岗位职责（山东、浙江、江苏服从区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，开展设备现场接货、组装、调试及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换支持、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组运行信息的记录、资料整理及安全隐患排查整改，完善风机运行档案； 5、配合现场经理落实安全、质量、进度和成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35周岁，具备大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症，能适应岗位特殊工作环境，服从区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日也可享受礼金； 3.3、结婚礼金：根据员工工龄情况发放相应金额的结婚贺金； 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放； 3.7、提供高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等； 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物资，均以实物形式发放； 3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，属于非固定收入部分。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

【工作内容】 · 工作内容： 执行风机定期维护、故障诊断与排除、设备定期巡检、技术数据记录与分析。 【岗位要求】 · 中专及以上学历，机电一体化、电气工程、风电等相关专业； · 身高160以上体重190以内 · 能适应高空作业和风场生活环境，吃苦耐劳，责任心强； · 良好的团队合作精神和沟通能力。 【薪资待遇】 ·转正后薪资8000-12000，每天8小时工作制，每个月休息6-8天，也可以累计2-3个月一起休息。 ·入职年底双薪，项目奖金和激励奖励，定期免费体检。大风大兩不可作业天气正常休息也有工资。 ·转正后和风场业主直签劳动合同。

岗位职责： 保障风电机组安全稳定运行，通过定期检查、故障维修和数据监控，最大化设备发电效率。 任职要求： 学历：中专及以上，电气工程、机械工程、新能源相关专业优先。 年龄：18-35周岁 经验：可接受无经验，优秀应届生可培养。 能接受风电场驻场工作，持有低压证、登高证（无证人员公司可免费报考） 我们提供： 有竞争力的薪资8000-12000年底双薪+包吃住+五险一金+带薪休息+年终奖，助力你在风电领域持续成长。 如果你怀揣对新能源的热情，渴望在实干中实现自我价值，那就别犹豫！我们期待与你一起，让每一缕风都转化为清洁电能！

岗位职责 负责风电场风机设备的日常巡检及维护保养，包含运行状态监控、故障诊断与处理，保障风机安全稳定运转。 任职要求 （1）大专及以上学历，电气工程及其自动化、风电系统运行与维护、机电一体化等相关专业； （2）具备高处作业证和低压电工证； （3）具有相关工作经验者优先考虑； （4）退伍军人优先录用。 薪资待遇 五险一金+年终奖+商业保险+交通补助+带薪假期+岗前培训+绩效奖金+岗位晋升 工作区域：全国范围

风电工程师岗位职责： 1. 掌握风力发电机组的基本构造、运行原理、操作流程及维护关键点； 2. 负责风机施工图、安装图相关技术内容与设计院（或设备供应商）的沟通对接； 3. 编制与审核风机施工及吊装实施方案； 4. 参与风机本体及配套设备、材料的到货验收工作； 5. 对风机安装（含吊装）单位的安全管理、施工质量及工程进度进行监督与协调； 6. 协助确定风机及相关设备运输路线；核查吊装区域（作业范围、地基承载能力）是否满足施工条件；落实吊装作业期间的安全管控措施； 7. 在风机安装（吊装）过程中提供现场监督、技术支撑及质量检验支持； 8. 组织开展风机相关的电气试验、静态与动态调试以及试运行工作； 9. 熟悉35KV开关站内电气设备的技术特性、试验要求及送电流程； 10. 熟悉风机安装类工程技术资料的归档与整理规范； 风电工程师任职资格： 1、本科及以上学历，专业包括风能与动力工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、自动化（控制科学与工程）、能源与动力工程、土木工程等相关方向。 2、具备2年以上风电项目现场工作经验，能够独立处理复杂技术问题并具备项目管理能力。 3、熟练操作Office办公软件，尤其擅长使用Excel进行数据分析和处理。 4、具备出色的逻辑思维和故障排查能力，可在高压环境下迅速判断并解决技术难题。 5、能够适应长期驻场项目工作。 6、优先条件（加分项）：了解风电领域相关行业标准与规范（如GL、IEC等）。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程

想转行的兄弟看过来，近十年最有发展前景的行业～ 沿海新能源项目招风电运维工程师 初中以上学历即可，大专以上学历优先录用，无经验者培训后上岗 [强]短期培训十几天上岗 年龄在 45 周岁以内。 2：工作内容 主要负责:风电设备定期检查，风电安装检修，定期维修与保养等工作，技术岗位。 3：工作待遇 第一个月综合工资7000，第二个月起综合工资9000到12000，后期工资每半年晋升一次，高级风电运维工程师待遇税后15000-25000，上岗交五险或五险一金，三个月休 半个月，休假，管吃管住，发放用品， 4：工作地点:辽宁，天津，山东渤海，广东南海等沿海周边

岗位内容： 1. 根据项目实际制定风电设备运行维护方案，实施设备周期性检查与保养； 2. 现场处置风电场突发故障与应急事件，保障机组稳定安全运转； 3. 熟悉主流风机厂商各类机型的技术特性与运行要求。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气、机械、能源工程等相关专业优先，有整机厂维修或设计工作经验者优先考虑； 2. 精通风电机组定期检修及日常维护全流程操作； 3. 掌握电气、机械、土建等多领域基础知识，具备跨专业协调能力； 4. 具备良好的组织协调与团队管理能力，拥有一定谈判沟通技巧； 5. 具备基础管理经验与现场统筹能力。

招聘安保位置：华龙路三威大厦附近时间：18:30-6:30待遇：2800元/月。要求60岁之内，有保安证优先考虑。联系电话：

帮公司转发[福][福]莱芜泓皓物流招聘箱货，高栏送货司机，要求C1证，B2，能跑外，能吃苦，有意者联系洪经理[烟花][烟花]

诚聘快销品农夫山泉理货员工作地点：章丘大学城工作时间相对自由，周天休息薪资每月三千联系电话：

活很轻快，一天9个小时

明天找两个钢筋工男女不限活好路近在汇桥城至水厂坐车

单次清洗数量以业主计划为准，需要拆开风机蜗壳清洗内部叶轮、喇叭口、逆止阀等位置，正常清洗后确保风机正常运转且无异响、振动满足标准＜3mm/s。 测振动测对中。加油加脂。 协助对风机管道进行清洁。 工作环境不允许带手机及烟火，不允许抽烟。 年综合收入6万元。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： •执行风电机组500小时、半年、全年定期维护保养，处理风机各类故障 •完成润滑系统加注、力矩紧固、电气测试等标准化检修作业，配合实施各类技改项目 •填写定检、检修、故障处理及技改相关报告，准确记录设备运行状态及作业情况 •发现设备隐患及时上报，全程配合故障排查、处理及技改项目落地 任职条件： •大专及以上学历，电气自动化、新能源、机电一体化等相关专业（有经验的可放宽至中专） •有热电/火电厂检修经验者优先——熟悉检修流程、安全意识强、懂电气原理 •持有高压电工证、低压电工证、高处作业证（必要条件） •能适应西南区域（四川、贵州、云南、重庆、湖北、河南）及全国其他风电区域长期出差/驻场 身体健康，无恐高症 福利保障： •包吃包住：项目地提供宿舍和食堂，每月可攒下工资的80% •集中休假 •：往返西南区域（四川、贵州、云南、重庆、湖北）及全国其他风电项目区域按标准报销（火车/飞机） •年度体检：每年一次免费体检 •专项补贴：全国各项目区域特殊天气（西南高温多雨、北方严寒等）有额外补贴

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

优先考虑：具备网络安全、主机安全领域或售前解决方案相关经验者，无强相关背景但学习能力突出者亦可纳入考量 1. 担任服务请求全流程的主导责任人（Owner），高效处理开发商在产品及知识库范畴内的加密咨询，并推动新商机落地； 2. 与开发商保持及时、顺畅的技术沟通，涵盖服务请求技术等级确认、进度同步、工单暂停及闭环对接； 3. 对客户提交的加密方案（如加密文档、示例代码 Demo）实现“首次即正确”负责； 4. 面向开发商提供远程技术支持服务； 5. 执行远程信息采集及加密方案部署（包括代码调试、加密模块安装等）； 6. 协调技术支持过程中的跨部门协作与资源对接； 7. 开展线下加密咨询与技术顾问工作，记录问题详情并发起对应工单； 8. 设计适用于通用场景的标准加密方案，以及满足高端定制需求的专属解决方案； 9. 在SLA截止前，向SSC、CSE输出服务请求解决策略，并确保方案一次生效； 10. 审核研发工程师提出的解决方案，保障其可行性与表述清晰度； 11. 持续更新并通报服务请求处理状态，确保信息传递透明、及时； 12. 对所分配任务的按时高质量完成承担直接责任； 13. 及时输出《事故根因分析报告》。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，计算机、软件工程、信息安全等相关专业毕业； 2. 具备1年及以上技术支持、研发或项目实施经验，有软件安全、加密技术、SDK集成等领域经验者优先； 3. 掌握C/C++、C#、Python等主流编程语言之一，能阅读并分析客户侧代码逻辑； 4. 具备扎实的逻辑思维与问题定位能力，可独立完成问题排查、方案设计与沟通反馈； 5. 了解常见软件防护与授权机制，对数字加密、加壳技术、API接口有一定认知； 6. 沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识，能在多任务环境中稳定推进工作； 7. 具备团队协作精神，能够与研发、销售及其他支持岗位高效协同； 8. 英语具备基础读写能力，可查阅英文技术资料者优先。

岗位职责: 1. 负责所辖业务产品售前阶段的技术支持，涵盖客户沟通、方案设计、配置报价、投标响应及测试验证等工作； 2. 与厂商技术及商务人员保持紧密协作，协同推进项目落地，提升项目执行效率与厂商合作满意度； 3. 协同销售团队跟踪项目进展，及时反馈人员安排与项目状态的变动情况； 4. 洞察厂商与渠道技术需求，组织并实施面向渠道技术人员的产品培训与技术赋能； 5. 持续保持技术学习热情，跟进前沿技术动态，完成各阶段技能认证与能力提升目标； 6. 按时保质保量达成公司总部下达的季度MBO指标（包含资质获取、能力成长等方面）。 任职要求: 1、计算机、电子信息、通信等相关专业，27届毕业，可立即离校参加实习； 2、至少掌握华为、华三、思科等主流品牌之一的数通安全产品及技术体系； 3、具备较强的逻辑理解与沟通表达能力，学习主动性高； 4、熟悉TCP/IP协议栈，掌握数据通信基础原理，了解动态路由协议、VPN等核心网络技术；具备华为交换机、WLAN、路由器、防火墙等设备在项目中的实际部署或调测经验者优先。 工作地点：济南、青岛

岗位职责： 1. 负责气体站日常运营及设备维护工作。 2. 保障气站安全稳定运行，高效支持生产需要。 3. 指导并监督操作人员规范执行作业流程。 4. 协调供应商与客户关系，妥善处理内外部事务。 任职要求： 具备气体行业相关工作经历。 掌握气站运行原理及标准操作程序。 具有较强的组织管理与团队带领能力。 具备持续优化意识，能主动解决生产中各类问题。

1、承担供电可靠性相关日常数据管理工作（包括可靠性台账更新、停电事件录入等），统筹管控月度、季度及年度可靠性指标。 2、开展停电事件的每日统计监测（数据来源于可靠性系统、95598系统、配电自动化系统等，组织各单位核实停电信息的准确性和完整性）。 3、跟踪资产全寿命周期内新增设备的数据贯通进展（重点为新投运变电与配电设备编码情况，以及新增项目中设备物资参数、试验报告的录入维护）。 4、落实带电作业的常规管理事务（含人员与车辆台账维护，带电作业计划及发电计划的协调、审核与发布）。 5、负责“网上电网”零购项目的申报，以及ERP系统中的初步建项与审批流程操作。 6、承担各类日常报表和工作报告的汇总与编制任务。 7、办理专工相关的差旅出行、图书采购等费用报销事宜。 8、完成专工安排的其他临时性工作任务。

参与基于多模态大模型在配网业务数字化建设中的应用研究项目实施工作 1.大专及以上学历，全日制高校计算机、信息管理、软件工程、信息通信等相关专业。 2.了解电力生产运营流程，具有2-3年电力行业软件系统实施或项目管理经验，熟悉电网资源业务中台以及配网工程、供电可靠性、不停电作业、配电运行检修等业务者优先考虑。 3.能够独立开展需求调研与分析，完成界面原型设计及用户培训等工作，具备相关实践经验者优先。 4.熟悉Linux系统基本操作，掌握Mysql、Oracle、PG等数据库技术，具备SQL语句编写能力。 5.具备良好的语言表达与技术文档撰写能力，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件及Photoshop等常用工具，曾参与项目需求说明书、建设方案、可行性研究报告等材料编制者优先。 6.具有较强的团队协作意识，善于学习积累，工作认真负责，具备出色的分析与问题处理能力。

消防工程师

招聘一名光伏电站运维兼职人员，负责市中区，历城区，光伏电站300套，工资电话聊 需要有交通工具，尽量有电工证，登高证，适合在这两个区域内居住的，或兼职

1.软件研发：聚焦仓储与配送管理系统及业财一体化软件的功能开发与优化 2.算法与人工智能应用：基于业务流程与数据结构，推进AI智能体的构建与落地应用 3.智能设备集成：开展各类智能仓储硬件系统的对接与集成化开发工作 4.能够接受出差安排 5.优先考虑计算机、物联网、机器人、自动化、物流工程等相关专业背景

会开车，有工作经验，沟通能力强，跟客户对接施工方案

工作职责： 1. 负责在客户研发进行产品集成过程中，针对工具及SDK相关问题开展故障排查与问题跟进。 2. 面向新客户清晰传达并演示公司产品的核心功能与使用方式。 3. 根据客户具体业务场景，协助提供匹配度高的产品应用方案。 4. 在客户需求对接中，推动技术定制与缺陷修复环节的顺畅沟通与协作。 5. 配合销售团队共同探索目标市场潜力与行业拓展机会。 任职要求： 基础： 1. 本科及以上学历，理工科专业背景，包括但不限于计算机科学、信息安全、信息技术、通信工程、机械制造、电子电气、应用物理、应用数学等； 2. 具备基础的C/C++编程实践经验； 3. 具有良好的沟通表达与理解能力，能够高效支持跨部门协同与项目推进； 4. 可接受阶段性为期一至两周的出差安排。 加分项： 1. 技术视野开阔，关注新兴技术动态与发展趋势； 2. 具备良好的PPT呈现与现场讲解能力