其他职位
一、岗位职责：
1、负责网站功能模块的开发、编写与维护以及文档的整理；
2、负责网站运行的日常维护及功能的完善和二次开发；
3、负责数据库的应用开发与管理维护，协调数据库设计，保证符合数据库设计规范和性能需求；
4、负责公司旗下项目现有功能的维护、新功能的研发；
5、负责APP、小程序、网页、公众号等接口开发，与项目负责人进行数据对接以及数据整合。
二、岗位要求：
1、计算机相关专业，全日制本科及以上学历（985，211优先），3年及以上PHP开发经验;
2、熟练运用PHP、mysql，至少熟悉一种MVC框架，如thinkPHP，Yii，laveral等，研究过源码,对OOP有较为深入的认识，掌握常用设计模式;
3、至少熟悉一种PHP开源程序的二次开发（shopnc,ThinkPHPshop,Joomla等）;
4、有大型电商B2B、B2C开发经验，有高并发、高访问量网站开发经验者优先;
5、熟悉ElasticStack搜索引擎技术、Canal数据库增量日志解析、Swoole技术、微服务技术者优先;
三、集团介绍：
集团在全国开设了1000余家品牌连锁店，拥有2000余人。
旗下多个品牌连续3年在天猫、京东、抖音、美团及自有平台位居前列，年交易额突破10亿元
通过自主研发拥有40余个软件著作，6项发明专利，及商标注册100余个，目前有消费者1000余万人。
集团下设5个子公司，覆盖全国并正筹备海外市场（美国、日本、英国、韩国等）。
旗下花递鲜花、爱花居鲜花店连续在抖音平台销量第一名
四、加入我们，您将享受到：
1.各种福利：公司入职即购买五险，节假日福利（礼品/礼金）、带薪假期、员工俱乐部、爱心药箱、部门活动经费，深入员工工作生活的方方面面；
2.员工活动：我们每个季度均会组织丰富多彩的员工活动，在公司内部打造家的氛围，让家人间彼此增进感情，互帮互助；
3.年度旅游：每年4次组织优秀员工、管理层国内国外游，让工作充满惊喜，让生活更有乐趣；
4.透明晋升渠道：公司鼓励家人多方面发展，在工作中淬炼本职岗位技能，并用业余时间全面提升自我，为每一位家人提供专业线和管理线两条晋升通道，匹配家人职业发展的多重成长路线；
5.培训：公司提供入职培训，进阶培训，管理技能培训，全方位带领家人快速掌握工作要领，轻松应对职场不同阶段；
6.公司正处于快速发展期，只要你有能力，公司总经理的位置都可以给到你；
7.超5A级写字楼，距离地铁1号线金融城B出口步行100米，交通便捷，森林式办公环境，全办公区清风系统，为您精挑细选每一口空气。
其他职位月结
岗位职责:
1、使用Flutter进行移动应用研发
2、独立完成i0S应用的开发工作:
3、与前端、后端工程师和产品经理一墈卞起研讨技术实现方案，进行应用及系统整合
4、持续对产品开发流程进行改进与优化，提高开发能力和效率，并能通过技术提升用户体验和可用性。
任职要求:
1、3年以上i0S平台开发经验，2年以上Flutter平台开发经验
2、能够使用Flutter进行跨平台的移动端开发熟悉Flutter相关AP|及第三方框架，熟练使用各种UI组件:
3、熟悉Dart语言的基本语法;
4、熟悉i0S原生开发者，能够熟练运用原生
API和第三方框架;
5、有良好的编码习惯能够编写清晰,易于维护的代码;
6、独立完成前端开发，具有良好的测试习惯，按照项目进度计划完成开发任务，保障开发质量;
7、具备良好的积极主动性，主动推动执行联调工作，积极配合测试进行问题修复工作;
8、有Flutter实际项目经验者优先;
9、有IM开发经验者优先;
内衣生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上团队管理服装生产
职位要求：
1、具备高中及以上学历，年龄26岁以上，拥有3年以上内衣行业生产管理经验；
2、了解内衣产品的质量标准及生产工艺特性；
3、可独立完成内衣制作流程，擅长工序分解与人员调配，具备充足的车缝工人资源；
4、具备良好的沟通表达能力，能够妥善应对和解决各类员工事务；
5、心理素质稳定，能适应高强度工作节奏，品行端正，职业操守高，执行力强。
岗位职责：
1、负责生产计划的执行、进度跟踪及产品质量管控；
2、营造积极的团队工作氛围，组织并提升组员的生产技能水平。
食品生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
岗位职责：
1、负责食品生产线的日常运营统筹，保障生产环节高效有序运转。
2、监督生产各阶段执行情况，确保食品安全与品质达标。
3、整合协调跨部门资源，完善生产排程，提升整体运作效率。
4、推行精益管理模式，不断优化生产工艺与流程。
5、联动供应链、品控及研发团队，确保产品满足市场要求。
任职要求：
1、具备优秀的团队管理能力，善于带领并指导生产人员开展工作。
2、了解食品加工流程及相关安全规范，有生产管理经验者优先考虑。
3、具备较强的现场应变与问题处理能力，能及时解决突发状况。
4、拥有良好的沟通协作技巧，可实现多部门协同推进任务。
5、思维活跃，善于创新，致力于持续提升产能并降低运营成本。
其他职位
1、贯彻领导下达的任务指标；
2、独立完成用户培训工作，解答用户使用疑问；
3、详尽记录工作情况，及时反馈至项目经理；
4、负责现场用户需求引导、筛选、反馈；
5、维持高标准客户满意度，顺利实现项目验收；
任职要求：
1、计算机、软件工程、信息管理等相关专业，具有一定工作经验；
2、熟悉Oracle、SQLServer等大型数据库；
3、熟悉windows等主流操作系统的安装和使用；
4、较强的综合分析和沟通协调能力，具有良好的文档撰写能力。
数控组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工新能源
1.具备良好的责任心与团队协作意识；
2.熟悉常用办公软件操作，具备较强的自主学习能力；
3.能够适应倒班工作安排；
4.具备三年以上数控岗位实际工作经验；
5.拥有生产现场管理经验者优先考虑
工作内容
1.落实现场安全管理工作，杜绝违章作业，保障人员与设备安全，及时识别、上报并处理潜在安全隐患；
2.根据生产计划统筹人员配置，跟踪生产进度，快速识别并解决影响交付的瓶颈问题，确保任务按时完成；
3.监督班组成员按工艺规范、作业指导书、图纸及技术要求规范操作，确保产品品质达标；
4.推行生产现场5S管理，保持环境整洁有序，管控在制品（WIP），确保物料流转顺畅、标识清晰；
5.控制物料消耗，监督原材料、刀具、辅料等使用情况，降低浪费与报废率；
6.组织本班组人员的基础技能与岗位培训；
7.持续优化班组管理机制，提升设备运行效率与生产产出效能
养老院院长
8000-15000元/月
医务人员
职责描述：
1、全面主持机构养老板块工作，负责前期筹建，日常管理、队伍建设、餐饮管理、日常照护管理等；
2、快速组建运营管理团队并进行内部人才梯队建设，组织开展培训、认证，在规定时间搭建具备运营条件的管理体系；
3.、根据公司养老自身特点设计标准化服务及业务模式；
4、落实外联任务，与政府相关部门、医院等机构社会团体、公益机构建立良好关系。
任职资格：
1、本科及以上学历，医疗、护理专业优先；
2、25岁-45岁，3年及以上养老院管理工作经验，持心脑血管职业医师证与临床经验、有相关心脑血管从事护士护理方面的专业护理证书优先；
3、有医疗背景，养老产业有系统认识，熟悉养老、护理机构的管理模式、服务流程、质量控制、床位营销、膳食搭配、团队建设经验丰富等；熟悉养老行业的政策法规、行业动态及运营发展趋势。熟悉政府和养老企业的运作机制与办事流程；
4、具有较强的领导、组织、协调、管理、沟通、执行能力；
5、熟练驾驶，自有车辆。
工作涉及川内出差。
职位福利：弹性工作、节日福利、交通补助、绩效奖金、业绩提成
达州达川区年龄25-45岁之间，高中及以上学历，有良好是沟通能力。五官端正。
4000-5000元/月
临时工有提成免费培训3-5人月结全职上不封顶的佣金制下有保底。公开透明的晋升
年龄25-45岁之间，高中及以上学历，有良好是沟通能力。五官端正。
装配工打磨二保焊焊接
广汉新丰机械厂长白班，年前结清
二保焊40人，53以内
待遇：每小时25➕5(稳岗补贴)，每天300–360
每天工作：10–12小时，包吃住标准宿舍，水电费平摊
负责：焊接新能源汽车电池铁架
打磨工➕装配工10名，年龄50以内，16➕3(稳岗补贴)
每天工作10–12小时，每天190—228
负责:打磨，上螺丝
以上岗位都要求
地址:广汉新丰
联系大山老师同步
四川德阳1月26号到11号仓库文庙需要一个导购120一天早十到晚十15号发工资联系电话（）
120元/天
导购1-2人日结
1月26号到11号仓库文庙需要一个导购120一天早十到晚十
15号发工资
联系电话（）
二保焊
聚展蜀工招聘二保焊工做轻钢门式结构 工资350元一天 9小时 、上班时间不限、可早 中 班超出时间按照平均小时计算、做完洗手结账、，工作地点什邡工业园区 王
河南郑州需要在经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组，实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员，
栋号长放线员
需要在郑州经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组，实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员，具体面议
河南郑州需要在经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组，实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员，
栋号长放线员
需要在郑州经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组，实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员，具体面议
生产主管
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验其他移动房屋生产
岗位职责:
1.编制并执行生产计划，保障生产流程高效有序运行。
2.负责生产车间的日常监管，确保设备稳定运转及生产作业顺利推进。
3.与团队成员保持顺畅沟通，推动生产目标达成并及时处理各类生产异常。
任职要求：
1.具备优秀的组织协调与领导能力，能高效带领生产团队完成任务。
2.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队协作配合。
3.具备分析和解决生产现场问题的实际能力。
临时工1-2人月结
岗位三【医院勤杂工-大龄工】2名，，年龄18-58，待遇3000
【上班时间】月休4天
（一班）07:20-15:30
（二班）下午15:30-下午23:00
【上班地址】德阳市中医院西小区院区
【联系电话】
技术副经理
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上本科及以上
岗位职责：
（一）现场技术管理与问题解决
1.深入车间生产一线，实时诊断分析现场技术、质量问题，牵头制定并落实具体的技术工艺解决方案，确保生产顺畅无延误。
2.负责新产品、新工艺在制造部生产应用的现场技术导入，与操作人员共同开展工艺验证，及时调整优化，保障生产顺利进行。
3.协助技术部和质量部对外协加工单位进行技术指导和质量监督，实时反馈外协产品生产过程中的技术问题，并跟进解决情况。
4.具体执行公司智改数转工作在生产车间的落地任务，监督设备运行数据采集，及时反馈系统使用问题。
（二）质量管理与体系执行
1.根据生产实际情况，细化制造部质量管理体系，制定可操作性强的质量标准和检验规范，确保产品质量达标。
2.基于车间质量数据，定期组织质量分析会，深入剖析质量问题根源，制定并严格执行纠正和预防措施，跟踪整改效果。
3.协助技术部和质量部参与外协加工供应商的质量评审，提供现场生产过程中的质量反馈信息。
（三）工装工具与工艺优化
1.负责工装工具的现场选型、调试和日常管理，及时解决工装使用中的问题，提升适用性和可靠性，降低生产成本。
2.根据技术部下发的工艺文件，结合车间实际设备和人员情况，优化工艺流程，编制详细实用的工艺卡和作业指导书，确保工人可直接参照操作。
3.组织开展车间小改小革项目，通过工艺改进和流程优化，实现降本控费目标，挖掘生产潜力。
（四）车间设备技术管理
1.制定设备操作、安全规范及维护保养规程，明确不同场景下设备技术参数与操作要点，保障设备运行契合生产技术需求。
2.统筹设备技术升级项目，提供全流程技术指导与监督，推动设备升级后生产技术水平与运行效率双提升。
3.协调设备技术与生产工艺的适配关系，确保设备性能精准满足工艺要求，促进产线高效运转。
4.搭建车间设备技术档案体系，完成设备说明书、图纸、维修记录等资料的分类归档与信息化管理，为设备管理提供数据支撑。
（五）团队协作与培训
1.与技术、生产、采购等部门紧密协作，建立快速沟通机制，及时解决技术、质量、生产等问题。
2.组织技术交流和技能培训活动，针对车间员工操作难点进行现场指导，提升员工技能水平和职业素养。
3.及时向上级领导汇报工作进展和存在的问题，高效完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
学历与年龄：本科及以上学历，机械、焊接、材料等相关专业；年龄45岁及以下。
工作经验：10年以上制造业技术工作经验，5年以上车间现场技术管理工作经验，熟悉机械制造、金属加工（含焊接）等行业的生产流程和技术要求。
专业知识：熟悉制造业相关法律法规、行业标准和技术规范；掌握基础质量管理方法，了解行业质量标准。
专业技能：熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件，能够针对车间现场需求进行工装吊具设计；精通工艺编程，熟练操作与调试数控加工设备，熟练掌握焊接工艺技术；熟练使用Office办公软件，能够对车间生产数据进行基础分析和报告撰写。
生产协调员
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验其他精益改善经验焊接工艺经验
主要负责车间各班组在生产进度、安全生产、质量控制及现场6S方面的管理工作。
液压系统设计师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
岗位职责：
1.负责液压系统的方案设计、参数计算、仿真分析与优化工作，涵盖液压原理图绘制、元器件选型及管路集成布局等环节。
2.参与新产品研发过程中液压模块的设计与开发，完成相关技术文件的编写与归档。
3.针对产品在制造、试验、调试及售后阶段出现的液压技术问题，提供及时有效的技术支持与解决方案。
4.对现有产品的液压系统开展技术升级与性能优化，提升运行可靠性并降低制造成本。
5.与电气、软件、结构等专业工程师协同配合，保障系统整体集成和联合调试顺利推进。
6.关注国内外液压领域新技术发展趋势，推动先进技术和工艺的应用落地。
任职要求：
1.机械设计制造及其自动化、流体传动与控制、液压等相关专业，本科及以上学历。
2.具有2年以上液压系统设计或现场应用经验，熟悉力士乐、派克、伊顿等主流液压品牌者优先考虑。
3.熟练使用CAD（如AutoCAD）及三维设计软件（如SolidWorks,Pro/E,UG等）。
4.掌握液压系统仿真工具（如AMEsim,Matlab/Simulink）者优先。
5.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及独立分析和处理问题的能力。
6.能够阅读英文技术文档，具备基础英语交流能力者更优。
**注：**年龄不限，欢迎40岁以下青年工程师投递！
生产储备干部
7000-8000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保3-5人月结
1、从事生产设备制粒机的操作、保养、维护等工作
2、从事中控室数字化控制设备操作
3、从事生产工艺流程检查等工作
4、接受夜班
5、最快一年完成晋升
车间主管/协调
6000-11000元/月
车间主任包吃免费培训月结1-3年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
工作职责：负责日常运营管理工作，涵盖人员调度、绩效管理、安全生产监管及原辅材料使用管控等方面。跟进生产进度，及时处置生产过程中的突发问题，保障设备稳定运转。落实6S管理体系，持续提升生产效率，控制能耗，确保产品品质稳定可靠。
任职要求：年龄不超过40岁；具备相关专业大专及以上学历，具有2年以上制造业车间管理经验，熟悉生产工艺流程、设备维护及成本管控环节。对于在大型机械设备制造企业拥有丰富现场管理实践经验者，学历条件可适当放宽。
技能要求：具备较强的组织协调能力、沟通表达能力与逻辑思维能力。能够及时识别并有效解决实际问题，抗压性强，责任心强。熟练掌握公文撰写及常用办公软件操作。
岗位福利：六险一金、健康体检、节日福利、年终奖金、免费培训、工作餐、公费旅游等
临时工1-2人月结
岗位三❤【医院勤杂工-大龄工】2名，，年龄18-58，待遇3000
【上班时间】月休4天
（一班）07:20-15:30
（二班）下午15:30-下午23:00
【上班地址】德阳市中医院西小区院区
【联系电话】
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绵竹栋号长日结在线招聘信息，主要招聘德阳栋号长相关人才。作为栋号长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
