
工程项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
职位描述
岗位职责:
1、全面把控公司工程技术和工程质量,组织制定并落实相关技术标准及技术文件;
2、统筹项目技术管理工作,主导解决设计、配套与施工各阶段的重大技术难题,指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂问题,并对施工过程中的技术执行进行监督;
3、主持项目技术专题会议,协调处理设计与施工中的技术矛盾,审核各类技术变更方案;
4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作;
5、组织编制现场施工临时技术措施,并监督其实施到位;
6、推动施工标准化体系建设,牵头制定公司工程技术规范及相关技术文档,并推动执行落地;
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑、土木、结构等相关专业;
2、3年以上施工现场技术管理经验,具备建筑加固经验者优先,有装配式项目经历者亦可;
3、品行良好,工作踏实,具备较强的责任意识和职业操守;
4、具备良好的团队协作意识与组织协调能力,擅长沟通谈判,能有效推进多方协作。
智慧管网项目总负责人(雨污领域)
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【任职要求】
1. 具备3年以上雨污智慧管网或市政管网项目全流程运作经验,有成功中标项目经历
2. 熟悉招投标各环节流程,了解传感器、监测仪器等硬件设备及智慧管网系统平台应用
3. 具备良好的统筹能力与协调技巧,可有效控制施工关键节点,及时处理现场实施中的各类问题
4. 给排水、市政工程、智慧水务等相关专业背景,持有建造师或给排水相关证书者优先考虑
5. 可接受短期出差,目标意识强,具备较强抗压能力
岗位职责:
1. 独立负责雨污智慧管网项目的招投标全过程,编制技术标书并推动项目顺利中标
2. 负责传感器、水质及水位监测仪等设备的选型与配置,确保满足项目实际需求
3. 管理第三方施工团队,监督设备安装与系统平台联调工作,保障工程进度与质量达标
4. 主导项目验收及回款流程,维护客户关系,积极发掘后续合作机会
项目总工
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级建造师(市政工程)一级建造师(公路工程)一级建造师(建筑工程)建筑施工管理公路工程市政工程土建工程路桥工程桥梁工程隧道工程
1)本岗位为施工单位现场技术或生产管理岗。
2)专业要求:市政、公路、土建、机电、桥隧等相关工程类专业。
3)需具备五年以上施工现场技术或生产管理经验,其中至少三年担任房建或市政项目总工同等岗位。
4)须持有一级或二级建造师执业资格证书。
该岗位需接受驻场安排,工作地点含省外区域。
海外项目经理(J10952)-
1.2-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科通信项目管理通信设备装维通信接口/总线数字信号处理室分设计5G传输线路设计微波射频无线勘察设计基站查勘设计
岗位职责:
作为公司全球通信技术领域(5G、6G)项目的核心骨干,您将深度把握客户需求与市场动向,参与项目沟通协作,整合内部资源,保障项目高效高质量交付。主要工作内容包括:
1、项目全周期管理:主导项目从启动、计划、实施、监控至收尾的全流程,确保各阶段目标顺利达成。
2、交付与质量管控:全面把控项目范围、进度、成本及质量,确保交付成果满足合同要求及企业规范。
3、客户关系维护:担任项目执行期间对客户的首要对接人,持续建立良好客户关系,合理引导客户预期,妥善处理反馈与问题升级。
4、供应链与资源配置:统筹协调内外部资源,涵盖分包方、供应商以及内部团队(工程、研发、采购、物流等),保障资源按时到位。
5、风险识别与应对:提前识别项目中可能存在的技术、物流、财务及政策类风险,制定相应缓解措施与应急预案。
6、财务执行管理:负责项目预算控制、成本归集、开票安排及回款跟进,保障项目收益目标实现。
7、合规与安全管理:确保项目运作全过程符合所在地法律法规、企业制度以及健康、安全与环境相关标准。
任职要求:
1、本科及以上学历,通信工程、计算机科学、电子信息等相关专业;
2、5年以上通信行业(设备厂商、运营商或大型系统集成企业)项目管理经验;
3、熟悉移动通信网络(如4G/5G)、传输网(如SDH/IP/OTN)、核心网或固定网络技术架构;
4、掌握项目管理理论体系(持有PMP/PRINCE2认证者优先),熟练使用项目管理工具(如MS Project、Jira等);
5、具备流利的英语能力,可运用英语作为主要工作语言进行交流与写作。
造价项目经理(司法鉴定)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科第三方造价咨询公司一级造价工程师司法鉴定市政广联达
岗位职责:
1、负责项目实施计划的制定与监督,统筹项目整体安排及团队成员任务分配,协调项目与各部门之间的协作关系;
2、对接项目委托单位,开展沟通与协调工作,把控项目整体进度,整合各方资源,确保各阶段目标按时达成;
3、对项目组成员的工作成果进行审核与质量把关,发现问题及时指导修正;
4、负责技术要点的梳理总结、成果资料的整理归档以及相关文件的交接与管理工作;
5、跟进咨询费用回收,依据咨询服务合同制定回款方案并落实执行;
6、维护并深化客户关系,持续关注客户内部变化与需求动态,及时向上级汇报并提供可行性建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等相关专业背景,持有一级造价工程师、一级建造师或中级职称之一者优先;
2、具备累计独立承担40万方以上项目经验,或年度咨询总造价达5亿元以上的实战经历,能独立主导重大项目的推进与落地,具有大型项目团队带领能力;
3、具备扎实的项目质量控制能力,可在内部组织实施三级复核机制;
4、具备良好的书面与口头表达能力、沟通协调能力、学习理解能力及逻辑分析能力;
5、具备较强的项目统筹能力、团队管理能力以及问题识别与解决能力;
6、作风正派、自律性强,工作认真细致,责任感强,能承受工作压力,具备优秀的保密意识和职业道德。
【我们能为您提供】
1、与行业头部企业核心人才共事,持续提升个人专业价值的发展平台;
2、伴随公司品牌持续壮大,实现自我价值跃升的成长机会;
3、表现优异者有机会晋升为事业部合伙人,参与事业部利润分配;
4、持有一级造价工程师、二级造价工程师、咨询工程师(投资)、监理工程师等执业资格证书者可享受专项证书补贴;
5、双休法定节假日、带薪年假、五险一金、各类福利津贴,春节享受不少于两周的假期。
项目经理 WH(输变电/光伏/风电工程)/一级建造师(机电专业)
1.3-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力施工一级建造师(机电工程)
从事变电站、升压站、光伏项目现场土建/电气施工管理工作
公司驻地:湖北省武汉市/四川省成都市
项目驻地:全国范围
项目管理人员需长期项目驻场(含新疆项目)
岗位职责:
1、负责项目的整体策划,推进施工及物资采购招投标工作的实施。
2、组织落实项目开工前各项准备工作,取得政府相关部门批复文件。
3、主持工程图纸会审与关键部位技术交底,编制技术核定文件、分部分项施工方案、关键工序作业指导书及特殊工序专项技术措施。
4、协调公司内部设计、采购、项目管理等相关部门的工作对接。
5、牵头编制各级施工进度网络计划。
6、配合开展与业主、监理单位及政府主管部门的沟通与联络。
7、协调工程投运前各类验收与试验工作,统筹各参建单位接口界面的协作配合。
8、组织后期服务工作,处理质量缺陷,办理工程移交相关签证手续。
9、汇总并整理现场签证和设计变更资料。
10、组织工程项目档案资料的归档与移交。
11、办理现场项目部撤场相关事务。
12、统筹现场废旧物资的处置工作。
13、主导项目竣工结算工作的开展。
14、高效完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年及以上本专业工作经验;
2、电气工程及其自动化、工程管理或相关专业背景;
3、持有中级及以上职称或本专业注册执业资格;
4、具备良好的分析判断、计划制定、组织协调、沟通交流及团队管理能力,具有较强的业务执行能力;
5、熟悉电力行业基本知识,掌握电力设计、电力建设等相关专业基础,了解生产管理、项目管理等通用业务内容。
消防工程项目经理
8000-10000元/月
工程经理项目经理5-10年大专建造师证书、中级消防操作员
1. 基础条件
学历要求:大专及以上学历,机电工程、消防工程、建筑工程、楼宇智能化等相关专业。
工作经验:8年以上工程管理经验,其中至少3年以上同岗位(工程经理/工程总监)管理经验。有消防工程+安防弱电工程双重背景者优先。
2. 专业技能与证书
必备证书: 持有二级及以上建造师(机电工程专业)证书,带安全B证,能转入公司注册。同时持有一级注册消防工程师或中级以上职称者优先。
技术功底: 精通消防水、电、风各系统施工规范及验收标准;熟悉安防监控、门禁、楼宇对讲等弱电系统的原理及施工工艺。
管理能力: 具备优秀的统筹规划能力、组织协调能力和团队领导力。
软件应用: 熟练使用CAD软件及Office办公软件,能审核图纸及技术方案,能独立完成项目汇报材料。
3. 综合素质
大局观: 能从公司整体经营角度思考问题,平衡项目质量、进度、成本和安全的关系。
抗压能力: 能同时应对多个项目的并行管理压力,处理突发事件果断冷静。
商务意识: 具备成本意识和经营思维,懂得通过精细化管理提升项目利润。
沟通能力: 具备优秀的对外沟通及谈判能力,能代表公司与甲方、政府部门有效对话。
驾照: 持有C1驾照并能熟练驾驶。
项目经理大专
岗位职责:
1、负责项目整体策划工作,推进施工及物资采购招投标流程的实施与完成。
2、统筹项目开工前的各项准备工作,办理并取得政府主管部门的相关审批文件。
3、主持工程图纸会审及关键部位的技术交底,编制技术核定文件、分部分项施工方案、关键工序作业指导书,以及特殊工序的专项技术措施。
4、协调公司内部设计、采购、项目管理等相关职能部门的工作对接与配合。
5、编制各层级施工进度网络计划,确保计划科学合理并具备可执行性。
6、配合开展与业主单位、监理单位及政府职能部门的沟通与协调工作。
7、牵头组织工程投运前的各类验收与试验工作,协调各参建单位之间的接口界面关系。
8、负责项目后期服务工作,包括缺陷处理及工程移交手续的办理。
9、汇总并整理现场签证和设计变更资料,确保过程文件完整齐全。
10、组织工程项目档案资料的归档与移交工作。
11、办理现场项目部撤场相关事务,确保有序退场。
12、统筹现场废旧物资的清点与处置工作。
13、主导项目竣工结算工作的组织实施。
14、高效、及时地完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年及以上本专业领域工作经验;
2、所学专业为电气工程及其自动化、工程管理或相关方向;
3、持有中级及以上专业技术职称或本专业注册执业资格证书;
4、具备良好的分析决策、计划安排、组织协调、沟通交流及团队管理能力,业务执行能力强;
5、熟悉电力行业基本知识,掌握电力设计、电力建设等专业知识,了解生产管理与项目管理的基础理论。
工作驻地:湖北省武汉市/四川省成都市
加分项
具备以下行业背景者优先:电力/热力/燃气/水利·光伏·储能
市政工程项目负责人
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科施工管理工程管理一级建造师(市政工程)高级市政工程师职称二级建造师(市政公用)
【本岗位要求驻场海南大约2年,请慎重投递】
一)岗位职责
1、全面负责项目管理工作,依据项目经营目标,编制科学可行的实施计划,并制定质量与安全管理方案;
2、统筹资源配置,实施项目动态管控,对项目产值、计量、结算、成本控制、利润达成、施工进度、签证变更及安全稳定等关键环节进行全过程监督;
3、组织召开生产调度会议及日常生产例会,并形成会议纪要提交至工程技术部门;
4、负责项目团队的日常管理,组织实施项目部全体人员的月度绩效考核;
5、围绕项目目标推进工作,指导并协调各部门高效运作,确保与公司各职能部门的顺畅对接;
6、协调建设五方主体及外部相关单位关系,争取各方支持,妥善处理施工过程中的重大事项;
7、配合工程技术部开展工作,组织各施工工序的检验与工程验收,牵头分项工程质量检查与评定,并督促整改落实;
8、全过程跟进签证与变更手续办理,保障工程竣工验收后及时完成结算及回款工作;
9、完成上级交办的其他工作任务;
二)任职资格
1、年龄35周岁以上,本科及以上学历,工民建、建筑工程等相关专业背景;
2、具备5年以上同类岗位工作经验,其中至少3年从事工程项目全流程管理;
3、累计8年以上市政项目工作经历,具有较强的成本控制意识和质量安全管控能力;
4、熟悉国家相关法律法规,掌握设计、施工及验收规范,了解安全生产相关的法律标准和技术规范;
5、熟练操作Office等常用办公软件;
6、能长期外派驻场,责任心强,抗压能力佳,具备优秀的沟通表达与组织协调能力;
7、持有一级建造师或二级建造师执业资格证书;
8、薪酬面议;
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【注意】
同时也欢迎出租车、商务司机师傅加入我们
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招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
项目经理
苏州市苏州市招幕墙安装现场项目经理,具备二级建造师证,懂得铝板安装,玻璃幕墙,石材幕墙,现场技术指导,材料下单等,具有多年施工经验
自建房工程助力
3000-8000元/月
项目经理经验不限本科
因公司业务拓展需求,现诚聘农村自建房项目专员数名,携手打造高性价比、贴合乡村实际的优质自建房工程!
岗位职责
1. 深度认同并践行公司企业文化,以客户需求为核心,负责农村自建房项目的全流程对接;
2. 与建房客户高效沟通,精准理解需求,结合乡村施工条件、成本预算,为客户提供合理的户型设计、结构选型(如桩筏基础、全现浇结构)等专业建议;
3. 负责施工图纸的对接与解读工作,能清晰衔接设计方与施工团队,确保图纸要求准确落地;
4. 跟进项目施工进度,协调解决客户与施工环节的各类问题,保障项目顺利交付。
岗位要求
1. 学历与专业:土木工程、建筑设计等相关专业优先,应届生或有农村自建房项目工作经验者均可;
2. 沟通能力:具备良好的沟通表达能力,善于倾听客户诉求,能清晰传递专业意见;
3. 图纸能力:能看懂建筑施工图纸,可与设计、施工人员顺畅对接图纸细节;
4. 形象气质:相貌端正,身高条件优越,年龄20-35岁优先,做事踏实干练,执行力强;
5. 其他:认可农村自建房行业前景,能适应下乡驻场工作,有成本控制意识者优先。
我们期待这样的你
踏实肯干、有责任心,既能沉下心对接施工细节,也能从容与客户沟通方案。加入我们,一起助力乡村美好人居建设!
项目技术管理
6000-9000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包等多方单位高效协作
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案
4. 组织图纸会审、技术交底、隐蔽验收及竣工验收,严控工程质量管理全流程
5.落实安全生产责任制,定期开展现场安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2. 具有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,独立担任过完整项目负责人者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准
4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处置能力
5. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导意识
智能化弱电项目经理
8000-10000元/月
项目经理
【岗位职责】:
1、负责磷矿、工矿企业类弱电智能化项目(综合布线、监控、安防、网络系统、楼控等系统)的全过程管理,对项目的进度、质量、成本、安全管控;
2、负责图纸审核、施工方案编制及技术交底,解决施工现场的技术问题;
3、负责团队管理,配合公司完成项目前期踏勘,报价支持,招标技术支持,结算单据整理。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,计算机 工程管理、机电一体化、自动化等相关专业优先;
2、具备1年及以上智能化工程项目管理工作经验,熟悉弱电综合布线、安防监控、会议系统、报警系统等智能化系统。有矿山相关项目经验,了解矿山作业流程和安全标准优先;
3、持有 C1 驾照,具备独立驾驶能力;接受驻场/工地现场办公,适应矿山环境。
4、熟悉网络及磷矿六大系统建设;
【薪酬福利】
1、提供住宿、工作餐(餐补)、交通补贴、缴纳意外险、缴纳社保、享受年终奖;
2、公司深耕矿山智能化领域,项目资源丰富,晋升空间明确,可从项目经理向项目总监、区域负责人等管理岗位进阶。
项目经理(加固工程)
8000-16000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科二级建造师一级建造师土建工程安装工程加固结构加固粘钢、碳纤维灌钢
岗位职责:
1、全面把控公司工程技术和工程质量,组织制定并落实相关技术标准及技术文件;
2、统筹项目技术管理工作,主导解决设计、配套与施工各阶段的重大技术难题,指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂问题,并对施工过程中的技术执行情况进行监督;
3、主持开展项目技术专题会议,协调处理设计与施工中的技术矛盾,审核技术变更方案;
4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作;
5、组织编制现场施工临时技术措施,并监督实施到位;
6、推动建立标准化施工管理体系,牵头制定公司工程技术规程及相关技术文档,并推动执行落地;
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑、土木、结构等相关专业;
2、具备3年以上施工现场技术管理经验;具有建筑加固经验者优先,有钢结构项目经历者亦可考虑;
3、品行良好,工作踏实,责任心强;
4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力,拥有较强的谈判与表达能力。
建筑加固项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科加固道路工程经验加固经验工业建筑经验二级注册建造师国内派遣加固项目桥涵工程经验施工单位房屋建筑经验
【岗位职责】:
1、全面负责指定加固工程项目的现场管理,确保施工进度、安全生产、工程质量及成本控制等目标达成,并对项目产值与利润等核心指标承担直接责任。
2、制定施工实施计划,统筹调度现场人力、机械与材料资源,落实技术措施,及时解决施工过程中出现的各类问题。
3、监督施工现场严格执行安全文明施工和环境保护相关规定;确保施工过程资料同步生成、内容完整且符合规范要求。
4、牵头对接项目涉及的业主单位、监理单位、分包团队及相关社区等各方,做好日常沟通与协调工作,保障现场有序运行。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,条件特别优异者可适当放宽至大专学历,专业为建筑、土木、结构类相关方向;
2、具有3年以上建筑加固工程现场技术管理经验;
3、具备扎实的项目成本、进度、安全与质量综合管理能力,能够高效协调劳务班组、材料供应及多方协作关系,推动项目顺利落地;
4、责任心强,拥有良好的沟通能力和团队合作意识,能适应施工现场的工作节奏与环境要求。
【薪资待遇】:
底薪8k-10k
提成:按加固项目利润的10%-20%计提,于项目回款完成后结算。
项目经理学历不限
岗位职责:
1.全面负责机电工程项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2.组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划,并监督落实执行
3. 协调建设单位、设计、监理及各分包单位关系,及时解决现场技术与管理问题
4. 主持项目例会,定期汇报项目进展,识别并应对各类履约风险
5.负责竣工验收、资料归档及工程结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有3年以上施工现场管理经验,独立担任过至少3个完整机电项目负责人者优先
3.持有建筑工程专业二级及以上注册建造师资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)优先
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、CAD等常用工程软件
5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识和较强的责任心与抗压能力
装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
水利工程信息化项目
7000-12000元/月
项目经理1-3年大专有二建以上机电加钱
水利工程信息化的项目经理,2.1学历、专业、年龄、性别要求
国内知名院校本科以上学历,专业为机电或者信息化硬件相关专业,年龄在四十岁以下
2.个人要求
要求有信息化相关工作经验三年以上,有管理过信息化相关项目的经验最好,对上有良好的沟通能力,对下有良好的协调能力,有处理项目上出现的各种问题的能力。会开车。
3工作内容及范围
管理项目上一切事务,包括项目实施,人员调配,工期安排,财务规划,工程交付,工程验收,工程结算等事务。
4持证要求,如有机电一建或二建证书是绝对加分项,如没有公司要求是尽力考取,g
如考过公司承担考证费用
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