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招聘：湖南屈原国有资本投资运营集团有限公司下属子公司人员招聘拟聘用人员名单公示根据《湖南屈原国有资本投资运营集团有限公司下属子公司人员招聘公告》及后续公告规定，经现场报名与资格初审、笔试、面试、体检、考察、递补等程序，确定范**等8人为拟聘用人员，现予公示。公示时间：2026年9月30日-10月12日，公示期间如有异议，请及时实名反映。咨询及举报电话（1）咨询电话（2）监督举报电话湖南屈原国有资本投资运营集团有限公司纪检、区国有资产服务中心纪检、屈原管理区纪委监工委。湖南屈原国有资本投资运营集团有限公司2026年9月30日附件1：附件：湖南屈原国有资本投资运营集团有限公司下属子公司人员招聘拟聘用人员名单.pdf(访问官网获取详情)

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招小时工上午8点到下午2点下午5点到10点长期的。11点到下午2点，下午6点到10点，都要长期要求干净利索。

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薪资3000 工作内容： 1：负责每日开门，接收公司快递，接待来访人员 2：保持前台区域的整洁与卫生 任职要求： 1：具备良好的沟通表达、协调能力及执行力 2：工作细致认真，积极主动，有责任心，服务意识强，亲和力佳

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现公司专业形象 2. 接听并转接电话，准确记录留言及重要信息 3.协助日常行政事务，如文件整理、快递收发、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁有序，保障良好办公环境 5. 配合健康管理团队完成基础数据录入及预约协调工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练操作电脑及常用办公软件（Word、Excel、微信等） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.具备基础健康管理知识或相关行业经验者更佳

工作内容： 1、负责老客户信息的整理，完成资料核对、归档及相关手续办理 2、配合主管开展客户接待工作，收集并核实客户资料，及时通知客户参与公司活动，维护客户权益 3、协助落实前期培训内容的辅导任务，高效执行主管安排的各项工作，具备良好的职业操守与责任心 岗位零基础可入门，操作简便流程清晰，团队氛围融洽轻松 任职要求： 1、无需工作经验，上手快，全程有人指导 2、年龄要求25-45岁，需具备大专及以上学历，无违法犯罪记录，有相关从业经历者条件可适当放宽 上班时间： 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 不加班，每周六下午及周日休息，每月享6天休假 法定节假日正常休息 薪资待遇：保底工资3000元+绩效奖金，综合收入5000＋

岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、熟练操作办公软件及PhotoShop等工具（欢迎应届毕业生投递）； 3、掌握文档排版规范，精通EXCEL数据分析功能，能灵活运用页眉页脚、自动生成目录等常用操作； 4、具备较强的数据敏感度，逻辑思维清晰，书面表达能力佳，工作条理分明，善于归纳总结； 5、具有良好的团队协作精神、沟通协调能力，责任心强，能够承受一定工作压力； 6、有1年以上行政文职或标书相关岗位工作经验者优先考虑。 工作职责： 1、负责公司各类产品招投标信息的收集、整理与可行性建议； 2、根据招标文件具体要求，获取标书相关信息并及时跟进澄清内容，完成投标文件编制及报价制作； 3、负责新制作标书的打印与装订工作； 4、负责汇总统计新编制的投标文件相关信息； 5、负责投标报价后的进度跟踪，收集开标价格数据并进行分析，及时对接销售经理推进后续流程； 6、确保商务资料完整保存并严格保密，按照公司制度完成归档管理； 7、持续更新和完善公司招投标资料体系； 8、必要时配合加班，保障本岗位各项绩效目标顺利完成； 9、高效、保质、保量完成上级安排的其他工作任务。

京东数据录入，居家兼职，一小时13左右,长期可做，月收入3000-4000，适合宝妈或者工作过渡

前台接待和分诊挂号，

岗位职责: 负责访客接待登记，快递收发管理，日常事务协调，以及基础表格制作等工作 上班时间：朝九晚六 月休四天 可灵活调休 支持连续休息两天 月薪3000 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识 2. 能够高效完成前台各项日常工作 3. 有团队协作精神，能与同事共同推进任务完成

岗位职责 1.招聘支持 -协助主管完成团队人员招聘全流程工作，包括发布职位信息、筛选简历、组织面试及跟进入职事宜。 -管理并维护各类招聘渠道，持续优化人才储备库，提高招聘运作效率。 2.新人培训管理 -跟进新员工培训进度，定期汇总学习反馈，提供针对性的辅导与支持。 3.团队事务协助 -处理团队日常行政工作（如会议协调、文件归档、数据整理等）。 -协助拟定团队目标计划，并跟踪各项任务推进情况。 4.主管工作支持 -合理安排主管日常工作日程，统筹会议、出差及客户接待安排。 -配合完成主管交办的专项工作及临时性事务。 任职要求 学历与经验：大专及以上学历，具备1年以上行政、助理或人力资源相关工作经验者优先。 核心能力： -具备良好的沟通能力，善于跨部门协作与关系协调； -执行能力强，能同时高效处理多项工作任务； 加分项： -有保险或金融行业从业经历； -掌握基础数据分析能力或拥有培训相关经验。 我们提供的福利 薪资待遇：底薪+绩效奖金 职业发展：健全的晋升机制，定期开展专业技能培训 福利保障：全勤奖、节日礼品、团建活动、公司组织旅游 工作环境：年轻活力的团队氛围，弹性上下班时间，促进工作与生活平衡 工作时间： 周一至周六8:30-11:30，14:30-16:30