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项目经理学历不限
岗位职责: 1.负责消防系统的设计审查、施工监督及验收配合,确保符合国家消防技术规范和地方标准 2.组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪,编制消防评估报告及应急预案 3. 指导并培训项目现场人员掌握消防设施操作、初期火灾处置及疏散演练流程 4.配合消防主管部门完成监督检查、资料报审及整改闭环工作 5.参与新建、改建、扩建项目的消防专项方案编制与技术交底 任职要求: 1.持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级),证书需在有效注册期内 2.熟悉《建筑设计防火规范》《消防给水及消火栓系统技术规范》等核心法规标准 3.具备消防工程相关领域实际工作经验,能独立承担项目消防技术管理工作 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应施工现场及多项目协同工作环境 5.学历不限,持证上岗,具备中级及以上职称者优先
家装工程主管
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
具备家装施工现场管理经验,熟悉家装施工各环节工艺流程,拥有较强的服务意识与沟通能力。
家装工程负责人
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技住宅小区内装5年以上工作经验
工作内容 1、统筹家装项目的全流程规划与落地实施,保障项目按时交付; 2、组织并管理项目团队,把控施工进度与工程质量; 3、响应客户意见,确保服务体验符合客户需求标准。 任职要求 1、具有较强的项目统筹能力及团队合作意识; 2、具备及时应对和解决项目执行中各类问题的能力; 3、熟悉家装行业特点,能提供高水平的客户服务支持。
项目经理
招聘: 装饰项目,项目负责人 地点,泸州龙马潭区石洞 工作内容: 负责甲方的协调工作 熟练CAD并深化图纸 组织人材机并按照甲方要求施工 装饰项目主要涉及室内涂料工程,墙砖地砖,门窗等
家装工程负责人
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人学历不限
具备家装施工现场管理经验,熟悉家装施工各环节工艺流程,拥有较强的服务意识和沟通能力。
工程管理
5000-10000元/月
项目经理
招工程管理
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科市政项目经理
1、 落实总体施工安排,统筹协调劳务班组开展现场作业; 2、 依据施工组织设计方案,科学配置人力、材料等资源,有序组织施工生产; 3、 严格执行技术规程与管理要求,确保工程质量与施工安全受控; 4、 按时规范填写施工日志,保证记录真实、准确、完整; 5、 负责收集和整理工程签证所需的基础资料; 6、 完成上级交办的其他工作任务; 7、 需持有一级或二级建造师(市政专业)资格证书,具备燃气管道项目经验者优先考虑; 8、 工作地点:湖北荆州。
项目经理
6000-7000元/月
项目经理1-3年学历不限
招聘项目经理,公司福利待遇好,薪资高,期待你的加入
项目主管
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位内容: 1. 全面负责项目自启动至验收各阶段的管理工作,保障项目按时交付且符合质量标准; 2. 编制项目实施计划与预算方案,并跟进执行过程,及时应对和解决各类项目问题; 3. 统筹调配公司内部相关部门资源,确保项目按计划高效推进并保证质量要求; 4. 与客户保持密切沟通,定期汇报项目进展,协调处理相关需求与反馈。 任职要求: 1. 具备3年以上项目管理实际经验,能够独立主导项目全流程管理; 2. 熟悉项目运作流程及常用项目管理工具的应用; 3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 4. 学历不限,相关专业背景者优先录用。
水电、消防安装工程项目经理
1-1.2万元/月
项目经理10年以上学历不限
精通水电、消防安装工程,有独立管理过项目的经验。
四川泸州招砍伐工、工地小工/杂工,要会砍竹子的小工,不用搬,只砍和剃丫,工资待遇电话说
200-300元/天
砍伐工小工5-14天1-2人完工结算
泸州市招砍伐工、工地小工/杂工,要会砍竹子的小工,不用搬,只砍和剃丫,工资待遇电话说
泸州
4月11日 12:07拨打电话
保洁开荒保洁消杀员月结
招聘:保洁阿姨 薪资:面议 1、负责办公区域、公共空间及指定区域的日常清洁工作,包括地面清扫、垃圾清理、桌面擦拭、卫生间保洁等,确保环境整洁卫生。 2、定期对消毒区域进行规范清洁与消杀处理,配合防疫相关要求,保障环境卫生安全。 3、妥善使用并维护清洁工具与设备,保持工具整齐有序,及时报告损坏或缺失情况并提出更换建议。 4、具备良好的服务意识与责任意识,能够主动发现环境问题并及时处理,遵守工作纪律与操作规范。 5、服从工作安排,按时完成岗位职责内的各项任务,积极参与团队协作,保持积极的工作态度。
泸州
4月11日 12:00拨打电话
四川泸州泸县现在招2名工人13块钱一小时干活麻利,地址酒城大道御草堂,电话
13元/时
临时工1-2人
现在招2名工人13块钱一小时干活麻利,地址酒城大道御草堂,电话四川泸州
泸州 泸县
4月11日 11:55拨打电话
切配墩子打荷1-2人月结
【泸州某餐饮企业】现因业务发展需要,诚聘墩子一名。主要负责后厨食材切配、备料、打荷等相关工作,配合厨师完成日常菜品制作,保持操作区域干净整洁,协助团队完成各类餐饮服务任务。要求吃苦耐劳,有责任心,具备基本的刀工基础和食品安全意识,有相关工作经验者优先。薪资待遇为每月4500至5000元,具体面议。工作地点位于四川省泸州市,欢迎有意者来电咨询:。四川泸州
泸州 泸县
4月11日 11:54拨打电话
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】 【新年开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,工作在苏州月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
要求出差
1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(持有一级/二级建造师证书者优先) 2.有3年以上施工现场管理经验,独立承担过住宅、公建或市政类项目负责人工作 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的风险预判与应急处置能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 能适应项目驻场工作,责任心强,恪守职业操守
光伏项目招聘项目经理,施工现场负责人(前提要有二级机电建造师证书)
项目经理
光伏项目(项目经理)现场负责人
项目管理
9000-10000元/月
项目经理10年以上学历不限
市政修路,土石方,河道修复。现场管理懂测量和工程资料。
文旅项目工程经理
7000-9000元/月
工程经理
岗位职责: 1.负责文旅项目(景区、度假区、文旅综合体、主题乐园等)全流程管理:进度、质量、安全、成本、交付 2.制定项目计划、预算、施工组织方案,把控关键节点 3.协调设计、监理、施工、分包、政府部门等多方资源 4.管控工程变更、签证、进度款,控制成本在预算内 5.落实质量安全体系,组织验收与竣工备案 熟悉文旅项目主题包装、景观、仿古建筑、沉浸式效果等特殊施工要求 6.带领项目团队,解决现场技术与管理问题 任职要求: 1.大专及以上,土木工程、工程管理、建筑等相关专业 2.3-5年以上工程管理经验,2年以上文旅类项目完整经验 3.持有 建筑工程专业二级及以上建造师 持有 安全生产考核合格证书(B证) 4.精通项目全流程、成本控制、合同管理、现场协调 5.能驻场、抗压强、沟通领导力强 6.有景区、主题乐园、度假村、文旅综合体经验优先
水利项目经理
8000-12000元/月
项目经理3-5年本科
要求从事水利项目、土地整理、水土保持、堤防项目3年以上担任项目负责人经验者优先。
项目经理助理
6000-10000元/月
项目助理3-5年本科
1.1、工程管理:认真研究工程施工图纸清单是否一至,提前做好图纸会审记录表,根据合同核算出项目利润,对亏损的分部分项项目应该及时提出,并纠正,(2)进度管控:制定项目进度计划表,实施周控,曾在项目中期,(3)质量管理:宣贯与培训质量规范、交房要求,施工前对不同工序工种详细技术交底,确保施工标准、避免返工;加强工程监管,排查整改隐患;严格质量巡检,监督整改进度与效果(4)成本控制:现场巡检,把控材料存储堆放,避免浪费;审查材料计划,严格复核与审图,规避成本超标;通过废料利用,避免了材料的浪费,(5)安全保障:进场前充分开展安全教育培训,发现安全隐患第一时间整改,定期组织现场安全演练,严格检查机械器具、安装设备的年限、品质与维修记录,确保垂直运输器械的安全。(6)工程技术:熟悉图纸与工艺,审查现场施工是否满足图纸规范和技术要求,采取会议集中指出错误、宣贯要求规范。 2、现场管理:统筹协调现场各单位良好工作衔接与配合,确保各施工方的工作穿插计划合理有序,协调供货材料进场时间、材料储备计划、机械及人员的进出场时间,确保工程顺利高效开展。 3、涉外关系:迎接工程各项检查,及时落实整改意见,与建设局、质监站、环保局等政府单位保持良好的业务沟通与联系。 4、上传下达:将政府要求、公司规范通过会议及时宣贯传达,保证各单位将此落实到基层,确保工程质量目标的达成。
项目经理助理
6000-10000元/月
项目助理3-5年本科项目经理助理
1.1、工程管理:认真研究工程施工图纸清单是否一至,提前做好图纸会审记录表,根据合同核算出项目利润,对亏损的分部分项项目应该及时提出,并纠正,(2)进度管控:制定项目进度计划表,实施周控,曾在项目中期,(3)质量管理:宣贯与培训质量规范、交房要求,施工前对不同工序工种详细技术交底,确保施工标准、避免返工;加强工程监管,排查整改隐患;严格质量巡检,监督整改进度与效果(4)成本控制:现场巡检,把控材料存储堆放,避免浪费;审查材料计划,严格复核与审图,规避成本超标;通过废料利用,避免了材料的浪费,(5)安全保障:进场前充分开展安全教育培训,发现安全隐患第一时间整改,定期组织现场安全演练,严格检查机械器具、安装设备的年限、品质与维修记录,确保垂直运输器械的安全。(6)工程技术:熟悉图纸与工艺,审查现场施工是否满足图纸规范和技术要求,采取会议集中指出错误、宣贯要求规范。 2、现场管理:统筹协调现场各单位良好工作衔接与配合,确保各施工方的工作穿插计划合理有序,协调供货材料进场时间、材料储备计划、机械及人员的进出场时间,确保工程顺利高效开展。 3、涉外关系:迎接工程各项检查,及时落实整改意见,与建设局、质监站、环保局等政府单位保持良好的业务沟通与联系。 4、上传下达:将政府要求、公司规范通过会议及时宣贯传达,保证各单位将此落实到基层,确保工程质量目标的达成。
项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专
我司主营批量精装、样板间的定制柜体业务,有相关经验最好 岗位职责: 1、负责工程项目的组织、计划、协调和控制,全程参与和管理项目周期; 2、制定项目的施工计划,包括人员安排、材料采购、施工进度等等; 3、监督施工团队严格按照计划和规范进行施工,确保工程质量和安全; 4、施工过程中,及时解决各种问题和困难,比如技术难题、材料短缺等等; 5、跟甲方及供应商保持良好的沟通,及时反馈工程进度和遇到的问题; 6、对项目的成本进行控制和管理,确保不超出预算; 7、项目结束后进行验收和总结,确保工程符合各项标准和要求。 任职要求: 1、专业能力:精通图纸及专业软件,熟悉施工流程、装饰材料、工程验收等; 2、管理能力:做好项目计划、进度、风险管理工作,保证项目按时按质完成,确保交付; 3、执行能力:勤跑工地,多发现问题,保证工程质量,遇到问题能迅速反应并妥善处理,不拖拉; 4、沟通协调能力:与设计师、甲方、供应商等多方进行有效沟通,确保信息传递及时准确,合理调度资源和人员,解决实施过程中各类问题。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专土建工程
岗位职责: 1. 全面统筹项目工程进场前的人力与资源调配工作,以及入场后现场施工的组织与管理,主导施工过程中技术、质量、安全、成本等各项工作的落实; 2. 组织制定施工项目所需的劳动力、材料、构配件、机械设备及资金等各类资源的需求计划; 3. 确保工程在质量、安全和工期方面达标,严格执行施工合同的各项约定; 4. 主持编制并推动实施施工合同范围内的施工进度计划,定期向公司报送工程进展情况; 5. 负责工程资料的整理与编制,及时办理工程款回收;参与工程竣工验收及预决算审核工作; 6. 科学统筹施工现场的人力、物资、资金等生产要素,协调建设单位、设计单位、监理单位、政府主管部门及各分包方的关系,快速解决施工中出现的问题,保障项目管理目标达成; 7. 编制投标文件中与工程技术内容相关的部分; 8. 项目启动前开展现场实地勘察,并完成勘察报告的编写。 任职要求: 1. 年龄30岁以上,大专及以上学历,市政、土建或相关专业背景; 2. 具备较强的责任意识,能适应高强度工作,愿意长期驻扎全国各项目现场; 3. 持有一级或二级建造师证书(市政或建筑专业),且证书可注册至本公司(必备条件)。 职位福利:五险一金、项目提供住宿、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利、项目提成 收入组成:月薪+项目补贴+项目奖金
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力施工输变电工程一级建造师(机电工程)
从事变电站、升压站、光伏项目现场土建/电气施工管理工作 公司驻地:湖北省武汉市/四川省成都市 项目驻地:全国范围(含新疆项目) 项目管理人员需长期项目驻场 岗位职责: 1、负责项目的整体策划,推进施工及物资采购招投标工作的实施。 2、组织落实项目开工前的各项准备工作,取得政府相关部门的审批文件。 3、主持工程图纸会审及关键部位的技术交底,编制技术核定文件、分部分项工程施工方案、关键工序作业指导书,以及特殊工序专项技术措施。 4、协调公司内部设计、物资、项目管理等相关职能部门的工作对接。 5、编制各级施工进度网络计划。 6、配合开展与业主、监理单位及政府主管部门的沟通与协调工作。 7、协调工程投运前的验收与试验工作,统筹各参建单位之间的接口配合。 8、组织项目后期服务工作,处理工程缺陷,办理相关移交手续及签证事宜。 9、汇总并整理现场签证和设计变更资料。 10、组织项目档案资料的归档与移交。 11、办理现场项目部撤离的相关事务。 12、组织现场废旧物资的清点与处置。 13、牵头开展项目结算工作。 14、高效、及时完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备5年及以上本专业领域工作经验; 2、电气工程及其自动化、工程管理或相关专业背景; 3、持有中级及以上职称或本专业注册执业资格; 4、具备良好的分析判断、计划制定、组织协调、沟通表达及团队管理能力,具有较强的项目执行能力; 5、熟悉电力行业基本知识,掌握电力设计、电力建设等相关专业知识,了解生产管理与项目管理的基础理论。
项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
紧急招聘:四川甘孜县光伏项目,招聘项目经理一名,要求有光伏项目全过程经验,熟悉该行业相关要求,能高效组织开展项目各团队协同穿插流水作业。适应工地现场一线工作生活节奏(海拔4200米左右)。中字头正规项目,福利待遇到位。 联系电话:
项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科电力项目
一、项目经理(线路/变电)主要职责: 1. 全面统筹项目现场的日常运作与协调,保障项目按既定节点有序推进。 2. 落实现场安全生产监管,严格执行各项安全制度与操作规程。 3. 负责施工现场质量管理,确保工艺流程及材料使用符合规范要求。 4. 跟踪施工进度动态,适时优化施工安排,保障工期目标达成。 5. 管控项目整体成本,科学调配人力物力资源,提升项目盈利水平。 6. 保持与业主单位、监理方、总包单位及内部各团队的良好协作,及时处理现场各类问题。 7. 组织应对施工现场突发状况和紧急事件,确保处置及时有效。 8. 定期召开项目例会,通报工程进展,汇总各方意见并推动落实。 9. 推动工程技术资料的编制、签认、归集、整理及归档上报工作完善到位。 二、岗位要求: 1. 电气类或相近专业本科及以上学历; 2. 熟知电力施工安全规范,熟练掌握线路及设备安装技术,具备五年以上现场管理经验,曾独立主导过至少两个10kV-220kV输电线路或变电项目的现场管理工作。 3. 持有中级及以上职称或具有一级建造师、二级建造师、造价工程师、高压电工证、安全员证、资料员证等资格者优先考虑。 4. 熟悉项目管理相关流程、标准及行业法规,有国家电网项目管理经验者优先。 5. 具备较强的组织协调能力与团队领导能力,能有效推动团队高效运转。 6. 具备良好的沟通技巧和应变能力,善于与多方开展协同对接。 7. 对施工现场的安全、质量、进度与成本管控具有系统认知和实战把控能力。 8. 能够接受出差安排,抗压能力强,工作态度积极,责任心强,职业素养高。
项目经理5-10年高中
急招工装施工团队/技术人员,携手打造优质工程! 招聘岗位 1. 工装项目经理 2. 资深施工员 3. 水电工/木工/泥工/油漆工(持证优先) 4. 工程资料员 岗位职责 -项目经理:统筹工装项目全流程,负责进度、质量、安全管控,对接甲方与施工团队。 -施工员:现场指导施工,把控工艺标准,解决技术难题,确保工程按期交付。 -技术工人:熟练掌握对应工种技能,严格按照施工规范操作,保证施工质量。 -资料员:整理工程技术资料、验收文件,确保资料完整合规。 任职要求 -年龄24-55岁,身体健康,能适应工装项目现场工作节奏。 -相关岗位2年以上工装经验(写字楼、商铺、厂房等项目经验优先)。 -技术工人需具备扎实技能,持证者优先;管理人员需具备良好沟通协调能力。 -责任心强,服从安排,遵守安全操作规范,无不良工作记录。 薪资福利 -薪资:8000-20000元/月(根据岗位、经验面议,技术骨干薪资上不封顶)。 -福利:五险一金+包住+餐补+高温补贴+节日福利+定期团建+技能培训。 -晋升:完善的晋升通道,表现优秀者可晋升项目负责人或技术管理岗。 如果你有过硬的工装技术、丰富的项目经验,渴望在更大的平台施展才华,欢迎加入我们!一起打造精品工装工程,共赢未来~
项目经理5-10年本科
水电站安全监测项目经理 一、岗位职责​ 1、全面负责大型水电站安全监测项目的策划、组织、实施与管理,确保项目按照既定目标、时间和预算顺利完成。​ 2、制定项目的安全监测方案和技术标准,组织开展监测数据的采集、分析与解读,及时发现潜在的安全隐患,并提出有效的应对措施。​ 3、带领项目团队开展工作,包括人员调配、任务分配、绩效考核等,确保团队成员协同高效工作。​ 4、与业主、监理、设计等相关单位保持密切沟通与协调,处理项目实施过程中的各类问题和争议,维护良好的合作关系。​ 5、负责项目的质量控制和安全管理,严格执行相关的法律法规和行业标准,确保项目质量和施工安全。​ 6、编制项目报告,包括月报、季报、年报以及项目总结报告等,及时向上级领导和相关单位汇报项目进展情况。​ 二、任职要求​ 1、大学本科及以上学历。​ 2、拥有水利水电、测绘、岩土工程等相关专业的高级工程师职称。​ 3、具备大型水电站安全监测项目管理经验,熟悉水电站安全监测的流程、方法和技术。​ 4、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、问题解决能力和团队管理能力。​ 5、身体健康,能够适应水电站现场的工作环境和出差要求。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科光伏电站设计光伏技术支持项目施工管理光伏项目实施
职位描述: 1、深入理解技术文件与施工方案,指导现场作业人员按图纸要求及行业标准规范开展施工工作; 2、协助项目经理对工程进度、施工质量、成本控制及安全生产等方面实施全面管理; 3、参与施工图纸审查,把控项目实施进度,监督工程质量,落实安全措施,并与业主单位、设计单位、监理单位保持顺畅沟通协作; 4、统筹处理土建施工过程中出现的技术、安全及质量问题,确保施工顺利推进; 任职资格: 1、学历专业:本科及以上学历,电气、机电、土木工程等相关专业毕业; 2、工作经验:具备两年以上施工现场管理经验,有光伏电站建设项目经历者优先考虑; 3、知识背景:持有建设领域相关岗位资格证书(如九大员)者优先;熟悉项目管理流程、现场施工组织及质量控制等专业知识; 4、工作技能:掌握本行业技术标准、施工工艺流程以及工程预决算相关方法; 5、计算机技能:能熟练操作CAD制图软件及常用Office办公软件; 6、其他要求:身体健康,能接受长期外派或出差安排; 福利待遇: 1、公司提供健全的薪酬结构和晋升通道,拥有良好的职业发展平台; 2、员工入职首月即签订正式劳动合同,并按规定缴纳五险一金; 3、福利体系完善,包含通讯补贴、餐食补贴、差旅补贴、生日礼金及各类节庆福利; 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、项目奖金、定期团建、年终分红、弹性工作
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