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一级建造师经验不限大专市政工程机电工程房屋建筑水利工程园林景观
岗位职责: 1. 全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制并组织实施施工组织设计、专项施工方案及技术交底 3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系 4. 主持项目例会,及时解决施工过程中的技术与管理问题 5. 组织工程竣工验收、资料归档及移交工作 任职要求: 1. 持有一级建造师资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备工程项目现场管理经验,熟悉国家及地方施工规范与标准 3. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和应急处理能力 4. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守 5. 无在建工程限制,注册单位可配合变更
一级建造师
8000-10000元/月
一级建造师经验不限学历不限房屋建筑其他单位
吃苦耐劳,有沟通协调能力
一级建造师
7000-8000元/月
一级建造师1-3年中专/中技房屋建筑建设单位
岗位职责: 1.全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制施工组织设计及专项施工方案,并监督落实执行 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交工作 5. 落实项目全过程合规管理,确保符合国家及行业相关法规标准 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2.具备工程项目现场管理经验,熟悉施工全流程 3.熟悉建筑法、招投标法、安全生产法等相关法律法规 4.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 5. 职业素养良好,责任心强,能适应项目驻场工作
一级建造师
6000-7000元/月
一级建造师1-3年中专/中技房屋建筑
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2.编制并审核施工方案、技术交底及专项施工计划,确保符合国家规范及设计要求 3. 协调建设单位、设计单位、监理单位及分包单位,解决现场技术与管理问题 4. 主持工程验收、竣工资料编制及备案工作,确保项目顺利交付 5.落实企业质量/安全/环保管理体系要求,及时处理突发情况并上报重大事项 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位需可变更 2. 具备建筑工程类项目管理经验,熟悉EPC、总承包等模式者优先 3. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件,具备较强的技术文档编写能力 4. 具有良好的沟通协调能力和团队管理意识,责任心强、抗压能力好 5.无在建项目限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
建筑设计经验不限本科SketchUp构筑物工程工业建筑AutoCAD独立承担方案设计建筑专业渲染图技巧方案设计师民用建筑商用建筑
【岗位要求】 1. 熟练使用建模软件,如SU等。 2. 能够独立渲染模型,渲染软件自选Vary、Lumion、D5等,会任意一种即可。 3. 能熟练使用CAD。 4. 一周到岗至少4-5天。 5. 工资80-130/日。
一级市政建造师
1-1.4万元/月
建造师1-3年大专市政工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施 任职要求: 1.持有一级市政建造师执业资格证书(/市政公用工程等对应专业) 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作 5.无在建工程限制,可配合注册及继续教育要求
建筑外立面设计师
5000-10000元/月
设计师长期3-5年本科
自建房,别墅,厂房,办公楼外立面装饰设计,要求熟练应用CAD,3D-MAX,PS等,能独立建模,设计,渲染。
公路二级建造师
二级建造师
高速公路维修养护,市政道路,现场负责,能吃苦耐劳
二级建造师3-5年大专
1、负责项目管理,施工管理,进度管理,质量安全管理; 2、会看懂施工图纸,会协调甲方监理,班组对接,处理现场问题,落实施工现场安全,把控质量; 3、全日制大专以上,三年以上工作经验
车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
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江苏南京招木工
建筑木工
南京招木工
南京
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小工包住包吃1-2人
招两个辅助工安装机器有时候陪同,二十五块钱一小时包吃一顿饭,有住宿就在天元大道这边,年龄十八到五十都行,。
南京
8月29日 05:11拨打电话
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄:16到50岁 点击右下角免费聊
南京江宁区工地招一名叉车司机,必须有叉车证,月薪7一8千,联系电话
7000-9000元/月
叉车工1-2人月结
南京工地招一名叉车司机,必须有叉车证,月薪7一8千,联系电话
南京 江宁区
8月29日 05:05拨打电话
一级建造师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作 5. 无在建工程限制,
一级建造师
5000-10000元/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位,保障项目顺利实施 4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作,确保合规交付 5.落实企业质量、环境、职业健康安全管理体系要求,防范项目风险 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑/市政/机电等专业均可) 2.具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方工程建设法规与标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应现场工作环境 4.有较强的责任意识和抗压能力,具备解决复杂问题的实战经验 5.学历不限,优先考虑有完整项目履约经验者
一级建造师、二级建造师、预算员、工程会计(中级或高级资质)、测量员、资料员。
1-1.5万元/月
建造师一级建造师5-10年大专
须持有相关资质证书(官网可查),有丰富的理论知识及实战经验。薪资待遇面议。
一级建造师
1.2-1.5万元/月
一级建造师5-10年学历不限市政工程房屋建筑其他工程施工单位市政工程经验房屋建筑经验水利工程经验一级注册建造师
岗位职责: 1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
高级工程师
2-3万元/月
一级建造师1-3年学历不限国内派遣水利工程施工单位水利工程经验其他工程经验一级注册建造师二级注册建造师
岗位职责: 1.全面负责工程项目施工管理,组织编制并落实施工组织设计及专项方案 2.主持项目技术、质量、安全、进度及成本全过程管控,确保项目合规交付 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,解决现场重大技术与管理问题 4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交,配合完成审计与结算工作 5. 落实安全生产责任制,定期开展安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2.具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及行业标准 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力 5.无在建项目限制,能接受项目所在地常驻工作安排
电气设计工程师
9000-14000元/月
电气设计工程师3-5年大专电气设计电气自动化设计PLC程序设计
1. 年龄要求:不超过45岁 2. 学历要求:大专及以上学历,机械自动化或相关专业优先 3. 工作经验:具备自动化设备、锂电池或太阳能设备领域电气设计相关从业经历 4. 专业技能:熟练掌握CAD、EPLAN等电气设计软件操作 1. 具有竞争力的薪酬结构:固定底薪+项目绩效奖金+餐费补贴+差旅补助+年终奖励+优秀员工专项激励奖金,年收入不低于14薪 2. 完善的福利保障:依法缴纳五险一金,提供免费食宿 3. 多样化的员工关怀活动:定期组织团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、体育竞赛及优秀员工表彰等 4. 广阔的职业发展空间:支持内部岗位轮换(横向发展)与职位层级晋升(纵向提升)
电气设计工程师
8000-10000元/月
电气设计师电气设计工程师3-5年大专
岗位职责: 1、根据设备设计要求执行电气设计整体规划 2、能够独立绘制电路图、I/O表,用于指导实际生产 3、熟悉弱电、强电工作原理 4、能够独立进行程序调试 任职要求: 1、具备基础设计知识,熟悉常用机械传动机构与零部件功能和调试原理; 2、能熟练使用绘图软件,独立完成电气设计相关细节; 3、了解制图规范,能读懂加工图纸和技术要求; 4、工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识; 5、能够接受出差
结构设计工程师
7000-10000元/月
结构设计师3-5年本科
招聘产品设计师,专注高端商用健身器械研发。 薪资底薪8500-12000,五险一金,项目降本、新品量产均设有专项奖金。 工作内容: 1、使用UG完成产品外观曲面设计,主导整体造型、比例与质感把控。 2、独立承担整机结构开发,熟练运用SW建模,通过CAD输出完整加工图纸。 3、熟悉数控车床、加工中心及钣金焊接工艺,确保图纸满足实际生产加工需求。 4、全程参与样机组装测试,现场处理尺寸偏差,持续优化结构设计。 任职要求: 需熟练掌握UG曲面设计,具备独立完成外观与结构一体化设计能力;了解机械加工流程,能兼顾美学表现与制造成本;适应车间现场作业,仅限有实操经验者投递。 上班为长白班,包中餐,管理扁平化。
电气设计工程师
1.5-3万元/月
电气设计工程师5-10年本科电气设计师数据中心方向
一、岗位职责: 1、系统设计:承担数据中心机楼、通信机楼、办公楼等项目的电气系统设计工作,涵盖10/0.4kV变配电、动力系统、照明系统、防雷接地、UPS配置及智能化系统等内容,独立完成方案设计与施工图绘制。 2、设备选型:主导电气设备的选型工作,编制相应技术规范文件,确保所选设备兼具经济性与技术先进性。 3、技术支持:为施工现场提供电气专业技术支持,快速响应并解决与设计相关的各类问题。 二、任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景;具备中级/高级工程师或注册工程师资格者优先考虑。 2、工作经验:具有5年以上建筑电气设计经验,有数据中心电气系统设计经历者优先。 3、专业技能:熟练操作天正电气、AutoCAD、Office等常用软件,掌握国家现行电气设计相关规范。 4、综合素质:具备良好的沟通协调能力、逻辑表达能力和持续学习能力。 5、base南京/福州(分公司所在地),主要出差区域为华东或西北;base甘肃兰州/青海西宁(项目现场驻场)
高级方案架构师
1.1-2.2万元/月
电气设计工程师5-10年大专电力设计输变电工程
1. 负责海外EPC工程项目的实施与执行管理 2. 承担海外EPC工程项目的设计工作 3. 参与海外EPC工程项目的投标支持 4. 建立并优化工程设计及技术管理体系流程 5. 负责平台相关数据库的日常维护与更新 任职资格要求: 教育与专业资格:本科及以上学历,电力类相关专业,电气工程及其自动化专业优先 工作经验:具备6年及以上330kV及以下变电站电气设计与现场技术指导经验,有海外变电站项目经历者优先 专业知识与技能: 1. 英语水平达四级以上,具备较强的技术英文文件阅读能力及沟通能力 2. 熟悉电力行业国际标准及相关技术规范 3. 掌握变电站主要设备与材料,了解国内外主流供应商产品情况 4. 熟练操作AUTOCAD、OFFICE等制图与办公软件 个人素质:性格开朗,积极乐观,具备良好的沟通能力和团队合作精神;能适应长期海外外派工作,具备跨文化协作与生活能力,可在高强度环境下稳定工作;身体健康,符合外派条件
结构设计工程师
5000-10000元/月
结构设计师1-3年本科结构工程师建筑工程师可兼职
双一流全日制本科及以上学历,擅长加固设计,需要图纸交底,方案等,结构设计概念明确,工作积极沟通,能吃苦。
电气设计工程师3-5年本科继电保护电力设计电力二次设计电气工程及其自动化电力系统及其自动化电气设计电力二次
一、岗位描述 1、负责电力系统二次设备工程设计工作,将项目需求转化为供应链生产交付所需的作业文件,确保工程顺利实施,包括工程方案的编制与下发、工程图纸的设计与发布、设计过程中问题的协调解决,以及为用户和厂内各环节提供技术支持。 2、掌握各类电力相关设计标准与规范。 3、具有主流继电保护厂家或电力设计院电气设计岗位工作经验者优先考虑。 4、具备较强的责任心,工作细致严谨,作风踏实,诚信可靠; 5、拥有良好的沟通与组织协调能力。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历,毕业于正规高等院校,专业为电气类、自动化类等相关方向; 2、具备良好的服务意识和团队合作精神,能够适应一定的工作强度; 3、有电力系统行业技术岗位实际工作经验。
建筑设计
8000-10000元/月
建筑设计师1-3年本科建筑设计
岗位职责: 1. 独立完成建筑、安装全专业、精装修工程竣工图施绘制、深化设计; 2.依据现场变更编制竣工图,保证图纸与现场施工一致; 3. 对接甲方、监理、施工方,处理图纸会审、设计变更调整; 4. 规范图纸归档,严格遵守制图及竣工资料规范。 任职要求: 1. 本科及以上学历,建筑、机电、土木相关专业; 2.1年及以上施工图、竣工图绘制实操经验,有临建、房建项目经验优先; 3. 熟练使用AutoCAD、天正CAD,可独立处理图纸版本、天正图纸转换; 4.熟悉施工流程、竣工资料归档要求,工作严谨,沟通顺畅。 5.工资面议。
电气设计工程师经验不限本科
工作职责 1. 负责数据中心与机房项目中电气专业的深化设计,涵盖供配电系统、UPS供电方案、列头柜及PDU配电配置、照明系统、防雷接地措施、消防设施以及智能化系统的整体设计内容。 2. 根据建筑、结构、暖通等专业提供的技术资料,开展跨专业协作,完成电气系统图、平面布置图、设备安装详图及支架深化图纸等技术文档的编制工作。 3. 参与关键设备选型、材料技术参数确认,并协助优化施工方案,确保设计方案符合现场实施条件并具备可操作性。 4. 支持海外项目的落地执行,依据项目所在地规范完成施工图深化和技术文件输出,提供现场技术交底、设计变更处理及专业技术答疑支持。 任职要求 1. 电气工程、建筑电气与智能化等相关专业背景,具备本科及以上学历者优先考虑。 2. 拥有3年以上建筑电气或深化设计相关工作经验,有数据中心或机房建设项目经验者优先。 3. 熟练掌握供配电、照明、防雷接地、弱电系统的设计方法,熟悉机房内UPS系统、精密配电单元、列头柜/PDU等核心部件的深化设计技术。 4. 熟知电气施工图深化流程,具备图纸优化能力、设备选型经验及多专业协调能力,所输出成果能直接用于指导现场施工。 5. 具备阅读英文技术资料的能力,可接受外派任务,在当地翻译协助下能够与业主及设计顾问进行技术沟通与问题澄清。 6. 了解IEC国际电气标准体系,可根据海外项目具体要求完成符合当地法规的设计方案。 7. 国外薪资面议。
电气设计工程师
1.3-2.5万元/月
电气设计工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 电气系统方案设计 1.1 负责LTCC/HTCC加工设备(裁片机、填孔机、整平机、印刷机、叠片机、层压机、热切机等)的整机电气控制系统方案设计。 1.2 根据设备工艺需求(如高速裁切、高精度对位、层压温控、热切时序等),完成电气元器件选型(PLC、伺服驱动器、温控器、传感器、视觉系统、射频电源等)。 2. 电气图纸绘制 2.1 使用EPLAN或AutoCAD Electrical绘制电气原理图、接线图、电柜布局图、气路图及端子排图。 2.2 输出完整BOM表及电气采购清单。 3. PLC与HMI编程 3.1 熟练使用主流PLC(如倍福TwinCAT、西门子博途、汇川、欧姆龙NJ/NX等)进行逻辑控制、运动控制及过程控制编程。 3.2 开发设备配方管理、报警记录、数据追溯及人机交互界面(HMI)。 4. 运动控制与伺服调试 4.1 完成多轴伺服系统(直线电机、DD马达、滚珠丝杆)的参数设置、电子凸轮、同步控制及插补运动编程。 4.2 针对印刷机、叠片机等设备的高速高精运动(定位精度±3μm)进行优化调试。 5. 温度与压力控制 5.1 设计层压机、热切机的温度闭环控制系统(PID参数整定、多区温控),压力控制系统(比例阀、压力传感器闭环)。 5.2 确保温度均匀性≤±1.5℃,压力控制精度≤±1%F.S.。 6. 视觉与传感器集成 6.1 配合视觉工程师完成CCD定位系统与运动控制的通讯及触发逻辑,实现±5μm对位精度。 6.2 集成各类传感器(激光位移、光纤、接近开关、真空计、流量计等)。 7. 技术文档与现场支持 7.1 编写电气操作手册、调试指导书及维护手册。 7.2 指导接线工程师完成电柜装配及整机布线,负责整机上电调试及客户现场调试支持。 【岗位要求】 1. 学历专业 本科及以上学历,电气工程、自动化、控制工程、机电一体化等相关专业。 2. 工作经验 2.1 3年以上非标自动化设备电气设计经验。 2.2 有LTCC/HTCC、PCB、半导体封装、SMT或陶瓷基板设备(印刷机、叠片机、层压机、钻孔机)设计经验者优先。 3. 专业技能 3.1 精通至少一种主流PLC(倍福TwinCAT优先,西门子、汇川亦可),熟悉ST/梯形图编程。 3.2 熟悉EtherCAT、Profinet、Modbus TCP等工业总线通讯。 3.3 熟悉伺服驱动调试(倍福、高创、安川、松下、汇川等)。 3.4 具备P
一级建造师经验不限学历不限机电工程施工单位一级注册建造师
1. 薪资:1.2W-1.8W/月,根据个人工作经验、能力定薪,薪资上不封顶; 2. 补贴:享有专项偏远地区补助,按月发放; 3. 保障:入职即缴纳五险一金,保障齐全; 4. 其他:提供驻场生活保障,薪资发放准时,团队氛围融洽,职业发展空间广阔。
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