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生产组长/拉长有提成月结1-3年学历不限
岗位职责: 1、依据公司下达的月度外呼任务,制定切实可行的部门电话拨打工作规划; 2、科学分解外呼指标,监督执行过程,确保团队按时保质完成既定目标; 3、协同综合部开展招聘工作,筛选符合外呼岗位需求的合适人员; 4、定期组织组员开展产品知识、沟通技巧及服务意识等方面的培训与提升; 5、将团队整体目标合理拆解至每位成员,并制定明确的日/周跟进计划; 6、通过实时督导、日会/周会等方式,动态掌握个人与小组进度,及时预警并调整策略; 7、协助销售团队推进意向客户在职称评审材料中论文、专利等事项的签约流程; 8、每日定点抽查组员通话录音(不少于2-3人),评估沟通质量并给予反馈; 9、主持每日晨会,部署当日重点任务,提振团队状态;召开夕会,复盘当日工作,解决实际问题; 10、管理团队出勤与工作表现,保障高效通话时长和有效拨打数量; 11、按日、周统计分析关键数据(如呼出量、接通率、有效沟通率、转化率、微信通过率等),识别薄弱环节并推动改进。 任职要求: · 具备良好的抗压能力与持续作战的韧性; · 拥有较强的表达能力和团队辅导经验; · 数据敏感,具备问题分析与解决能力; · 责任心强,目标感明确,注重结果交付; · 有保险、贷款、分期等相关从业经历者优先考虑。 薪资标准: 1、试用期三个月,试用期月薪4000元,转正后月薪5000元; 2、签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险; 3、绩效提成具体面议。
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年大专机加工团队管理生产设备管理车床铣床机加行业机械设备/机电/重工刀具生产成本管理
岗位内容 1、依据计划部下达的生产任务,合理组织与调度生产班组开展作业,保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、员工士气、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到标准要求; 2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与执行标准,并监督落实执行; 3、负责班组人员的日常管理与能力建设,包含岗位培训、绩效辅导与团队建设,激发员工积极性,提升整体履职水平,确保团队持续匹配公司发展需求; 4、推动生产现场持续改善工作,实施6S管理、目视化管理、看板应用、作业标准化与精细化运营,围绕精益生产理念制定措施,消除各类浪费及非增值活动。 任职要求 1、大专及以上学历,性别不限,精密机械、生产管理或相关专业优先; 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验; 3、熟悉产品加工工艺及生产流程,掌握系统的生产管理知识体系,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,熟练使用办公软件; 4、责任心强,具有良好的管理能力和问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
班组长
8000-9000元/月
生产管理3-5年学历不限
1、根据生产计划,负责班组内生产任务的安排、实施,并组织员工按时、按量完成生产任务,并有效控制产品质量; 2、负责班组人员考勤记录和员工具体工作安排,生产过程中的协调、调度、控制,满足产品在质量成本和交货方面的各项要求; 3、 监督指导员工的执行操作规程和工艺规程,落实公司在生产工艺规程方面的各项规定和制度; 4、对员工在安全方面的教育和现场指导,对班组的安全生产负监督和领导责任; 5、负责班组的生产现场管理,执行公司在车间生产现场的各项管理制度。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气自动化相关专业优先; 2、具备较强的生产管理经验和技能,能够有效地组织和协调生产活动; 3、熟悉相关生产流程和设备,并具有解决生产问题的能力; 4、能够有效地沟通,带领和激励团队成员,达成团队目标。
生产组长/拉长5-10年大专生产计划与物流控制高低压配电箱成套团队管理配电箱建材
【岗位要求】 1. 从事行业不低于五年。 2. 精通一次二次铜排(含高压)生产和手画图。 3. 有一定管理能力和不低于两年的带团队经验。 4. 年龄要求45岁内。 5. 学历大学优先。
机加副主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专
工作内容: 1、负责班组人员管理及团队培训工作 2、制定生产任务计划并组织实施排产 3、监督生产进度,分析与处理现场异常情况 4、管控现场质量、安全及设备运行过程,并推动持续改进 任职要求: 1、本科或大专学历,机械类相关专业 2、机械工程、机电一体化等专业背景者优先考虑 3、具备良好的语言表达、沟通交流及学习提升能力 4、掌握生产计划安排、组织协调、团队合作与基础管理技能 5、注重团队协作,抗压能力强,能适应一线实践与学习环境 工作经验: 1-2年机械化领域相关工作经历
生产管理3-5年中专/中技
CIP选厂带班班长 工作职责: 1、负责选厂当班生产组织与管控,落实选厂生产计划,合理分配当班人员岗位,监督员工严格按选矿工艺及操作规程作业,确保当班生产任务顺利完成 2、巡查当班选矿生产全流程,及时发现并解决现场生产难题,协调处理物料供应、设备运行等突发情况,保障生产连续性 3、落实当班安全管理要求,监督员工做好个人防护,排查当班安全隐患,及时制止违规操作,杜绝当班安全及环保事故发生 4、把控当班选矿产品质量,监督取样、检测流程,及时反馈质量异常,协助调整工艺参数,确保产品达标 5、检查当班选矿设备运行状态,督促员工做好设备日常保养,发现设备故障及时上报并协助处理,保障设备正常运转 6、管理当班员工,做好岗位指导、纪律监督,记录员工当班表现,协助开展员工安全及技能培训,提升当班工作效率 任职要求 1、35-55岁中专及以上学历,矿物加工、冶金等相关专业优先,有选厂带班经验者可放宽学历 2、2-3年金矿选厂一线作业或带班经验,熟悉金矿浮选、重选等选矿工艺及设备操作 3、掌握选矿工艺及操作规程,能熟练操作选厂各类设备,具备基础故障排查及应急处理能力,熟悉矿山安全规范 4、责任心强、执行力强,具备一定的组织协调能力,安全与环保意识强, 身体健康,能适应驻场及倒班工作,服从管理
储备干部(5000-9000)
5000-9000元/月
生产管理免费培训包住3-5人月结经验不限高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理建材
学习车间工艺流程及实际操作,需要进行轮岗
激光切割组长
6000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年高中兼职团队管理机械设备/机电/重工
1.熟练掌握激光切割机器(6000-12000)操作与维护; 2.熟练掌握CAD排版; 2.具有一定管理能力,接受加班,执行力强,服从领导安排;  3.学历不限;  4.工作内容:负责切割组工作安排及激光切割机器维护与保养。
注塑工艺主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-2人3-5年中专/中技注塑工程师工艺工程师汽车零部件
注塑工艺领班:1人12小时长白班 任职要求:20-40岁,具备三年以上注塑工艺调试及班组管理经验,熟悉塑胶制品成型过程中的异常问题处理; 有汽车零部件注塑生产相关工作经验者优先;负责开机前设备准备与工艺参数调试; 制定并持续优化生产过程中的注塑工艺方案; 按时完成工艺参数记录、设备与模具点检工作,审核作业员的生产日报表; 具备一定的注塑机及周边设备维护能力,能有效控制产品不良率; 分析不良品产生原因,及时实施改善措施以提升良品率; 负责机台现场5S管理、品质管控及操作人员的培训与工作安排。
输电现场持票人员
4000-5000元/月
其他施工管理全职
岗位职责:1.负责输电线路基础开挖、支护、回填等现场施工作业的组织与实施,严格按图纸及电力施工规范执行2. 持有效工作票上岗,落实安全技术交底、班前会、全过程安全监护,确保符合《电力安全工作规程》要求 3.监督现场作业规范性,协同管控质量、进度及安全文明施工,及时反馈并协助整改问题 4.配合项目负责人协调施工机械、材料调配及人员安排,保障现场高效有序运转 5. 规范填写并归档工作票、施工日志、验收记录等台账资料,确保过程可追溯 任职要求: 1.身体健康,无恐高、高血压等不适宜户外高空及体力作业的疾病,能适应攀枝花地区气候及工地流动性作业2. 服从管理、责任心强、吃苦耐劳,具备基本电力施工安全常识3.持有高处作业证、电工证、焊工证等电力相关特种作业操作证者优先4. 有输电线路或土建基础施工经验者优先;接受踏实肯学的学徒工,提供师傅带教5. 年龄18—50周岁(身体健康者可适当放宽),无不良从业记录,薪资待遇面议
四川乐山招聘:蔬菜理货员、超市理货员薪资:2500元勤快爱干净,服从领导的工作安排、薪资2
理货员月结
招聘:蔬菜理货员、超市理货员薪资:2500元勤快爱干净,服从领导的工作安排、薪资2500+
乐山
9月4日 13:43拨打电话
临时工3-5人月结
招聘:岗位:助理5名,工资面谈工作时间:9点到下午4点年龄:25到50岁综合薪资:4000五险,周末双休,国家法定节假日照常休息!联系方式:,欢迎咨询!工作地点:乐山市市中区
乐山 市中区
9月4日 13:42拨打电话
乐山市中区市招工地小工/杂工
120-200元/天
小工1-2人
乐山市市中区招工地小工/杂工
乐山 市中区
9月4日 13:41拨打电话
乐山五通桥区招二保焊/气焊
300-400元/天
气保焊二保焊1-2人
乐山市五通桥区招二保焊/气焊
四川乐山地区招聘山猫清扫车熟练操作手,代班十多天。有意者请私信联系。
环卫车
乐山地区招聘山猫清扫车熟练操作手,代班十多天。有意者请私信联系。
乐山
9月4日 13:26拨打电话
测量员/测绘员/放线施工员栋号长
泉州东海建发项目,招栋号长,施工员,测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先,薪资面议联系人:胡总
泉州
9月4日 13:08拨打电话
栋号长长期3-5人月结全职
岗位职责: 1、协助施工主管对质量、进度、成本、安全过程检查,发现问题及时报告施工主管 ; 2、协助施工主管对轴线、标高控制;并保证准确无误; 3、协助施工主管落实公司工程质量标准化统一做法 ; 4、协助施工主管检查施工过程质量 、进度完成等情况; 5、协助质检员检查及隐蔽验收 ; 6、主动学习与积极进取,能够协助及服从上级领导的指令做好本职工作 ; 7、完成上级领导交办的其他工作 。 任职资格: 1、1年以上相关工作经验,大学专科及以上学历,工程类相关专业; 2、熟悉土建工程施工程序、施工流程; 3、吃苦耐劳,适应施工现场工作、生活; 4、具备相应的管理协调能力 ,具有团队协作精神,具有主动学习与积极进取的上进精神 5、熟练掌握CAD制图软件。
栋号长
6000-11000元/月
栋号长1-2人
市政管网施工
栋号长
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
6年以上工作经验
栋号长月结
合肥肥东杨塘新农村房建项目招副施工,包吃住,7000元一个月,不招主施工栋号长,只要副施工,黄安徽合肥
合肥 肥东县
9月4日 10:37拨打电话
涡流纺主任/部长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 生产管理:监控生产流程,分析生产效率,负责车间的生产成本核算与控制,根据公司下达的生产计划,制定生产排程。 2. 技术质量管理:建立和完善车间的质量管理体系,负责涡流纺工艺参数的制定、优化与标准化,监控全过程质量,定期分析,对质量异常迅速做出反应并主导纠正预防措施。 3. 设备管理:制定和执行涡流纺设备的预防性维护和保养计划,组织对设备突发故障进行抢修,分析故障原因;负责审核车间设备备品备件的需求计划,控制备件库存成本。 4. 人员与团队管理:负责车间班组建设,合理分配班组人员和工作任务,优化人力资源配置;制定并组织实施员工的岗位技能、安全、质量培训计划;负责对下属员工工作绩效进行考核与评估。 【岗位要求】 1. 5年以上纺纱行业生产管理经验,其中至少3年以上专注于涡流纺生产管理或技术管理岗位(如涡流纺车间主任、经理、高级工艺工程师等)。具备大规模涡流纺生产线(如至少5台以上村田涡流纺设备)的全面管理经验。 2. 精通涡流纺技术:深刻理解涡流纺成纱原理、工艺配置、设备特性及优缺点。 3. 熟悉原料特性:精通棉、涤纶、粘胶等纤维的性能及其在涡流纺中的应用。 4. 卓越的质量管控能力:熟练使用乌斯特条干仪等检测仪器数据分析问题。 5. 设备维护知识:熟悉村田涡流纺机的机械结构、电气控制和日常维护保养要求。 6. 熟练使用办公及ERP软件:能够利用数据进行生产分析和决策。
高级铸造工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专机械工程专业金属冶炼相关专业砂型铸造消失模铸造金属型铸造
【岗位职责】 1. 起草、制定、优化改进产品质量标准、指标、工艺标准和设计规范、检验标准和生产各环节操作流程及作业指导书等文件; 2. 负责铸造模具设计、生产线建立、设备的选型及性能验证等。参与产品、设备设施的现场调试; 3. 组织相关人员做好工艺管理,负责车间工艺纪律执行情况的日常检查和整改落实。对现场生产人员进行技术指导,检查、督促生产人员按有关标准、工艺、规范进行生产操作; 4. 解决铸件试制和量产过程中、以及客户反馈的工艺、质量、技术等问题,总结工艺的合理性、适用性,主导分析并改善; 5. 负责工艺参数的调试与优化,解决铸件缺陷问题。不合格品和质量事故的评审,主导分析、总结、查明原因并制定改善计划且跟进改善进度与效果; 6. 开展新工艺、新技术试验验证,提出技术创新和改进方案,提高铸件质量,减少废品数量,降低制造成本; 7. 负责生产人员的技术技能指导和培训; 8. 负责所管产品的批量产品工时定额编制; 9. 做好工艺技术资料的收发、立卷、归档工作。做好车间技术有关信息的搜集、记录和反馈工作; 10. 上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 铸造、材料成型、机械类相关专业,专科以上学历; 2. 熟悉各种金属材料的加工特性、金属组织;熟知提高金属材料质量、性能及降低物料消耗的方法;原料选型及性能验证等; 3. 熟练应用铸造数值模拟软件,熟练使用2D/3D软件;熟悉TS16949质量管理体系;熟练应用5大工具; 4. 熟悉各种铸造工艺及其流程,熟练掌握铸造件各种缺陷,熟悉常见的质量问题、工艺问题、技术问题,并且能迅速制定及实施有效的解决方案解决问题; 5. 具有良好的组织、协调能力及沟通能力,具有独立分析、解决问题的能力,能够承受较大的工作压力,有较强的团队意识和敬业精神。
食品厂厂长
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年高中
四川希望花舞田园食品有限公司工厂厂长招聘 一、公司简介 四川希望花舞田园食品有限公司隶属于华西希望集团,专注于竹笋加工,集种植、研发、生产、销售为一体,依托四川丰富的竹林资源,致力于打造高品质竹笋制品。公司秉持绿色生产理念,严格把控产品质量,现因业务发展需要招聘。 【岗位职责】 1. 全面负责分厂日常生产经营、生产管理工作,落实公司下达的生产、质量、安全、产能及成本管控目标,保障分厂运营有序开展。 2. 根据公司整体规划,制定分厂生产计划、排班计划,合理调配人员、设备、物料等生产资源,高效完成生产任务。 3. 统筹分厂生产现场管理,落实5S管理、安全生产规范,排查生产安全隐患,杜绝安全事故,规范生产作业流程。 4. 管控分厂产品生产质量,联动品控部门把控竹笋腌渍、加工、杀菌、包装等全工序品质,跟进质量问题整改,降低生产损耗与不良率。 5. 负责分厂团队管理,统筹员工排班、培训、考核及日常管理,协调解决生产、人员、设备、物料等各类突发问题。 6. 统计汇总分厂生产数据、产能损耗、成本核算等报表,及时向总公司汇报生产运营情况,落实公司各项管理制度与整改要求。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,3年以上食品厂、腌渍农产品、预制菜工厂生产管理经验,熟悉竹笋加工生产流程及车间运作模式。 2. 熟悉食品安全生产法规、车间管理制度及现场5S管理标准,具备生产计划统筹、成本管控、现场问题处置能力。 3. 具备良好的团队管理、沟通协调及应急处理能力,执行力强,能高效落地公司各项生产及管理要求。 4. 工作责任心强、抗压能力强,踏实稳重、原则性强,可适应工厂生产作息,长期稳定发展。 5. 认同公司企业文化,服从公司统一管理,具备良好的职业素养和团队协作意识。 【福利待遇】 1. 月薪6000~8500元。 2. 缴纳社保,包吃住,节日福利,晋升空间大。 3. 上班时间:单休/轮休(根据生产安排)。 工作地点:乐山市马边县、峨边县、雅安市雨城区 联系人:石林 联系电话:***********
生产厂长
1.8-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 全面负责氯乙酸法生产甘氨酸全流程管理,包含工艺运行、生产组织、设备、安全、环保、质量、成本、技改等整体运营管理,对工厂经营结果负责。 2. 主持制定并落地生产计划、工艺控制方案、操作规程,确保甘氨酸产品收率、质量、能耗、物耗等关键指标稳定达标与持续优化。 3. 负责生产系统团队建设、人员配置、绩效考核、现场管理,打造稳定高效的生产管理与操作队伍。 4. 严格落实安全生产、环保、职业健康管理要求,确保危化品使用、氯化反应、氨化/水解、结晶精制、废水废气处理等关键环节合规受控,杜绝重大安全环保事故。 5. 推进技改技措、节能降耗、工艺优化,解决生产瓶颈、设备故障、质量波动等问题,提升装置稳定性与运行效率。 6. 对接公司经营目标,管控生产成本、设备维保、原辅料采购与仓储、产品交付等全链条管理。 7. 完成上级交办的其他工厂管理工作。 【岗位要求】 1. 化工、应用化学、制药工程、轻化工等相关专业,大专及以上学历。 2. 5年以上氯乙酸法甘氨酸生产管理经验,担任过厂长/生产厂长/车间主任以上管理岗位,熟悉完整工艺路线:醋酸氯化工艺,氯乙酸法甘氨酸合成工艺,结晶-离心-干燥-包装,甲醇精馏回收,氯化铵蒸发结晶。 3. 精通精细化工生产管理、危化品安全管理、DCS控制系统、三废处理及GMP/质量管控理念。 4. 具备全面的工厂统筹能力:生产组织、设备管理、成本控制、安全环保、团队管理、技改落地。 5. 责任心强、抗压能力强,作风严谨,具备良好的沟通协调、问题解决与落地执行能力。 6. 无重大安全责任事故记录,持有安全管理A证优先。
化工生产主管
1-1.6万元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划管理现场管理生产物料管理全面质量管理体系职业健康安全管理体系环境管理体系
工作职责: 1. 主导化工车间的日常生产运营,依据企业生产计划统筹安排、协调推进各项生产任务,确保产量、质量、能耗、收率等核心指标顺利达成。 2. 推进车间安全管理体系落地,严格执行危险化学品管理、特殊作业审批及重大危险源监管规定,定期开展隐患排查、安全教育与应急演练,严防安全与环保事故发生。 3. 监督工艺纪律落实情况,实时监控关键参数(如温度、压力、液位、流量、配比等),及时应对生产波动和异常状况,持续优化工艺运行,保障产品质量稳定。 4. 统筹设备日常管理工作,组织执行设备点检、维护保养计划,协同机械、电气、仪表专业处理故障,降低非计划停机频率,确保装置长周期平稳运行。 5. 负责车间人员配置、班组建设与绩效评估,科学安排班次与分工,组织实施岗位技能培训,提升团队整体执行力与专业技术水平。 6. 控制生产过程成本,减少原料、水电气及辅助材料消耗,杜绝跑冒滴漏现象,降低废料产生量,推动节能降耗与效益提升。 7. 强化现场规范化管理,贯彻5S/6S管理标准,保持作业区域整洁有序、标识明确、通道畅通,实现现场管理合规高效。 8. 与调度、质检、设备、安环、仓储等相关职能部门协作,准确及时上报生产数据、异常信息及各类报表,确保信息传递顺畅高效。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,主修化工工艺、应用化工或化工机械等相关专业,具有精细化工、氯碱、石化或新材料行业工作经验者优先考虑。 2. 拥有5年以上化工车间管理经验,熟悉连续式或间歇式化工生产工艺流程、反应机理及相关装置运行管理模式。 3. 熟知国家安全生产法律法规、危化品管理规范及八大特殊作业操作规程,持有危化品安全管理人员资格证书者优先录用。 4. 具备较强的生产组织能力、现场管控能力和突发事件处置能力,能够快速有效应对泄漏、超温超压、设备突发故障等情况。 5. 具有良好的团队管理、沟通协调与问题分析解决能力,执行力突出,工作作风严谨踏实。 6. 能够适应生产现场工作环境,接受倒班及应急值守安排,具备高度责任心,坚守安全、环保与廉洁从业底线。 7. 熟练操作常用办公软件,可独立完成生产记录、报表及各类台账资料的整理与归档工作。 8. 熟悉主要生产设备结构原理,包括反应釜、塔器、换热器、泵类、压缩机、储罐、机封、阀门及管道系统等。 9. 能组织开展设备日常维护、巡检、润滑、防腐及保温作业,有效降低非计划停车风险。 10. 可协调维修、仪表、电气人员联合处置设备故障,缩短故障响应与修复时间。 11. 严格落实现场5S/6S管理要求,做到跑冒滴漏可控、环境整洁、标识清晰、通道畅通无阻。 12. 具备基础工程项目管理能力,能配合实施技术改造、检修作业及施工现场的安全监督管理。
施工员1-2人月结
招聘:水利工程大坝(管道)施工员质检员,待遇12000元每月,要求具有相关水利工程工作经验,吃苦耐劳,具有较强责任心,非诚勿扰,条件不符合勿扰。
生产跟单/文员包吃免费培训月结经验不限中专/中技不需要出差男女不限五险
岗位职责: 1.负责乐山大厂生产订单的跟进,确保生产进度与产品质量达标 2.统筹协调内外部资源,及时处理生产环节中的各类问题 3.负责相关数据的管理与记录,保障信息真实、完整 任职要求: 18岁以上,中专及以上学历并持有毕业证,无传染性疾病 岗位福利: 平均薪资5000+社保。综合收入4000--8000左右 上班时间:早8晚5,早9晚6,13:00到22:00。月休8天 节假日出勤享受三倍工资待遇 接受零经验人员,提供一对一带薪培训 公司福利: 1.月休8天,缴纳社保,享5天带薪年假,定期提供下午茶 2.生日福利、节日礼品、婚假产假补贴、组织旅游及团队建设活动 3.公司设有食堂、停车位、电瓶车停放区,每月发放300元餐补
车间主任月结3-5年本科
岗位职责: 1.承担钢结构项目施工图深化设计相关工作 2.保证设计方案满足项目实际需求及相关技术标准 3.配合项目团队,协同推进设计工作的顺利完成 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队成员高效配合 2.按时保质完成上级安排的设计工作任务 3.富有团队意识,可快速适应团队协作环境
厂长/主管5-10年大专生产管理
岗位职责: 1、全面负责氯乙酸法生产甘氨酸的全流程运营,涵盖工艺运行、生产组织、设备管理、安全环保、质量控制、成本管控及技术改造等环节,对工厂整体经营成效承担管理责任。 2、主导编制并组织实施生产计划、工艺调控方案及操作规范,保障甘氨酸产品在收率、品质、能耗、物耗等方面持续达标并不断优化。 3、统筹生产团队的人力配置、绩效管理与现场运作,推动团队建设,构建高效稳定的生产执行体系。 4、严格执行安全生产、环境保护及职业健康相关制度,确保危化品使用、氯化反应、氨化/水解、结晶精制、三废处理等重点工序合规运行,防范重大安全环保事件发生。 5、组织实施技术改进、节能降耗和工艺提升措施,解决生产过程中的瓶颈问题、设备异常和质量波动,增强装置运行的稳定性与效率。 6、围绕公司经营目标,统筹生产成本、设备维护、原辅材料采购与库存管理、产品交付等全链条工作,实现高效协同。 7、完成上级安排的其他工厂管理任务。 任职要求: 1、具有化工、应用化学、制药工程、轻化工等相关专业大专及以上学历。 2、具备5年以上氯乙酸法甘氨酸生产管理经验,曾担任厂长、生产厂长或车间主任等管理职务,熟悉醋酸氯化、氯乙酸法合成甘氨酸、结晶-离心-干燥-包装、甲醇精馏回收、氯化铵蒸发结晶等完整工艺流程。 3、熟练掌握精细化工生产运作、危险化学品安全管理、DCS控制系统应用以及三废治理和GMP/质量管理体系要求。 4、具备扎实的综合管理能力,包括生产调度、设备运维、成本控制、安全环保监管、团队领导及技改项目推进能力。 5、责任心强,抗压性好,作风细致严谨,具备优秀的沟通协调、问题分析与实际执行能力。 6、无重大安全责任事故记录,持有安全管理A证者优先考虑。
氯碱工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
1. 负责氯碱生产全流程(盐水精制、电解工序、氯气处理、氢气回收、烧碱蒸发浓缩等核心环节)的工艺巡检、参数监控、异常诊断与技术指导,精准识别工艺波动、物料失衡、反应效率下降等问题,保障生产工艺稳定运行与产品质量达标。 2. 负责制定并优化氯碱工艺预防性管控方案、生产负荷调整计划及工艺指标优化方案,重点围绕电解槽电流效率提升、能耗降低、副产品回收利用率提高等核心目标,降低工艺波动频次与生产中断时间。 3. 指...
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