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水电工程师3-5年本科暖通设计机电工程给排水工程电气设计
岗位职责: 1、承担消防、水电、暖通系统的设计工作,确保满足图纸审查标准; 2、参与项目初期调研,提供专业技术建议与设计支持; 3、对接各协作部门,推动设计方案有效落地; 4、跟踪工程进展,处理现场技术难题,保证施工质量达标。 任职要求: 1、具有消防、水电、暖通等相关专业基础,具备设计岗位实践经验; 2、熟练操作AutoCAD等专业设计工具; 3、熟悉国家及地方相关设计规范与技术标准; 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效整合多方资源; 5、责任心强,具备较强的应变与问题解决能力,可适应施工现场工作环境。
水利项目水电工
6000-8000元/月
水电工程师10年以上中专/中技项目部水电工
岗位职责: 1、负责水利水电工程工地的电气安装、调试及维护工作; 2、完成施工现场围挡及临时用电系统的搭建与管理 3、按照施工图纸和规范要求进行电线铺设、配电箱安装与检修; 4、确保施工现场的电气设备安全运行及日常维护工作,确保稳定运行; 5、参与项目部电气施工方案的制定与优化,提高施工效率并节约成本; 任职要求: 1、熟悉建筑电气施工规范,能看懂电气施工图纸; 2、熟通水、电气基础常识,实操技能过硬,可独立完成水、电气设备操作,且能快速排查并处理各类水、电气故障; 3、精通电弧焊、发电机等小型设备的操作技能,熟悉设备性能与维护要点; 4、有责任心,能适应施工现场工作环境; 5、持有住建厅电工操作证者优先考虑。 6、会编制临时用电方案、会电脑操作者优先考虑。
市政水电工程师
8000-10000元/月
水电工程师3-5年中专/中技水电工
【项目】城市地下供水管道工程(含明挖敷设、顶管非开挖施工) 【工作地点】项目驻地常驻 岗位职责 1、负责施工现场全场临时用水、临时用电整体规划、布设、运维及安全管理,保障顶管作业、明挖沟槽施工、生活区、机械设备正常水电供应; 2、负责供水管道配套水电安装、管线预埋、设备调试的技术交底、现场管控、质量验收; 3、把控深沟槽、顶管井下有限空间水电安全,排查安全隐患,落实整改闭环; 4、负责本专业现场签证、工程量核对、施工资料整理、报验及竣工验收对接工作。 任职要求 1、大专及以上,市政、给排水、水电相关专业,3年以上市政管网现场经验; 2熟练供水管道明挖、顶管施工现场水电管理,懂顶管设备、泥浆系统、高压水泥旋喷设备、井下施工水电配套工艺; 3、熟悉市政工程施工规范、三级配电安全标准,能独立处理现场技术及安全问题; 4、能驻场施工,沟通协调能力强,有二建、安全员C证优先。
电气调试工程师
5000-18000元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责: 1.汽车产线 PLC(西门子、罗克韦尔)离线编程、手自动逻辑调试、现场调试; 2.变频器、触摸屏、控制柜接线、图纸完善、生产陪护; 3.项目现场技术对接、问题处理、项目验收。 任职要求: 1.本科及以上,电气自动化、机电一体化相关专业; 2.可接受长期出差,责任心强,沟通良好,应届可培养。
三维仿真工程师
1.2-2.4万元/月
电气工程师3-5年本科三维仿真
工作职责: 1、开展变压器的仿真建模相关工作; 2、实施变压器性能的仿真评估,涵盖电磁场仿真、热仿真等内容; 3、参与仿真数据的校验与模型优化,保障仿真体系的精确性; 4、协同团队成员,为产品开发提供技术支撑。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、机械工程等相关专业背景; 2、掌握变压器运行原理与结构特性,具备扎实的电气基础知识; 3、熟练使用ANSYS、Fluent或同类仿真工具; 4、具备良好的沟通意识及协作能力; 5、有项目管理经验或能独立承担复杂工程任务者优先考虑。
电气设备维护员
6000-8000元/月
电气工程师经验不限大专电仪部电气维护员
岗位职责: 1、在电检班长的指导下,严格落实“安全第一,预防为主”的安全理念,规范执行“两票三制”相关要求。 2、协助电检班长完成电气设备的日常维护、检修及突发故障的应急处理工作。 3、落实“三好四会”原则,做到管理到位、使用规范、维修及时;具备操作、检查、保养和故障处理能力。 4、每次检修作业完成后,确保现场整洁有序,更换下的旧件按时交还仓库登记入库。 5、针对设备异常或事故发生时,如实上报具体情况,并依据“三不放过”原则深入分析原因并总结改进。 任职资格: 1.大专及以上学历,机电、自动化等相关专业背景; 2.具备良好沟通表达能力,在校期间表现优异,工作积极主动,具备较高的执行效率; 3.责任意识强,执行力高,拥有良好的协作精神与团队融入能力; 4.持有低压、高压特种作业操作证者优先考虑; 5.能适应倒班制、夜班及混合班次安排,具体排班根据部门实际需求统一调配。 岗位福利: 1、纳入世界500强企业管理体系,享有健全的内部晋升机制与系统化培训支持; 2、提供行业内具有竞争力的薪资水平; 3、免费住宿安排(员工公寓,6人/间); 4、享受高温补贴、交通补助、免费工作餐、节日慰问金、生日礼品等福利待遇; 5、职业发展路径:定向培养为班组长储备人才
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师1-3年本科CAD变压器solidworks
岗位职责: 1、开展变压器、电抗器及输变电网络相关领域的设计与研发工作; 2、承担产品投标前的技术沟通,完成方案设计、成本测算与优化,以及中标后技术协议的编制与签署; 3、落实产品设计需求的确认,执行图纸的设计、校核与审核工作; (严控设计审查环节,保障设计图样及相关文件的准确性和完整性) 4、监督生产工艺的实施情况,针对执行中出现的问题及时制定应对措施; 5、为生产制造及售后服务中的技术问题提供有效解决方案,对设计失误进行系统分析并形成改进报告; 6、跟进生产现场情况,协调解决产品制造过程中的各类技术问题。 岗位任职要求: 1、具备电气、绝缘、机械制造等相关领域的基础知识; 2、能够独立完成各类变频变压器、电抗器的设计工作,并快速掌握产品工艺要求; 3、熟练操作AutoCAD、CREO等专业绘图工具。
电气工程师1-3年本科EMC线束设计eplan示波器逻辑分析仪频谱仪
一、 岗位职责 1. EMC架构设计与系统级整改 (1)顶层架构设计: 负责整机EMC顶层设计。基于干扰三要素(源-路径-敏感设备)模型,制定多维接地策略(数字地/功率地/机壳地/屏蔽地),重点解决高算力域控与强电底盘间的耦合路径控制。 (2)噪声定位与抑制: 主导样机EMC问题定位与整改。熟练使用示波器、频谱仪、近场探头、电流卡钳定位干扰源(DC-DC变换器、电机控制器、继电器触点),并实施解决方案。 (3)关键器件选型: 负责关键EMC器件的选型评估(TVS管、共模电感、磁珠、高压电容),确保电源端口和信号端口满足ISO 7637脉冲抗扰度及ISO 10605 ESD要求。 (4)法规认证: 配合第三方实验室,主导完成辐射发射(RE)、传导发射(CE)、静电放电(ESD)及大电流注入(BCI)测试,确保通过CISPR 25 / GB/T 18655标准限值。 2. 电气原理与电源安全 (1)电源树架构: 负责36V/48V低压锂电平台的电源树设计。重点抑制电机启动浪涌及回馈电流对VCU、域控及激光/视觉传感器的冲击,确保敏感设备在极端工况下的供电连续性。 (2)多级保护设计: 设计完备的多级保护电路,包括MOSFET反接保护、保险丝/电子熔丝过流保护、以及基于TVS的浪涌抑制电路,确保符合ISO 7637-2抛负载标准。 (3)工程化输出: 精通EPLAN电气设计,绘制复杂的电气原理图,输出精准的BOM及接线表,利用软件逻辑检查功能规避设计缺陷,直接支撑线束加工与产线SOP。 3. 线束工程与工艺 (1)EMC布线规范: 基于EMC设计规范,制定严苛的线束布线规范。强制执行强弱电间距控制、双绞率(Twist Pitch)标准、以及屏蔽层360°搭接工艺,杜绝“猪尾巴效应”。 (2)3D布局与出图: 熟练使用Creo Cabling进行3D线束布局,规避锐边与高温区域,优化线束走向以最小化环路面积。输出符合IPC标准的2D钉板图,指导线束厂生产。 (3)连接器与工艺管控: 重点把控连接器选型的屏蔽与防水性能(IP等级),确保在振动环境下的接触可靠性。对接线束厂,审核压接工艺(Crimp Quality)及屏蔽层尾部处理工艺,确保符合设计规范。 4. 总线接口与调试 (1)物理层设计: 负责CAN/CAN-FD、1000Base-T/100Base-T1车载以太网、GMSL摄像头的物理层接口设计。 (2)信号完整性保障: 解决总线通讯中的地电位偏移、信号反射(终端电阻匹配计算)及外部强电磁串扰问题。确保GMSL链路在长距离传输下的信号完整性(SI)与屏蔽效能。 二、 任职要求 【必须具备 - EMC理论与实战(硬门槛)】 1.学历背景: 本科及以上学历,电子/电气/自动化相关专业,2年以上硬件或电气设计经验。 2.项目经历: 必须有至少1个完整项目的EMC设计与整改主导经验(从原理图设计->样机整改->实验室认证全流程)。 3.故障诊断能力: 精通EMC故障诊断,能熟练使用频谱分析仪、示波器、近场探头、电流卡钳等工具,能准确区分差模/共模干扰,具备定位干扰源与传播路径的能力。 4.接地与屏蔽理论: 深入理解接地理论,能根据信号频率灵活运用浮地、单点接地、多点接地或混合接地策略。深刻理解屏蔽原理,明确知晓屏蔽层“猪尾巴效应”对高频屏蔽效能的毁灭性影响。能根据场景选择机壳地与数字地的连接方式(磁珠/电容/0欧电阻)。 5.器件应用能力: 熟练应用TVS管、压敏电阻、气体放电管、共模电感、磁珠、X/Y电容解决EMI/EMS问题。 6.标准掌握: 深入理解GB/T 18655及CISPR 25标准限值与应用;熟悉ISO 7637(脉冲抗扰度)和ISO 10605(ESD)测试要求。 【必须具备 - 工程落地能力】 1.EPLAN专家: 能独立绘制复杂的电气原理图,并能利用软件进行逻辑检查与报表生成。 2.电源设计: 能独立计算线径、保险丝选型,设计MOSFET反接保护电路,评估大电流负载(电机、风机)启停对电网纹波的影响。 3.总线基础: 熟悉CAN总线物理层特性(终端电阻匹配、斜率控制)及车载以太网(100BASE-T1/1000BASE-T1)布线基本要求。 【加分项】 1.行业背景: 有低速无人车、AGV、工程机械或特种车辆量产经验,经历过完整的GB/T 43947-2024合规流程。 2.3D线束: 熟悉Creo Cabling 3D线束设计,能指导线束厂进行屏蔽层端接工艺(如屏蔽弹簧夹、360°转接头)。 3.高速链路: 了解GMSL/FPD-Link高速串行链路的布线约束(等长控制、差分阻抗匹配、屏蔽层连续性)。 4.功能安全: 了解ISO 26262功能安全对硬件冗余和诊断覆盖率(DC)的要求。 5.脚本能力: 具备Python/MATLAB脚本能力,用于自动化分析CAN日志或EMC测试大数据。
电气工程师1-3年本科激光焊接
任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业;熟悉常用电气设计软件。 2、具备1-2年相关经验,优秀24/25届应届毕业生亦可,26届暂不接收; 3、能依据客户实际需求完成方案规划,独立承担整机电气系统设计;精通PLC/上位机、触摸屏、伺服、步进电机等应用; 4、具有模块化设计思维,具备成本控制意识。 5、工作积极主动,具备良好职业素养;性格开朗、擅长交流、团队协作能力强;能适应一定强度的工作节奏,可接受客户现场出差安排。 岗位职责: 1. 负责激光焊接设备的电气系统设计、测试调优及客户现场调试工作。 2. 协同内部部门及外部相关方开展电气方案的制定、设计与分析优化; 3. 解决项目各阶段中设备电气部分的技术问题; 4. 通过远程支持或出差方式处理客户现场项目的电气故障; 5. 完成上级交办的其他工作任务。
电气工程师
1.5-1.8万元/月
电气工程师3-5年大专非标设备ccdCAD倍福PLC工程师SolidWorkseplan三轴机械臂
岗位职责 1. 参与产品项目立项阶段的可行性分析,协助完成系统方案的设计与评估; 2. 参与设备整体电气设计,协同机械、软件等专业工程师推进项目,保障电气系统在设计、安装及运行过程中的稳定性与可靠性; 3. 承担项目电气系统的设计任务,包括电气原理图绘制、BOM清单编制、电气控制系统程序编写等工作; 4. 编制项目所需各类技术文档,如技术规格书、设备操作手册、维护手册、SAT/FAT文件等; 5. 跟踪物料采购进展,确保电气元器件按时到位,避免影响项目整体进度; 6. 与生产制造团队开展技术对接,为设备的生产与装配提供必要的电气技术支持; 7. 负责项目现场的电气调试工作,配合调试工程师完成系统联调与功能验证; 8. 对项目执行过程中出现的电气问题进行跟踪记录,并推动问题闭环处理; 9. 对调试工程师进行技术培训,并完成项目资料的移交与交接; 10. 针对客户在电气方面的技术咨询,提供及时有效的技术支持; 11. 维护良好的客户关系,提升服务体验,树立专业可靠的服务形象; 12. 负责电气设计文档的更新与归档管理,确保文档完整、准确且可追溯; 根据项目进度安排,按时完成上级交办的各项任务及其他相关工作。 任职要求 1. 自动化、电子自动化、工业自动化控制等相关专业,本科及以上学历; 2. 具备至少3年相关领域工作经验; 3. 精通EPLAN电气设计软件,熟练生成各类工程报表(如端子图表、箱规清单等); 4. 熟悉西门子、汇川、倍福等主流PLC品牌,有汇川AM系列产品应用经验者优先; 5. 有独立完成凸轮追剪、飞剪、多轴插补等复杂控制逻辑编程与调试者优先; 6. 具备三轴机械臂与CCD视觉系统联合调试经验者优先; 具有3C或锂电行业项目经验者优先。
南京江宁区招指挥/司索工
5000-6000元/月
司索工指挥工1-2人
南京市江宁区招指挥/司索工
南京 江宁区
7月2日 09:45拨打电话
南京六合区招氩弧焊
400-500元/天
氩弧焊工1-4天1-2人完工结算焊工证
南京市六合区招,氩弧焊,需要自带工具焊机,有焊工证
南京 六合区
7月2日 09:45拨打电话
货物配送包住高温补贴餐补6-10人日结兼职假期工全职
不收取任何押金 南京市任何区域都可分配工作 每日薪资不低于320 8小时:300-500。。周薪:2500-3000,薪资可日结 周结 提供吃住 无住宿提供公寓式住宿 有没有经验都可入职,有人带不是骗人的!!!要会骑电瓶车!!!
南京栖霞区招聘行车工2名,30一个小时,长白10小时,管住管工作餐,工资周结,
30元/时
行车工5-14天1-2人周结
栖霞招聘行车工2名,30一个小时,长白10小时,管住管工作餐,工资周结,
南京 栖霞区
7月2日 09:44拨打电话
南京江宁区招二保焊/气焊
9000-11000元/月
气保焊二保焊长期1-2人点工吃苦耐劳焊工证
南京市江宁区招二保焊/气焊
南京 江宁区
7月2日 09:44拨打电话
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责建筑项目水电系统的设计交底、施工技术指导与现场安装监督 2. 组织水电设备的调试、验收及交付使用,确保符合国家规范与图纸要求 3. 处理施工过程中水电管线碰撞、变更及技术问题,提出合理优化方案 任职要求: 1. 水电工程师相关岗位经验不限,具备现场实操能力者优先 2. 熟悉给排水、电气施工规范及验收标准(GB 50303、GB 50242等)
物业水电工程师
3000-4000元/月
水电工程师1-3年中专/中技
阜阳市颍东区招物业水电工程师傅 岗位职责: 1.负责水电系统与维护工作 2.定期检查设备运行状态,排查安全隐患 3.协助完成项目其他工作 任职要求 1.电气工程或相关专业 2.具备电工操作证、熟悉水电施工规范 3.有2年以上的物业水电施工经验者优先
水电工程师经验不限大专
岗位职责: 1、负责公司内部水电系统的日常巡检、维护及故障处理: 2、执行水电设备的安装、调试及定期保养工作; 3、配合相关部门完成水电工程项目的实施与验收。 任职要求: 1、无经验要求,22-33岁; 2、全日制大专及以上学历 3、工作认真负责,具备良好的沟通协调能力;
水处理设备电控改造,6台水泵手动控制加液位控制
8000-9000元/月
水电工程师3-5年学历不限能独立完成
水处理设备电控改造
水电负责人
7000-8000元/月
水电工程师5-10年大专
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求 3. 协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题 4.编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估 5.配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训 任职要求: 1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写可补充) 2. 具备相应工作经验(根据实际填写可补充),熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用 3.持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先 4. 熟练使用CAD、广联达等专业软件,具备良好的沟通协调能力 5.责任心强,能适应项目现场工作节奏,服从公司统一调配
设备工程师5-10年本科油浸式变压器电力变压器
岗位职责 1、设备维护与管理:负责设备的日常巡检与维护工作,定期监控设备运行情况,及时排查并处理潜在故障隐患,制定并落实设备维修方案,保障设备持续稳定运转。熟悉硅钢铁芯剪切线、煤油气相干燥装置、绕线机、空压机等设备的保养与维护流程,具备相关设备管理实际经验。 2、设备安装与调试:参与新设备选型评估,主导设备安装与调试全过程,编制详细的实施计划,组织并指导安装团队完成设备就位、连接与调试,确保设备顺利投产并满足生产工艺要求。 3、技术改进与创新:牵头开展设备自动化升级、数字化改造及精益生产项目,持续推进设备效率提升与工艺优化,提高产品品质,降低制造成本。 4、能源管理:监控和分析设备能耗数据,开展能源使用统计、核算与评估,提出切实可行的节能措施并推动落地执行,有效控制厂区能源支出。 5、技术培训与指导:面向生产及维修人员开展设备操作与维护培训,讲解设备使用规范、安全要点及常见故障应对方法,提升团队操作水平与安全防范意识。 任职要求 1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业背景。 2、具备5年以上变压器制造企业设备管理经验,掌握220kV变压器生产工艺及相关设备运作原理。 3、精通机电一体化系统设计与自动控制技术,熟悉设备安装、调试、维护全流程,能熟练使用相关软件进行设备设计与性能优化。 4、具有良好的沟通协作能力与团队精神,抗压能力强,具备出色的故障分析能力与创新意识。
电气设计工程师3-5年本科继电保护电力设计电力二次设计电气工程及其自动化电力系
一、岗位描述 1、负责电力系统二次设备的工程设计工作,将项目需求转化为可执行的生产交付文件,确保项目顺利实施,包括工程方案制定与发布、工程图纸绘制与分发、设计过程中问题的协调解决,以及为用户和厂内各环节提供专业技术支持。 2、掌握各类电力行业的相关设计标准与规范。 3、具有主流继电保护设备厂商或电力设计院电气设计岗位工作经验者优先考虑。 4、工作态度认真负责,细致严谨,勤勉务实,诚信可靠; 5、具备较强的沟通能力和组织协调能力。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历,毕业于正规高等院校,专业为电气工程、自动化等相关方向; 2、具备良好的服务意识和团队合作精神,能够适应一定的工作压力; 3、拥有电力系统行业技术类岗位实际工作经验。
电气工程师10年以上本科设计自动化设计
一、工作内容与职责: 1、订单跟踪:协同相关部门推进产品制作进程,提供必要的技术支持; 2、设计开发:承担温控设备电气部分的设计及程序编写工作; 3、业务支持:依据销售部门反馈的客户需求,制定详细的技术解决方案; 4、现场支持:针对复杂技术方案,需配合销售团队前往客户现场进行技术沟通; 5、采购支持:对于设备所需的特殊零部件,需与供应商对接并确认技术可行性; 二、任职资格要求: 1、本科及以上学历;专业符合以下任一方向即可: 、能源与动力工程(含原热能工程、热力发动机、制冷与低温工程)、热能工程、暖通、工程热物理、电力锅炉与热能转换等相关专业; 、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、材料科学与工程、金属材料工程; 、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、电气自动化等相近专业; 2、熟练掌握常用办公软件:Word、Excel、PowerPoint; 3、熟练操作CAD制图、SolidWorks三维建模、eplan电气设计软件; 4、具备PLC及人机界面应用基础; 5、具有3年以上电气或机械设备研发、设计与调试工作经验; 6、具备良好的职业素养,工作中需跨部门协作,强调团队合作精神; 三、薪酬福利: 1、综合薪资:10000元—15000元,由月基本工资与绩效工资构成; 2、提供系统化培训,为员工量身定制职业发展路径; 3、工作时间:早8:00-晚17:00; 4、职位福利:绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、五险一金、包吃、带薪年假、交通补助; 四、欧能公司为您提供: 1、考勤制度:实行大小周轮休,大周双休、小周单休,平衡工作与生活; 2、培训机制:重视员工成长,构建完善的内部培训体系,并支持外部学习机会; 3、导师指导:由本领域资深技术工程师提供细致的技术指导、交流与培训; 4、晋升通道:为有激情、有抱负的员工提供广阔的发展平台; 5、团队氛围:组织多样化的员工活动,团队年轻化,工作氛围积极融洽; 6、创新方向:公司大力推动智能型、高精度机械设备的技术革新,欢迎有事业心的人才加入施展才华; 7、员工活动:定期开展形式多样的团建活动,团队充满活力,协作氛围良好; 8、食宿安排:公司提供住宿和餐饮保障; 9、职位福利:绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、五险一金、包住、包吃、带薪年假; 10、公司官网:www.ounengjixie.cn
自动化工程师经验不限中专/中技公司内部维修/保养职位自动化
岗位职责: 1、负责地铁自动化设备的故障排查与处理; 2、按照维修规范开展地铁自动化设备的日常巡检及维护工作; 3、服从安排,能接受临时夜班任务及项目部交办的其他工作任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,机电一体化、自动化、计算机、通信等相关专业,应届毕业生亦可考虑; 2、具备设备运维或维修经验者优先;持有低压电工证、登高证者优先;南京本地人员或计划长期在南京发展者优先; 3、能吃苦耐劳,具备较强的学习能力和动手能力,工作认真踏实,诚实守信,积极进取。 薪资待遇:带薪培训 正式员工薪资待遇:工资+补助+节日福利+六险一金+年终奖 工作地点: 南京地铁7号线全线
光伏设计工程师
300-500元/天
光伏工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2. 执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件 3. 分析发电数据,优化系统运行效率,定期编制运维报告 4. 配合完成电站技改、消缺及停电检修等计划性工作 5. 严格遵守电力安全规程,落实现场作业许可与风险管控措施 任职要求: 1. 熟悉光伏发电原理及系统构成,了解主流设备品牌与技术参数 2. 具备电气类或新能源相关专业背景,学历不限 3. 有光伏电站运维、电力系统运行或相关工作经验者优先 4. 持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证 5. 责任心强,适应户外作业及阶段性驻场工作
电气设计工程师
9000-14000元/月
电气设计工程师3-5年大专电气设计电气自动化设计PLC程序设计
1. 年龄要求:不超过45岁 2. 学历要求:大专及以上学历,机械自动化或相关专业优先 3. 工作经验:具备自动化设备、锂电池或太阳能设备领域电气设计相关从业经历 4. 专业技能:熟练掌握CAD、EPLAN等电气设计软件操作 1. 具有竞争力的薪酬结构:固定底薪+项目绩效奖金+餐费补贴+差旅补助+年终奖励+优秀员工专项激励奖金,年收入不低于14薪 2. 完善的福利保障:依法缴纳五险一金,提供免费食宿 3. 多样化的员工关怀活动:定期组织团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、体育竞赛及优秀员工表彰等 4. 广阔的职业发展空间:支持内部岗位轮换(横向发展)与职位层级晋升(纵向提升)
管道工程师3-5年大专管道安装管道设计
岗位要求: 1. 具备3年以上石化项目工作经验,曾独立负责1个及以上管道项目的管理工作。 2. 大专及以上学历,专业为工艺、过程控制、机械自动化等相关方向。 3. 持有施工员上岗证及助理工程师职称。 4. 能独立开展管道项目管理,承担石化项目中的管道技术服务工作。 5. 可适应长期在项目现场驻守,并根据项目需求进行调动。 6. 有海洋工程、外资石化、煤化工、精细化工等领域管道工作经验者优先考虑。 7. 持有机电工程类建造师或更高级别资格证书者优先。 薪资待遇:8K-15K
电气工程师
3000-5000元/月
电气工程师1年以下学历不限
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场勘查、设备选型与安装调试支持 3.解决电气工程实施过程中的技术问题,保障系统安全稳定运行 4. 配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持 任职要求: 1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
电力工程师3-5年大专工程管理施工监理线路设计数据通信电力通信出差
基本要求: 1、计算机、通信、电子等相关专业大专及以上学历; 2、具备3年以上数通产品实施、调试及项目管理经验,能够初步判断、分析并处理设备常见故障; 3、具备良好的沟通协调能力,责任心强,具有团队协作精神,具备较强的技术方案和验收文档撰写能力; 4、有电力行业数通产品安装调测经验者优先考虑。 直属单位及分部实施: 1. 协助开展现场勘察设计工作,明确设备安装位置、路由路径、电源负荷、线缆规格等,并完成施工图纸绘制; 2. 参与组织设计联络会议,就现场问题进行沟通协调,明确施工人员资质要求、入场手续流程、进场时间安排,以及施工标准和验收规范,并提前落实相关准备工作; 3. 向设备厂商提供准确的现场勘察数据,协助厂家根据实际需求完成物资匹配,如光模块、线缆等,并安排适配发货; 4. 协调客户完成设备到货接收,并做好现场物资保管工作; 5. 配合客户推进现场实施工作,包括施工人员资格审核、施工许可办理等事项; 6. 配合开展施工现场监督,实施旁站检查,依照建设管理要求及客户具体规定,确保施工工艺、标签标识等符合验收规范; 7. 根据现场配置脚本,完成设备上电运行状态及各项功能检测,发现问题及时处置;是否立即入网须严格按总部指令执行,禁止私自接入网络; 8. 根据实际安装位置、布线情况、路由走向等信息,完成现场施工草图绘制; 9. 协调厂家、施工单位等各方开展全网联调工作,及时解决现场突发问题; 10. 协助编制施工过程报告; 11. 协助组织竣工验收工作。 薪资福利: 薪资面议,五险一金,年假,节假日福利、出差补助等。
消防水系统工程师
1.5-2万元/月
消防工程师1-3年本科消防设计
岗位职责: 掌握消防水系统设备的选型与安装标准,了解设备调试的相关流程
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