
技术员抛光工家具打磨石材抛光
太原富士康春草自动砂光机技术员临时100人工价:50元/小时包住工期:3个月招募要求:1、工作年资:2年以上五工位春草机五轴抛光机调试维护2、需求工作内容:精通五工位核心部件(磨头和治具精度调试、改善(抛光不足、纹类:线纹等)改善)的原理及应用·能3、熟练使用工具:千分表、春草软件等薪资与食宿发薪:每月25号发薪,包住不包吃,水电费平摊;联系电话
工程技术员/技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、交底与实施指导,确保施工符合设计及规范要求
2.组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题和工艺问题
3. 审核施工图纸、技术变更及材料报验资料,把控工程质量与进度节点
4.监督安全文明施工,落实技术交底与风险预控措施
5. 配合项目验收及竣工资料整理,确保技术文档完整合规
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限,有实际项目经验者优先
2.熟悉建筑/市政/机电等工程行业技术标准与施工流程
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5. 持有建造师、工程师职称或相关执业资格证书者优先
山西太原招聘技术员。要求年龄在25至40周岁之间,化工、材料科学、石油工程等相关专业本科及
5000-8000元/月
技术员月结
招聘技术员。要求年龄在25至40周岁之间,化工、材料科学、石油工程等相关专业本科及以上学历,熟悉石油钻杆的生产工艺、制造流程和质量标准。薪资待遇为月薪5000至8000元,包含五险一金、包吃、双休、年底双薪、住房补助、话费补助和加班补助。
技术员抛光工家具打磨石材抛光
太原富士康春草自动砂光机技术员临时100人工价:50元/小时包住工期:3个月招募要求:1、工作年资:2年以上五工位春草机五轴抛光机调试维护2、需求工作内容:精通五工位核心部件(磨头和治具精度调试、改善(抛光不足、纹类:线纹等)改善)的原理及应用·能3、熟练使用工具:千分表、春草软件等薪资与食宿发薪:每月25号发薪,包住不包吃,水电费平摊;联系电话
技术员1-2人
山西矿山技术服务公司招聘2名技术人员,负责项目方案编写、报告编制、现场相关工作,要求从事煤矿一通三防技术工作3年以上、会编制一通三防技术报告,年龄不超过55岁,大专及以上学历,表现优异者,培养为公司高管。待遇:基本工资、绩效工资、缴社保,享受伙食补助、免费住宿、法定节假日休班,在太原市办公,环境宜人。有意愿者请、发简历,具体沟通。
技术总工
1-1.5万元/月
技术负责人技术员长期6-10人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、优化及交底工作
2.组织协调现场技术问题处理,指导施工班组按规范作业
3.参与图纸会审、技术复核及质量验收,确保工程符合设计及标准要求
4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档管理
5.配合项目进度、安全与成本管控,提供全过程技术支持
任职要求:
1.具备工程技术相关岗位工作经验,能独立承担技术管理工作
2.熟悉国家及行业施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强
4. 能熟练使用CAD、Office等办公及专业软件
5. 持有相关专业技术职称或建造师资格证者优先
动力经济工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责:
1. 负责汽车动力系统能耗表现的评估与优化,提升燃油经济性或电动续航里程。
2. 参与动力总成的匹配设计与标定工作,改善系统整体性能输出。
3. 对测试数据进行深入分析,制定优化方案并推进落地执行。
4. 关注行业前沿技术动态,推动先进技术在产品中的应用。
5. 协同建立和完善动力系统测试规范与操作流程。
任职要求:
1. 本科及以上学历,车辆工程、动力机械或相近专业背景。
2. 具备3年以上动力系统研发或试验经验,掌握发动机、电机或动力电池相关技术。
3. 熟悉常用仿真与测试软件(如AVL、GT-Power等)的操作与应用。
4. 具有良好的逻辑思维能力和技术创新意识。
太原迎泽区缺1人现在大街居然之家(现在)来1个小工,8个半小时150,传媒的活,。
150元/天
小工1-2人日结
缺1人现在迎泽大街居然之家(现在)来1个小工,8个半小时150,传媒的活,。
太原迎泽区招指挥/司索工,必须有证,不超60岁,不超55岁,明天就要
5000-6000元/月
司索工指挥工1-4天1-2人
太原市迎泽区招指挥/司索工,必须有证,不超60岁,不超55岁,明天就要
湖北襄阳招园林技术员,园林的,现在做展示区,只有个把月工期,如果懂精装的话可以长期联系电话
技术员
招园林技术员,园林的,现在做展示区,只有个把月工期,如果懂精装的话可以长期联系电话。明天打吧
青海海东化隆县找技术员一名,月工资8千到1万,乡村道路工程,联系人:马总
8000-10000元/月
技术员1-2人月结
海东市化隆县找技术员一名,月工资8千到1万,乡村道路工程,联系人:马总
焦炭分析岗
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
职责:
1. 每周2 - 3次跟进炼焦车间运行情况,评估生产参数波动对焦炭品质的影响;
2. 系统探究焦炭在高炉冶炼过程中的行为特性,建立科学的焦炭质量评价体系;
3. 分析不同生产工艺及配煤方案对焦炭性能、化工副产品及化产流程的作用机制;
4. 结合客户使用反馈,开展焦炭质量改进路径的研究与验证;
5. 针对用户具体需求,制定个性化焦炭质量标准与配套生产策略;
6. 协同集团信息化管理部推进智能配煤系统的开发与落地实施。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历,硕士优先,须为化工类相关专业;
2. 专业背景包括煤焦化、冶金工程、材料科学等相关领域;
3. 具备2年以上焦炭质量研究、炼焦工艺优化或高炉用焦技术相关工作经验;
4. 掌握焦炭生产全过程及高炉对焦炭的关键技术要求,具有现场工艺跟踪和实验研究能力,可独立完成指标体系搭建与技术方案设计。
家具订单处理员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专下单员室内装修家装家具下单文员
岗位职责:
1.按照设计部门的具体需求,完成家具产品的下单操作
2.核对订单各项信息,确保内容完整、准确无误
3.跟进订单执行全过程,保障家具按时交付,及时协调处理供应链中的各类异常情况
任职要求:工作细心踏实,具备良好的责任心与执行能力
叉车车间主管
1.6-1.7万元/月
车间主任月结3-5年本科装配工艺焊接工艺
岗位要求:
1. 具备工程机械行业从业经历,曾在徐工、中联、三一等企业工作;拥有合力、杭叉、丰田、林德、徐工、比亚迪等工作背景者优先考虑;
2. 具有产线批量生产管理经验,具备叉车行业流水线生产运营经验者更佳。
岗位职责:
1. 制定并执行车间生产计划,保障生产任务按时保质完成。
2. 组织制定生产作业标准,建立健全质量保障体系,监督质量控制与检验流程,确保产品品质达标。
3. 指导并监管车间员工规范开展生产操作与安全技术作业,严格落实安全生产及劳动保护制度,保障作业安全、环境整洁与员工健康。
4. 负责车间设备的日常维护、保养及故障维修管理,确保设备稳定运行,支持生产连续性。
5. 编制车间年度预算,实施预算管控,协同推进生产成本的控制与优化工作。
6. 与相关部门协作联动,统筹协调各项任务进展,保障生产链条高效顺畅运转。
生产部车间副主任
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专焊接工艺装配工艺薪资免谈,包吃住生产计划管理现场管理成本管理
1. 负责车间生产管理,确保生产任务按时达成;
2. 持续优化作业流程,提升生产效率;
3. 组织人员管理,落实操作规范与安全生产要求;
4. 协同相关部门推进工作衔接;
5. 监督设备保养及维护进度。
有意者欢迎咨询,期待您的加入!
电脑订单员(双休)
3000-5000元/月
生产跟单免费培训3-5人日结经验不限大专全职朝九晚五双休电商经验
职位标题: 订单专员
招聘人数:3-5
工作内容:1.处理线上农产品的电子订单,完成订单量和差价的赚取.(无经验的必须要经过5-7天的带薪培训,培训不收取费用)2.不是销售岗,不需要找客户,没有地推和业绩要求,纯技术岗,坐班性质!
每月薪资: 3000-5000(底薪+提成+奖金)
工作时间:上班时间9.30-16.00,周末双休,不加班,节假日正常放假。交五险
职位福利:当日工作任务完成了可以提前申请下班;可开黑。有自动麻将机,无线网,年轻化团队,无官僚主义。
学历要求:大专及以上
工作年限:1-3年 (接受无经验 )
任职要求:有良好的心态和优秀的学习能力。逻辑思维能力好。会基本的电脑操作. 有意向先面试详聊,非诚勿扰。爱放鸽子勿扰。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验
工作内容
1.负责车间日常生产运作,保障年度产能目标达成,编制月度生产计划,细化班组工作任务,监管核心工艺执行环节;
2.负责质量管控,跟踪关键质量参数,牵头开展异常偏差分析与调查;
3.负责成本管理,控制原材料消耗定额,优化能源使用效率,降低废品率;
4.负责安全管理工作,落实设备、人员及物料等各环节的安全防护措施;
5.负责团队建设,组织实施排班与绩效考核,培养潜在班组长人才
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效推动跨部门协作;
2.具备较强的现场问题解决能力和应急处置能力,可快速应对生产过程中的突发状况;
3.具备高度的责任感和执行力,能适应工作压力,确保生产任务按期保质完成
变电站安装调试试验工程师(保底8000元起)
8000-12000元/月
试验工程师3-5年大专电力运维电力施工发电工程电网工程电气工程强电工程电工进网作业许可证(高压)特种作业操作证(高处作业)特种作业操作证 (高压电工)做过电气预防试验
负责:10kV/35kV变压器、开关柜、电缆的绝缘与耐压测试、继电保护调试、防雷接地检测等工作
要求:电气或机电相关专业背景,具备现场经验或持有相关证书者优先,能适应出差作业,工作踏实肯干,有驾驶经验者优先
车间主管(饲料)
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理沟通协调能力应变能力生产工艺调整
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各环节工作衔接,及时处理问题以提升整体作业效率;
3. 落实生产现场安全管理措施,监督各项质量控制规范的执行情况。
任职要求:
1. 大专及以上学历,化工、机械、生物等相关专业者优先考虑;
2. 具备良好的沟通协作能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
3. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备工艺调整的实际能力;
4. 对生产过程中的品质管理、安全作业等方面有一定理解与实操经验。
气站负责人
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专设备管理维修保养电气设备
1、负责PSA制氮、氨分解等供气装置的日常运行维护、巡检保养及故障排除
2、全面管理气站生产运营,监控气体品质与产出效率,确保车间用气持续稳定
3、编制设备维护保养方案,管理备品备件库存,优化能耗水平与运维成本
4、执行安全管理制度,监督操作规范落实,及时发现并整改现场安全隐患
5、完善设备档案及运行数据记录,配合检修技改和技术升级相关工作
土建专工(火电与市政)
6000-9000元/月
土建工程师3-5年大专工业建筑市政道路
1、大专及以上学历,工民建相关专业
2、具备3年以上土建专业技术工作经验
3、掌握土建类技术规程与施工规范
4、了解电力系统脱硫工艺流程,或具有火力发电厂现场管理经历
岗位职责:
1. 负责项目土建专业的技术管理工作,编制技术交底文件及作业指导书,及时处理施工现场的技术问题。
2. 组织开展土建分项工程的质量检查、验收及过程监管,对钢筋、模板、混凝土、砌体、防水等关键工序进行质量监督,参与隐蔽工程的验收工作。
3. 根据总体施工进度安排,推进土建专业进度控制,协调劳务资源、材料供应和机械设备,保障各节点工期如期实现。
4. 协同安全管理体系运行,监督土建施工中的文明施工情况,重点管控临建设施、基坑、脚手架、高支模等高风险作业环节,排查并整改安全隐患。
5. 跟进图纸会审、设计变更、现场签证和技术洽商事项的执行,保持与设计单位、监理单位及业主方的专业沟通。
6. 负责土建施工资料的全过程管理,同步整理检验批资料、试验报告、隐蔽记录及验收文档,确保资料真实、完整且与施工进度一致。
7. 编制土建材料需求计划,组织进场验收,推行样板引路制度,控制材料成本与损耗,配合完成工程量核算及结算支持工作。
8. 协调土建与安装(电气、机务)等专业间的交叉施工,解决工序衔接矛盾,提升现场整体协作效率。
9. 参与竣工验收工作,落实问题整改闭环,协助项目交付及后期维保阶段的土建问题处置。
工作经验要求:
1、火电方向:具有施工总承包单位同岗位经历,独立参与并完成至少三个完整项目的实施(如火电厂脱硫脱硝、脱硫废水零排放等工程);
2、市政方向:具有施工总承包单位同岗位经历,主导或参与至少两个合同金额超4000万元的项目交付(涵盖城市给水、污水、雨污管网新建或改造,沥青道路、顶管、沉井、旋挖桩等工程类型)。
薪酬福利:包住+餐补+话费补贴+探亲假+探亲交通费报销,五险一金、补充医疗保险、项目绩效奖金等
面试地点:山西省太原市晋源区金胜镇万科公园大道A座1510
工作地点:根据公司项目分布情况统一分配,应聘人员需特别注意此项安排,无法接受者请谨慎投递,感谢配合
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