全职，兼职也可，工作地泰安，薪资待遇也可以面谈

【 | 高保障消防岗】 专职消防员 36人｜年薪≥9万（含五险一金+食宿全包） 消防车驾驶员 3人｜年薪≥11万（同福利） 核心优势： 编制直签｜工作稳定有保障 专注企业/单位内部消防（不参与社会119救援） 超长带薪假：满1年享30-45天带薪休假 年终福利：额外13薪+完整福利体系 所需材料： 身份证+毕业证+户口本（本人页+户主页+索引页+盖章页）+三甲医院体检报告+无犯罪记录证明+个人征信报告 工作地点在上海 额外招募： 常年招聘劳务顾问（居家办公，不误接送娃）｜诚邀县域/乡镇合作代理 驻地岗位｜职得信赖，欢迎咨询！

职位描1.负责监控系统的日常维护与管理，确保系统正常运行。 2.监控并记录进出人员及车辆情况，保障机场安全。 3.发现异常行为及时，并协助处理突发事件。 4.协助人员维持秩序，疏导人流。[任职要求] 1.高中及以上学历，有安防或相关工作经验优先; 2.具备良好的观察力和应急反应能力，退伍军人优先; 3.无犯罪记录，身体健康，能适应夜班工作; 4.没有中控证与保安证的，需要去北京或者济南实习考取证件

济宁兖州宁康医院招聘消防中控室夜班，值班室无摄像头，不需要值班，有检查在这里就可以。中级证，地址：济宁市兖州区颜店镇天齐庙村，值班面议，男女都可，工资1500元，休息时间面议

岗位职责： 1. 负责中控室设备24小时实时监控与操作，确保消防、安防、楼宇自控等系统正常运行 2. 及时响应并处置各类报警信号，按规程启动应急流程，做好事件记录与上报 3. 定期巡检中控设备及配套设施，发现异常及时报修并跟踪处理结果 4. 配合安保、工程等部门开展日常联动工作，参与消防演练及安全培训 5. 规范填写值班日志、交接班记录及设备运行台账，确保信息完整可追溯 任职要求： 1. 学历不限，持有消防设施操作员（中级/四级）职业资格证书者优先 2. 无经验要求，具备基本计算机操作能力及良好沟通表达能力 3. 责任心强，能适应倒班制工作，具备较强应急判断与处置能力 4. 无违法犯罪记录，身体健康，能胜任中控室值守工作环境

岗位要求：（40岁以下） 1. 资质要求：持有中级消防设施操作员证（监控方向），持证上岗，无证件造假、不良从业记录。 2. 经验要求：2年及以上施工现场消防管理、商业地产消防运维、物业消防相关工作经验，熟悉大型建筑/商业综合体前期施工消防管控流程。 3. 专业能力：熟悉国家消防安全法律法规、建筑消防施工规范，熟练操作各类消防器材、消防设施，掌握火灾应急处置、隐患排查技能。 4. 职业素养：责任心极强，做事严谨细致，具备较强的安全防范意识、应急处理能力与执行力，能适应施工现场值班、外勤工作环境。 5. 其他要求：具备良好的沟通协调能力，服从管理，有大型商业项目、建筑工地消防工作经验者优先。 工作职责： 1. 负责商业综合体前期建设施工现场消防安全全面管控，严格落实施工现场消防管理制度，排查整改火灾隐患，杜绝消防安全事故发生。 2. 做好施工现场消防器材、消防设施（灭火器、消防栓、消防水带等）的日常检查、维护、摆放与管理，确保消防器材完好有效、摆放规范，定期做好巡检记录。 3. 配合消防施工单位、监理单位，跟进项目消防管线预埋、消防设备安装、消防系统施工等工作，核对施工图纸，监督施工质量符合消防规范。 4. 负责施工现场临时用电、易燃材料（建材、油漆、保温材料等）存放的消防监管，制止违规用电、违规堆放、违规操作等行为。 5. 参与项目消防工程各节点验收、消防调试筹备工作，整理完善施工现场消防安全台账、巡检记录、整改资料等，做好项目竣工后消防运维衔接工作。

庆云东方樾小区招聘以下岗位： 中控人员：要求年龄55岁以下，身体健康，中级国证，双岗，早晚班，一天工作12小时，一个月四天休班，工资4500元/月 工作地点：庆云东方樾小区 联系电话：

岗位职责： 1. 负责中控室设备的日常监控、操作与运行记录，确保系统稳定运行 2. 实时响应消防、安防、楼宇自控等子系统的报警信号，按规程处置并上报异常情况 3. 配合维保单位开展设备巡检、测试及故障初步排查工作 4. 严格执行交接班制度，完整填写值班日志及运行台账 5. 参与应急演练，熟悉火灾、停电等突发事件处置流程 任职要求： 1. 中控证书，学历不限，具备基本计算机操作能力和文字表达能力 2. 无经验要求，有物业、工厂、商场等中控室工作经验者优先 3. 责任心强，具备良好的观察力、应变力和沟通协调能力 4. 能适应倒班制工作，服从统一调度安排

紧急招聘：由于近期消防维保工程业务扩展现向社会招聘消防控制室值班人员一批，有需要者尽快联系。需要人员明细如下：工作地点：【滕州市区】 ②消防监控室值班人员：共15名位，工作要求持有中级设施操作员证书，有工作经验者优先，要求责任心强，服从工作安排。要求18周岁—35岁之间，工资待遇可以面议。非诚勿扰！非诚勿扰！非诚勿扰！

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招聘地产项目负责人，薪资为1-2万/月。岗位职责包括：负责地产开发项目的办证、定位、设计等全部外联工作，涉及政府主管部门、银行、设计、广告等。代表总经理主持项目全盘管理工作，涵盖市场调研、项目策划、建设监控、进度管控、营销推广和人员管理。负责成本管理，包括建设成本和销售成本，保证项目总体成本不超过预算。组织选择代理商或组建销售团队，并完成相关管理工作。管控销售进度和销售成本，保证销售目标的完成。完成上级领导交办的其他工作。任职要求为：本科以上学历，建筑方面专业尤佳。有地产行业资源，熟悉项目流程，从事过项目定位、工程管理、策划、营销和外联等工作。熟悉北海地产市场，能独立操作全盘地产项目的优先。诚实敬业，细心严谨，责任心强。薪资待遇及其他：薪资待遇面议，提供多种灵活方式薪酬可谈。工作地点在北海市。

招聘物业项目经理。薪资为5000-7000元每月。任职要求：大专及以上学历，具备物业企业同岗位工作经验2年以上。熟悉物业管理各阶段的工作和流程，以及相关质量体系的运用操作，具有较强的业务水平。熟悉物业管理相关知识，法律法规和业务流程，有实干精神，能妥善处理客户的重大投诉。具备全面统筹工作能力，有先进、全面的物业管理知识和超前的管理理念，能单独制定管理项目相关的制度、规定。具备良好的决策、分析、管理和协调能力，有丰富的处理突发事件的经验，及较好的成本控制力和团队协作力。退伍军人，在大公司做过主管岗2年以上经验、有民宿小区管理经营均可。岗位职责：负责统筹和管理项目工作，布置工作任务，完成各项经营指标。负责与辖区相关业务部门的沟通、协调工作，建设企业品牌形象。负责项目员工的激励、考核、培训等相关工作。对项目物业管理的收缴率负直接责任。

[勾引]招聘启事物业公司业务扩展现招聘以下岗位：1、项目经理一名；2、客服管家4名；3、消防中控员2名；4、保安员8名，63岁以内，两班倒，12小时工作制，男女不限；5、保洁10人，60岁以内，男女不限，8小时工作制；6、绿化工4名。招聘要求：身体健康，无不良嗜好。责任心强，具有团队意识！不提供食宿，有相关工作经验者优先考虑。工作地点：兴庆区上海东路、星光花园附近，可就近安排。电话: 

物业公司招聘管理员1名，，55以下，会懂电脑，小区小，工作轻松，有管理经验者优先，做六休一，工资面议。地址鳌江，联系电话，

张村工业园招聘：宿舍管理员、保洁员：数名岗位职责：1、负责所分配区域的安全和卫生清洁工作2、保质保量的完成所分配的任务3、听从分配和安排4、有相关工作经验者优先工作时间：8小时工作制福利待遇：可提供班车、宿舍、包吃、住，薪资面议联系电话

荣成那香海招聘保安与保洁岗位。保安岗位要求65岁以下且身体健康，每天工作12小时，月工资2600元，工资准时发放且不拖欠，提供住宿，每月休息四天，年节发放员工福利。保洁岗位要求65岁以下且身体健康，每天工作8小时，月工资2400元，每月休息四天。工作地点位于山东威海。

银滩徐家附近小区招聘物业管理员一名。，懂电脑基本操作。市区有班车。

海韵华府物业招聘：维修、绿化、保洁员（每天8小时）。保安（8小时三班倒）。工作地点：戚家庄家家悦西侧，附近住优先，65岁以下，身体健康，有责任心强，有福利待遇，月休4天。联系方式：

汉庭酒店招聘工程维修人员。岗位职责包括负责酒店日常设施设备巡检、维修、保养，涉及水电、门窗、卫浴、空调、灯光等。日常排查安全隐患，保障客房及公区设备正常运行。服从门店管理，配合日常营运维修工作，记录设备台账。任职要求包括有酒店物业、水电维修经验者优先，有电工证者优先。熟悉日常水电、简单弱电、家电维修，动手能力强。工作踏实、责任心强、服从安排、无不良记录。年龄50岁以内。薪资为3000到4000，根据能力可面议。福利包括五险、包吃包住、每月绩效奖金。法定节假日三薪、节日福利、带薪休假。工作轻松稳定，属于连锁体系规范，工资准时发放。

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1、荣成那香海招保安保洁◆岗位：保安，保洁◆要求：65岁以下身体健康◆待遇：保安：每天工作12小时，工资2600元，准时发放，不拖欠，管住，月休四天，年节发放员工福利保洁：每天8小时，2400元，月休4天。联系电话

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山东威海招聘物业白班保安。职责包括小区人员及车辆登记、巡逻和协助业主搬运物品。

威海市华发新天地商业街招收白班、夜班保安员各2名，主要负责巡逻岗和交通岗，免费提供西服领带衬衫。要求年龄18--50周岁，身高172上，没有重大疾病史，没有犯罪记录。待遇免费管吃住，免费提供服装被褥，12小时工作制3600元~4000元。每月25号打工商银行卡。月休两天。欢迎优秀的您加入[抱拳]地址:威海经区滨海大道335号。滨海大道与海埠路交界处(海边)。电话():刘经理

招聘项目经理。岗位职责包括全面负责项目物业服务全流程管理，统筹客服、秩序、环境、工程等各板块日常运营工作；制定项目年度工作计划、收支预算，管控物业成本，提升物业费收缴率；协调业主、业委会、社区及合作单位关系，妥善处理业主投诉与各类突发问题；搭建、管理项目服务团队，落实人员排班、培训、绩效考核工作；落实安全生产、设施设备维保、园区品质巡检等工作，完成公司下达各项经营指标。任职要求为持有物业项目经理相关资格证书；年龄40周岁以下，男女不限；具备物业项目全盘管理实操经验，熟悉住宅小区或商业物业运营流程；具备良好沟通协调、应急处置及团队管理能力，抗压性强；服从公司安排，可接受市内或跨区域项目工作地址调动。薪资面议，缴纳社保。