岗位职责： 1. 负责责任楼栋业主日常接待、咨询、报修、投诉处理，做好跟进与回访。 2. 开展楼栋日常巡检，监管公共区域环境、设施设备、装修施工及消防安全。 3. 负责物业费等费用提醒与催缴，维护良好客群关系。 4. 发布各类通知，整理楼栋台账、业主档案及各类报表。 5. 协调工程、保洁、安保等岗位工作，处置楼栋突发情况，完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1. 中专及以上学历，有物业客服、楼宇服务相关经验优先。 2. 沟通表达流畅，服务意识强，耐心细致，抗压能力良好。 3. 熟练基础办公软件，熟悉物业工作流程者优先。 4. 品行端正，责任心强，服从工作安排。

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

岗位职责 1、负责编制设备、设施维修保养计划，并组织人员进行实施。 2、负责物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。 3、巡视、检查项目（商业）公用设备及设施运行情况，监督有关责任人对公用设备设施进行维修保养。负责处理公共设备设施的抢修及由设备设施运行不正常引起的突发事故，及时排除设备设施故障。 4、指导、监督属下的工作，发现服务过程或服务质量不合格的，及时进行纠正并做好预防措施。 5、根据设备的实际运行状况，提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核，并制订零配件的采购计划。 6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核。 7、负责检查项目维修工作，跟踪检查完成情况，确保维修质量。 8、负责对本部门工程机电人员进行培训，并对其工作业绩进行考核。 9、配合供电、供水、供气、电信等有关市政部门进行大厦设施维修、检查、保养工作。每月配合供电部门人员抄取所有电表数据，并将数据记录核对。 其他信息： 上班地址：武汉市 东西湖区 鸿达中央广场 (1号线五环大道站边） 上班时间：8:45-17:30 周休一天，缴纳五险 备注： 鸿达乐活城项目总面积12.4万方，商业面积1.5万方，写字楼面积1.6万方（综合体项目：五环大道，2018年开业）

1．接听业主来电，耐心倾听并处理他们的问题和投诉。 2．协助业主处理报修请求，及时联系维修人员进行维修工作，并跟进维修进度，确保问题得到妥善处理。 3．维护物业信息系统，更新和记录相关信息，包括居民档案、报修记录等。 4. 定期巡查小区设施设备，发现问题及时上报，协调维修人员解决。

要求：有物业经理证，年龄不超过50岁，身体健康无基础病症。 （1）有住宅物业管理相关经验，独立管理住宅项目至少2年。 （2）具备较强的沟通协调能力，能独立处理客诉，并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 （3）具备较强的文案功底，能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识，能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 （4）具备基础的人事管理相关经验，能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 （5）了解基础的工程维修相关知识。 （6）具备基础的识图知识，能看懂图纸。 （7）手机24小时开机，随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇：包食宿，中午晚上两餐，地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月，试用期税前3000/月。转正后税前4000/月，节假日三倍工资。 工作时间：早8：00-17：30，周末双休。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4.责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5.要求本科学历，持有物业管理师证。

小区物业主管岗位，管住不管吃，5300元—10000元，入五险，单休，有团建活动，负责小区住宅工作的安排部署，主要维修安排，保洁基本有专人负责，出理小区的其他相关事宜，和社区，街道，安防等部门的配合工作。

负责保安保洁日常工作管理

中山古镇横栏，工作自由，无固定工作时间，平时在家办公 月薪5500元 1抄水电表 2分发单据 3维护租户关系 4处理突发事情

岗位综述： 协助项目负责人全面负责高端物业项目的日常运营与管理。重点聚焦于三甲医院或机关事业单位类项目的专业化服务交付，确保服务质量、客户满意度及团队高效运作。 岗位职责： 1.协助项目经理制定年度工作计划，监督各部门日常作业标准落地，确保项目 KPI 达成。 2.维护甲方关系，处理重大投诉与突发事件，定期组织满意度调查并落实整改。 3.负责项目团队梯队建设，组织开展专业技能与安全培训，提升员工服务意识与应急处理能力。 4.主导项目品质巡查，识别运营风险（特别是医疗场景下的特殊风险），建立应急预案并定期演练。 任职资格 ： 学历要求：本科及以上学历，物业管理专业优先。 年龄：50周岁以下，身心健康，能适应高强度工作节奏。 经验要求：具有5 年（含）以上三甲医院或机关事业单位物业项目管理经验，且任职岗位为项目经理。 优先录用条件 ：中共党员 退役军人 ,鉴于服务对象的特殊性（医院），党员的政治素养与退役军人的执行力将为项目安全与稳定提供重要保障。 熟悉机关事业单位办事流程，精通医院院感控制、医疗废物管理及医患纠纷辅助处理流程。 擅长打造准军事化或高标准化服务团队，具备优秀的沟通协调能力。具备成本控制与多种经营拓展能力，能协助项目经理完成营收指标。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：一- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：，请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 5、工作地址：江苏省无锡市

济宁市招工地小工/杂工

明天要几个筛蒜工人。一天一结，1块5一袋，联系电话

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济宁市任城区招二保焊/气焊(二保焊工)

物业直聘1.会服岗位35岁以下工作时间：6:30-12:30（上午班）、12:30-19:00（下午班）根据部门工作需要两班轮换工资：3000+工作地址：太原市小店区科荟路焦煤大学东北侧2.项目/保洁主管要求：有一定物业经验工作时间：根据项目需要执行工资：3000+工作地址：晋中市榆次区庄子乡北赵村东联系电话：

赣州民晟城市运营服务有限公司招聘金牌经理1名。薪资为6万元以上。要求大专及以上学历，年龄在45周岁以下，具备2年以上相关物业项目管理经验。熟悉物业项目前期筹备、中期及后期管理，具备标准化管理体系工作相关能力，并熟悉掌握物业管理相关法律法规文件。要求学习能力强、具备经营者意识、抗压性强。工作时间为上午08:30至12:00，下午14:30至18:00。公司福利包括五险一金、大小周、餐费补贴、通讯补贴、交通补贴、高温补贴、三节福利、工龄工资、年终绩效等。岗位职责包括完成所负责项目年度/季度/月度经营目标；组织所辖项目各项服务工作的检查，对整体服务质量负责；落实公司的管理要求、服务规范和标准，提高项目管理质量、客户满意度；根据相关规定制订所辖项目的管理制度；负责所辖项目有关物业管理服务合同及相关供方的评估和控制；处理所辖项目发生的服务过程不合格和服务质量不合格，并实施和跟踪纠正措施、预防措施；审核所辖项目年、月度培训计划，指导、监督培训工作的有效实施；对所辖项目人员工作绩效进行考核；完成公司领导交办的其他工作。工作地址为江西省赣州市章贡区章江新区武龙大桥桥头。

招聘物业公建项目主管，工作地点位于厦门思明区虎鹿路。要求应聘者年龄在50周岁以下，具备高中或中专以上学历。需熟悉掌握物业管理相关工作流程，并能熟练应用办公软件。退伍军人或持有物业经理等相关证件者优先考虑。岗位职责包括全面负责项目服务中心日常事务的对接管理工作，执行公司下发的各模块服务品质标准体系，做好业主方关系维护并负责甲方物业费回款，以及严格执行公司各项规章制度并做好培训和宣导工作。薪资福利为每月4000至5000元，实行单休制度，公司缴纳五险并可提供住宿。另提供交通补助、生日福利、节日福利及团建聚餐。

招聘住宅物业小区项目经理。要求高中以上学历，年龄50岁以内，具备五年以上住宅物业项目经理工作经验，熟悉小区业主委员会运作管理。要求工作稳定、责任心强、能抗压，团队意识强。薪资福利包括每月休息4天、提供保险和住宿，试用期工资为7000至9000元。招聘人数为2名。工作地址位于泉州晋江。

招聘住宅物业小区项目经理1名。要求大专学历，年龄50岁以内，具备五年以上住宅物业项目经理工作经验，并能配合小区业主委员会运作管理。要求工作稳定、责任心强、能抗压，团队意识强。薪资福利包括月休8天、缴纳医社保、提供住宿，试用期工资在10K以上。工作地址位于福州晋安区。

招聘：物业工程维修 薪资：3000-3500元 岗位职责： 负责小区公共设施，水电，消防，电梯，监控门禁等设备日常巡检，维修与保养；处理业主报修，做好维修记录；配合完成应急抢修及物业工程相关工作。任职要求： 1、熟悉强弱电，给排水，土建维修基础，能独立处理日常工程问题。 2、了解消防，电梯，监控门禁等设备基本运维常识。 3、持有电工证等相关证件者优先，有物业工程工作经验优先。 4、工作认真负责，动手能力强，具备良好沟通与服务意识。 5、能适应轮班/值班，听从领导指挥，服从工作安排。年龄50-60岁之间。

招聘工程维修员。岗位要求：具备水电土建基本知识和规范的操作能力；负责小区房屋、水电公共设施设备的维修养护管理，确保正常运行和完好；定期巡查公共设施及消防设施，及时汇报并处理隐患或异常情况。薪资待遇：月薪2500-3000元。

招聘：工程（工作餐+工作轻松）薪资：2600-3000元经验：有相关物业工程从业经验者优先年龄：50岁以下工作内容：1、小区物业的设施设备维护保养、维修。2、业主报事报修的查验。3、巡查巡检工作。工作时间:8:00-12:00/13:30-17:30福利待遇：工作餐、值班补助

招聘维修工2名。年龄要求40岁至58岁。有护理经验者优先录用。要求责任心强，吃苦耐劳，有团队精神。月工资3000元，提供员工福利。节假日享受双薪。提供食宿。

开发区十三街天江公寓 招聘客服 年龄18-40负责前台入住登记、3500➕五险、月休四天 招聘工程 任职要求：熟悉水电维修，有物业相关经验优先。 工资4000-4500、月休四天。 保安:3000-3500元、上12休12。 保洁:2800、工作时间上7点下4点，月休4天。 联系电话：

山东济宁急寻维修人员即刻前往处理。

山东省济宁市王因地区招聘现场管理和物业监管人员。要求年龄在23岁至40岁之间，，持有C1驾驶证，中专学历。招聘人数约7至10人。待遇优厚。

济宁市任城区济北高新技术产业园招聘维修人员三名。薪资福利待遇面议。招聘范围为山东地区。

招聘：紫竹轩酒店招聘信息 因业务需要，现招聘宾馆工程维修人员一名，要求：服从管理，能维修水电等问题。工资待遇面议，联系人：张经理 联系电话：

招维修工一名，懂电，有责任心，电话