熟悉幕墙图纸，独立完成清单核算、材料分析、单价分析及商务报价。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-20 浙江寻项目经理（房建一级），需具备省杯奖项、单个业绩项目规模超10万平方米（须在四库一平台可查，且均为近五年内完成的全过程业绩），同时持有高级工程师职称（省杯、10万平以上项目、高工三项条件均不可缺）。年薪八万元，中标后到岗，月薪1.6万元

有一建、二建证书最佳，现场铝合金门窗已经再装了，玻璃也在安装中，薪资待遇直接电联邓总（电话：），打老板电话直接与老板谈

要求会开车，懂电脑，协调能力强，有工作经验的

招聘：技术助理 薪资：3000元以上 1、初步沟通了解潜在客户具体要求和应用2、产品选型，根据客户需求快速选择合适产品和方案3、领导交代的其他事项任职要求：1、大专以上学历，机电相关专业（应届毕业生也可）2、沟通能力强，积极主动3、对销售职业充满热情，愿意在销售领域或项目管理领域发展

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1、主导百万级会议类或百万以内综合类项目的项目经理职责 2、精准把握客户需求，提供专业化的解决方案与建议，协调项目团队完成需求的解析与落地 3、全面统筹项目执行全过程并确保按计划交付，包括合理分配团队任务、监控项目进度与质量、及时应对和解决突发状况 4、严格执行公司既定工作模式与管理流程，维护项目日常数据，并按时完成立项、报价上传、开票、结项等ERP系统操作 5、严控项目流程品质，营造高效协同、积极主动、自我驱动的团队氛围，同时为AE提供专业支持与指导，提升整体团队作战能力 任职要求： 1、热爱公关活动领域，工作态度积极热情，具备出色的学习能力、责任感及抗压能力 2、本科及以上学历，4年以上在乙方活动公司或同类企业工作经验，具备100万以上项目成熟操盘经历，拥有丰富的应急与危机处理经验 3、熟练掌握常用办公软件，具备扎实的文字功底、逻辑思维、归纳总结及语言表达能力，可顺畅推进内外部协作沟通 4、熟悉公关活动项目的全流程运作机制，了解现场执行各岗位职责，对现场物料、设备性能及呈现效果有明确认知，能有效组织并推动项目顺利实施 5、具备成熟的团队管理与协作能力，能快速融入团队并发挥影响力；项目结束后可系统复盘经验，沉淀方法论，助力团队成长 6、具备扎实的工程质量管理与项目管控能力，合理引导客户需求与预期，持续维护客户满意度，无重大投诉或项目损失记录

工作职责 1. 主要负责客户项目的整体协调与推进； a. 统筹管理新项目执行全过程，确保项目进度满足客户需求，保障产品顺利进入量产阶段； b. 作为客户与公司内部之间的对接窗口，准确传递客户要求至相关部门； c. 持续跟踪项目执行情况，并定期向项目团队及项目经理反馈最新进展； d. 推动项目过程中问题的识别、跟进及解决方案的落实。 2. 负责达成客户项目组的各项KPI考核目标； 3. 协调与组织跨部门资源，推动项目相关工作的协同开展； 4. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1. 学历要求：本科及以上学历； 2. 专业要求：理工类专业背景，电化学相关专业优先考虑； 3. 经验要求：具备5年以上大型制造企业项目管理经验，有锂电池行业经验者优先； 4. 技能要求：熟练掌握项目管理方法及相关专业技术知识； 5. 语言要求：英语流利者优先； 6. 其他要求：具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力、统筹协调能力以及风险预判能力。

1、年龄30至40周岁； 2、精通RTK等常用测量仪器设备； 3、有较强的沟通和适应能力，能吃苦耐劳； 4、熟练使用基本的办公软件及专业软件CAD等。 长年与大型开发商合作，项目稳定，老板稳健、牢靠，工资有保障，欢迎加入！

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目资质需求可灵活匹配） 2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限（建议具备3年以上现场管理经验） 3. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

招熟练挂片一名，能挂1500以上的联系，可以长期或者长期临时，电话，地址湖坊街10号6楼

金华市兰溪市招砼工/打灰/浇筑

义乌市成建商品混凝土有限公司有限公司招聘 搅拌车驾驶员岗位（10名） 3年以上驾龄经验 福利介绍： 1、免费住宿：集体宿舍，24小时热水、空调。 2、配有公司食堂； 3、缴纳五险； 4、节日福利。 公司地址：浙江省金华市义乌市上溪大道888号 联系电话： （刘队）

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金华亿辉进出口有限公司 质检专员： 综合薪资6000-8000元 25-38 岁月，有品质观念的， 能适应2班倒.细心，责任心强。 【拌料员/53岁以下】 井号6000-8000左右 上班时间：8.00-20.00 【杂工/ 55岁以下！】 井号 6000左右 上班时间：8.00-20.00 仓库 杂工，工作时间8.00-17.30 试用期4500 转正5500 需要识字 联系电话：

隧道工程，高速公路工程经验 本科以上学历，公路一级建造师，同时具备高级工程师。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2.协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目风险识别与应对，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 4. 编制并汇报项目关键报告（如周报、月报、结项总结），向管理层提供决策支持 5. 带领项目团队，指导成员成长，营造高效协作的项目执行氛围 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、WBS、PMP方法论等） 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5.有行业项目实操经验者优先，能适应阶段性出差或驻场工作

有房建项目经理经验，附工作简历

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

工作经验5年以上，

招聘：望江金华物业公司 薪资：2000-3000元/月 我们正在招聘12名物业工作人员，负责老小区的日常服务工作。岗位主要面向有责任心、踏实肯干的人员，欢迎有服务意识的朋友加入。 岗位职责： 1. 负责小区公共区域的巡查与维护，确保环境整洁有序； 2. 主动对接业主需求，及时响应并协助处理各类服务事项； 3. 协助开展社区安全提醒、文明宣传等工作，营造良好的居住氛围； 4. 配合完成物业日常事务性工作，保障小区运行顺畅。 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能胜任岗位工作； 2. 有服务意识，态度友善，具备一定的沟通协调能力； 3. 工作认真负责，服从安排，能适应轮班制工作节奏； 4. 无不良记录，愿意长期稳定从事相关工作。 工作时间：周末双休，包住，工作环境稳定，团队氛围好。具体工作内容简单明了，上手快，适合想有一份稳定工作的朋友。

招聘：万能工（需高压+低压+五险福田）薪资：7000-12000元/月工作地点：浙江义乌商博路399号凯越大厦岗位职责一、日常维修保养工作1、设施设备巡检根据既定的巡检计划，每日对大厦内的水、电、气、电梯、消防、安防等各类设施设备进行巡查。2、仔细检查设备的运行状况，包括但不限于设备外观、运行参数、连接部位等，及时发现并记录潜在的问题和隐患，为后续的设备维护和故障分析提供数据支持。3、预防性维护按照设备的使用说明书和维护手册，定期对各类设施设备进行预防性维护保养工作，如清洁、润滑、紧固等。4、针对不同设施设备的特点，制定合理的维护保养周期和项目，确保设备始终处于良好的运行状态，延长设备的使用寿命。5、在维护保养过程中，及时更换磨损严重的零部件，对设备的运行状态进行调整优化。二、故障维修工作1、故障响应接到内部人员的报修通知后，迅速响应，在规定时间内到达现场（紧急情况需立即赶赴）。2、准确判断故障原因，及时向报修人员反馈预计维修时间和维修过程中的相关信息。3、故障诊断与修复运用专业知识和技能，对故障设备进行全面的检查和分析，确定故障点和故障原因。4、根据故障情况，制定合理的维修方案，并安全、高效地进行维修。在维修过程中，严格遵守安全操作规程，确保自身安全和周边环境安全。5、对于复杂故障，及时向上级主管报备，确保问题得到妥善解决。维修完成后，对设备进行调试，确保设备恢复正常运行。三、应急抢修工作1、应急响应机制熟悉大厦内的各类应急预案，了解应急抢修工作流程。2、在接到紧急抢修任务（如突发停水、停电、电梯故障等）后，5分钟内携带必备工具和材料到达现场。3、紧急处理措施在紧急情况下，采取临时应急措施，尽快控制事态发展，减少不利影响。4、协调相关部门和人员，调配足够的资源进行抢修工作。如涉及外部单位（如电力、自来水公司等），及时沟通协调相关事宜。5、在抢修过程中，及时向上级主管通报抢修进展情况。抢修完成后，对事件进行总结分析，形成报告上报。四、设备档案管理1、资料收集整理收集、整理各类设施设备的技术资料，包括设备的安装图纸、使用说明书、维护手册、验收报告等。2、对设备的台账进行建立和完善，记录设备的基本信息（如名称、型号、规格、购置日期、安装位置等）以及设备的维修保养记录、运行状况等信息。3、档案更新与维护及时更新

客房主管/领班 薪资福利:薪资4000-7000元/月，五险一金、高温补贴、带薪培训

浦江百城养老服务有限公司招聘：1、客房主管/领班（薪资4000-7000元/月）。2、洗碗工（薪资3500-4500元/月）。福利待遇：五险一金、高温补贴、带薪培训。联系电话：地址：浦江县浦江街道闻杏路66号(浦江中医院旁)欢迎来电咨询！

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招聘楼道管家：薪资3600-3800，月休四天可自由安排，早班8点-17点，晚班12点-20点，轮班制，两个白班一个晚班，没有工作经验可以教。工作要求:善于沟通，抗压能力强，年龄45岁以下，男女皆可。工作地点:金华婺城江南新都会联系方式:邵

前台接待，

1、担任子公司CDMO项目负责人，牵头开展项目对接工作，组织搭建项目团队，制定CDMO项目的整体实施计划，统筹协调各职能部门资源，确保项目按既定节点有序推进。 2、对公司现有生产资源进行系统盘点与分析，评估拟引入项目与本厂区资源的适配情况，重点识别与在产项目的资源占用或冲突风险。 3、在项目执行过程中，如遇进度显著偏离计划的情形，及时牵头组织资源调配与问题处置，保障项目正常运转。 4、对拟导入项目涉及的安全隐患、放大过程风险及环保合规风险开展初步识别与评估。 5、配合CDMO事业部完成其他相关事务性工作，包括但不限于项目成本核算、报价支持等。

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