
细胞培养工程师(A89814)
8000-11000元/月
其他生产营运人员3-5年本科不锈钢
职位描述:
1、开展抗体药物细胞培养工艺的开发工作,参与细胞培养工艺从中试阶段向工业化生产的转化;
2、参与细胞培养工艺的放大研究,包括工艺验证、放大实验设计及工艺优化,保障生产工艺在大规模生产中的顺利实施;
3、负责细胞培养相关标准操作规程(SOP)及批生产记录的编写与更新;
4、参与BLA申报材料的整理及相关注册支持工作,承担细胞培养生产环节的技术研究与支持任务,如培养基储存条件评估、工艺变更分析及技术改进等。
职位要求:
1、生物工程、制药等相关专业本科及以上学历;
2、必须具备不锈钢生产线建设经验并拥有实际生产经历;
3、具备3年以上细胞培养工作经验,具有大规模细胞培养实操背景;
4、掌握细胞培养的基本原理与操作技能,熟悉常用细胞培养设备的操作及日常维护;
5、了解细胞培养工艺的技术流程,熟悉药品生产质量管理规范,熟练使用Word、Excel等办公软件,具备良好的组织、沟通、协调与问题解决能力。
细胞培养技术员
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专真核细胞无菌操作
岗位职责:
1、开展抗体药物细胞培养工艺的研发工作,参与从中试到工业化生产的工艺转移过程;
2、参与细胞培养工艺的放大研究,包括工艺验证、放大方案设计及实施,保障生产规模下的工艺稳定性与可重复性;
3、负责细胞培养相关标准操作规程(SOP)和批生产记录的编写与更新;
4、协助完成BLA申报材料的整理及相关注册支持工作,参与生产工艺相关的技术研究,如培养基储存条件评估、工艺优化与变更研究等;
5、负责实验用设备的URS撰写,并确保设备的规范使用、日常维护与管理;
任职要求:
1、大专及以上学历,药学、医学、生物类等相关专业背景;
2、具备细胞培养、生物反应器操作或微生物发酵基础知识,应届毕业生亦可考虑;
3、具备良好的英语读写能力,通过大学英语四级者优先;
4、对生物医药研发有浓厚兴趣,踏实进取,善于发现并分析问题,具备独立思考与解决问题的能力。
生产技术储备岗
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专维修/保养安装/调试设备操作
【工作职责】:
初期:按照岗位规范,参与产品生产装配及现场施工任务;
作为储备人才,后期可根据发展需要调配至售后工程师、施工员或生产相关岗位。
【任职要求】:
1. 专科及以上学历,机电一体化或自动化类相关专业
2. 具备识读电路图能力,掌握基本实操技能,如接线、钳工装配等
3. 工作踏实负责,态度端正严谨,具备良好的沟通与团队协作意识
生产调试工程师(J10067)
4000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专安装/调试生产调试
岗位职责:
1、产品调试:依据标准作业流程对设备进行通电调试,确保各项功能运行正常
2、现场服务:按需前往客户现场完成产品的安装、调试及日常维护等工作
任职要求:
1、电气、电子、机电等相关专业背景,具备大专或以上学历
2、具备扎实的专业基础知识,实践操作能力突出
3、具备良好的沟通协调及组织能力
4、持有高低压电工操作证者优先考虑
开发工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科JavaScriptPythonSpringMySQLPostgreSQLOracleAI
公司2026年会整体搬迁至天府国际生物城
岗位职责:
1. 承担软件系统核心模块的编码开发、迭代升级与日常维护,聚焦后端架构及人工智能相关功能的设计与实现,推进AI技术在业务系统的深度整合与应用;
2. 独立完成关键需求的技术方案制定与可行性研究,重点探索人工智能辅助编程的实践路径,提升开发效率与系统性能;
3. 参与复杂技术问题的排查与解决,识别系统运行瓶颈,结合AI工具和技术手段,持续改进系统的稳定性、可扩展性与执行效率;
4. 深度参与项目全周期工作,涵盖需求梳理、详细设计、代码实现以及相关技术文档(含AI模块设计说明)的撰写与更新;
5. 与业务方沟通明确需求,协同测试团队确认测试方案,确保交付成果满足业务逻辑与质量要求;
6. 负责接口规划与业务逻辑编码,主导AI模型的接入、调用、调试与性能优化,解决AI能力与业务流程集成中的技术难点;
7. 主动挖掘AI在研发环节的创新应用场景,运用AI辅助工具(如智能编码、自动调试)优化开发流程,推动智能化开发模式落地;
8. 跟踪人工智能领域最新进展,根据项目实际引入适配的AI技术与工具,助力团队技术水平持续提升。
任职资格:
1. 具备扎实的编程基础,拥有3-5年及以上软件开发经历,至少熟练掌握一门主流编程语言(Java/Python/Go等),具备良好的代码规范与逻辑分析能力;
2. 精通Python开发,具有丰富的项目实战经验,能够熟练使用Python进行数据处理与Web系统开发,且具备AI应用开发经验(重要加分项);
3. 熟悉人工智能与机器学习基本原理,具备基于主流AI框架(TensorFlow、PyTorch等)或AI接口(OpenAI、百度文心等)开展模型构建、调用、调试及二次开发的能力;有AI项目实际落地经验或大模型集成经验者优先;
4. 具备良好Java开发能力者优先,有JVM调优、数据库性能优化及微服务架构实践经验者优先;
5. 熟练应用常用开发框架(Spring Boot、Django、Flask等),掌握缓存、消息队列等中间件技术,能独立完成后台系统搭建与性能调优;
6. 熟练使用至少一种关系型数据库(Oracle、MySQL、PostgreSQL等),了解NoSQL数据库(Redis、MongoDB等),具备数据建模与查询优化能力;
7. 具备较强的系统设计能力和文档输出能力,对AI新技术、新工具保持敏锐兴趣,乐于学习并应用于实际开发中;
8. 有CRM、ERP、MES、PLM等企业管理系统开发/二次开发/实施经验者优先;熟悉容器化技术(Docker、Kubernetes)、DevOps工具链者优先;
9. 了解BPM流程引擎、电子表单技术者优先;掌握Prompt工程、AI代码辅助工具(如Copilot)者优先;
10. 具备良好的沟通协作意识,责任心强,拥有团队合作精神,能独立应对和解决开发及AI集成过程中的各类技术挑战。
细胞生产技术员/工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科传代培养无菌操作
1、细胞常规培养操作:包含复苏、传代、换液、适应性培养、冻存等基础流程。
2、细胞显微观察、计数、活力测定、状态评估及污染识别与处理。
3、上游大规模发酵生产:完成批次扩增、接种培养,操作生物反应器,确保批间一致性,完成收获并支持下游工序。
4、细胞种子库建设与管理:涵盖建库、存储、维护及全过程控制。
5、仪器设备操作与日常维护:熟练使用各类设备,并按要求执行点检、清洁等基础运维工作。
6、GMP文件与合规事务:规范填写批生产记录、设备使用记录、环境监测记录,参与SOP的编写与修订,完成偏差调查,配合工艺验证及内外部检查。
7、异常情况应对与工艺改进:及时排查并解决细胞培养过程中的异常问题,参与工艺参数优化与固化,分析批次异常原因,提出并落实改进措施。
岗位要求
1、药学、生物制药、制药工程等相关专业本科及以上学历。
2、具备细胞培养相关工作经验,能熟练操作生物反应器或发酵罐者优先考虑。
3、了解GMP管理体系,有接受审计或迎检经历者优先。
4、具有细胞生产过程中异常问题处理的实际经验。
5、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识,工作细致严谨,责任心强。
研发项目主管
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科测试工艺改造锂电池储能电池锰酸锂18650电池
岗位职责:
一、产品性能提升专项工作
主导性能优化实验的方案规划与设计,实施变量控制(如材料配比调整、极片工艺参数改进、电芯结构升级等),组织实验落地、数据收集与深度分析,验证技术改进成效,并输出标准化技术文档;
二、成本优化管理工作
牵头开展锂电池产品全链条成本评估,涵盖原材料、制造流程、能源消耗等方面,挖掘降本潜力点(如低成本替代材料应用、工艺流程精简、良率改善等),设定降本目标并制定可执行方案;
主导降本措施的技术可行性验证,包括新型低预算正极/负极/电解液材料的适配性测试、生产工艺参数调优,确保在成本下降的同时保障产品性能与安全可靠性;
三、生产工艺优化工作
负责锂电池生产各环节工艺流程的规范化与持续优化,识别现有工艺中的关键瓶颈(如生产效率偏低、产品良率不稳定、一致性欠佳等);监控量产中工艺参数的实际执行情况,快速响应并解决现场工艺异常,提升产线运行效率与产品质量稳定性;推进工艺革新与自动化装备的协同匹配,参与新设备引入过程中的工艺适配与验证,减少人工依赖与生产损耗;
四、项目统筹与目标达成
承担锂电池相关项目的全流程管理,包括项目启动、计划制定、执行推进与总结复盘,明确项目范围、进度、预算及质量要求,编制详细实施路径;整合项目所需资源,推动跨部门协作,及时识别和化解项目风险,保障项目按节点高质量交付;定期向管理层反馈项目动态、阶段性成果及待解决问题,提出优化建议与资源申请;负责对项目团队提供专业技术支持与协同指导,提升团队整体技术水平与执行效能。
任职要求:
男女不限,25-35岁,本科及以上学历,具备3年以上锂电池技术领域工作经验,电化学、新能源、化工等相关专业优先。
研发助理工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住1-3年本科水性涂料皮革助剂皮革涂饰
岗位职责:
1、配合工程师开展皮革助剂产品项目的优化升级与研发推进工作;
2、协助完成项目相关资料的整理、收集、分析、撰写及验证等任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,具备1-3年同行业工作经验,精细化工、应用化学、高分子、皮革化工等相关化工类专业优先考虑。
2、具有行业从业经验者优先。
3、执行力强,积极主动,富有责任感,工作态度认真细致。
4、欢迎热爱本行业的应届硕士毕业生应聘此岗位。
岗位福利
提供食宿、五险、带薪年假、节日福利、定期体检、定期聚餐、绩效奖金、项目奖金、学术交流及培训
研发工程师(肉制品方向)
7000-12000元/月
其他生产营运人员包吃月结1-3年学历不限肉制品卤制品技术研发配方研发
工作职责
1. 负责牛肉类产品的配方改进与工艺革新,引入先进生产技术,不断提升产品市场竞争力。
2. 联动客户与业务团队,主导新产品从立项到交付的全流程研发,确保开发进度按期推进。
3. 独立完成新品配方与加工工艺设计,组织中试验证并保障稳定投产,输出完整的技术标准化文件。
4. 建立产品交付规范,向市场部门提供产品标准卡,向品控部门提交原料验收标准,确保生产符合要求。
5. 主导项目成本控制,运用技术手段优化原料使用效率,降低生产过程中的损耗。
任职要求
1. 具备2年以上食品研发工作经验,掌握调理牛肉类产品核心工艺及关键技术环节。
2. 可独立完成“需求分析-配方开发-中试落地-成果交付”全周期研发任务。
3. 熟练操作办公软件,对食品质构调控与风味搭配有系统理解,具备较强的产品品质把控能力。
4. 拥有创新意识,善于通过技术升级推动产品持续迭代优化。
补充说明
1. 薪资范围:税前7000-13000元(具体面谈)
2. 排班信息:早8:30-17:30,上六休一,加班可安排调休
3. 薪酬福利:入职即缴纳社保,提供工作餐及住宿补贴
4. 职位亮点:晋升机制完善
甘孜白玉县藏族自治州招吊车司机,需要B证,5年以上操作经验,催牛逼的技术不行的别乱打电话谢谢
9000-10000元/月
吊车司机长期3-5人月结持证汽车吊车
辽宁沈阳和四川甘孜藏族自治州白玉县招吊车司机,需要B证,5年以上操作经验,自己的新车25吨徐工,活轻松,催牛逼的技术不行的别乱打电话
塔吊司机1-2人月结
甘孜理塘县招Q2塔吊司机1名,工资8000元每月走农民工专户,包住不包吃,自己可以做饭,要求,没有高原反应,能开具无犯罪记录证明,联系电话:,
工长钢结构
招聘钢结构安装技术人员,会看简单图纸,能带班的工长1名。会钢结构厂房安装人员2名。夏季,秋季每天工作10小时。工资待遇优,具体事宜祥谈。联系电话:姚先生
装修工长
5000-8000元/月
装修工长
任职条件
1、大专及以上学历,土木工程、建筑、工程管理、工民建等相关专业,具备工程相关的专业知识;
2、吃苦耐劳,责任心强、具备良好的职业道德和团队协作精神,能长期胜任施工现场岗位工作,服从公司及项目部的工作安排;
3、3年及以上精装修现场管理经验,至少独立完整负责1个以上酒店/商业综合体精装项目,熟悉酒店客房、公区全套施工流程,有连锁酒店、高端酒店项目经验优先
4、会CAD等办公软件。
岗位职责
1、负责施工进度与工序统筹,质量与工艺管控,材料成本控制,安全文明施工管理,多方协调。
2、熟悉石材干挂、岩板铺贴、地坪浇筑、龙骨吊顶、防水、收口等工艺;
3、自检合格后组织甲方、监理分项验收;
4、具备材料算量,精准提材料计划;
5、配合资料员造价员隐蔽图片收集。
6、完成上级交办的其他任务
工长给排水工
天津东丽区项目急招给排水工长和电气工长各一名。要求工作经验丰富,熟练使用各种办公软件。水电分开管理时,工资为9000元;水电一起管理时,具体工资需细聊。联系人李,电话与同步。
洗涤厂车间负责人
7000-11000元/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升运营效率与合规
3. 管理生产团队,协调各部门协作,确保订单按时保质交付
4.推动安全生产责任制落实,定期组织安全检查与员工培训
5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与资源配置
任职要求:
1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验,行业背景匹配优先
2.熟悉洗涤行业的流程以及主要洗涤方面的技术
3.具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力
4.责任心强,抗压能力好,具备问题解决与决策能力
5.学历不限,有中专/技校及以上学历者更佳
驻厂负责人(甘孜州康定市)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1、统筹管理工厂整体生产运作,依据订单情况科学制定生产计划,保障食品生产按时、保质、保量完成。
2、监督生产全过程,确保各工序符合食品安全规范及相关法律法规要求。
质量控制
3、建立健全质量管理体系,对原料采购、加工制作、成品包装等环节实施全流程质量管控。
4、及时处理各类质量问题,分析根本原因并落实整改措施,包括产品召回、工艺优化等应对方案。
5、负责工厂人员的日常组织管理,涵盖招聘录用、技能培训、绩效考核等工作。合理分配岗位职责,提升团队协作效率。
6、管控生产各项成本,涉及原材料、设备维护、能源消耗等方面。优化资源利用,减少不必要的损耗。
7、强化安全与卫生管理,确保生产环境达到食品卫生标准,督促员工严格执行卫生操作规程。
8、落实安全生产责任制,定期检查设备运行状态,排除安全隐患,预防安全事故发生。
9、与供应商保持有效沟通,保障原材料供应稳定且品质达标。同时对接销售部门及客户,掌握市场动态,及时反馈生产进度。
任职要求:
1、具备5年以上食品行业厂长岗位工作经验。
2、大专或以上学历,具有扎实的实操背景和现场管理能力。
3、能长期驻扎康定工作优先考虑。
4、具备较强的沟通协调能力,拥有一定政府接待经历者优先。
招聘混凝土外加剂工程师
8000-10000元/月
化工工程师3-5年高中外加剂、减水剂、速凝剂精细与专用化学品国内院校优先化工工程师证中级职称及以上化学专业轻化工程专业产品研发生产操作与管理常见事故处理销售支持售后支持医药/生物
招聘外加剂工程师
具体要求如下:
1、学历:高中以上学历,化工材料等相关专业优先,能力突出者可适当放宽。
2、要求从事外加剂行业三年以上工作经验,对减水剂、速凝剂有独到钻研、研究和专业技术,熟悉掌握低碱、无碱速凝剂生产原理及工艺。
3、能够合成多种性能要求的减水剂母料及保坍系列产品,熟悉掌握硅酸盐、高分子及骨科材料等专业技术。
4、能够完成民建及国家高铁、高速公路、水利工程等项目的减水剂复配需求。
5、能够掌握各种砂浆、引气剂、气密剂、增稠剂等产品的应用。
6、有C本驾驶证件并有一定驾驶经验。
7、工作地点:安徽、广西、云南、四川、新疆、河南、湖南、北京
联系电话
热催化研发工程师
1.5-2万元/月
化工工程师3-5年硕士尾气催化剂化工研发石油化工化学化纤环保行业国内院校优先产品研发
任职要求:
1、统招硕士及以上学历,具备英文文献查阅能力;
2、有独立思考设计方案的能力;
3、具有化学或催化知识背景(环保催化剂热催化方向);
4、有团队合作精神。
岗位职责:
1、负责环保催化剂方案设计;
2、负责实验室安全工作以及实验员工作指导和安排;
3、负责数据处理分析;
4、与其他部门交流沟通。
有机分析工程师
1.4-2.4万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士气相色谱仪液相色谱仪
工作内容: 1.需要具有从多组分体系提纯高分子、小分子,并完成结构、性能分析,有丰富实操经验; 2.天然材料提纯分析、药物提纯、石油、煤矿等提纯分析相关方向; 工作要求: 1.统招硕士学历 2.接受常驻成都,德阳、南充出差的工作模式
包食宿储备干部(厂区直招)按月准时发工资
5000-8000元/月
生产运营包吃包住6-10人月结大专
任职要求:
1、大专及本科学历,不限专业,负责薄膜涂层加工;
2、能适应倒班(两班倒,07:00-19:00,19:00-07:00)一周一倒;
3、食宿全免费(免费提供一日三餐,住宿双人间(公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间)
4、上六休一,月休4天,缴纳五险一金;
薪资待遇(试用期)大专5000;本科5200;加班另外核算加班费,转正调薪幅度600-1200;
划重点:不能适应倒班,不能适应高强度工作,服从度不强勿扰;能接受以上条件,请直接到公司人力资源部面试
(日本留学生)技术研发(5月底日本线下面试)
2-4万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发工艺设计工艺改良无机非金属材料功能材料高分子材料树脂材料塑料材料橡胶材料陶瓷玻璃材料硅胶储能材料
base地:广东潮州、深圳,四川南充、德阳、成都,江苏苏州。
岗位职责:
1、负责材料配方的研发与优化,增强原料综合性能;
2、开展新工艺技术的探索与引入,提升产品品质及制造效率;
3、主导新产品开发设计,攻关研发过程中的关键技术难题;
4、推进新产品在量产阶段的应用落地与持续优化;
5、维护并改进生产环节中的工艺流程,提升产品性能与良品率。
岗位要求:
1、具备扎实的专业基础,材料科学与工程、无机非金属材料、有机材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学化工、电化学、电镀技术、电子信息等相关理工科专业优先;
2、逻辑清晰,善于观察细节并持续学习;
3、具有创新意识,思维活跃,擅长问题分析与解决;
4、具备良好的英语或日语能力,能够检索和阅读相关技术文献;
5、熟悉材料分析与表征方法,熟练操作多种检测分析仪器。
涨缩工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
岗位职责:
统筹全厂涨缩管理,主导内层拉长系数的预设调整,处理压合及成品板的涨缩异常问题。
条件要求:
1、 大专及以上学历;
2、 3年以上线路板厂压合环节工作经验;
3、 掌握涨缩管控技术,具备内层拉长系数预控及钻带修正能力;
4、 熟悉成品板涨缩异常的应对流程与解决方法;
5、 熟知工序文件编制规范(如SOP、FMEA、CP等),可独立完成相关文件制作;
6、 具备良好的报告撰写与归纳总结能力;
7、 了解HDI板制造工艺及涨缩控制要点。
成都武侯区本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。
7000-11000元/月
工长月结全职
【岗位要求】
1. 3年以上精装房或家装现场管理经验,懂工艺、懂验收标准。
2. 有极强的责任心,习惯闭环管理,做事有条理。
3. 人品正直,沟通顺畅,能与团队和睦相处,协调客户、公司、第三方主材等。
4 、年龄26-38周岁,有交通工具
5、大学专科以上学历,以服务为主
6、在成都有在建工地可以考察
本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。现因业务发展需要,诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队,可入职,有社保!
岗位职责
1. 工地现场全权管理:负责微改项目的落地执行,统筹工期、工艺与质量。
2. 团队协调与验收:管理自己的施工班组,把控节点进度,配合公司完成最终验收。
3. 文明施工规范:按照公司要求在现场进行文明施工,做好成品保护,确保现场整洁、规范。
【待遇】
入职稳定:正式入职,签订劳动合同,缴纳社保。
收入有保障:工资稳定,按月发放。
多劳多得:工地数量多,持续有活干。
省心省力:微改项目体量适中,事情少、压力小,不搞复杂的大拆大建,专注精细化交付
栏目概述
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