中国移动建阳区商客经理岗位现开放临时用工招聘，工作地点：新区、建阳城区，签约单位为第三方，派驻移动。 岗位要求：大专及以上学历，市场营销、有通信行业经验者更佳，年龄原则上40周岁以下。 岗位职责：负责集团客户管理、商客市场信息收集整理、拓展等工作，日常考核自主完成、专项任务按区域分配，带薪培训、流程清晰易上手。 薪酬优势突出：首月6个月基本工资3500元，基础考核达标全额发放；业务发展酬金按考核得分线性系数发放，多劳多得；酬金T+2月一定结算，、薪假，节日等福利。 联系人：杨经理

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资4300＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资15000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

岗位职责： 1、负责做好客户的各项售后服务工作，为客户提供业务咨询、投诉、理赔、各类保全服务工作。 2、负责红利通知书的分发和派送工作。 3、完成公司交办的其他工作任职条件： 要求: 1、本地有固定住所，年龄在25-45周岁， 2、大专及以上学历，有工作经历者可适当放宽到高中（中专）学历； 3、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力； 4、具有良好的语言表达能力及分析判断能力； 5、有积极进取的精神及接受挑战的性格； 6、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。 薪资待遇： 基本工资+培训津贴+绩效+管理津贴+季度推动奖励+年终奖励+专业培训+国内外旅游+医疗、养老、意外 工作时间： 正常规定是一天6个小时，周末双休，法定节假日正常放假。

中餐厅急聘 1.服务员若干 22至35岁 月休4天 薪资4500元 包吃不包住 2.餐厅销售经理 月休4天 薪资面谈 包吃不包住 3.接受兼职 4.上班地点：闽江之心码头附近 5. 有意向可以联系

岗位职责： 一、政策经营及二会： 1、依据市场布局与年度策略，推动客户年度、季度、月度销售目标的实现； 2、落实三定任务：定计划-抢订单-定回款； 3、依托月度双规划明确主推核心产品，配合月度政策推进区域内外两会的组织与落地。 二、下拉推广： 1、按月制定并执行区域内大户会议、服务田建设及宣传素材收集工作； 2、对技术推广人员开展培训与指导，提升团队在基层推广活动中的执行能力。 三、客户开发： 在责任区域内统筹开展新A类客户、新B类客户或直营业务大客户的开拓工作。 四、标杆客户培育： 在辖区内选定1名客户，亲自牵头打造增量示范客户。 任职要求 需接受长期外出作业。 1、25-40岁，性别不限，具有两年以上肥料行业销售经验，具备团队管理经历者优先； 2、工作踏实认真，诚实守信，执行力高，拥有良好的沟通与谈判能力； 3、愿意配合公司在全国各区域间的岗位安排； 4、持有C类驾驶证，配备自有车辆（车辆须登记在本人或配偶名下）。

岗位职责: 1、负责区域内经销商客户的拓展及客户关系维护； 2、协助客户开展区域市场网点布局，支持各级客户开拓终端零售网络； 3、为经销商客户提供专业的业务辅导与支持； 4、落实执行总部下达的各项销售政策； 5、承担区域销售目标，保障销售业绩增长及货款及时回收； 6、监督并指导产品在终端的形象陈列与展示； 7、负责区域：南靖、平和、厦门、芗城、漳浦 任职要求: 1、大专及以上学历，营销类、管理类专业优先考虑； 2、具备3年以上快消品行业同岗位工作经验，有日化行业背景者优先； 3、具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 4、学习能力强，具有较强的组织协调能力。

工作内容: 1.协调新员工的入职流程，包括办理入职手续、培训计划等，确保新员工的顺利入职。 2.负责配合团队的日常行政安排工作，参加公司早会培训等等。 3.负责公司提供老客户名单邀约来公司领取生日蛋糕，节日礼品，油，大米，体检卡等回馈权益及参加公司各类活动 公司上班时间: 8:30-11:302:30-5:30 午休三小时周末双休节假日正常休息不加班

职位描述： 1. 负责接待到访客户，进行热情问候与引导，确保客户进入服务区域时第一时间获得及时、周到的接待，体现企业良好形象； 2. 主动与客户开展有效交流，迅速掌握客户的实际需求及潜在期望，为后续服务推进或业务转化提供有力支持； 3. 熟悉公司车辆的各项功能与操作方式，深入理解公司服务理念，致力于为用户提供“无忧”用车服务体验； 4. 核实用户的维保需求，并结合实际情况制定最优服务方案； 5. 维护用户关系，确保每位客户均能享受到专业且富有温度的售后服务； 6. 全程跟进车辆维修进度，统筹维修环节中的沟通协调，保障维修时效、质量达标、交付规范及整体服务体验。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备2年相关工作经验，有汽车行业内从业经历者优先考虑； 3. 具备良好的销售技巧、客户关系维护能力、谈判水平及问题处理能力； 4. 拥有较强的学习适应能力和抗压能力； 工作时间： 做六休一，实行排班制 福利待遇： 入职即办理五险一金，薪资待遇面议

岗位要求： 1、性别不限（40岁以下）,大专以上学历，针对水产养殖行业冬天加温和增氧，用科技助力养殖保障温度和氧气，让养殖降本增效； 2、具备空气能热泵、空调、水产养殖设备、水产饲料、动保销售经验的优先； 3、对销售有较高的热情,具有良好的沟通协调能力，有上进心、有服务意识； 4、此岗位需要有车； 岗位职责： 1、熟悉公司产品、了解产品的功能及卖点； 2、对养殖市场信息收集及竞争对手产品分析； 3、开发客户，了解和挖掘客户的需求，匹配相应解决方案及产品功能； 4、售前售后定期跟进客户，提高客户的满意度，获取客户动态信息，进一步挖掘客户需求； 5、公司给予的意向客户资源跟进、销售； 福利待遇： 1、薪资：6K~9K+提成，综合收入10K以上 2、上班时间：08：30-18：00 3、五险、意外险、油补、夏季高温补贴、生日福利、不定期团建等；

岗位职责：1、根据公司指标，制定市场规划，完成各项考核指标 2、配合总经销开发分销客户、商超市场拓展工作 3、根据销售任务做好区域量化分解 任职要求：1、较强的工作计划与执行能力、富有工作激情； 2、必须有快消品、家庭家居品行业工作经验，有商超等业务对接服务经验 3、能吃苦耐劳，有团队协作精神，能服从企业工作岗位安排 4、上进心强，敢于挑战，思维敏捷 5、有机动车驾驶证。

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阿里资产（新疆区域）服务商 高薪诚聘 公司简介： 我们是阿里资产官方授权区域服务商，依托阿里平台全域流量与成熟交易生态，负责新疆区域司法拍卖、国有资产、房产、不良资产、债权、商拍等业务的拓展与运营。现因业务高速扩张，面向全疆诚聘资产顾问，欢迎有资源、有能力、想赚高薪的你加入，共享万亿资产处置红利！ 一、招聘岗位 1.资产顾问/客户经理（5名） • 薪资：底薪3500（基本薪资+全勤+住房补贴+ 交通补贴+话补）+ 高提成 + 开单奖，综合8k–2万/月，上不封顶。（试用周期3个月） • 职责：挖掘本地房产、商铺、土地、债权、库存、等存量资产；对接业主/处置方，推进上拍、带看、成交与服务。 • 要求：28–35岁；有房产中介、拍卖、销售、地推经验优先；热爱销售、抗压强、学习快、执行力强。条件优秀者可适当放宽。 二、我们提供 • 阿里官方授权背书，平台流量+品牌信任双加持 • 高佣金+高提成+分红，行业顶级收益，多劳多得 • 全链路培训：平台规则、资产尽调、估值、谈判、上拍、成交全流程赋能 • 优质资源对接：法院、银行、AMC、买家资源共享 • 办公环境好+团队年轻+氛围简单+晋升透明 三、任职通用要求 • 认同阿里资产价值观，诚信正直、保密意识强 • 熟悉本地市场，有房产、司法、金融、政府、企业资源者优先 • 目标感强、抗压、能吃苦、愿意长期深耕资产赛道 • 工作地点：新疆·伊宁市 机会不等人，平台已备好，就等你来！ 阿里资产万亿风口，选择大于努力，平台决定未来！

（同业可详谈方案） 基础过程奖励绩效提成新人津贴 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，根据公司分配的客户资源，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 大专学历，专业不限。

一、岗位职责 1、负责个人及家庭客户的保险咨询、方案规划、产品讲解，涵盖重疾、医疗、养老、意外、理财分红等险种。 2、根据客户实际家庭收支、年龄、风险情况，定制适配的保障与理财方案，做好售前沟通、需求分析。 3、维护新老客户关系，做好保单回访、续收提醒、保全服务、理赔协助，提升客户满意度与转介绍率。 4、主动挖掘客户需求，开发个人客户资源，接受公司系统化培训，完成个人业务目标。 5、参与团队日常会议、培训、复盘，跟随团队节奏成长，配合团队完成阶段性工作。 6、协助客户办理投保、续保、保全、理赔等全流程服务工作，保障客户权益。 二、任职要求 1、年龄22–45周岁，学历不限，经验不限，有无从业经验均可，新手可培养。 2、品行端正、沟通流畅、踏实靠谱、有服务意识，愿意学习、想稳定增收。 3、热爱销售、愿意突破自我，想提升收入、时间自由、想长期发展事业。 4、服从团队管理，积极参与培训，有责任心、抗压能力强。 5、宝妈、转行、待业、副业、自由职业者均可，不卡背景、不卡人脉。 三、岗位优势 1、时间自由：弹性上班，不用死守工位，兼顾家庭与事业。 2、零门槛入行：全程免费带薪培训，师徒一对一带教，小白快速上手。 3、收入上不封顶：底薪+高提成+季度奖+年终奖励+团队津贴，多劳多得。 4、正规平台：平台稳定、合规正规、产品线齐全，客户信任度高。 5、清晰晋升通道：业务员→业务主管→团队经理→区域总监，可带团队、做管理、拿被动收入。 6、长期稳定事业：保险属于刚需行业，越做越稳、客户越积累越多，越做越轻松。 四、薪资福利 1、综合薪资：6000–20000+（上不封顶） 2、新人津贴、业绩提成、季度激励、年终奖金 3、免费专业培训、岗前+岗中+晋升全套培训 4、节日福利、团队团建、旅游奖励、优秀员工奖励 5、可积累客户资源，长期复利收入

①招聘岗位：二手商用车金融客户经理（平安租赁商用车金融）②招聘地点：梁山县③招聘要求：22-38岁，优秀者可适当放宽；具备商用车金融，商用车经验，银行/主机厂金融者优先具有较强的人际沟通能力及解决问题能力为人正直、诚实、抗压能力强；④薪资待遇：高底薪+高业绩提成+五险一金+带薪节假日+晋升机会；联系方式:

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效推进项目执行与问题解决 4. 定期分析客户数据与市场动态，为业务决策提供支持 5.参与合同谈判、签约及回款跟进，保障业务健康运转 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生投递

寻找最闪亮的你 区域店长（薪资：4500元-8000元） KA店长（薪资：5000元-10000元） 运营经理（薪资：7000元-13000元） 要求： 1. 年龄20周岁-40周岁，品行端正，踏实肯干，具备较强抗压能力； 2. 工作态度严谨，具备良好的分析判断与逻辑思维能力； 3. 具备高度的职业责任感和进取心，善于主动思考并寻求解决方案； 4. 表达清晰流畅，执行力强，严格遵守公司各项管理规定，坚持原则； 5. 具备良好团队协作意识，能够适应短期出差安排； 6. 熟悉基础办公软件操作，有相关销售工作经验者优先考虑； 福利：包吃住、全国免费旅游 联系电话：***********／苏丽君（微信同步）

个人债务领域： 一站式化解债务难题，为负债者提供重新履约的全新机会！市场空间广阔，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人 有过负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的伙伴，均可快速实现变现！ 当前公司主营业务： 1. 银行信用卡逾期处理：协助办理停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期还款； 2. 互联网金融/网贷平台债务优化：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用； 公司支持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新手顺利起步创业； 2. 一对一帮扶机制：资深合伙人带教，助力从零基础到专业精英的成长路径； 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能合作伙伴； 4. 售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导； 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、可靠的方案解决客户实际问题； 6. 持续研发新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新与拓展。 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能在实践中有效执行； 3. 热爱销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备达成目标的思考力与行动力； 5. 勤奋踏实，能承受压力，抵御诱惑，经得起挫折，守得住信念——若你资源强、能力强，愿拼搏，扛得住挑战，我们的合作即可开启！

销售经理 岗位职责： 1、根据公司的发展战略，制定月度、季度、年度销售计划，并完成销售任务； 2、负责公司产品（船舶）的推广销售； 3、负责对接客户与公司的销售业务工作； 4、主动进行客户拓展、挖掘和维护，保持与客户的良好合作关系 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的语言表达能力和逻辑思维能力； 2、有船舶或其他相关制造业销售的相关销售工作经验优先； 3、从事销售工作经验不低于3年； 4、热爱销售工作，积极乐观，具备较强的抗压能力，能适应出差，熟练开车。 薪资：5k-10k，具体面谈

一、招聘对象 年龄在35岁到65岁之间，可兼职可全职。薪资范围：6000~10000 二、岗位职责 1、公司主营：日用品，护肤品，等快消品！招收销售员，有无经验均可！ 2、负责销售业务这块，不懂可以岗前培训，可以全职，可以兼职！ 3、主要利用网络进行公司产品销售及推广！ 三、工作时间 上班时间：10：00 下班时间：18：00 （可以接受兼职：居家办公！）

发展前景： 1、有机会与优质企业高层互动交流，积累行业资源与实战经验，拓宽个人社交圈层； 2、成长为互联网营销方向的团队主管或资深业务骨干，用努力与创造力赢得回报，体验创业式成长成就； 3、公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的职业发展平台。 一、岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、线上沟通等方式面向有车人群讲解车险费用及相关解决方案，无需外出奔波，无风吹日晒，属于标准室内办公白领岗位； 2、汽车保险属国家法规要求必购项目，开展工作阻力较小（单笔保单金额普遍在千元起步，高者可达十万元以上），需服从现场主管指导，持续精进业务知识与沟通技能； 3、性格稳重踏实、有责任心，期望稳定长期发展者优先录用； 二、岗位要求： 4、高中及以上学历，专业不限，年龄20-40岁（综合素质突出者可适当放宽条件）； 5、普通话流利，思维敏捷，掌握电脑基础操作技能

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款流程 4.定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、互联网、教育、建材等行业经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4. 熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力 5. 诚信正直，认同公司文化，愿与企业长期共同成长

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著的市场竞争优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金增长，最长支持分60期还款 2、对接互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用部分 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手逐步成长为业务能手 3、深度支持系统：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，客户疑问及时响应与解决 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业素养高效处理客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、扛挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可按个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作时间： 1.8:30-12:00 13:30-18:00； 2.月休4天，自行安排，若当月未休满，补贴100/天； 3.不安排加班。 岗位职责: 1.通过电话、网络与客户建立联系，保持良好沟通 2.通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，解答客户疑问，提升客户满意度 3.维护老客户的业务，挖掘客户潜力 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 任职要求： 1.性格外向、自信、乐观 2.具备耐心和责任心，学习能力强 3.对工作充满热情，能够适应快节奏的工作环境 岗位福利： 1.业绩提成5%-20%，超高提成； 2.加微信好友奖励； 3.公司提供岗前培训，新手小白不用慌！ 4.完善的晋升通道及岗位晋升机会； 5.员工转正后享受生日福利； 6.节日福利，不定期员工团建。

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