
临时工免费培训1-2人日结兼职
苏州2025康复设备展招1名
工作日期:8月21日(13:00-17:00)
工作内容:收展商名片
工作地点:苏州国际博览中心
工资待遇:120元
完工结付。
拉长
6-7千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电生产跟单生产成本管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的监督与统筹,保障各环节有序衔接。
2. 确保生产作业符合公司及行业规定的质量规范。
3. 执行生产设备的日常巡检与维护,保障运行稳定性。
4. 整合内部资源,及时应对并处理生产异常情况。
5. 参与生产排程的规划与改进,持续提升作业效率。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效管控现场运作。
2. 熟悉生产工艺流程及品质控制要点。
3. 能快速识别并解决生产中出现的技术或操作问题。
4. 拥有良好的协作意识,善于与团队成员沟通配合。
5. 适应生产一线工作环境,责任心强,积极主动。
激光切割工/组长(编程排版)
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限激光切割月结1-3年经验
激光切割工/组长(编程排版)
【岗位职责】
1. 全面管理激光下料组,现有设备包括30000瓦宏山、12000瓦武汉法利莱两台激光切割机及砂带打磨机。
2. 负责编程排版工作。
3. 对接生产部和机加铆焊车间。
4. 提高生产效率、切割质量及材料利用率。
临时工1-2人月结全职
因业务需求发展,面向社会招聘
两名年龄25-45岁
吃苦耐劳,有责任心强,有工作经验,
优先录用,工资面议…
生产班长-晋升通道-培训成长-提供食宿
4-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理食品/饮料
工作职责:
1、负责车间日常生产计划的制定与执行监督,保障产品按时交付;
2、统筹车间各工序的生产运作,确保生产活动按订单要求有序推进;
3、落实物料管理、工艺优化实施、质量提升及成本管控等标准化工作;
4、持续提升生产效率,减少生产过程中的浪费与损耗,确保车间5S达标;
5、组织生产团队建设与员工技能培训,增强产线整体作业能力;
6、监督操作流程的规范执行,维护生产现场的安全与整洁。
任职资格:
1、具备2年以上一线管理经验,有食品行业车间管理背景者优先;
2、具备较强的应变能力,擅长协调和处理团队内部关系;
3、身体健康,能快速适应新环境,能够适应车间实际工作条件;
4、踏实肯干,具备良好的敬业精神。
pos机安装
100-400元/天
兼职有提成6-10人日结
大量招收pos机安装人员,全职兼职都行,一单一结,几分钟就可以安装一台,不打卡不坐班
郑州兼职日结下班就拿钱300
8-9千/月
兼职有提成包住20人以上日结
18-60岁都能安排
每天都会发几十个单子及时给我发。
有合适的及时给我发
光伏安装桥架/支架安装
山西太原、大同地区招聘太阳能板支架安装班组,负责安装26张板子,每组700元,薪资随时结算。工作地点在太原。
房建主体结构施工栋号长
6-9千/月
栋号长3-6个月3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责房建主体结构施工现场的日常管理工作,确保施工按计划推进;
2. 监督房建主体结构工程的质量、安全及文明施工执行情况;
3. 协调各施工班组及专业工种之间的现场配合工作;
4. 落实技术交底和施工方案的实施,落实各项施工措施;
5. 配合完成工程资料的记录与现场施工进度的汇报。
任职要求:
1. 熟悉土建工程施工流程及相关规范标准;
2. 具备较强的责任意识和现场协调能力;
3. 能适应施工现场环境,吃苦耐劳,执行力强;
4. 具备良好的沟通能力,能够有效对接各方人员;
5. 有团队合作精神,工作积极主动。
栋号长
1-1.1万/月
栋号长长期1-2人月结全职熟知市政及景观工程
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算
5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接
任职要求:
1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力
4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
化工生产储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科
核心定位:作为生产体系后备管理与技术人才,通过全面岗位轮训,系统掌握生产各环节运作流程,逐步承接管理与技术双重职责,向技术员、工艺工程师、工段长、车间主任等岗位发展。
主要职责:
参与生产全流程轮岗实践,掌握工艺运行、DCS控制及现场巡检要点,协助落实生产任务,跟踪产能达成、产品合格率等关键绩效指标。
执行并学习工艺标准,参与工艺改进、异常问题处置及技术改造实施,协同开展质量过程管控工作。
严格执行安全与环保规范,参与隐患治理、应急响应演练,合规操作危险化学品,杜绝违规作业行为。
协助开展设备日常点检、维护保养及现场5S管理,真实、完整记录生产台账与巡检数据,保障信息可追溯性。
配合班组长进行人员安排与工序衔接,按培养计划完成阶段性学习与考核任务,稳步提升独立履职能力。
任职要求:
学历与专业:本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、高分子材料、精细化工等相关专业。
能力要求:具备扎实的化工理论基础,熟悉化工生产基本原理;学习能力强,能快速掌握实际操作技能。
素质要求:责任心强,能吃苦耐劳,服从安排,具有良好的团队合作意识和安全防范意识。
其他:能适应化工企业倒班制度(如三班两倒),,身体健康
调度主管(储备)YGRC041
7千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专铁路运输道路运输
岗位职责:
1、体系与计划管理
协助构建生产、工艺、质量、能源及成本管理的制度框架;承接安全目标与年度经营任务,分解制定年/月度生产排程;根据原料供应与设备运行状态灵活调整生产安排;横向协同采购与销售环节,纵向联动各生产装置及职能部门,对外协调各协作单位工作衔接。
2、生产、成本、能耗管控
编制生产运行、预算执行及能源消耗计划,按月开展对标分析,落实差异整改举措;监控全厂水、电、气、煤等单耗指标,建立能源使用台账,推进节能措施实施;及时预警异常数据,持续跟踪成本控制进展。
3、工艺安全管理
参与HAZOP分析、工艺隐患排查、PSSR检查及开停车资源调配;在生产异常情况下牵头应急响应,编制中控室应急预案并组织演练;监督“两票”制度执行,巡查电气、机炉作业操作规范性。
4、电气工艺、规程报表
统筹全厂电气系统日常巡检、技术改造图纸审核及临时用电审批工作;更新完善设备与工艺操作规程;统一规范各类生产日报表及台账的填报与归档管理。
5、培训与内务管理
组织开展调度岗位全员技能培训与考核评估;负责中控室资产使用管理及人员日常行为规范管理。
任职资格:
1、学历经验:大专及以上学历,化工类相关专业;具备5年以上煤化工或相近领域技术管理经历,持有化工工程师资格证书者优先。
2、专业能力:熟练掌握电气系统、汽轮机、锅炉运行及热电联产工艺,了解产供销协同机制,能应对原料变化及外部工况波动;熟悉能耗控制、成本核算、能源管理体系,掌握HAZOP、PSSR等工艺安全管理工具。
3、综合素质:具备全局统筹思维、生产决策能力、突发事件应对能力及前瞻性的协调预判能力。
生产主管
8千-1.1万/月
厂长/主管1-3年本科成本管理
工作内容: 1. 管理生产线,确保生产进度; 2. 监控产品质量,处理质量问题; 3. 优化生产流程,提高效率; 4. 培训生产线员工。 岗位要求: 1. 本科及以上学历; 2. 1年以上生产管理工作经验; 3. 良好的沟通能力和抗压能力。
临时工日结
工人工年龄25一58岁年龄25一55穿长裤,运动鞋薪资福利:160元,130,管饭(带上餐具,水杯手套)日结(可长期)白班夜班都有工作时间:8:30-8:30
吕梁文水县【招聘】御庭首座早晚点招聘45岁以下半天班上午班一名6点——11点半电话
临时工1-2人
【招聘】文水御庭首座早晚点招聘45岁以下半天班上午班一名6点——11点半电话
光伏安装月结
山西新荣招聘班组,薪资为650元一组,使用26型号的板子。薪资按月结算,每月结算80%,次月结清。工作地点位于大同。
采购组长
8千-1.1万/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位简介:统筹公司非标机加工、钣金结构件、工装夹具、定制五金等外协采购整体工作,负责采购小组日常管理、供应商资源开发维护、成本管控、交期与质量统筹,带领团队完成各项采购指标,保障公司生产、研发、项目订单稳定供货。
【岗位职责】
1. 团队管理与工作统筹:负责采购团队日常工作分配、进度跟进、任务督办及月度工作复盘,合理分配常规订单、试样、急单采购任务,提升团队整体采购效率。
2. 需求对接与方案制定:对接研发、工程、生产部门,梳理非标定制件技术参数、图纸公差、材质及工艺要求,统筹采购计划,制定合理的外协采购与排期方案。
3. 供应商体系管理:主导非标加工外协供应商的开发、审核、实地评估与分级管理,持续优化供应商结构,沉淀优质机加工、精密钣金、定制加工资源,搭建稳定的供应商体系。
4. 成本与风险管控:统筹非标件比价议价、商务谈判,重点优化高精密、大金额定制件采购成本;审核采购订单、技术协议及合同,严控交期、质量及合规采购风险。
5. 异常问题处理:主导处理批量质量不良、交期延误、工艺整改等重大采购异常,协调供应商完成返工、返修、补货及赔付,建立问题复盘与预防机制。
6. 流程优化与数据管理:统计团队交付准时率、来料合格率、成本管控等核心数据,定期输出工作总结;优化非标采购作业流程、台账及资料归档规范,提升部门工作效率。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械专业或有从事过非标加工件采购经验优先。
2. 2年以上非标机加工、钣金定制件采购经验,1年以上采购组长/小组管理经验。
3. 能熟练看懂机械图纸,熟悉公差标准、常用材质、加工工艺及表面处理要求,熟悉非标外协采购流程。
4. 具备成熟的供应商开发、议价谈判、成本管控及异常处理能力,可独立统筹复杂定制采购项目。
5. 具备良好的团队管理、任务统筹、跨部门沟通能力,逻辑清晰,抗压性强,有较强的责任心与执行力。
6. 熟练使用Office办公软件及ERP系统,具备数据分析和流程优化能力。
包装主管 5000-7000
5-7千/月
生产管理1-3年中专/中技包装/印刷
合理规划部门日常事务
熟悉物料质量相关标准
对已包装产品规范贴标
完成日常数据统计任务
负责新入职员工培训指导
要求
遵守公司统一管理制度
具备基础组织协调能力及服从意识
工作踏实肯干,可接受加班安排
栏目概述
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