
餐饮店长餐饮主管
招聘:储备干部(德克士矿区店+新店开业+无经验可做)薪资:3500-4000元/月德克士凯悦城店招聘储备干部岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准执行2.协助完成员工培训及绩效考核工作3.参与制定并落实促销活动方案任职要求1.高中及以上学历,专业不要求2.具备良好沟通能力与团队协作精神3.有餐饮行业经验者可做福利待遇:底薪3300+提成综合3500-4000工作时间:根据门店具体情况电话:-请点申请职位→电话图标即可与企业沟通---
餐饮主管
1. 结合食堂运营现状,落地创新经营理念,优化菜品结构、就餐模式、服务流程,提升用餐体验与食堂口碑。
2. 拥有新颖餐饮经营思路与创新理念,善于优化菜品、服务及运营模式,能打破传统管理思维。
餐饮主管
【鲍三火鲍鱼炒鸡长治旗舰店】
[爱心]诚聘:
前厅主管1名,后厨杂工,服务员若干
工资面议每月带薪公休3天,
招聘对象:
年龄18-40岁,身体健康、五官端正、耐心、责任心强,热爱餐饮行业者优先。
善于交流,沟通能力强,
[爱心]加入我们,寻找与众不同的你。
[拳头]你不来,怎么知道自己不适合
急招:餐厅领班
4-7千/月
餐厅领班月结全职社保包吃
作为餐厅前场的基层管理人员,负责店铺的日常运营、团队督导与服务质量把控。例如员工的考勤培训,餐前、餐中、餐后的服务把控,可处理好突发状况。薪资4000+,有经验者工资面议
领班,主管,惊喜官,客情维护
5-6千/月
餐厅领班月结全职
我们是全国知名连锁火锅品牌,现招惊喜官(客情维护)岗位,岗位职责:顾客用餐过程中安排惊喜环节,如为顾客送上免费的特色小吃、创意菜品或者有纪念意义的小礼物;
收集顾客的好评、收藏打卡等信息,为其定制个性化的餐饮服务;
定期拍摄宣传视频
美团/抖音/大众点评等顾客评价回复
店长安排的其他工作
岗位福利:底薪+提成+任务奖励(5000-6000左右)
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好口碑
5.配合总部落实食品安全、卫生标准及各项规章制度执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备设施维护,确保合规运营
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与数据分析能力
4. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
5. 学历不限,热爱餐饮服务行业
餐饮主管
招聘前厅经理。要求身体健康,干脆利索,沟通能力强,有亲和力。薪资为5500~7500元/月,提供五险一金,包吃包住。工作时间为早9:30至2:30,下午5:30至10点,月休两天。工作地址位于太原市大东关街。
招3个焊工450包吃住,不要证会焊就行
420-450元/天
工厂焊工餐补社保包吃加班补贴保险20人以上周结
扬州工厂焊工常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右 招聘年龄18-48岁、0基础入职包吃包住不要证,
招3个焊工450包吃住,不要证会焊就行
420-450元/天
工厂焊工年终奖社保包吃五险一金保险20人以上周结
扬州工厂焊工常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右 招聘年龄18-48岁、0基础入职包吃包住不要证,
其他餐饮人员餐饮主管
玉林医院食堂项目经理【岗位职责】1.全面负责食堂运营管理,搭建采购、仓储、加工、售卖、清洁消杀标准化流程,保障医护、患者及陪护人员正常供餐。2.结合中医院特色,优化菜品,按中医养生理念更新菜谱,研发康复养生餐,保证营养清淡,满足不同就餐人群需求。3.统筹值班餐、病患定制餐、会议餐等特殊供餐,合理调配人财物,按时保质完成保障。4.收集医患就餐意见,持续优化菜品与服务,提升就餐满意度。【任职要求】1.2年及以上团餐/食堂项目管理经验,**有医院食堂管理经验优先**,熟悉食品安全、院感相关规范。2.精通食堂全流程运营、成本管控、人员管理,能独立处理现场突发问题。3.持有食品安全管理员证优先,沟通协调能力强,责任心强。4.工资6000到6500一个月,一个月休息四天。5.上班时间7点到1点钟30分下班,下午4点钟到7点钟下班。联系方式:
餐饮主管
招聘:食堂项目经理薪资:8000-12000元/月【岗位职责】1、项目全面管理:负责单个食堂项目的整体运营,包括日常供餐管理、人员排班调度、食品安全把控、成本控制等,对项目的营收和利润目标直接负责;2、团队管理:组建并管理食堂运营团队(厨师、帮厨、服务员等),负责人员招聘、培训、考核及日常纪律管理;3、客户维护:对接甲方(业主方)行政/后勤部门,定期沟通用餐需求与满意度,处理投诉与突发问题,维护良好的合作关系;4、菜品与品质管控:根据甲方员工用餐习惯和季节变化,制定每周菜单,把控出品质量、口味及营养搭配,持续提升就餐体验;5、成本与利润管理:负责食材采购计划审核、库存管理、损耗控制,严格执行预算,确保项目毛利率达标;6、安全与合规:全面落实食品安全法规及消防安全管理要求,确保项目零重大安全事故,配合各类检查与审计。【任职要求】1、学历与经验:大专及以上学历,有相关经验者优先2、管理能力:具备团队组建和管理能力,能独立带领10人以上团队完成日常运营;3、成本意识:熟悉食堂成本核算逻辑,有实际控本增效经验,懂食材采购渠道和价格体系;4、沟通协调:具备良好的甲方沟通能力和服务意识,能妥善处理各类客诉和突发事件;5、抗压能力:能适应项目制工作节奏,接受驻场管理,责任心强,结果导向;6、持证优先:持有食品安全管理员证、健康管理证等相关证书者优先考虑。具体事项可面谈
餐饮主管
贵州福易中药材种养殖发展有限公司招聘:餐饮部经理(全职)岗位职责:1、全面负责餐饮部日常运营管理,统筹前厅、后厨、服务人员整体工作安排,合理排班、定岗、分工,保证门店高效运转。2、负责菜品出品质量、口味稳定、卫生管控、餐具管理、食材损耗控制,严控成本,降低浪费。3、负责前厅服务标准、礼仪规范、接待流程培训,提升客户用餐体验、提高好评率和回头客。4、负责团建、宴席、研学团、政府接待、散客用餐的统筹对接、现场把控,保障大型活动顺利落地。5、负责餐饮部员工招聘、培训、管理、绩效考核、氛围管理,打造稳定、积极、专业的服务团队。6、配合基地整体营销,配合节假日活动、套餐推广、特色菜品打造,提升餐饮营业额。7、严格落实食品安全、环境卫生、消防安全,杜绝食品安全事故。任职要求:1、年龄28–48岁,有农庄、生态园、农家乐、酒店餐饮管理经验优先。2、熟悉中餐管理、宴席接待、团队餐管理,懂成本控制、人员管理。3、做事踏实稳重、责任心强,执行力高,能吃苦,能适应节假日在岗。4、具备良好的沟通能力、待客礼仪,能独立处理客诉和突发问题。5、无不良嗜好,身体健康,持有健康证优先。6、有独立带团队经验、熟悉农庄经营者优先录用。薪资待遇:1、薪资:面议2、月休+法定节假日补贴+节日福利3、包吃,工作环境舒适、基地环境优美、稳定长期工作4、团队氛围轻松,老板务实好沟通,能力优秀可长期发展、年底奖金联系方式:联系人:吴林梅联系电:工作地址:安大厂内
餐饮主管
岗位二【餐饮主理人-包吃-购买社保-有无经验都可以】3名,,年龄18-45,不会可以学,教你自媒体运营,做餐饮主理人,待遇3600-10000【上班时间】月休4天08:30-下午14:00下午17:00-21:00【上班地址】德阳市天山北路万兴花园【联系电话】
餐饮主管
项目2,东二环附近项目经理:10000-12000,形象好,气质佳,35-42岁懂管理,懂宴会服务,电脑办公!包吃住,月休四天联系电话
楼面经理月结
招聘:楼层管理员薪资:2500.0-3500.0职位详情:1、在部门经理的安排下,负责楼层经济运行,按时完成公司下达的各项指标,了解厂家经济运行情况,进行跟踪调查,配合招商部引进厂家。2、做好楼层的商品出样、清洁卫生和各项管理工作。全面负责对楼层的现场管理;3、加强合同管理,建立合同台帐,及时检查合同执行情况,发现问题,及时向上级汇报;4、对经营厂家的服务质量、营业员统一着装、佩戴胸卡、文明礼貌等规定进行检查管理;1、,大专及以上学历,23岁以上,成熟稳重;2、半年以上楼层管理工作经验,有上大型家居商场楼层岗位工作经历优先;3、熟悉现场管理专业知识,较强的服务意识,了解相关法律法规,能处理一般客户投诉;4、有一定沟通协调能力,具有高度工作责任心和团队精神。
餐厅领班服务员保洁传菜员
林洋农业生态餐厅诚聘面向社会公开招聘前厅经理1名月薪8000元,35周岁以下,懂管理,懂直播前厅领班2名月薪3500-4000元服务员、传菜员20名底薪2700元+全勤200元+提成+绩效奖,满一年享工龄奖100元保洁员5名月薪2200元地址:晋城市沁水县嘉峰镇潘庄村诚招热线:
服务员餐饮收银
火锅店招聘|高薪招人、长期稳定、包吃住氛围轻松、老板靠谱、不压工资、每月准时发薪,长期干优先!招聘岗位一、服务员(多名)-薪资待遇:月薪3500—3900元,全勤奖、绩效奖、节日福利二,收银员-薪资待遇:月薪3500—3800元三厨房主管一名:4000-4500通用福利包吃包住,住宿干净舒适每月准时发工资,不拖欠生意稳定、客流大、不乱裁员节日福利、团队氛围好、长期稳定能干应聘方式有意者直接电话联系!联系电话:门店地址:景西路连锁店
餐饮店长月结
招聘:餐饮店长经理薪资:5000-8000负责门店日常运营,确保销售目标达成,管理团队执行工作安排,协调客户问题处理,监督商品陈列与库存状态,保持店面整洁有序。1.有零售或服务行业管理经验,熟悉门店基本流程2.能够独立处理突发情况,及时反馈问题3.熟悉基础办公软件操作,会简单数据记录4.有责任心,能适应轮班和灵活排班安排本岗位主要负责店内整体运行,包括人员安排、销售跟进和顾客服务。工作内容以实际执行为主,不涉及复杂审批或跨部门协作。希望你能踏实做事,对细节上心,愿意长期稳定发展。
配菜凉菜杂工洗碗工
农家乐友谊街店-建设路店招聘服务员20名 底薪2500+提成 厨师8名 底薪5500-8000配菜工5名 底薪3500-5000领班5名 底薪3000+提成 凉菜师2名 底薪4000-6500 主食大姐5名 底薪2500-3000 洗碗工3名 底薪2200+ 打杂工6名 底薪2200+联系电话:
餐厅领班服务员保洁传菜员
林洋农业生态餐厅招聘前厅经理1名月薪8000,35岁以下,懂管理,会直播剪辑前厅领班2名月薪3500‑4000服务员、传菜员20名:底薪2700+全勤+提成+绩效,工龄奖保洁员5名月薪2200地址:晋城市沁水县嘉峰镇潘庄村
服务员
香香姐过桥米线炸串店招聘:厨房大姐2名,工资4500(炸串,做米线)前厅服务员,领班两名,工资3500到4500地址:祥瑞新城楼下(富士康附近)香香姐过桥米线炸串电话,:
餐厅领班月结
前厅经理年龄35周岁以下学历要求:高中及以上学历,不限专业薪资福利:4500—7500,含餐食招工人数:1名休息时间:公休4天工作地址:阳城县演礼镇新妇幼对面
餐厅领班服务员保洁传菜员
林洋农业生态餐厅诚聘面向社会公开招聘前厅经理1名月薪8000元,35周岁以下,懂管理,会直播剪辑视频前厅领班2名月薪3500-4000元服务员、传菜员20名底薪2700元+全勤200元+提成+绩效奖,满一年享工龄奖100元保洁员5名月薪2200元地址:晋城市沁水县嘉峰镇潘庄村诚招热线:
栏目概述
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