栋号长 三年以上工作经验。楼栋管理，施工管理 薪资福利:6000-7500元/月，缴纳五险一金，每月公休4天，享带薪年假 招工人数:3名 工作地址:沧州市运河区北京路华凯大厦19楼

1.负责执裁部工作流程2.培训执裁陪打裁判3.有带团队的能力

福利待遇: 1、转正综合工资标准:5000-9000元/月+住宿餐补，。 上班时间：上四休二或上五休二（具体上班时间根据项目实际情况安排）。 2、发展通道: A、技术路径:见习维修员-维修员-助理维修工程师-维修工程师-总工程师 B、管理路径:见习维修员-维修员-副组长/副工班长-组长/工班长-项目副经理-项目经理-大区项目经理-项目中心副总监-项目中心总工作地点: 根据户籍或意向城市的车站、机场、地铁、海关、国企电厂等大型企事业单位安排上岗

岗位职责： 1.负责车间日常生产计划的执行与调度，确保各环节按期交付； 2.对生产流程进行全程监控，确保产品品质达到规定标准； 3.指导班组人员规范作业，持续提升团队操作水平与生产效率； 4.及时协调并解决生产过程中出现的技术难题，保障产线稳定运行； 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力，能高效带领团队完成生产目标； 2.熟知橡塑材料加工工艺流程，有同类车间工作经历者优先考虑； 3.具备较强的沟通协调能力，能够妥善处理员工关系及现场问题； 4.工作认真负责，能在高强度环境下保持稳定的工作质量。

协助厂长完成生产日常管理事务，工作认真负责，具备较强的学习能力，拥有一定技术基础，善于团队协作。 任职要求：年龄25-40岁，有酚醛生产线相关工作经历者优先，掌握数控、电气、电焊或机电维修技能者优先录用。

岗位要求： 1、具备一线团队管理相关经验 2、熟悉工厂普工人员的组织与管理工作 3、了解5S管理体系的基本内容 工作内容： 1.依据生产排程，合理安排小组成员的生产任务。 2.组织召开早会及晚会，落实安全宣导与工作部署； 3.负责本组生产现场的质量管控，保障生产任务按时、保质、保量完成； 4.定期开展组内6S执行情况检查； 5.监督组员行为规范与安全生产操作，推动员工严格执行公司各项规章制度，强化安全意识，监督按规定佩戴劳动防护用品； 6.核实每日工作进度，准确填写交接班记录及相关报表； 7.组织新员工及在岗员工定期开展生产安全与操作技能培训；

岗位职责： 1.根据生产安排及工艺规范，规范操作模切机等加工设备，完成材料的冲压、裁切等工序。 2.严格执行设备操作流程，保障设备稳定运行，落实日常维护与保养，及时识别并处理设备轻微异常。 3.对加工完成的产品实施质量检验，确保符合标准要求，针对不合格品进行原因分析并妥善处置。 4.科学管理生产用料，合理使用原材料，有效控制损耗，助力成本优化。 5.维持作业区域清洁有序，遵守企业安全生产管理制度。 任职要求： 1.年龄25-45岁，身体状况良好，能适应一线作业强度。 2.具备3年模切领域实际操作经验，熟练掌握模切机的运行与调试技能。 3.熟悉模切工艺流程及相关品质标准，具备准确识别产品缺陷的能力。 4.工作认真负责，具有团队协作意识，听从工作安排，能按时达成生产目标。 薪资待遇具体面谈。

岗位福利: 包午餐，每日三菜一汤，米饭或馒头任选。 距离较远者可申请住宿，提供配备空调的宿舍。 每月设有全勤奖励。 需具备服装后整相关工作经验，年龄要求在35至50周岁之间。 超额或超预期完成任务将获得相应激励。 岗位职责: 1.统筹生产流程管理，保障生产目标顺利达成。 2.持续优化生产环节，提高生产效率与产品品质。 3.监督生产现场运作，落实安全生产与环保要求。 4.负责团队建设与日常管理，提升整体工作能力。 5.与供应商及客户保持顺畅沟通，确保生产需求及时响应。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队管理经验。 2.沟通能力强，能妥善处理生产过程中的各类问题。 3.责任心强，具备高效执行任务的能力。 4.学习能力强，能够快速掌握并适应新知识。 5.关注细节，具备提升生产质量的意识与能力。

1、负责巡查机台运行情况，监控产品质量及设备、模具的生产状态。 2、负责设备调试，记录并整理生产工艺参数。 3、负责现场环境卫生的检查与维护。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格：年龄25-40岁，具备3年以上相关岗位工作经验。 工作时间：12小时工作制

岗位职责： 1、对生产现场的环境、卫生进行有效的检查和监督； 2、各种监督记录表格规范、如实、正确的填写和及时上交； 3、对操作规程、生产工艺等进行跟踪监督； 4、认真做好每个监管项目的检查记录； 5、按照各项管理制度、作业指导书和岗位说明书进行工作； 6、发现产品有异常现象及时解决并及时记录和反馈。 任职要求： 1、2年以上品控质检工作经验，有生鲜品类管理经验者优先； 2、食品、生物等相关专业，大专及以上学历，优秀者可放宽要求； 3、沟通抗压能力强，工作认真、原则性、责任心与品质意识强； 4、能接受夜班/倒班。

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浙江温州房产项目:急招栋号长，工资18888元月结，包吃，做过飞检，有一级房建市政带B，有意联系

招聘安装带班管理员 岗位职责： 1. 精通水电安装、消防安装及通风安装专业知识，具备图纸解读、绘制、工程量抽算及施工计划编制能力； 2. 负责现场人员统筹调配与工作安排，保障施工有序推进； 3. 配合总包单位优化施工计划与图纸设计，精准提报材料需求计划； 4. 落实每日工作部署，完成月度工程量申报，提前筹备结算图纸编制工作。 任职要求： -具备水电、消防、通风安装全专业实操经验，熟练掌握图纸相关技能与工程量核算方法； -拥有现场人员管理与资源调配能力，能高效协调施工相关事宜； -熟悉工程报量、结算流程，具备较强的计划优化与成本管控意识。

招栋号长

要求40岁以内，土木工程、建筑工程技术等相关专业，持有二级建造师及以上证书的人员优先。 工作经验：有在劳务公司2-5年及以上施工现场管理经验，熟悉住宅、商业建筑等单体楼栋的施工全流程，有独立负责过栋号施工管理的经验者优先。 专业技能：掌握施工图纸会审、技术交底、进度计划编制的能力；熟悉混凝土、钢筋、模板等分项工程的施工规范和质量验收标准；能熟练使用测量仪器，排查现场安全隐患。 管理与沟通能力：具备班组人员调配、工序衔接协调的能力，能有效对接监理、建设单位及施工班组；有较强的责任心，能适应施工现场的加班、驻场工作节奏。 其他要求：持有安全员C证、质量员证等优先；了解当地建筑施工的政策法规和备案流程；身体健康，能适应户外施工现场的工作环境。

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岗位职责: 1.制定并落实车间技术工作的目标与实施方案； 2.组织召开技术会议，评估新产品及新技术的实施可行性； 3.定期开展技术分析与质量监控，保障技术问题高效处理； 4.负责技术资料的归档与管理，确保文档准确齐全； 5.带领并协同团队攻克生产环节中的各类技术瓶颈。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2.能够独立分析并解决实际技术问题； 3.拥有团队协作意识，可有效带领团队成员推进工作； 4.熟悉技术细节，具备良好的技术沟通与协商能力。

工作内容 1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划编制与生产进度监控； 2.负责生产设备的维护保养工作，保障设备稳定运转； 3.负责生产过程中的质量管控，及时识别并处理各类生产异常。 任职要求 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.具备较强的组织协调能力及问题应对能力； 3.具备相关生产管理实践经验，了解生产工艺流程及操作标准。

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岗位职责： 1.负责车间日常运营的统筹管理，保障生产流程规范及产品品质达标。 2.对员工进行监督与指导，提升团队整体作业效率与工作质量。 3.组织制定并落实车间生产计划，确保各项生产任务按期完成。 4.及时处理生产过程中出现的各类问题，保障生产有序运行。 任职要求： 1.具备相关领域工作经验，熟悉车间运作及生产管理事务。 2.拥有较强的组织协调与团队领导能力，能有效推动生产目标达成。 3.具备良好的沟通技巧和协作意识，可与团队成员及供应商顺畅对接。 4.熟悉生产工艺流程与质量控制要点，具备快速响应和解决问题的能力。 5.具备优秀的计划制定与执行能力，能科学安排生产进度，确保产能高效运转。

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