招聘项目经理、主管：有五星酒店或品牌物业管理工作经验的，管过高档写字楼和商业的。杨总

招聘：物业主任

带领团队把小区物业管理好

一、岗位职责：1.品质管理规划：协助项目经理制定项目整体品质管控策略与年度品质提升计划，明确各阶段品质目标与关键绩效指标（KPI），确保项目服务品质符合公司标准及行业规范。2.标准制定与优化：负责建立、完善并细化物业项目的服务标准、操作流程与质量检验规范，涵盖安保、保洁、绿化、设施设备维护等各个服务板块，使各项服务工作有章可循、标准化运作。3.日常监督检查：组织开展定期与不定期的品质巡检工作，深入项目各个区域与服务环节，对日常服务工作进行实地检查与评估，及时发现品质偏差与潜在问题，并详细记录检查结果。4.数据分析与反馈：收集、整理与分析品质检查数据，运用数据分析工具挖掘服务品质的趋势与规律，定期生成品质报告，向项目经理及公司管理层汇报项目品质状况，为决策提供数据支持与改进建议。5.培训与提升：根据品质检查结果与员工技能需求，协同培训部门制定针对性的培训计划并组织实施，提升员工的服务意识、专业技能与操作规范水平，确保员工能够按照既定标准提供优质服务。6.供应商管理：参与供应商的筛选、评估与考核工作，对涉及物业服务的外包供应商（如安保公司、保洁公司、绿化养护公司等）的服务质量进行监督与把控，督促供应商按照合同约定履行服务义务，及时处理供应商服务过程中的问题与纠纷，保障项目整体服务品质的稳定性与连贯性。7.客户反馈处理：关注客户对物业服务品质的反馈与投诉，协同客服部门及时响应并跟进处理，深入分析客户投诉背后的品质问题根源，制定并落实整改措施，将处理结果及时反馈给客户，提升客户满意度与忠诚度。8.品质文化建设：在项目团队中积极倡导与传播品质文化，营造全员关注品质、追求卓越的工作氛围，通过组织品质活动、树立品质榜样等方式，激励员工积极参与品质改进工作，推动项目品质持续提升。二、任职要求1.教育背景：大专及以上学历，物业管理、工商管理、质量管理等相关专业优先考虑。2.工作经验：具有[3]年以上物业管理行业品质管理工作经验，熟悉物业项目运作流程与品质管控要点，有大型住宅或商业物业项目品质管理经验者优先。3.专业知识：掌握物业管理相关法律法规、服务标准与规范，熟悉质量管理体系（如ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等）的建立与运作，具备一定的数据分析与统计知识，能够运用相关工具进行品质数据的分析与评估。4.技能能力：具备较强的组织协调能力、沟通能力与问题解决能力，能够有效地组织品质检查活动、协调各部门之间的工作关系、处理品质问题与纠纷；熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等），能够制作精美的品质报告与数据分析图表。5.职业素养：工作严谨、认真负责，具有较强的责任心与敬业精神，注重细节，对品质问题有敏锐的洞察力与判断力；具备良好的团队合作精神，能够与项目团队成员、公司内部各部门以及外部供应商保持良好的合作关系；具有较强的学习能力与创新意识，能够不断关注行业发展动态与新技术应用，积极探索品质管理的新思路与新方法。6.资格证书：持有物业管理师或相关品质管理专业资格证书者优先考虑。三、薪资待遇：十三薪五险一金上班时间：8:00--17:00单休年龄在50岁以下，需听得懂宁波本地话

招聘：物业主管/经理助理薪资：面议身高155CM以上，懂电脑，善沟通，普通话标准，有物业或酒店管理经验的优先录取。（最好家在长街方向）

招 聘招聘保洁若干名（工资2300-4000)招聘水电工，保安，物业管理员若干名（工资面议)联系电话（林女士）

，年龄在48岁以下，女性，有相关的工作经验，有物业经理上岗证，有住宿,五险一金，工作时间8小时，有高温补贴，有年休假。

1.掌握项目部设备设施情况，建立设施设备台账及维修保养记录。2.编制年度、月度物业设施设备维护保养计划及预算。3.组织、协调、跟踪、推进工程进度，进行质量检查，确保项目的工期和质量。4.确定工程维修人员岗位及职责，并完善岗位职责。5.跟进处理小区物业保修期内工程问题，安排施工单位返修工程，监督管理，并负责工程费用的签证。6.检查施工单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录。7.完成保修期过后的重大工程联系、协调，跟进小区公共区域的土建工程，并进行设备、设施、系统、土建和装饰等的巡查工作。8.回访工程完成后的情况，确保业主满意，并进行工程量核实，协助完成签证工作。9.负责业主二次装修现场巡查，监督施工单位，对施工人员进行技术指导。10.沟通协调业主报修工程或巡查中发现的遗留工程问题，与施工单位保持联系，全程跟踪施工现场，解决存在的问题。11.制定并完善各种部门应急预案，执行上级审批的计划，完成领导交办的其他任务。12.定期进行公司设施设备的保养工作，如墙、顶、地面、家具等。

（拨打请说#推荐的）诚聘：装车员（6000-8000）诚聘：卸车员（6000-8000）诚聘：扫描员（5500-8000）诚聘：翻面单员（5500-8000）诚聘：封包上包员（5500-8000）诚聘：供件员（5500-8000）诚聘：倒包员（5500-8000）诚聘：设备维修员（6000-7000）岗位要求：1/25岁以上福利：五险一金、周末单休、包吃包住（有夫妻房）、高温补贴、节日福利（具体福利、请应聘时咨询）联系电话：秦经理招聘人数:大量招工工期:长期

物业公司招聘维修工、维修主管，年龄65岁以内，月休息4天，长白班，月工资为4000-5000元，有年终奖，提供住宿工作餐，工作地点：越城区城东迪荡街道附近小区。有意者联系

空的驾驶员来一个余姚市区干活,

大龄工，男女不限(年底结清工资)18～55岁！白班19每小时，夜晚20每小时，站班！11小时！

急需要一个临时保洁。每天8小时早7:30-16:30提供一顿午餐每天140元地址:镇海清水浦地铁站附近有意向请联系:

招聘保安，年龄18至53，管吃管住每月4500形象好的年龄55的也可以，镇海区。

西店找一个大挖机驾驶员

物业经理/主管,工资面议 4000-6000,招聘2人

物业经营管理专业人员,物业管理,招聘1人

物业项目负责人45周岁以下，具体物业项目单独操盘经验。要求45周岁以下，必须具体物业项目单独操盘经验。薪资福利:待遇优厚。工作地址:宁城地区

快工种元旦前毕业物业管理员保卫管理员劳动关系协调员二三四五级二级:年龄至少32岁以上，五级:年龄至少20岁以上，四级:年龄最少23岁以上，三级:年龄至少27岁以上。,

宏晟物业公司招聘：1:物业经理一名，需有3年以上工作经验，沟通能力强优先考虑；2:财务一名，负责公司财务；3:办公室文员两名，负责公司各类法务，合同管理，法律意识宣传以及协助上级做好其他日常工作；4、长期招聘保洁、保安办公地点：海西德令哈市有意者打电话联系

医院类工程维保项目，需招聘维修电工，管道工，综合工，空调值班工数名，不包吃住，有意者请联系：张经理：工期:长期

宁波镇海骆驼物业招工程人员，要求有低压电工证

招聘：物业工程维修薪资：3200-4500元小区工程维修

1、维修保养商场公共设施，保持设施正常运行；2、做好各项设施设备的保养及维修，并做好记录；3、需持有低压电工证。

浙江宁波水电兼机械维修工需要1个人，长期工，不包吃住具有扎实水电维修知识和技能，持有电工证等相关证件。负责水电系统安装、维护、和检修等。薪资福利:薪资4000以上。具体面谈请将个人简历发送至

写字楼管家工作地址:鄞州区第七中学附近的综合商业体8时制，大小休4500元/月有写字楼管家经验45周岁以下

东部新城写字楼招管理员:，年龄45岁以下，初中及以上学历，工资4000-5000元，做六休一，提供早、午工作餐，联系人吴经理，电话

1.负责小区楼幢的日常巡查，品质督察；2.做好与客户的日常互动及问题跟进处理，做好反馈；3.根据月度收缴目标完成收费任务；

岗位职责：1、负责安排小区内房屋、公用设施、设备的维修、维护、运行及住户有偿维修服务工作的执行；2、做好本部门员工的岗位技能和服务意识的培训工作；3、组织定期检查水、电计量设施是否符合规定要求，定期巡查水、电路系统是否有跑、冒、滴、漏或私搭乱接的现象，确保用电、用水处于正常状态；4、完成领导交办的其他事务。任职要求:1、45周岁以下，高中及以上学历；2、持有高/低压电工操作证；3、有1年以上同岗位管理经验，3年以上物业维修工作经验。

融信物业服务集团有限公司，现招聘管家1名，综合工资4800元/月起，工作时长八小时，做六休一，全年13薪，节假日三倍工资地址:四季珑玥华府小区联系电话徐女士