户回访及后续跟进服务工作； 5、落实上级安排的其他相关工作任务。 上六休一，每日8：30-17:30

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宜昌市当阳市招搅拌站操作工

明天8:30面试看岗 宜昌伍家岗国企机械加工厂 工人，48岁以内下 岗位1:装配工，电工，激光（装配电工白班，激光倒班） 普工高时薪：第一个月19元/时，第二个月20元/时，第三个月起21元/时 · 夜班福利： 额外15元/晚夜班补贴+补助 · 综合月薪： 5500-6500元（购买社保） · 超多福利： 过节福利 + 半年奖 + 年终奖 + 免费工作餐 报名从速：

招小工一名，给泥工电工帮忙打杂

宜昌当阳招测量员/测绘员/放线。

职位描述: 1. 主动迎接每位到店客户，提供专业细致的讲解服务，传递ZEEKR品牌内涵与理念，增强客户对品牌的认同感； 2. 清晰传达产品核心亮点，帮助客户深入理解车型的独特价值与优势； 3. 提供规范的试驾体验，解答客户关于车辆使用的问题，消除其购车及用车过程中的疑虑； 4. 致力于打造优质的服务体验，持续提升零售中心客户满意度，培养忠实用户与品牌传播者； 5. 协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在客户资源； 6. 联动交付与售后团队，协同解决客户问题，并提出优化服务流程的建议与反馈。 任职资格: 1. 大专或以上学历，持有有效中国驾驶执照，具备熟练驾驶技能，无不良驾驶记录； 2. 认同并践行ZEEKR企业文化与价值观，具备在创新型企业中发展的积极性； 3. 具备良好的自我驱动力与沟通技巧，对汽车及科技创新有浓厚兴趣； 4. 拥有强烈的团队协作意识，乐于支持同事，通过协作达成目标，主动分享经验并给予建设性反馈

汽车销售客户经理 招聘中 1.负责客户接待与需求分析，提供专业的汽车产品介绍和购车咨询服务。 2.根据客户需求制定购车方案,协助完成试驾安排及车辆选购全流程服务。 3.维护客户关系,跟进潜在客户，提升客户转化率与满意度。 4.协同售后、金融等相关部门，推动交车及后续服务顺利进行。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

这个招聘是我费了24小时写出来的 欢迎销售精英挑战高薪工作 诚招有梦想并且志同道合的年轻人 想挑战自己 挑战高薪工作 月收入上万几万不是梦 我也不喜欢画大饼努力付出就会有收获 1.工资行业内最高.做销售的就怕没有客源 而我这里刚好不缺的就是客户2.来的精准客户给你们 如果缺客户直接来骂我 3.但是我们提成又高 又不让你缺客户、你在赚不到钱 我劝你换个行业. 懂的都懂 做销售是不靠底薪吃饭的.想着有着三千两千底薪的你也不可能做得好 对自己都没有信心 谁还对你有信心你说是不是 .志同道合的人我们一起努力进步实现人生的价值 欢迎咨询财富热线

接待客户，讲解车辆性能、优势跟踪维护客户，成交

工作职责: 1、开拓制造业领域客户资源，推广公司产品，维护并发展长期合作关系； 2、实地走访客户生产现场，掌握实际运营难点，提供针对性的解决方案； 3、熟悉区域工业市场动态与客户需求，及时匹配适配的产品与服务支持； 4、主导合同签署流程，跟进货款回收工作 任职资格: 1、性别不限，年龄22—28周岁，身体健康； 2、大专及以上学历，形象端正，普通话流利，具备良好的沟通表达能力； 3、反应迅速，有责任感和上进心，恪守职业规范，能适应一定强度的工作节奏； 4、具备较强的情绪管理能力及抗压能力，能够应对挑战与挫折； 5、有工厂相关销售工作经验者优先考虑

高薪招聘【销售专员】 职位详情 *工作内容：主要从事市场推广与客户维护，提供无押金、零门槛的带薪岗前培训 *上班时间：设有早班和晚班，每日工作时长不超过8小时 *薪酬结构：底薪+业绩提成+激励奖金 从事该岗位的人员更关注综合收入，普遍月收入区间为5000-15000元（表现优异者可达3.5万元） 团队定期组织多样化的业余活动，如团建聚餐、KTV娱乐、篮球比赛、户外烧烤、周末郊游，优秀员工更有机会被选派至全国多地参加专业培训与交流学习。若你渴望成长，期待融入积极向上的集体，这将是本年度不容错过的机遇 加入我们，实现月薪过万触手可及！

【岗位职责】 1、受理客户主动通过网络平台主动申请 2、筛选有条件的人，邀约到公司进行面签 一个月200-300条新数据，(收人可观） 【任职条件】 1、不限学历，优秀应届华业生、无经验皆可（有一对一指导培训） 2、不怕压力，做事有激情，上进，有嫌钱欲望， 【薪资待遇】 销售顾问：无责任底薪5000（包含500全勤）+200话补+提成(15%-40%）+奖金3000-30000， 人均月新3-6万； 【福利待遇】 1、无责底新+提成，奖金+福利+五险 2、公司为员工缴纳社保

工作职责： 1.协助客户经理开展销售相关事务； 2.协助客户经理通过与客户有效交流，挖掘客户需求，识别潜在销售机会； 3.负责完成客户经理交办的各类行政支持工作； 4.在营业网点内执行营销推广任务。 任职要求： 1.性格外向，待人真诚，品行端正，责任感强，具备良好的语言表达能力、沟通协调能力及团队合作意识； 2.具备较强的亲和力与影响力，学习主动性高，拥有良好的客户服务意识。 职位要求： 1、年龄在****以下； 2、大专及以上学历，形象气质佳，普通话流利； 3、具备优秀的沟通表达能力，金融或相关专业背景者优先考虑； 工作时间： 8：30—17：30，排班制，双休 薪资待遇： 试用期2个月，底薪2000+提成；转正后底薪3000/2700+提成，综合收入4000-7000。 福利待遇： 本地五险一金 工作地点： 葛洲坝支行

2025年的风口项目，虽然大环境不行，经济低迷，我们依然能找到突破口！ 央媒发起，国企背书项目，无投资，无风险且有长期管道收益，奋斗三五个月受益一生！ 全国首批推客招募，内测红利期，能享受专属红利！ 线上线下均可推广，全国可做，不限地点，不限时间，不打卡，自由选择！ 岗位职责：

岗位描述： 1、公司提供精准客户资源，办公室办公环境舒适，冬暖夏凉，通过电话、微信等方式邀约客户到店，公司全程支持促成签单！ 2、客户到店后，配合设计师进行专业接待与沟通，提升成交效率。 任职要求： 1、具备良好的职业素养和职业道德！ 2、积极进取、拒绝躺平，能承受一定工作压力。 3、语言表达清晰，沟通能力出色。 岗位福利： 1、付出必有回报，薪资结构可观（一年可换车的收入水平） 2、正式入职即缴纳五险 3、享受话费补贴、交通补贴及绩效奖金

诚聘：现招聘一名货车销售员，要求年龄40岁以下会开车C1驾照沟通良好工作时间灵活可自已安排下班和放假时间，工作地点:宜都华源二手车，工资面议！联系电话

公司因业务发展，现面向全国各地区招聘长期兼职，短期兼职，以及“环保区域负责人”，主要负责管理并带领团队，我们做全国线上回收平台，主要负责旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，各种二手闲置等，大小家庭电器电子杂物回收。公司对所有回收人员进行免费培训，培训内容包括回收品类的收回标准及线上线下市场推广的方式方法。拉货和运输费用全部由公司承担;月收入1.5万起上不封顶。年龄在20到60岁，男女都可以;学历不限，不论背景，不论是个人还是准备转型的企业均可以合作。欢迎有志者加入。 公司于二零二四年展开了线上线下业务加大宣传，业务有了迅速发展，很多志同道合的创业青年和我们合伙办理了多家分公司，业务大量提升，出口量无线扩大，货源需求增大。公司现需要更多有志人士加入。负责开发你熟悉的区域，享受公司分红。

1、根据公司给到的表单资源，电话回访，邀约患者到院就诊； 2、线上邀约患者导员就诊；患者邀约信息及时登记，准确及真是有效录入系统； 3、邀约到店患者由现场咨询师接待即可，邀约到店即算提成 任职条件： 1、有过销售经验的优先 2、40岁以内，大专以上学历（有电销经验可适当放宽） 3、可以接受没有销售经验但是赚钱欲望比较强的应届生 4、热爱电销，接受并认可加班，沟通能力强（有过分自信的人）

【岗位职责】： 1、在4S店现场向车主推介车主权益类产品（慧焕新），讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、保持与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类活动并参与执行，及时掌握门店新车销售及售后进店数据； 3、办理合同签署手续，指导客户完成支付流程； 4、收集并整理客户资料、保修凭证，确保信息真实、完整、准确； 5、每日按时提交工作日报，汇总客户信息录入情况； 6、完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】： 1、气质端正，遵守公司管理安排。 2、对销售工作有热情，积极主动，具备明确的目标意识。 3、性格外向，服务意识强，善于人际交流与沟通。 4、岗位为现场销售，需有较强的创收意愿和抗压能力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入8000元--15000元 上不封顶； 【提成方案】：按销售额3%-8%计提 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供系统岗前培训，零经验可带教，只要愿意赚钱，入职即缴社保； 3、新员工入职培训+持续在岗培训+年度经验分享课程； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天； 5、享受法定节假日休假，节日礼品发放，定期组织团队建设活动； 6、设置多项业绩竞赛奖励，包含国内及海外旅游激励。 【工作时间】：9:00--17:30（单休，可协调安排） 不加班，准时下班，无需外拓、无需电销，门店精准引流客户