岗位职责: 1.负责统筹与执行公司日常行政事务，保障运营流程有序高效 2.协助策划并实施公司重要会议及各类活动，确保环节衔接顺畅 3.持续监督并优化行政工作流程，推动办公效率提升 4.负责SOP的制定、执行与运营管理 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时处理多项任务并及时应对突发情况 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与内部团队及外部单位协作交流 3.适应高强度工作节奏，具备积极主动的工作态度和良好职业操守 有汽车4S店行政管理相关工作经验者优先

岗位职责: 1.负责统筹与执行公司行政事务，保障日常运作高效有序 2.参与策划并落实公司重要会议及各类活动，确保流程顺畅执行 3.持续监督并改进行政工作流程，推动办公效率提升 4.负责SOP运营管理体系的实施与维护 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能同时处理多项任务并有效应对突发问题 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与内部团队及外部单位协作对接 3.适应高强度工作节奏，具备积极主动的工作意识和职业操守 负责过汽车4S店行政管理工作

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，协调厨房与楼面的文书处理工作 2.组织并推进厨房、楼面相关培训工作的实施与落实 3.统筹安排公司内部及对外会议、活动，保障流程有序开展 4.监督行政团队日常工作进展，确保各项任务按期高效完成 任职要求： 学历：全日制本科。熟练掌握wps、汇报材料撰写等办公技能 能独立完成会议汇报，向相关部门清晰展示工作成果 1.具备较强的组织协调能力与高效执行能力 2.熟练操作各类办公软件，拥有基础文案撰写水平 3.具有良好的协作意识，沟通表达顺畅有效 4.工作认真负责，注重细节且富有耐心

职位名称：工厂行政主管（50岁以内） 工作地点：广东荣嘉塑料科技有限公司（广东省佛山市南海区狮山镇科技大道东广东雪莱特光电科技有限公司（2号门）广东荣嘉塑料科技有限公司） 职位类型：全职 职位描述： 我们正在诚聘一位具备丰富经验的行政主管，全面负责工厂日常行政工作的统筹与协调，保障生产运营有序高效推进。您将带领行政团队，完善管理制度，优化运作流程，并为员工提供有力支持，助力提升整体办公效能。 主要职责： 1.统筹管理工厂各项行政事务，涵盖人员招聘、安全例会组织、设备巡检维护、环境清洁监督等工作。 2.负责工厂各类文件、档案及台账的归档与管理，确保资料完整、准确、可追溯。 3.策划并落实会议、培训及其他集体活动，合理调配所需资源，保障活动顺利开展。 4.参与行政制度的制定与推行，持续改进内部管理流程，提升工作效率。 5.响应员工日常行政需求，及时提供协助与解决方案。 6.完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历。 2.具备3年以上行政管理岗位工作经验，有制造型企业或工厂背景者优先考虑。 3.拥有较强的组织协调能力及团队管理经验。 4.熟悉常用办公软件操作（如Word、Excel、PPT等）。 5.具备良好的沟通表达能力和问题处理能力。 6.工作认真细致，责任感强，能适应快节奏的工作节奏。 我们提供： 1.富有竞争力的薪酬待遇。 2.完善的福利体系（含社保）。 3.提供住房补贴及餐食补贴。 4.积极健康的工作氛围和团队文化。 应聘方式： 请将个人简历发送至：*******************，邮件主题请标注“应聘行政主管+姓名”。 联系电话：86-*********** 期待您的加入！

岗位职责： 1.负责公司各部门之间综合协调工作,安排公司领导的重要活动和会议日程，准备相关材料、记录、编写纪要及领导交办工作任务的安排布置和督办落实工作； 2.负责公司组织机构设立与规章制度体系建设工作,优化、调整管理流程，完善管理体系建设； 3.负责组织编写公司年度工作计划和工作总结、重要文件、领导讲话、会议报告和工作方案等，审核公司各部门上报、下发的文字材料，负责情况通报、信息交流等工作，组织开展综合性调研活动，为公司领导决策提供必要依据； 4.负责公司综合行政办公管理，文秘、机要及公文管理工作； 5.负责公司重要接待及后勤保障工作； 6.负责公司办公用房、员工宿舍、员工餐饮日常工作管理及办公场所等办公条件保障； 7.负责办公营具管理，负责保障办公和科研生产用车管理; 8.完成领导交办的其他工作。 职位要求： 1.本科以上学历，形象气质佳，身体健康、性格开朗，口齿伶俐，表达能力强，沟通耐心、做事细致，态度积极，责任心强； 2.熟悉行政办公工作，熟练掌握Word，Excel、PowerPoint等办公软件，熟悉行政办公信息化建设，具有较好的公文、会议纪要、工作总结等文件写作能力； 3.具有较强的接待、管理和保密意识； 4.拥有良好的政治素养、道德品质、团队意识和服务意识，以及较强的执行力和抗压能力；

行政主管工作职责 岗位职责 1.负责公司行政制度的制定、修订与执行，优化行政流程（如办公环境维护、固定资产管理、会务安排等）。 2.统筹行政费用预算与管控，审核办公用品采购、差旅报销等费用，确保成本合理。 组织公司大型活动（如年会、团建），协调内外部资源，保障活动顺利实施。 3.招聘配置：制定招聘计划，拓展招聘渠道（如猎头、校园招聘、社会招聘），负责核心岗位面试与录用决策。 4.培训发展：搭建员工培训体系，组织新员工入职培训、岗位技能培训及管理层培训，跟踪培训效果。 5.绩效管理：设计并推行绩效考核方案，组织各部门绩效目标制定、评估与反馈，推动绩效改进。 6.薪酬福利：负责薪酬结构优化、社保公积金管理、员工福利方案设计（如团建、节日福利），确保薪酬公平性与市场竞争力。 7.员工关系：处理劳动争议，组织员工沟通会，完善员工关怀机制，提升团队凝聚力。 制度体系建设 8.完善人力资源与行政相关制度（如考勤管理、员工手册、奖惩制度），确保合规性与可操作性。 9.监督制度执行情况，定期复盘并优化，提升管理效率。 10.公司后勤管理 任职要求 1.专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 工作经验 2.5年以上行政人事综合管理经验，其中至少3年同岗位经验，制造业、互联网行业经验者优先。 3.熟悉人力资源6大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力资源规划）及行政管理全流程。 4.掌握劳动法律法规（如《劳动法》《劳动合同法》），具备处理复杂劳动纠纷的经验。 熟练使用WPSOffice（Word、Excel、PPT）等办公软件，熟悉人力资源管理系统（HRM）操作者优先。 具备较强的制度编写能力、数据分析能力及项目管理能力。 沟通协调：优秀的跨部门沟通能力，能有效平衡业务需求与管理规范。 问题解决：具备敏锐的洞察力，能快速识别管理痛点并提出解决方案。 抗压能力：能适应多任务并行的快节奏工作，具备较强的责任心与执行力。 团队管理：有团队领导经验，擅长激励下属，打造高效协作团队。 认同公司企业文化，具备良好的职业素养与保密意识。 薪资范围：7000-8000元/月（面议），管中餐晚餐，上六休一。

职位名称：工厂行政主管（50岁以内） 工作地点：广东荣嘉塑料科技有限公司（广东省佛山市南海区狮山镇科技大道东广东雪莱特光电科技有限公司（2号门）广东荣嘉塑料科技有限公司） 职位类型：全职 职位描述： 现诚聘一名具备丰富经验的行政主管，全面负责工厂日常行政事务的统筹与协调，保障生产运营有序高效推进。该岗位需带领行政团队，持续优化管理流程，并为员工提供有力支持，助力提升整体运作效率。 主要职责： 1.统筹工厂日常行政管理工作，涵盖人员招聘、安全例会组织、设备保养安排、环境清洁监督等事项。 2.负责工厂各类文件、档案及台账的归集与管理，确保资料完整、准确、可追溯。 3.策划并落实会议、培训及其他集体活动，合理调配所需资源，保障活动顺利开展。 4.参与行政管理制度的拟定与实施，推动流程标准化与效率提升。 5.响应员工日常行政相关需求，及时提供协助与解决方案。 6.执行领导安排的其他临时性或专项工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历 2.具备3年以上行政管理岗位工作经验，有制造型企业或工厂背景者优先考虑。 3.拥有较强的组织协调能力及团队带教能力。 4.熟悉常用办公软件操作（如Word、Excel、PPT等）。 5.具备良好的语言表达能力和应变处理能力。 6.工作严谨细致，责任感强，能适应快节奏的现场管理环境。 我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬待遇。 2.完善的社会保险保障体系。 3.提供住房补贴和餐食补贴 4.积极健康的工作氛围与团队文化。 应聘方式： 请将您的简历发送至：*******************，邮件标题请注明“应聘行政主管+姓名”。 联系电话：86-*********** 期待您的加入！

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的统筹管理，保障办公环境有序高效运转； 2.策划并执行公司各类会议及活动安排，确保各项流程顺利推进； 3.承担人力资源相关工作，涵盖招聘选拔、培训发展、员工关系及绩效考核等环节； 4.落实并监管社保、公积金等人事福利政策的执行情况； 5.参与公司管理制度的建立与持续优化，提升组织运行效率和员工满意度。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理或行政管理类专业者优先考虑； 2.具备2年以上行政人事岗位工作经验，熟悉人力资源各模块操作流程； 3.具有较强的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善应对复杂人事事务； 4.熟练掌握常用办公软件，具备扎实的文书撰写及数据整理能力； 5.服务意识强，职业操守良好，能够适应高强度、快节奏的工作状态。

一、岗位职责 1.行政制度与流程建设： ·建立、优化并落实公司各类行政管理制度、操作流程及相关规范，确保有效执行。 ·持续改进行政运作机制，提升工作效率与服务品质。 2.办公环境与空间管理： ·负责办公区域（含办公区、会议室、茶水间等）的日常运营与维护，保障环境整洁、安全、有序。 ·统筹办公空间布局、工位安排及办公家具、设备的选型、采购与维护工作。 ·对接并监管保洁、绿植等外包服务供应商，确保服务质量达标。 3.资产与采购管理： ·主导公司固定资产、办公设备、耗材及日常用品的采购、登记、盘点、维保及处置全流程管理。 ·控制行政支出成本，搭建并维护优质供应商资源，实施规范化供应商管理。 4.会议与活动支持： ·组织协调公司重要会议、年度大会、团队建设等大型活动的筹备、执行与后勤支持。 ·负责会议室资源调度与设施维护，保障会议顺利进行。 5.团队管理： ·统领行政团队开展日常工作，合理分配任务，提供指导与绩效反馈，推动团队能力建设。 二、任职要求 1.学历与经验： ·全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘类相关专业优先考虑。 ·拥有3年以上行政领域工作经验，具备至少1年团队管理经历。 2.知识与技能： ·熟练掌握Office办公软件（Word、Excel），具备良好的文档处理与数据整理能力。 ·出色的沟通协调能力：能够高效对接内外部资源，协调跨部门协作及外部合作方。 ·优秀的组织规划能力：逻辑清晰，可并行推进多项事务，擅长项目统筹与活动执行。 ·应变能力强：面对紧急情况能快速响应，提出切实可行的应对方案。 ·具备团队带领能力：善于激励成员，责任心强，有担当精神。 3.个人素质： ·工作主动积极，服务意识突出，关注细节执行。 ·具备高度的责任感和信息保密意识。 ·能适应高强度工作节奏，保持稳定高效输出。

佛山市广晟纺织有限公司 诚聘 行政主管 1名（男女不限） 要求：28-40岁，行政管理，人力资源相关专业，大专以上学历，有3-5年行政人事管理相关工作经验，熟悉制造业行业者优先。 待遇：5000-6500元/月，包餐，可安排住宿，月休2天。 上班时间：早上8点到下午6点。 联系地址：西樵致兴路致兴纺织厂内 联系电话：王总 有意者请直接来电咨询预约面试。

佛山南海区金沙洲金铂天地餐厅招炒锅1名工资65-68联系电话

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

一、招聘岗位、招聘要求 年龄18-45岁，男女不限，经验不限 二、薪资待遇 1、25-33一小时，月综合7000—9000，包吃住，要求做20天以上，，每周可借支500-1000，可长期做 2、可做正式工，临时工，短期工， 做到年底奖励5000

——核电招聘—— ★文职/行政/办公室主任/3名 工资4000-7000/长期稳定/月清 待遇:社保五险/年终奖/晋升空间 要求:26-35岁,两年以上经验 咨询报名:张 人事部 地点:葫芦岛徐大堡核电

因公司发展需要，现公开招聘办公室主任1名，具体要求如下： 一、核心职责 -统筹办公室日常运营管理，协调各部门工作衔接； -负责公司重要会议组织、公文起草及信息传达； -统筹行政、后勤、接待等核心事务，保障公司高效运转； -负责统筹公司投标相关工作，协调投标全流程推进 二、任职要求 -3年以上办公室管理相关工作经验，具备较强的统筹协调能力； -优秀的文字功底和沟通表达能力，熟练使用办公软件； -责任心强、抗压能力强，具备良好的职业素养和团队协作精神； -熟悉招投标业务，能够独立完成投标书制作； -熟悉物业或安保行业； -专科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理、物业管理等相关专业优先。

中国铁路集团 ⑴岗位：行政管理岗 待遇：工资：9000-15000，14薪，五险二金（国企编制）年终奖2w-3w元，2000-3000元/月绩效奖，包食宿，上五休二，旱涝保收，轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]

岗位要求： 专科及以上学历，25-45岁，男女不限，2年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上; 沟通协调能力强，熟练操作办公软件，有办公室日常管理工作、后勤保障工作、接待工作、公文起草、组织集体活动等相关工作经验。 薪资待遇：试用期4000—5000月/元，转正面议。

1、有人事行政相关工作经验，有实习经验或校内行政组织经验职高及以上学历应届生亦可考虑。 2、熟悉劳动法律法规及相关政策，人力资源六大模块基本操作，如招聘、培训、绩效等；熟练使用Office办公软件，擅长制作各类文档、表格。 3、具备良好的沟通能力，能与不同部门人员有效交流；拥有较强的组织协调能力，可妥善安排各类行政事务。 4、有一定应变能力，能及时处理工作中的突发问题；善于分析思考，提出合理的解决方案。 5、工作认真负责，具备较强的责任心；严守公司机密，具有良好的职业道德。 有法律常识可以不用律师证在律所实习过的有一定经验优先

岗位职责： 1、负责双蒸1821酒庄酒、领粤系列产品、大师酒等高端酒类产品的销售任务达成； 2、维护现有经销渠道，协助客户拓展企事业单位、商会协会等团购资源，重点开发跨界合作客户； 3、落地执行公司组织的品鉴会、宴席推广、名酒进名企、酒庄参观等品牌营销活动； 4、落实公司针对中高端产品的各项市场策略与销售政策。 岗位要求： 1、年龄在40周岁以下，思维条理清晰，具备积极进取的工作态度； 2、具备中高端白酒或洋酒品牌招商成功经验者优先考虑； 3、熟悉本地中高档酒水市场环境，拥有一定行业人脉和渠道积累； 4、自我驱动力强，能主动掌握产品核心卖点及企业理念，可独立开展品鉴讲解，持续提升酒类专业素养与圈层社交文化认知。

公司背景介绍： 公司自2012年成立，是阿里巴巴生态体系中的合作企业，由阿里巴巴华南区原领导班子创立，是中国较早一批领军型电子商务服务企业，属于阿里巴巴国内站和阿里巴巴国际站的官方授权渠道商和服务商。2023年已成功升级为抖音产业带官方授权渠道商，电商、新媒体双线并进。截至目前员工总数600余人，业务范围以广州、深圳、佛山、中山和江门为核心覆盖整个珠三角地区。 公司目前有4万+B类客户在合作服务中，业务主要面向中小企业提供阿里巴巴国内站和国际站平台入驻、广告推广，商家培训、联合运营、陪跑以及全网营销、品牌孵化、互联网金融等一站式电商生态服务。 岗位职责： 一、对内 1、协助总经理拟定公司的销售战略与运营规划，推动销售目标达成； 2、推进企业文化和核心价值观的传播，完善内部流程及管理制度建设； 3、协助总经理提升前线与后台团队的协作效率，提升组织运作效能； 4、配合总经理组织各类会议并完成相关纪要，处理请示、函件、决议等文书工作； 5、监督、统筹人事行政等日常事务的管理与协调工作。 二、对外 1、随同总经理参与商务洽谈，负责项目方案、合作协议等文件的撰写与整理； 2、协助总经理维护外部公共关系，对接政府部门及行业协会，保持良好沟通； 3、开展市场拓展、公关活动、商务接待，整合并开拓媒体合作资源； 4、掌握微信公众号、今日头条及主流社交新媒体平台（抖音、快手、小红书等）的运营与推广方式。 任职要求： 1、本科及以上学历，形象气质佳，具备良好的商务谈判素养； 2、善于人际协调，拥有出色的沟通、理解、组织与应变能力； 3、工作认真细致，执行力与学习能力强，文笔流畅，擅长撰写各类策划文案； 4、了解电商及新媒体营销模式，熟悉微博、公众号、头条、抖音等平台的推广逻辑； 5、能适应加班及短期出差安排，具备2年以上驾驶经验。 欢迎志趣相投的您加入，慧源通欢迎您！

招行政专员岗位职责： 1.根据公司要求招募符合条件的健康管理合伙人，完善公司队伍建设； 2.完成公司下达的业务和队伍目标； 任职要求： 1.有电脑，因为要接受远程办公 2.专科及以上学历，男女不限，专业不限，年龄20-30岁之间 3.接受公司的线上管理要求； 4.具备销售推广经验者优先； 5.具有队伍资源者优先； 6.欢迎在校大学生和应届、往届大学生。 岗位福利： 1.薪酬——3K+绩效 2.绩效优异者，公司有安排团建、旅游等奖励

[招聘]客户服务与档案管理人员（若干名，所属央企，月休6天，8点半前打卡上班）： 主要工作职责 一、客服管理工作 1、负责客户服务人员管理工作。 2、客户人员资料的整理、归档和保管。 二、人力资源部工作 1、售后管理及增员入职/管理归档。 2、根据公司部门需求筛选简历增员。 3、协助销后服务、解答客户疑问及服务反馈。 4、服从公司安排及出勤活动。 任职条件 1、高中大专及以上学历，男女不限经验不限，欢迎小白人员。 2、无犯罪记录。 3、尊守公司制度及并掌握流程。 4、具备沟通协调能力、服务意识、抗压能力、保密意识。 5、上班时间：月休6天，白天8:30打卡上班。 6、工资待遇：薪资约7K元底薪加提成10K以上/月，（晋升机会快：初级→组主任→经理） 地址：南庄华夏中央广场南庄营销部（岗位可选）

一、工作内容 1.开拓B端新客户资源，推动合作落地并完成销售指标； 3.维护现有客户关系，及时处理合作中的问题，提高客户复购率与满意度； 4.负责销售团队管理，将部门销售目标合理分解至个人；组织员工培训，提升团队整体业务水平；跟踪团队绩效表现，协调解决工作中遇到的困难，确保部门目标顺利达成； 5.汇总行业趋势、客户反馈及竞争对手动态，为产品改进和战略优化提供有效支持。 二、岗位要求 1.大专及以上学历，市场营销或商务类专业优先考虑； 2.具备2年以上B端客户开发或销售工作经验，拥有小家电行业资源者优先； 3.能独立完成客户洽谈、承担销售任务，具备较强的沟通谈判能力，善于洞察客户需求； 4.抗压能力强，富有责任心，具备良好的服务意识和团队协作精神。

1、具备优秀的沟通技巧，踏实肯干，为人正直 2、负责品牌市场渠道的开发及招商工作，落实并达成公司年度销售目标 3、接受应届毕业生报名

公司产品：物流服务家具干支装供应链 岗位职责： 1、依据销售目标与规划开展市场拓展，发掘潜在客户资源，参与策划并落实促销及公关活动，增强品牌知名度，确保市场份额稳步提升。 2、推进客户个性化方案实施，强化老客户关系维护与合同续签，牵头建立客户信息台账，结合客户信用额度完善风险预警机制，及时应对高风险客户，快速响应突发状况，维护公司权益。 3、实时掌握团队成员工作进展，监督销售计划落地执行，及时发现并解决销售过程中的问题；参与重大项目的商务谈判，主导销售合同的签署与履约跟进。 4、参与财务与运营数据的分析，跟踪回款进度与利润完成情况，针对风险客户提出应对措施，制定切实可行的成本优化与收入增长策略。 5、费用管理。结合销售策略及市场动态，编制部门年度费用预算，严控各项销售支出，有效降低销售环节成本。 6、牵头客户档案体系建设，依据客户资信情况构建风险防控机制，确保货款安全高效回收，对紧急事件及时处置，保障企业资金安全。 7、定期组织销售技能培训，提升团队专业水平与执行效率，推行目标管理和绩效考评机制，营造积极向上的工作环境，增强团队协作力。 8、推动跨部门协同作业，高效整合内外部资源，联动处理业务难题，提升整体运作效率。 任职资格： 1、25-45岁，专科及以上学历，市场营销、企业管理、工商管理等相关专业优先 2、具备强烈的责任感与敬业精神，作风严谨，品行端正，拥有良好的职业操守 3、五年以上销售工作经验，具备两年以上销售主管或团队管理经验 4、了解物流服务行业现状及发展方向，熟悉市场营销全流程运作 5、具备出色的谈判技巧与沟通协调能力，善于调配和保护公司资源，具有较强的市场分析与策划能力

不加班，不加班，到点准时下班！ 工作内容：人寿行政岗（仅处理文件整理），无需外出，无销售任务。 1.整理客户档案材料，核对客户基本信息。 2.定期核查保单状态、证件有效期等情况。 3.负责老客户保单归档，新客户保单信息录入。 4.将即将到期的保单资料移交至销售部门。 薪酬福利： 1.每月休息8天，享有法定节假日及年休假。 2.无责任底薪3600元+奖金+补贴+全勤奖+提成，目前员工月均收入6-8K。 3.提供交通补助、节日礼品、生日福利，每年组织多次团建及旅游活动。 4.工作时间：8:30～12:00，14:00～16:30。 工作要求： 大专及以上学历（含大专），年龄25岁以上，性别不限，接受零经验人员，需具备责任心、有耐心，态度积极向上。

【岗位介绍】 1.行业情况 这是一个朝阳行业，对应的客户群体有明确的学习需求，市场趋势良好；公司为有能力的优秀成员提供大量的机会和足够的资源，只要你具备不断挑战不断成长的心态，不断进步，在这里你可以得到快速的成长； 2.流量渠道 公司提供稳定客源，无需顾问拓客，非电销岗位；对接给顾问的客户资源已经经过了初筛识别成交意向，按照顾问的承接能力分配精准的意向客户，可以接入的客户数量以个人承接能力为依据，团队成员之间互不干扰； 3.岗位发展 这是一个明确的销售管理岗，前期需要进入业务一线熟悉业务，后期随着团队人数增加逐渐转变为纯管理，公司将根据个人带队能力进行团队配备，主管收入和团队业绩挂钩，业绩优秀年收入可达36W+~ 【岗位职责】 1.个人擅长销售： --公司提供线上学生资源（精准用户，前端客服刷选用户意向后再提交顾问），通过私域平台转化销售，无需外出拜访； --主动深度挖掘客户的需求，通过电话/语音为客户解答疑问，定制学习方案，高效完成销售闭环； --定期回访和服务学员，反馈学习情况，得到客户的认可，在已有客户池里实现客户续费、转介绍； 2.带团队：负责销售成员的招聘、培训、管理，挑选和培养优秀的销售成员，带领成员实现销售目标； 3.配合项目经理实现业绩目标 【能力要求】 1.具有良好的销售能力、沟通能力、抗压能力； 2.较强的责任心； 3.有管理知识和1年以上的销售管理经验，教育行业销售管理优先； 在同桌工作你还可以收获： 1．拓展人脉：公司同事都很优秀~大部分成员毕业于海内外名校! 2．晋升途径：不论年龄资历，纵横晋升方向为你规划好； 3．五险一金+每年10天带薪年假! 4．岗前培训：完善的新人岗前带薪培训，教您全面掌握工作技能技巧，提供暴风式成长的平台！ 5．每年员工公费健康体检，家属可同期享受； 6．每月组织团建活动 7．美食体验：花茶、咖啡奶茶、下午茶、小零食随心搭配~随便吃 8．免费提供健身卡：游泳、瑜伽、健身一条龙服务； 同桌教育成立于2011年，是全国较早一批扎根在线教育的留学考试培训品牌之一。同桌的价值观是“匠人”和“队友”，我们致力于和高质量的人才一起共事，不必担心你的小伙伴跟不上你，我们一起学习共同进步。 同桌教育的官方淘宝店铺是获得淘宝官方认证的12年老店。真金不怕火炼，在第三方平台的统计数据反馈上，同桌教育产品的各项评分都高于同行业的平均水平。目前同桌全网关注数已超过100w，淘宝好评率更是高达99.5%！ 在线语培行业TOP1：营业额挤进2018-2023年淘宝双十一语培行业TOP1的专业雅思培训机构； 同桌成立以来，累计服务了35万名学习用户，帮助诸多学员成功圆梦理想院校，为他们留学之路添砖加瓦，深受广大学员认可和好评。 欢迎更多热爱互联网教育行业的小伙伴加入我们~

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