
车间指导
8-9千/月
生产管理1-2人学历不限
要求有责任心沟通能力调配能力强的熟悉文胸收腹带工艺优先
岗位职责:
1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率与产品质量。
2.监督生产流程,及时发现并解决现场问题,保障安全生产与规范操作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应倒班及生产现场工作环境。
2.熟悉基本的质量标准和安全生产规范,能带头执行公司各项规章制度。
3.有团队管理经验,能够有效带领班组达成生产目标。
5.学历不限,经验丰富者可适当放宽条件。
喷印线组长
8千-1.3万/月
生产管理经验不限中专/中技UV团队管理生产设备管理包装/印刷广告制作印前排版生产成本管理
岗位职责:
1. 负责UV平板打印机的日常运行操作、设备调试与常规维护,保障机器持续稳定运转。
2. 按照订单紧急程度合理规划生产排程,提升产线运作效率。
3. 承担当班期间生产现场的组织管理,落实6S现场规范,按时提交当日生产数据报告。
4. 针对不同材质(如金属、塑料)调整打印工艺参数,解决色差、断墨、飞墨、漏白等印刷异常问题。
5. 与排版人员协作核对拼版文件,配合优化输出文件,确保高精度、规模化订单顺利完成。
6. 登记设备故障与维修记录,并基于实际运行情况提出可行性改善建议。
任职要求:
1. 具备高中及以上学历,设计或印刷类专业优先,有制造业从业经验者优先;
2. 能够独立应对喷头堵塞、平台校正、UV设备日常保养等技术性问题。
3. 掌握压墨操作及喷头高度调节等关键操作流程。
4. 熟知UV墨水性能及材料表面涂层处理工艺,具备基本色彩控制能力。
5. 工作认真负责,能接受轮班工作安排。
生产组长/拉长
4-6千/月
生产组长免费培训有提成1-2人月结经验不限学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理食品/饮料
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3. 组织班前班后会议,传达生产目标、安全要求及质量反馈
4.巡查设备运行与现场5S状况,及时发现并协调解决异常问题
5. 协助进行员工技能培训、绩效初评及团队建设工作
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与精益理念
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 能适应倒班安排,责任心强,执行力突出
4.具备基础的数据统计与报表制作能力
5. 有相关行业组长/拉长岗位经验者优先
装配/包装拉长
6-7千/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年高中全职制造业经验加班费年终奖有提升空间团队管理
薪资待遇:6500-7000元,具体根据能力详谈
工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30,18:30-22:00/ 周六晚上休息,15号发工资+放假
岗位福利:包吃包住,年底年终奖,节假日礼品或红包,下午茶,加班费,团建活动
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3. 组织班前班后会议,传达生产目标、安全要求及质量反馈
4. 协调物料、设备与工艺问题,及时向上级汇报异常并推动解决
5. 落实现场6S管理及安全生产规范,营造整洁、有序、安全的作业环境
任职要求:
1. 具备拉长管理经验,熟悉电子/制造/装配类产线运作流程
2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识,能有效激励班组成员
3. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
生产组长/拉长
6-8千/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理包装/印刷化工新能源
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组员工开展安全教育、技能培训与绩效辅导,提升团队执行力
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5. 填报生产报表,统计分析产能、良率、工时等关键指标,持续优化效率
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2. 具备基础识图能力与5S、精益生产等现场管理知识
3. 良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效带领10人以上班组
4. 责任心强,执行力突出,具备基本的数据分析与报告撰写能力
5. 有电子、五金、塑胶、包装等行业生产组长/拉长经验者优先
生产拉长
7-9千/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年高中全职
岗位职责:
1.负责产线新员工岗前培训、工艺要求、工艺流程的合理安排
2.负责依据Bom表协助排拉
3.负责监督员工操作是否规范,及时纠正错误,保证生产线的安全、畅通生产
4.保证质量与生产量达成率,完成生产任务,以及提高效率,持续改进操作方法,如有问题及时向上级汇报
5.负责提供生产线每时段生产数据,如实反映生产情况
任职要求:
1.1年以上积木车间生产拉长经验,会调机/简单修机
2. 熟悉积木生产线操作流程和工艺(陀斯机/维邦机/三三机)
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年初中及以下全职
招聘注塑领班:17台机伊之密为主有3年以上调机经验,熟炼操作五轴机械手,年龄25-50岁,地址:莲下神州电话
车间指导
8-9千/月
生产管理1-2人学历不限
岗位职责:
1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率。
2.监督生产流程,把控产品质量,及时发现并解决生产中的问题。
3.组织班组人员进行岗位培训与安全教育,提升团队操作技能和安全意识。
4.协调与其他部门的工作衔接,保证物料、设备及人员的合理调配。
5.记录并上报生产数据,配合上级完成产能分析与持续改进工作。
任职要求:
1.具备1年以上制造业生产管理经验,有带班经验者优先考虑。
2.熟悉生产现场管理流程,具备基本的质量与安全意识。
3.具备良好的沟通协调能力,能有效带领团队完成生产任务。
4.工作认真负责,适应倒班安排,能承受一定的工作压力。
5.学历不限,有相关行业经验者可适当放宽条件。
蓝牙耳机/拉长/电子厂
6-8千/月
生产管理包吃包住月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理电子/半导体
岗位职责:
1、熟悉电子、或者玩具的物料及产品
2、了解生产现场制程工艺及人工操作标准作业规范管理,对生产产能达成与品质控制有较强的意识和控制能力
3、具有较强的管理能力和影响力,主导生产计划开展;对生产过程监督,管控,问题纠正,问题解决。
4、提升生产效率,优化人员配置和作业规范,提高人效和产能,满足紧急生产,主导生产紧急事务协调工作
5、生产物料损耗统计与跟进,跨部门需求对接。
岗位要求:
1、至少接触过电子产品或玩具等流水线类目,带过1-2年流水线经验,至少有排拉经验
2、年龄:24岁-45岁。
2、有责任心,沟通逻辑强
薪资待遇:
试用期6000,转正需要面谈。提供食宿
一线班组长,需要有管理经验,管理幅度50人左右
7千-1万/月
生产管理1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产管理6-10人月结经验不限初中及以下
山东石岛湾核电五公司[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝](堆型华龙一号),招聘钢件组长8名,普工16名(有华龙安全厂房辅助厂房安装经验的优先)要求50岁以下,无犯罪记录,无五黑名单,劳保用品统一发,上下班有班车,有员工食堂,服从管理,8/小时制加班1:1:(暑假工勿扰)
1:组长工资320-380,(需要电工证)
2:普工220,
3:饭补每天20,
有意者联系
同步(孙)
生产组长/拉长-提供食宿
5-9千/月
生产组长包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1.统筹班组日常生产安排,落实软糖生产计划,确保生产任务按时、按质、按量完成;
2.监督生产过程中的工艺执行、产品质量及卫生管控,及时处理生产异常,保障生产顺畅;
3.负责班组人员管理,包括考勤、排班、岗位调配及日常工作指导、技能培训;
4.严格执行安全生产规定,排查班组生产区域安全隐患,保障员工作业安全;
5.配合车间及相关部门完成生产数据统计、物料领用、产品交接及班组考核等工作;
6.协调班组内部及与其他班组/部门的沟通协作,提升班组生产效率。
任职要求:
1.2年以上食品制造业班组管理经验优先;
2.熟悉软糖生产工艺、质量标准及生产设备操作规范;
3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理能力;
4.严格遵守食品生产卫生规范及安全生产要求,责任心强,执行力到位;
5.具备基础的文字及数据统计能力,能适应倒班。
白班:08:30-20:30、夜班:20:30-次日08:30
工厂班长
8-9千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招聘岗位:生产班长
[烟花]薪资结构:底薪3500元 + 绩效1000 + 加班费(平时1.5倍,周末2倍),试用期后另有补贴1000-3000之间,具体面聊。综合收入9000-1W1,另有年终奖金13薪
工作时间:12小时长白班,做六休一(具体排班以现场为准)
福利待遇:
[烟花]岗位职责:
1.负责产线人员的日常排班、考勤与现场纪律管理;
2.合理分配生产任务,跟进生产进度,确保按时达成产量目标;
3.监督生产过程中的产品质量,及时发现并处理现场异常问题;
4.负责新员工的带教与老员工的技能培训,提升班组整体效率。
[烟花]任职要求:
25-40岁;高中及以上学历
有班长及以上岗位管理经验,熟悉车间现场管理流程;
责任心强,具备良好的沟通协调能力。
安费诺产业线拉长/组长
5-6千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理
安费诺正式工管理:
招聘岗位:拉长
面试时间:先发简历
招聘要求:
1、年龄23-45岁,男女不限,高中及以上学历;
2、能吃苦耐劳,无明显纹身、无犯罪记录,服从工作安排,对工作认真负责。
3、必须有相关的工作经验,技术含量。
薪资待遇:
月平均综合工资5000-8000元/月,具体面议
公司购买五险一金,包吃包住。
福利:
工作餐:免费两餐(午餐、晚餐、午夜餐)
住宿:4-8人间,独立卫生间,有热水,有空调,洗衣机。
其他:生日礼物、过节礼品、团建活动等,晋升空间大,年终奖等。
上班时间:
白班8:00-20:00
夜班20:00-8:00,两班倒,半个月倒一次班。
上班地址:郫都区红光模具工业园
设备主管
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专电工证特种设备安全管理员证只上白班自动化设备经验驾照制药/医疗设备经验有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
岗位职责:
1、统筹开展各车间生产设备与设施的日常巡检、故障排查、维护保养及维修管理相关工作;
2、编制设备保养与检修计划,明确技术操作规范及检查标准,并组织实施与过程监督;
3、建立并完善设备设施管理台账,负责相关图纸、技术资料的收集、归档与保管;
4、组织开展对各部门人员的技术指导与专业知识培训工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品工程、机械工程、电气工程等相关专业背景;
2、具备8年以上同行业生产设备管理经验,其中3年以上担任经理职务;
3、掌握软糖食品生产厂设备的运行机制及维护技术要求;
4、具备扎实的专业技能、良好的组织协调能力及丰富的团队管理经验。
版房主管/经理
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限内衣/泳衣/家居服内衣服装贴合熟悉面/辅料市场擅长ET擅长AutoCAD
岗位职责:
1、协同设计师与版师进行样衣审核,依据款式结构对面料、辅料及工艺质量进行核查,针对不同材质与色彩搭配进行应用风险评估与前置管控,并结合实际生产情况提出合理化建议;
2、负责样衣品质确认与工艺标准审核,编制并整理工艺制单及相关质量技术说明文件;
3、全面掌握各合作工厂的生产状况,根据品牌质量标准及版型尺寸要求,组织工厂召开产前会议,并督导其将工艺要求准确落实至大货生产;
4、对接并指导工厂完成样衣开发与制作过程,及时响应并协调处理来自工厂及质检环节的技术工艺问题;
5、参与品牌内部工艺技术研发,系统收集并归档典型工艺案例,持续推动生产工艺的优化升级。
任职资格:
1. 具备5年以上服装工艺相关工作经验,其中至少3年专注于内衣及家居服领域;
2. 精通服装制作工艺与生产全流程,熟练掌握各类贴合、车缝工艺技术,可独立完成样衣审核及工艺单编制;
3. 熟悉常用面料与辅料特性,了解印花、绣花工艺表现特点,能快速识别问题并提供有效解决方案;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,拥有较强的组织与执行能力;
5. 熟练操作办公软件,能够独立完成服装工艺单的制作与输出。
生产跟单/文员
5-8千/月
工厂文员生产跟单免费培训3-5人经验不限学历不限全职五险不需要出差单休
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、质检、仓储等环节,确保交期准确
2.整理并维护生产计划表、出货单、入库单等基础单据,保证数据及时性与准确性
3.对接客户与内部部门,及时反馈生产进度及异常情况,协助解决交付问题
4. 归档管理合同、图纸、工艺文件等资料,建立清晰可追溯的文档体系
5. 协助完成日常行政事务,如会议记录、报表汇总、办公用品申领等
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel、Word等办公软件
2. 有生产跟单或文员相关经验者优先,无经验者可带教培养
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力
4. 能适应快节奏工作环境,具备基础的数据统计与逻辑分析能力
5.具备团队协作意识,服从安排,稳定性好
生产跟单
6-7千/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年学历不限跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1.负责服装/纺织/皮革类产品从接单到出货的全流程跟单,确保交期、品质与数量准确无误
2. 对接客户、工厂及内部部门,及时沟通订单进度、工艺要求及异常问题
3. 审核生产资料(如BOM、样衣、产前样、大货样),监督产前确认与中期验货执行
4.跟踪大货生产进度,协调解决面料、辅料、产能等环节突发问题
5. 整理并归档订单相关文件,确保单据完整、可追溯
任职要求:
1.熟悉服装/纺织/皮革行业生产工艺、面辅料特性及质量标准
2. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差或工厂驻点
3.熟练使用办公软件,具备基本英语读写能力者优先
4. 有跟单经验者优先,无经验但学习能力强、踏实肯干亦可培养
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
化妆品车间生产主任
6-9千/月
车间主任1-3年学历不限
必须有化妆品工厂管理经验!!!
【岗位职责】
1. 负责化妆品车间生产管理工作,确保生产流程的顺畅执行。
2. 监督生产过程,保证产品质量符合公司标准。
3. 协调团队成员,提高生产效率和团队协作能力。
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员交流。
2. 能够承担工作压力,保证在规定时间内完成任务。
3. 具有团队合作精神,能够迅速适应团队环境,共同推进项目进展。
4. 对化妆品机器有一定了解,例如烟包机器。
版房主管/经理
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年中专/中技内衣/泳衣/家居服点胶服装贴合擅长AutoCAD擅长ET熟悉面辅料市场无痕工艺制版打版
岗位职责
一、版房技术管理
1、审核纸样师与设计师的版型设计,指导优化版型结构,提升穿着舒适性及生产可行性。
2、制定并持续改进版房操作规范(如放码、排料、裁剪等),保障工艺统一与执行标准。
3、审核产品工艺文件与物料清单,确保成品符合开发目标及成本控制要求。
二、团队管理与培训
1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排,监督任务进度与成果质量。
2、定期开展专业技术培训,强化团队能力(如ET打版、CDR绘图、立体剪裁、设备工艺精进等)。
3、建立绩效考核体系,推动团队高效完成新品开发与量产支持任务。
三、生产协调与效率提升
1、联动研发、采购、品控及制版车间,确保版型与材料、设备匹配,预防生产异常。
2、优化打版作业流程,压缩样衣制作时间,提升版房响应效率。
3、监督制版车间各环节操作规范(如裁剪、贴合、缝制等),落实工艺标准执行。
四、物料与设备管理
1、管控版房所需面料、辅料及耗材的使用与库存,杜绝资源浪费。
2、掌握制版相关设备(如ET系统、点胶机、刷胶机等)的操作与日常维护,保障设备稳定运转。
五、质量控制与问题解决
1、核对样衣与纸样的匹配度,亲自试穿验证效果,纠正版型误差与工艺不足。
2、针对生产中反馈的版型问题进行归因分析,主导技术调整,减少不良品产生。
六、跨部门协作与创新
1、参与新产品开发讨论,提出版型实现建议与降本增效方案。
2、关注行业前沿技术(如3D打版、智能排料等),促进版房技术水平迭代升级。
任职要求
1、经验:5年以上服装制版工作经验,3年以上版房管理经历,熟悉内衣、家居服类产品构造。
2、技能:熟练掌握CAD软件(如ET、富怡)、手工打版及立体剪裁技术。
3、了解面料性能、工艺要求及生产全流程。
4、具备良好的设备运维与物料管理能力。
5、善于团队建设与跨部门协同,适应高强度工作节奏。
6、思维条理清晰,具备较强的问题诊断与决策能力。
玩具生产跟单
4-6千/月
生产跟单1-3年大专玩具
1. 负责接收客户订单,核对产品规格数量等信息,录入系统并归档;
2. 对接生产部门,跟踪生产进度,及时反馈新问题;
3. 跟进订单全流程(从接单、生产、出货、后续售后问题等);
4. 维护客户订单档案,及时响应客户关于订单进度的咨询;
【岗位要求】
1. 有1年以上工厂跟单相关经验;
2. 有过玩具工厂跟单经验;
3. 工作认真负责,具备良好的沟通与协调能力;
4. 熟练办公软件的使用,能输出相关文件和表格;
【福利待遇】
工作时间:8:30 - 12:00、13:30 - 18:00,大小周,根据公司排班情况调休。
福利包含:餐补、节日福利、节日活动、团建活动。
贴合主管(点胶、刷胶、点划集成)
1.5-2.5万/月
车间主任月结3-5年学历不限点胶有生产管理经验服装/纺织经验刷胶果冻胶内衣贴合内衣成型工艺经验
贴合主管:熟悉刷胶、点胶、画胶等工序的作业规范与质量要求,具备对团队成员进行操作指导与培训的能力,熟练掌握相关设备的操作与维护。
栏目概述
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