招跨年寒假工每小时26元月薪7000元 招跨年社会工每小时31元月薪8500元 跨年普工过年留任另有3000--6000不等留任奖励 先签合同再办入职，工资待遇明明白白签在合同上。吃饭有餐补住宿免费，全坐班工作，不穿无尘服，当天安排住宿 一、薪资待遇： 跨年寒假工每小时26元，工作十小时，月薪7000元左右 跨年社会工每小时31元，工作十小时，月薪8500元左右 每月10号发上月工资。离职不影响工资发放，学生工开学前，离职提前3天向人事申请离职，人走帐清。 跨年普工过年留任另有3000--6000不等留任奖励 二、食宿及福利待遇： 1、公司免费住宿，标准公寓式宿舍（独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等）。入职当天安排宿舍，第二天就上班 2、餐补280元，入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，不掏一分钱！提供南北风味1日3餐，米饭馒头吃饱为止。另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等。 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃 三、工作时间及休息时间 上班时间点对点，纯上班时间10个小时，中午晚上两个小时吃饭时间，每周上六休一，周日固定休息 四、工作内容及在招岗位 公司主要生产苹果17手机、手机零部件及安全生产工作，坐着上班轻松容易一看就会。 五、入职要求： 性别不限，不限学历，不限经验，符合年龄18-45周岁。 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。推荐朋友进厂有推荐费(1000一个人)新员工入职满一个月可以申请

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招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

300-400-每天日结 不需要经验，愿意做包进 每周可预支工资，留人的好企业，车间四季恒温 入职不收取任何费用， 良好的晋升空间，主管→线长→班组长 招聘岗位: 1.普工，成品检测，整形，质检员，普工测试，QC，IQC，巡检等（可接受无经验） 职位描述: 主要生产电子零配件，小马达等，活轻松， 可以提前报名当天安排宿舍包进； 年龄:18-45岁， 薪资诗遇: 1.正式工：福利待遇包含有全勤奖岗位津贴+绩效奖金+年休假+年终奖+加班费月综合薪资8000+ 小时工：每小时26-42，综合薪资：8000+ 2.工资以打卡方式准时发放,无任何套路，一 次性发够,打入工资卡;节假日或则周末提前发放 3.另外有绩效(500-3000)、超产奖(500-1000),节假日福利等 工作简单轻松常年工时稳定 4.员工伙食:免费吃，伙食优越，面条，米饭，馒头， 任意选择,饮料、水果免费,符合南北口味,另有小吃街 和各种菜系的餐厅 5.酒店式豪华公寓式住宿,住宿房间内配套设施齐金(独立卫浴 空调、洗衣机等)吃住在厂区上班有空调 6.娱乐设施:生活区内设有职工活动中心,有台球 室、电视房、乒乓球室、篮球场等,供职工免费使用

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【人员要求】18-45岁 【工作时间】两班倒 【工作内容】主要是盘点操作机器简单易懂一看就会环境干净。

岗位职责: 1.完成日常生产任务，确保生产进度和产品质量； 2.遵守工作场所的安全规程，确保个人和同事的安全； 3.协助团队完成生产线上的其他相关工作； 任职要求： 1.具有良好的团队合作精神，能够与同事有效沟通； 2.能够遵守工作场所的安全规程； 3.能够适应生产现场的工作环境； 4.初中及以上学历，专业不限，性格稳重踏实，做事积极认真； 5.有电子行业经验优先。

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【上海奉贤香奈儿日结工】 日结220-242元/天 日结！日结！ 一天一结不压工资 不面试不体检直接上班 男女不限，16-55岁 白班20元/小时（免费工作餐） 点对点220元/天 夜班22元/小时（包含餐补） 点对点242元/天 化妆品包装等手工活，车间有坐有站，工作轻松易上手！ 提供日租房15/天包含水电， 要求必须上满一个班次，。 白班早上7：30集合直接上班 夜班晚上7：30集合直接上班， 每天都要人一直到2.13号日结结束 ，可以提前安排住宿，名单提前报 2/13号前持续日结，不停歇， 不住宿也要，大量要人， 第二天下午，结第一天工资 另有长期工岗位，想要找工作的可以联系，主要是化妆品工厂，食品工厂，电子厂等 加微信详细介绍

日结金山食品厂】提供吃住【55岁内-日结27元/小时】加班多 【过年不回家-不需健康】 不需要健康证，15天跨年工 18-55岁 日结工资27一小时，27一小时，能接受加班一天上班16小时左右 提供吃住，每天10元，， 做面包的，烧煮，清洗，打包，发货贴标，封箱，要服从安排，须配合公司加班，工作自由，可以带手机打火机 地址:上海市金山区漕廊公路6996号

招聘： 上海闵行区莲花路啦啦荟城四楼胡子大厨招聘尾灶一名工资7000—7500，要求要有一些基本功，菜简单，不会有人带 一个月四天休息，九点上班 九点下班，下午休息两个小时，包吃包住，节假日三倍工资，过年有红包 位先生：157****4638同上，电话打不通聊

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招空调维修工或学徒工。 做工福利： 包餐补，包住宿。 试用期薪资3500，试用期后薪资4000。有经验的工人工资可面谈。 招工需求： 做六休一，年龄在18-45周岁区间段，能吃苦耐劳，上班积极好学，诚实肯干，有团队精神。 有相关工作经验或相关执照者优先录用。

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欢迎追求极致、注重细节的你投递简历 岗位职责： 1. 负责日常服装辅料及配饰类产品的设计与开发工作。 2. 掌握市场流行动态，结合客户品牌调性与潮流方向，独立完成符合需求的企划方案。 3. 熟悉产品制作工艺，能熟练使用绘图软件（CDR、AI、3D）绘制产品效果图。 4. 对时尚趋势、审美标准及产品细节具备敏锐感知，注重品质，追求完美。 任职要求： 1. 精通常用绘图软件，对流行趋势有高度洞察力。 2. 具备服装辅料或服装设计相关领域工作经验。 3. 具备良好的沟通能力，表达清晰顺畅。 4. 绘图功底扎实，了解辅料生产工艺流程。

岗位职责: 1、依据公司产品定位与风格调性，完成女包/手袋及配套配饰的设计开发工作 2、搜集整理流行趋势与时尚元素，并独立完成相关企划方案的编制 3、协同供应链开展配饰打样工作，跟进样品进度并推动修改优化，确保成果符合设计预期 4、系统整理包袋产品的特性、材质应用及核心卖点等技术文档 5、统筹管理配饰设计团队，指导设计执行并提升整体工作效率 任职要求: 1、年龄26-38岁，设计类专业，本科及以上学历，具备3-5年品牌女包设计经验及团队管理经历 2、熟悉箱包制作工艺流程与常用材料特性 3、精通各类设计相关软件操作 4、具备市场信息整合分析与趋势预判能力，掌握配饰搭配技巧、色彩运用与美学原理，时尚敏感度高 5、沟通协调能力强，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识

招聘要求：男女（夫妻工可安排）45周岁以下，学历不限，身体健康，无不良嗜好 工作内容：生产塑料制品、托盘等，服从上级领导安排 工作时间：12小时两班倒，加班另算 工作地点：上海市闵行工业区 薪资福利：每月10号发放薪资，月综合工资8000左右，免费提供工作餐、有住房补贴、（也可以住宾馆式公寓楼）、夜班津贴、高温费等，新开厂有上升空间 面试资料：身份证原件

工作内容：操作胶黏剂生产设备，按工艺流程进行产品配制与生产，配合团队完成工作任务，保证生产进度与效率；需要长期稳定，有团队精神，能吃苦耐劳。年龄范围：20-35岁，本工作长白班，做五休二，缴纳五险一金，补充公积金，不提供住宿，有饭补，每年员工体检，生日礼物等福利

上午9点30面试上海维科精密，面试可以看车间[福]招聘男女18—45，小时工，大量要人，面试可以看车间，倒班看部门（每月一倒班或半月一倒班）98%坐班，主做检验操机为主，站班居多。[福]主要生产汽车零配件，包吃两顿工作餐，上班时间8点30—20点30。员工单价22.5元/时+夜班补贴15元/天，加班多，每月岗位津贴及奖金50-300！法定节假日工资翻倍！，综合薪资6500～8500元/月[福]住宿500米，步行3分钟（松芝公寓4人间，520元/月，水电自理）上班地址：闵行区北横沙河598号报名电话：石婷婷

金桥【凯迪拉克】普工18-45岁，叉车工18-48-普工：第一个月、元/小时！第二个月开始：元/小时！[礼物]上料下料，零配件分拣，扫描，打包，封装，搬运。-叉车工：新手，老手都要。第一个月：元/小时第二个月开始：元/小时[礼物]叉车工：叠架子，料箱料架，托盘，上下货。[礼物]培训期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，一餐餐补，住宿:4-6人间，500元/月，水电平摊（）。每月15号发工资，。要求能接受倒班，。地址:12点浦东区陇桥路30号集合。报名热线：陈雅静（）[福]地址：上海市闵行区颛桥镇联农路65号1楼招聘大厅

1.有过3年以上女装设计经验，电商女装小众设计师品牌工作经历优先，2.每月有效出款15套，有过多期自己主导完成的款式上新经历必须要有，3.有一定的美学功底，时尚触觉敏锐，时尚感悟性和创新意识强，对于每年的服流行趋势有自己的见解，4.性格开朗，善于沟通，

岗位职责： 1、依据公司年度经营目标，结合品牌每季产品开发方向，拟定月度及季度开发规划； 2、研究全球市场流行趋势，结合销售历史数据与市场需求，制定完整的季度企划方案，涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款式设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等核心内容； 3、协同版师、样衣工等相关人员，推进服装从创意构思、版型制作、样衣产出、成衣拍摄到新品上市的全流程执行； 4、掌握产品成本构成与生产工艺细节，全程跟进样版进度并进行有效管理； 5、负责优质商品的选款、议价与采购工作，监控大货交付周期与品质表现，如实监督合同履约情况； 6、分析门店销售数据，动态调整商品结构与铺货数量，提出切实可行的营销策略及促销力度优化建议，助力门店业绩提升，减少季末库存压力； 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持，包括风格导向、色彩材质应用、造型搭配建议及款式卖点说明等资料输出； 8、关注同类型品牌市场动向与流行元素变化，结合品牌调性定期收集有助于品牌成长的行业信息，并形成分析报告； 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或艺术类相关专业，具备5年以上女装设计工作经验； 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计类软件； 3、具有良好的审美能力，市场敏感度高，具备独立创新意识； 4、拥有较强的沟通协调能力，工作态度认真细致，心理素质佳，能适应高强度工作节奏，具备良好团队协作精神； 5、对时尚潮流有深刻理解与前瞻性判断力，能够准确捕捉流行趋势，具备高品位与独特视角，经验丰富； 6、有独立主导女装设计项目经验者优先考虑。

能够独立完成样衣制作自裁自检吃苦耐劳有10年以上的工作经验在定制店工作经验优先年龄30~50岁

岗位职责: 1、洞察市场动态与流行趋势，把握时尚风向，结合品牌定位与风格调性，主导每季新品设计开发及外部爆款引进，统筹内外部设计资源整合与新款采买工作； 2、深入了解账号属性与产品受众特征，精准把控自主品牌商品定位，负责服装选款与买手决策，汇总市场反应与销售数据，依据数据分析结果规划后续采买策略； 3、熟悉国内外线下批发渠道与线上零售生态，高效整合供应商资源（涵盖批发市场、生产工厂、设计工作室等第三方品牌资源），根据品牌发展需求拓展优质新供方，确保款式多样性与品质稳定性； 4、广泛收集市场信息，对标主流品牌进行深度分析，挖掘潜在产品需求，预判并捕捉契合账号粉丝群体画像的新兴流行元素； 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、服装设计专业背景，具备5年以上中高端女装或奢侈品类电商服装设计经验者优先考虑； 2、具有敏锐的时尚感知力与出色的潮流预判能力，判断准确； 3、熟练掌握服装版型结构与面料特性，专业功底扎实。