
物业行政助理
4-5千/月
文员1-3年大专资料管理
工作内容:
1、向项目经理汇报,完成项目经理安排的各项任务。
2、按照公司《人事作业指导书》相关规定,办理新员工入职手续并签订劳动/劳务合同。
3、维护公司员工人事档案的完整性与准确性。
4、制作项目员工考勤报表,并汇总各部门工作汇报材料。
5、负责项目来访来信的接待、登记、跟进、督办及归档处理。
6、配合项目相关部门经理开展库房日常管理工作。
7、录入新进员工及离职员工的NC系统信息。
8、为部分新入职员工现场办理社保及公积金相关手续。
9、承担项目文书撰写、工作协调安排及会议记录整理等工作。
10、执行上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄22~35岁,文秘类专业优先考虑;
2、具有一年以上文秘或相关岗位工作经验;
3、具备良好的计划、组织、协调、沟通及执行控制能力;
4、语言表达清晰,文字处理能力强,熟练掌握办公自动化及其他常用办公软件。
文员社保1-3年学历不限弹性工作制
物流文员:主要负责跟踪车辆信息,及时录入、更新表格;同时负责做饭,能服从工作安排。要求细心负责,会基本电脑表格操作。
跟踪车辆信息、录入表格,负责做中午饭(5-6人),服从安排。会基本电脑操作,做事细心即可,有意者联系。”
文员
4-5千/月
文员1-3年本科后勤管理
岗位职责
负责日常行政事务的处理,如文件收发、资料整理、档案归档等工作;
熟练运用办公软件,完成数据录入、报表统计、文档排版及PPT制作;
协助部门进行会议安排、撰写会议纪要并跟进相关事项落实;
负责电话、邮件及线上沟通的信息传递与对接,做好内外部协调工作;
配合团队完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求
精通办公软件:能够熟练操作 Word、Excel、PPT 等常用办公工具,独立完成数据统计与文档美化;
具备较强沟通协作能力:表达清晰、逻辑分明,可与同事、领导及外部人员有效沟通;
具有良好的团队意识:积极配合、责任心强,能共同推动团队目标实现;
工作细致认真,执行力高,具备一定的抗压能力;
有2年以上文员、助理类岗位工作经验。
前台文员行政
4-6千/月
文员社保年终奖全勤奖经验不限大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品管理
4.配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持
5. 维护前台接待秩序,做好来访人员登记与引导
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致认真,责任心强,具备基本保密意识
4.形象端正,亲和力佳,有服务意识和团队协作精神
5.无经验者可培养,有文员或行政助理经验者优先
双休审核文员
4-9千/月
文员经验不限学历不限
薪资待遇:
底薪3500+绩效+激励奖金+五险。每月8000+
工作内容:
主要是整理客户资料,资料归档然后邀约客户上门。工作轻松简单。没有经验也可以,有人带
上班时间:
9:00-18:00。午休一个半小时,周末双休,不加班到点就走,节假日正常放假,过年放假半个月左右。
福利:不定期的下午茶不加班,4A级写字楼办公,年终奖,每月团队聚餐。出游团建,生日福利,节假日等各种福利
双休在岗文职
4-7千/月
文员1年以下大专网络客服
工作内容:解决商家用户相关问题,主要涉及:店铺开通、商品维护、订单处理等。
薪资:4000-6000元(计件核算,上不封顶)
工作时间:每日八小时,月休8天
文员1-3年大专采购文员
1. 熟悉中药材市场行情与质量鉴别相关知识。
2. 能够熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。
3. 具备较强的学习能力,能快速适应新系统及新兴技术工具。
4. 工作态度严谨,责任心强,品行端正,无不良习惯。
5. 有药品销售企业采购工作经验者优先考虑。
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持
3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员,维护良好对外沟通形象
4.协同完成数据录入、报表制作及办公用品申领等基础运营支持工作
5.配合上级交办的其他临时性事务,保障部门高效运转
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力强,能适应快节奏协作环境
保安月结
川岚国际附近商业安保:轻松好耍,50岁左右,,170以上,有经验者优先,工资4000,月休4天,有意联系:陈
会计
4-6千/月
会计1-3年大专弹性工作制应收应付结算总账成本收入账房地产/建筑代理记账公司用友U8金蝶EAS
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务,合规执行财税政策
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析与成本控制
4. 配合内部审计工作,提供真实完整的财务资料与说明
5. 管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全与流动性
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称优先
2. 具备基础财务知识,熟悉国家会计准则及税务法规
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
5.无不良信用记录,遵守职业道德,保守企业财务机密
氛围炸裂纯办公室坐班 招聘文员全程有人带
5千-2万/月
文员经验不限学历不限
一、我们提供什么(岗位优势)
1. 高收入承诺:提供两种高激励薪酬模式,结果导向,多劳多得。
◦ 模式A:底薪4500元 + 10%提成,综合月薪6000-8000元。
◦ 模式B:高提成模式(比例50%-60%),收入无上限,月入过万是团队普遍水平。
◦ 新人保障:前2个月有专人带教,平均收入可达7000元左右;稳定满3个月后,月薪10000+非常普遍(可提供历史工资条参考)。
2. 零压力成长:完全接受小白!公司有完善的“老带新”体系,一对一教学,工作内容标准清晰,通常3天可上手,7天熟悉全流程。
3. 卓越福利与氛围:
◦ 作息:上六休一,固定周六休息,年假20天左右。
◦ 薪资日:每月15号准时发薪,绝不拖欠。
◦ 团队氛围:扁平化管理,团队年轻有活力,定期组织户外团建(公司出资)、月度聚餐、节日礼品、开工红包等,工作开心不内耗。
◦ 发展前景:公司处于扩张期,直属招聘团队,晋升通道透明、快速。
二、我们需要你做什么(岗位职责)
1. 负责为公司合作的各大厂区招聘普工/操作工。
2. 全程跟进求职者,包括电话/在线沟通、面试引导、入职办理及后期维护。
3. 完成招聘相关的数据登记与统计工作。
三、你适合我们吗(任职要求)
1. 年龄17-35岁,学历不限,条件优秀者可放宽。
2. 会电脑基本操作(如打字、使用微信/QQ)。
3. 沟通顺畅,有责任心,有强烈的赚钱欲望和上进心。
4. (最重要) 愿意学习,敢于挑战,对人力资源或销售工作有热情。
◦ 无需经验,我们有成熟培训体系。
◦ 无需自带资源,公司提供优质招聘渠道。
加入我们,你将获得:
不仅是“一份工作”,更是一个“高收入的起点”。我们相信,努力就该有丰厚的回报。在这里,能力决定收入,一年崭露头角,两年实现跨越,欢迎有志青年一起拼搏!
沟通方式:
对该岗位感兴趣,请直接点击“立即沟通”。
欢迎随时提问,我会详细为您介绍工作地点、面试流程及薪酬细节。
不限学历无需经验 年轻团队招聘文员高薪创收
5千-1.6万/月
文员经验不限学历不限
一、我们提供什么(岗位优势)
1. 高收入承诺:提供两种高激励薪酬模式,结果导向,多劳多得。
◦ 模式A:底薪4500元 + 10%提成,综合月薪6000-8000元。
◦ 模式B:高提成模式(比例50%-60%),收入无上限,月入过万是团队普遍水平。
◦ 新人保障:前2个月有专人带教,平均收入可达7000元左右;稳定满3个月后,月薪10000+非常普遍(可提供历史工资条参考)。
2. 零压力成长:完全接受小白!公司有完善的“老带新”体系,一对一教学,工作内容标准清晰,通常3天可上手,7天熟悉全流程。
3. 卓越福利与氛围:
◦ 作息:上六休一,固定周六休息,年假20天左右。
◦ 薪资日:每月15号准时发薪,绝不拖欠。
◦ 团队氛围:扁平化管理,团队年轻有活力,定期组织户外团建(公司出资)、月度聚餐、节日礼品、开工红包等,工作开心不内耗。
◦ 发展前景:公司处于扩张期,直属招聘团队,晋升通道透明、快速。
二、我们需要你做什么(岗位职责)
1. 负责为公司合作的各大厂区招聘普工/操作工。
2. 全程跟进求职者,包括电话/在线沟通、面试引导、入职办理及后期维护。
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三、你适合我们吗(任职要求)
1. 年龄17-35岁,学历不限,条件优秀者可放宽。
2. 会电脑基本操作(如打字、使用微信/QQ)。
3. 沟通顺畅,有责任心,有强烈的赚钱欲望和上进心。
4. (最重要) 愿意学习,敢于挑战,对人力资源或销售工作有热情。
◦ 无需经验,我们有成熟培训体系。
◦ 无需自带资源,公司提供优质招聘渠道。
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不仅是“一份工作”,更是一个“高收入的起点”。我们相信,努力就该有丰厚的回报。在这里,能力决定收入,一年崭露头角,两年实现跨越,欢迎有志青年一起拼搏!
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想赚钱速来!人事招聘岗 上六休一薪资无上限
6千-2万/月
文员经验不限学历不限
一、我们提供什么(岗位优势)
1. 高收入承诺:提供两种高激励薪酬模式,结果导向,多劳多得。
◦ 模式A:底薪4500元 + 10%提成,综合月薪6000-8000元。
◦ 模式B:高提成模式(比例50%-60%),收入无上限,月入过万是团队普遍水平。
◦ 新人保障:前2个月有专人带教,平均收入可达7000元左右;稳定满3个月后,月薪10000+非常普遍(可提供历史工资条参考)。
2. 零压力成长:完全接受小白!公司有完善的“老带新”体系,一对一教学,工作内容标准清晰,通常3天可上手,7天熟悉全流程。
3. 卓越福利与氛围:
◦ 作息:上六休一,固定周六休息,年假20天左右。
◦ 薪资日:每月15号准时发薪,绝不拖欠。
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1. 负责为公司合作的各大厂区招聘普工/操作工。
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三、你适合我们吗(任职要求)
1. 年龄17-35岁,学历不限,条件优秀者可放宽。
2. 会电脑基本操作(如打字、使用微信/QQ)。
3. 沟通顺畅,有责任心,有强烈的赚钱欲望和上进心。
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年轻团队轻松办公 招聘文员一对一教学无压力
6千-2万/月
文员经验不限学历不限
一、我们提供什么(岗位优势)
1. 高收入承诺:提供两种高激励薪酬模式,结果导向,多劳多得。
◦ 模式A:底薪4500元 + 10%提成,综合月薪6000-8000元。
◦ 模式B:高提成模式(比例50%-60%),收入无上限,月入过万是团队普遍水平。
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3. 卓越福利与氛围:
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无门槛暴富岗!人事文员小白直入免费带
6千-1.5万/月
文员经验不限学历不限
一、我们提供什么(岗位优势)
1. 高收入承诺:提供两种高激励薪酬模式,结果导向,多劳多得。
◦ 模式A:底薪4500元 + 10%提成,综合月薪6000-8000元。
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2. 零压力成长:完全接受小白!公司有完善的“老带新”体系,一对一教学,工作内容标准清晰,通常3天可上手,7天熟悉全流程。
3. 卓越福利与氛围:
◦ 作息:上六休一,固定周六休息,年假20天左右。
◦ 薪资日:每月15号准时发薪,绝不拖欠。
◦ 团队氛围:扁平化管理,团队年轻有活力,定期组织户外团建(公司出资)、月度聚餐、节日礼品、开工红包等,工作开心不内耗。
◦ 发展前景:公司处于扩张期,直属招聘团队,晋升通道透明、快速。
二、我们需要你做什么(岗位职责)
1. 负责为公司合作的各大厂区招聘普工/操作工。
2. 全程跟进求职者,包括电话/在线沟通、面试引导、入职办理及后期维护。
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三、你适合我们吗(任职要求)
1. 年龄17-35岁,学历不限,条件优秀者可放宽。
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4. (最重要) 愿意学习,敢于挑战,对人力资源或销售工作有热情。
◦ 无需经验,我们有成熟培训体系。
◦ 无需自带资源,公司提供优质招聘渠道。
加入我们,你将获得:
不仅是“一份工作”,更是一个“高收入的起点”。我们相信,努力就该有丰厚的回报。在这里,能力决定收入,一年崭露头角,两年实现跨越,欢迎有志青年一起拼搏!
沟通方式:
对该岗位感兴趣,请直接点击“立即沟通”。
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前台收银
4-7千/月
前台经验不限学历不限混合办公22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住节假日福利有空调
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基础办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5. 无经验者可接受应届生,提供带教培训
前台接待
3-4千/月
前台经验不限大专
我们需要有趣的灵魂~如果你热爱恐怖实景体验,欢迎加入我们前台收银接待工作内容:接待玩家,收银出票,安检并引导玩家进出密室;岗位要求:19-27岁,大专及以上学历,无明显纹身或纹身可遮挡,面部无钉,沟通表达能力良好,外向活泼不社恐;NPC演员:工作内容:鬼屋内扮鬼与玩家互动,结束后道具和机关归位;岗位要求:19-27岁,不要过于太胖,大专及以上学历,胆子大不怕黑,吃苦耐劳,近视看不见的话需要自备隐形眼镜;0-1阶段:全职带薪培训试岗6天(补贴共计400),不怕你是小白~试用期1-3个月(最快一个月就可以转正)
行政稽查
5千-1万/月
行政经理/主管3-5年本科管理10人以上团队管理体系建设优化
岗位职责:
1. 负责企业行政事务的管理与监督,保障日常运营有序开展。
2. 开展公司内外部行政巡查,及时识别并解决相关行政问题。
3. 策划并统筹内部各类活动,如会议组织、培训安排及员工关系协调等。
4. 跟进行政制度与流程的落实情况,确保执行过程符合公司规范及相关法规要求。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力,能妥善处理多任务行政工作。
2. 有高度的责任意识与职业操守,具备独立应对和解决问题的能力。
3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作精神,可顺畅对接同事及各级管理人员。
4. 熟悉常用办公软件操作,能够高效完成各项日常行政任务。
5. 需具备传媒督察相关工作经验
急招行政财务,周末双休
4-6千/月
文员
【岗位职责】
· 负责日常行政事务安排与执行
· 协助完成统计工作及出纳相关事务
· 完成上级交办的其他行政支持任务
【职位要求】
· 1-3年相关工作经验,有行政或出纳经验者优先
· 熟悉日常行政流程,具备基本统计能力
· 工作认真细致,责任心强
【工作时间】
早上9:00-18:00
【薪资福利】
· 综合薪资:4500-5500元/月
· 五险缴纳
· 周末双休
银行双休行政助理
3-7千/月
文员经验不限学历不限双休
主要负责资料的整理、归档及分类管理
工作内容简单易上手,无经验亦可,有专人指导
薪资待遇:底薪3500元+提成+激励奖金+五险(本地社保),月收入6000-7000元
午休1.5小时,周末双休
上班时间:9:00-18:00,准时下班不加班,节假日正常休息,春节放假约半个月
福利待遇:定期提供下午茶,不熬夜不加班,办公环境为写字楼
年终奖、每月团队聚餐、年度旅游团建、生日关怀、节日福利等各项员工福利齐全
前台
4-6千/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验包吃住月休四天
《目前公司旗下餐饮,酒店,娱乐综合体门店直招 包吃包住,安全稳定》
招聘岗位:
招聘:人事,营销,储备干部,服务员,收银员,前台,管家,岗位众多
男女不限制,18-30岁。
福利待遇:
底薪4000-12000
上班时间:10:30-21:00
月休四天,任意选修
工龄奖
包吃包住(花园小区)
弹性工作,工作轻松。
加高额提成
面试时间:10:30-21:00
联系地址:重庆九街
具体可以咨询我[抱拳]
前台
3-6千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住普通话流利客服经验
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作,完成个人及团队销售目标
2. 开发新客户,维护老客户,建立长期稳定的客户关系
3.深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈市场信息与客户建议
5.配合部门完成合同签订、回款跟进及售后服务协调
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应阶段性出差或外勤
3. 有销售经验者优先,行业背景不限
4. 学历不限,有成功销售案例或业绩证明者更受青睐
5. 诚实守信,责任心强,具备良好的职业素养
传媒前台/非顶岗
4-5千/月
前台经验不限学历不限档案管理文字功底扎实物品采购/领用亲和力强快递寄收
岗位职责:
1、负责来访人员的登记、接待及引导,及时通知相关对接人。
2、承担公司快递、信件、包裹的接收与分发工作。
3、监督员工每日出勤情况,做好考勤记录。
4、定期盘点办公用品,完成登记并建立档案。
5、协助配合各部门同事完成日常事务工作。
任职资格:
1、身高160以上,形象良好、气质端正,性格亲和,普通话流利。
2、具备责任心,工作认真、细致、踏实,拥有良好的沟通协调与组织能力。
薪酬福利
1、无责底薪3500+500全勤奖
2、早10晚7/早12晚8两个班次月休四天,可自主调休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巫溪内勤招聘在线招聘信息,主要招聘重庆文员相关人才。作为文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。