职位名称：汽车精品销售专员 工作内容： 1.完成到店客户的相关服务和体验式汽车太阳膜、车衣等汽车精品的销售 2.统计销售数据报表，并将数据上传系统 3.与公司内部同事和4S店合作方的理解及沟通等配合工作 4.完成领导交代的其他事物 职位要求： 1.会基本的电脑软件，能制作统计表格 2.有过面销经历 3.具备良好的沟通能力和亲和力，能清晰表述并说服他人 4.具备团队精神和协调能力，能接受上级下达的任务 待遇： 1.试用期两个月，第一个月保底5000，第二个月底薪+提成（90%），转正后底薪+绩效+奖励，月收入12K至15K 2.有五险 工作时间：8：30-17:30，月休四天（根据店面销售情况调休）

岗位职责: 1.负责理想汽车产品的销售服务，为客户提供专业购车咨询 2.建立并维护客户关系，提升客户体验与满意度 3.达成既定销售任务，持续优化销售表现 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及销售服务能力 2.具备独立开展工作的能力，同时认同团队协作价值 3.仪容得体，举止大方 4.无新能源汽车行业经验者请勿投递

工作内容 1、开展新能源汽车的销售业务，为客户提供专业化的购车咨询； 2、维护既有客户关系，积极开发新渠道以扩大销售覆盖。 任职要求： 1、了解新能源汽车领域，有相关销售从业经历者优先考虑； 2、具备较强的客户服务意识及销售沟通能力； 3、工作态度积极，能适应高强度、快节奏的工作状态； 4、******，持有驾照且驾龄满两年以上。

工作地点就近分配：西直门凯德、望京凯德 岗位职责： 1、在华为体验店负责华为智能新能源汽车的销售工作； 2、挖掘潜在目标客户，带领团队达成汽车销售任务目标； 3、及时反馈并协调处理销售环节中的各类问题； 4、对已购车客户进行使用情况回访与后续服务跟进； 5、按照厂家管理标准及考核要求，执行门店展厅的日常运营管理； 6、推进销售流程与管理制度的标准化落地实施； 7、监控销售业绩进展，把控工作节奏并及时汇报动态； 8、支持门店现场运营，协助应对客户现场咨询与投诉等事务协调； 9、确保各项销售信息准确、高效地传达与落实。 任职资格： 1、年龄25-35岁，大专及以上学历，熟悉汽车行业发展趋势，掌握产业相关动态； 2、精通门店运作流程与管理规范，具备独立统筹门店工作的能力； 3、具备3年团队管理经历，有新能源汽车、教育培训、零售门店等面向消费者销售经验者优先考虑； 4、在客户接待、线索转化方面有成熟实践经验，并能指导团队成员提升业务能力。

岗位职责： 1.开展汽车产品的销售业务，向客户提供专业的购车咨询与服务 2.持续跟进客户动态，维护良好客户关系，保障服务体验符合客户期望 3.主动参与团队协作，助力团队整体销售任务的达成 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与客户顺畅交流并准确把握需求 2.适应团队工作模式，具备较强的融入能力和协作意识 3.热爱汽车销售行业，有强烈的学习意愿和自我提升动力

一、岗位职责： 1、在4S店面向车主进行产品讲解，传递产品优势，推动签约达成，实现销售业绩目标； 2、负责销售合同签署及客户资料的归集、整理与上报； 3、维护与4S店的良好协作关系； 4、为公司客户在4S店开展的维修、保养、保险理赔等服务提供现场支持； 5、主动收集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、年龄20岁-35岁，具备高中或同等及以上学历； 2、对销售工作有热情，具备一定的销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力； 4、学习能力强，能承受工作压力，富有团队协作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准执行）+阶梯型提成机制+多项团队奖励； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假等福利； 3、节日礼品发放、定期组织下午茶、团队建设活动； 四、完善培训与晋升体系： 1、提供14天带薪岗前培训，配备专人一对一指导； 2、定期开展业务复训、话术演练竞赛、全国优秀案例分享会； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，晋升唯才是举，不看资历看能力和成绩，有能力就有舞台 五、地址： 面试地址： 岗位工作地址（可就近分配）：

岗位职责: 1.负责腾势汽车品牌的销售服务，涵盖客户接待、产品讲解及促成交易 2.持续跟进客户动态，提升客户体验与服务质量 3.协同销售团队日常运作，推动整体业绩增长 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与销售服务能力 2.能独立完成销售流程，拥有良好的沟通协调能力 3.熟悉汽车行业基本情况，热爱新能源汽车领域

工作内容 1、开展新能源汽车销售业务，向客户提供专业化的购车咨询服务； 2、维系既有客户关系，积极开发新渠道以提升销售业绩。 任职要求： 1、了解新能源汽车领域，有相关行业销售经历者优先考虑； 2、具备较强的客户服务理念及销售沟通能力； 3、工作态度积极，能适应高效紧凑的工作节奏； 4、******，持有驾照且驾龄满两年以上。

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

岗位职责 1、遵循华为尊界4S店运营标准，达成销售业绩与客户服务指标； 2、负责展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售辅助工具正常运转； 3、以专业态度接待客户，提供产品讲解与贴心服务，挖掘客户需求，提升产品兴趣，引导试驾意愿，有效化解客户购车核心疑虑，推动成交并提高客户满意度； 4、解答客户关于车辆功能使用的疑问，协助客户完成高质量试驾体验； 5、落实市场推广活动，开发潜在客户资源；主动收集市场线索，识别高潜力客户群体。 人员要求： 1、******，身高165cm以上，体型匀称，五官端正，整体形象气质优良； 2、具备超豪华汽车品牌销售经验者优先考虑（例如：兰博基尼、玛莎拉蒂、宾利、劳斯莱斯等）； 3、外形条件优秀者，即便无汽车行业销售经历亦可接受，应届毕业生亦在招聘范围内； 4、具备服务意识与营销思维，有强烈的收入驱动意愿； 5、性格乐观积极，抗压能力强，富有责任心与亲和力； 福利待遇： 1、无责任底薪12000-15000元+订单提成+交车提成+毛利提成+现金奖励=综合月薪20000-50000元，收入根据个人能力上不封顶； 2、缴纳五险一金，学历要求大专及以上，表现优异者可适当放宽学历条件； 3、提供广阔的职业发展通道与健全的晋升体系； 4、享受工龄奖金、团队建设活动、节日福利、生日礼品等员工关怀项目。

北京市丰台区招贝雷梁安装师傅，要求技术熟练，上夜班

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

北京市大兴区招工地小工/杂工

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘15人

北京市海淀区招吊车司机

一汽大众格捷汽车销售服务有限公司（捷达品牌广州旗舰总店）新建店招募精英。 岗位职责： 1.负责一汽大众捷达车型的销售工作 2.为客户提供专业的产品介绍和销售服务 3.维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和销售能力 2.能够积极面对工作中的挑战，达成销售目标 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工 4.有销售经验无责底薪5000元起 5.年龄25岁以上，有上进心，能抗压 6.格利集团（广东.广西.海南.江西.江苏）5省30店同步招聘。

负责处理网络平台客服+打电话 有汽车销售经验优先

河南腾鑫长安汽车4S店 招聘岗位: 汽车销售顾问2名 上班时间8:20—6:00(有午休) 月休四天，支持半天休 薪资待遇：8000-12000元/月（上不封顶） 岗位要求：学习能力强，善于沟通 工作内容：邀约客户到店看车，接待客户，介绍店内所售车型，经理店总帮成交 福利待遇： 高提成+短促奖励+五险一金+节假日福利+团建+全勤奖+工龄奖+年假！ 公司地址：[老县城]中牟建设路汽车城8号河南腾鑫长安汽车4S店 联系电话：

岗位职责: 1.负责鸿蒙智行汽车的销售工作，为客户提供专业咨询 2.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 3.跟进销售流程，确保交易的顺利进行 任职要求： 一年以上汽车销售经验，新能源销售优先 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与客户进行互动 2.具有团队合作精神，能够在团队环境中发挥积极作用 3.能够快速学习并适应不断变化的销售环境

招汽车销售

1、通过电话沟通邀请客户到医院 2、客户均为意向用户，数据精准度高 3、平台规模大，行业口碑优良 4、可协商保底薪资 5、提供食宿福利

招聘岗位：贷款电话销售40名 1、20-30周岁，品行端正，男女不限。 【岗位职责】 1、具备较强的学习领悟力，能迅速掌握业务知识； 2、性格开朗，思维活跃，语言表达流畅，善于沟通交流，拥有良好的人际互动技巧，富有亲切感； 3、踏实肯干，能承受工作压力，具备优秀的团队合作意识和积极进取的精神； 【任职资格】 1、不限经验（愿意学，我们全力培养） 2、学历不设硬性门槛（更看重实际能力与努力付出） 3、具备良好的服务态度和综合素养（有营销相关从业背景者优先考虑） 【薪资待遇】 底薪4500-7000提成20%-45%供住+社保

接无经验，主管一对一带，1-3天快速上手，提前春节放假15天 【薪资待遇】 1.薪资范围：15000-30000元/月。 2.无责底薪9000+全勤500+话补500+提成（15%一 40%）+业绩奖金3000-3万+，现金奖 1888-8888+苹果手机＋手表+香水＋金条 3.津贴补助：2000 4.新人前期平均月在3.5w左右 【工作内容】 1，了解并掌握公司的产品信息。 2、负责审核网络（百度，抖音，今日头条等）平台申请的客户资源与客户的互动。 3、邀约客户来公司签约，全程坐班。不需要外出。 【福利待遇】 1.不定时现金奖励，红包雨，礼品抽奖和各种不定项奖励！ 2.上五险一金 3.下午茶+团建＋生日会+出国旅游+户外活动

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司各团队，高效响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升服务体验； 3.管理客户资料：做好客户关系记录，及时维护和更新用户信息； 4.严格执行公司规范，树立良好的企业形象； 我们希望你具备： 1.至少一年销售经验，对销售岗位充满热情，乐于接受挑战； 2.具备较强的学习与适应能力，能迅速融入互联网行业节奏； 3.拥有相关销售背景者优先考虑。 我们提供： 1.六险一金＋话费交通补贴＋全部法定假期＋晋升通道＋团队建设活动！ 2.月薪10000-15000元 选择比努力更重要！ 付出1.5倍于常人的拼搏，赢得超过5.1倍的回报！ ①能吃苦、愿学习 ②有强烈赚钱动力 ③梦想拥有房产车产（敢于行动） 只要敢想，就没有实现不了的目标，给自己一次改写未来的机会！让身边人对你另眼相看！ 高底薪｜高提成｜高福利 公司销售人员平均年收入40-50万元 这不是空谈承诺！ 聊一聊，不会损失什么， 反而可能带来全新的视野与成长！ 要求： 1.年龄23至30岁，对销售事业保持高度热忱。 2.具备行业工作经验。 待遇： 1、无责任底薪4500~10000元，佣金比例35%-40%，五险一金齐全。 2、公司配备系统化培训课程，资深员工一对一指导业务知识！ 3、团队氛围融洽，协作共享，不设业绩分割，杜绝内耗竞争！ 4、月度现金奖励+月度团建旅游+年度奖金+年度海外旅行！

全真诚，NOAI！本人纯手打岗位介绍！ 打电销打到想吐？陌拜一天加不到一个意向客户？别担心，我们统统不需要！！ 没有套路，简单直接，请认真看，双向选择最重要！！拒绝画饼！知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间。 [薪资待遇] 无责5000+8-12%提成+奖金(100-2w)+月度、年度激励+团队奖励+上门奖 +各种过节费，半年晋升，双休法休，不加班，年度普调工资、每年一次晋升机会，入职缴纳五险一金。 [工作内容] 1、完成销售全流程：全渠道新媒体拓客（包括但不限于抖音/闲鱼/小红书/58等）--客户咨询--商务谈判--签约落地！不电销不膜拜！！ 2、增值服务拓展：深度开发企业服务需求，主导工商注册、财税代理等企业服务产品的销售转化 [任职要求]：对新媒体营销有兴趣，愿意积累相关经验 工作地点：东城、朝阳、海淀三区就近安排 北京共有34+多个商务中心，可根据员工住址就近原则分配工作！

北京市顺义区招渠道销售业务员

岗位职责： 1、开发及维护个人大客户，与客户建立长期良好的关系； 2、通过电话，网络渠道，线下拜访，行业沙龙等形式，进行公司产品的销售； 3、维护已有客户关系，提供良好的客户服务； 4、与客户简历良好关系，提高产品知名度和信誉度； 5、收集潜在客户资料并进行沟通，寻找合作可能。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、有无经验均可，公司提供完善的培训； 3、具有较强的学习能力； 4、以客户为中心，具备一定的沟通协调能力、客户服务能力和产品营销能力。 福利待遇： 1、公司提供班车14号线东风北桥地铁站接送员工上下班。 2、公司提供员工餐厅，可三餐免费在餐厅就餐。（再也不用吃外卖了，可以省下一大笔钱哦~） 3、享受国家规定的法定节假日。 4、全年享有10天全薪病假。 5、入职缴纳五险一金。 6、职员活动：每年适时举办的各项集体活动，如徒步挑战赛、篮球赛、趣味运动会等。

要求： 1.对销售工作充满热忱，具备高度的自信心与清晰的职业目标 2.具备销售从业经历，过往业绩表现优异者优先录用 3.渴望挑战高收入，拥有明确的财富追求与进取心 岗位职责： 1.处理企业客户在平台上的申请需求（无需拨打骚扰性电话） 2.调研并分析客户需求，量身定制融资解决方案（无需迎合客户） 3.完成客户邀约、商务洽谈及签约流程，协助推进后续手续办理（无需被动应对客户） 上班时间： 周一至周四9:00-20:00 周五、周日9:00-18:00 周六休息，法定节假日照常休假，享有带薪年假 福利待遇： 无责任底薪4800元+提成+季度奖金+年终奖金+股权期权 新人平均月收入3.5万元，业绩前20名月均5万元以上，前10名达10万元以上，前三名可达20万元以上 提供股权期权激励机制 每月组织团队建设活动及外出旅行 定期举办生日会，为团队成员庆祝生日 每日提供不定时下午茶点

主要负责：全国连锁养老社区客户入住及产品销售对接 公司提供精准客户资源，无需自行开发客户 每周组织4-8场客户活动，高效邀约，助力快速成交 具备销售经验者优先录用！ 【行业岗位优势】 1.收入优势：责任底薪1.6万-4万+20%高比例提成！收入上不封顶，年入百万有机会！ 2.职业发展优势：晋升机制公开、公平、透明，晋升路径清晰，制度完善 3.产品培训优势：系统化培训体系，涵盖专业销售技能、职业认证等全流程培训，零基础也可快速上手 【任职要求】 1.年龄25岁-45岁 2.学历要求：大专及以上学历，条件优异者可适当放宽 3.历史年收入：15万元及以上（需提供收入证明或银行流水） 4.行业背景：有金融、房地产、养老服务及相关领域销售经验者优先考虑 5.品行要求：具备良好职业素养，无不良从业记录及刑事、金融类违法记录 6.周末双休，享受国家法定节假日正常休假 【薪资待遇/福利保障项目】 1.高额责任津贴，最高4万元/月，持续发放最长18个月 2.收入构成多元：首年佣金、续期佣金、优质续保奖、团队发展奖、增员奖励、季度奖金及年终奖金等 3.保险保障齐全：包含意外伤残与身故保障、疾病身故保障、住院医疗保障（不含急诊门诊） 4.长期服务奖励：与公司签约满5年并达标者，可享受长期服务奖金计提发放 5.公积金计划：公司为提升代理人福利自主设立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障制度

福利：下午茶、团建随心嗨，各类补贴齐全，带薪休假，零食自由，节日礼品一应俱全 岗位要求：底薪8000元+20%—50%高提成，收入上不封顶 工作时间：上午9点至下午6点，无需加班！！！法定节假日正常休息 试用期两个月（无KPI考核），不收手机，提供下午茶及多项员工福利 注重学习成长，服从工作安排，积极主动，心态良好 普通话标准，具备良好的沟通表达能力，语言流畅自然 团队以90后、00后为主，充满活力，老板实力强、脾气好、事务少 同事关系融洽，颜值在线，团队氛围轻松愉快 零经验也可，欢迎应届生和职场新人，公司提供系统培训，专人带教，边干边学 PS：真实岗位，不玩套路，拒绝画饼！本人作为00后，深知大家反感空头承诺，这里只讲实际，不搞虚的！！！！！！