高层建筑

联通通信业务推广专员（全职/兼职均可） 【公司简介】 我司为泸州本地联通官方授权合作服务商，长期深耕本地通信市场，专注推广联通高性价比大流量卡、家庭宽带安装等刚需通信业务，拥有成熟的业务体系与市场资源。现因本地市场拓展需求，面向全社会公开招募业务推广伙伴，共同挖掘本地通信市场增量，实现增收共赢。 【岗位职责】 1. 负责泸州本地联通大流量卡、家庭宽带业务的市场拓展，可通过地推、社区陌拜、商圈驻点等多种形式开展业务。 2. 依托自身人脉资源、日常出行场景开展业务推广，对接有流量、宽带办理需求的本地客户。 3. 有固定线下门店的人员，可通过张贴专属业务海报，依托到店客流完成业务转化，拓展门店额外营收渠道。 4. 配合公司完成业务落地后的基础信息核验，保障客户办理流程顺畅，维护良好的联通服务口碑。 【岗位要求】 1. 沟通表达能力良好，形象得体，能清晰准确向客户介绍业务套餐内容。 2. 不限学历，无相关经验可参与公司免费的业务培训，快速上手开展工作。 3. 认可通信业务市场前景，工作踏实主动。有地推、销售相关经验者，或有便利店、超市、菜鸟驿站、手机店等固定线下门店、本地人脉资源丰富者，可直接对接门店合作模式。 【福利待遇】 1. 佣金结算模式：一单一结，出单完成核验后即刻结算，无拖欠、无压款，多劳多得，上不封顶。 2. 时间完全自由：无需固定打卡坐班，可根据自身时间灵活安排工作节奏，全职、短期兼职均可适配。 3. 零成本零风险：全程不收取任何押金、保证金，无需个人垫资投入，所有业务均为联通官方可查的正规产品。 4. 成长路径清晰：长期从业者可参与团队市场拓展，解锁团队管理、区域代理等更高收益的发展通道，实现长期稳定增收。 工作地点：四川省泸州市全区域，可根据自身活动范围自主选择推广区域 联系方式：************ 微信同号 有意向者可直接投递简历，或私信咨询业务详情，我们将在24小时内完成对接，安排业务培训与资源交接。

招工程管理，公司在泸州，，工地在外地，要长驻。

岗位职责 1.负责市政项目（含污水厂项目）的现场施工管理，组织施工班组按图施工； 2.编制施工进度计划，跟踪落实各工序节点，确保工期目标达成； 3.负责现场技术交底、测量放线、质量检查及隐蔽工程验收； 4.协调施工过程中与甲方、监理、设计单位的关系，处理现场技术问题； 5.监督施工安全，落实安全技术措施，排查现场安全隐患； 6.负责施工日志、检验批资料等工程资料的编制与整理； 7.参与材料进场验收、工程量核算及成本控制工作。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，市政工程、土木工程、给排水等相关专业； 2.证书要求：持有一级建造师（市政公用工程）及以上执业资格证书；持有安全员B证（建安B证）；且可注册至公司使用 4.经验要求：3年以上市政项目施工管理经验，有污水厂项目施工经验者优先； 5.技能要求：熟悉市政工程施工规范及验收标准，能熟练使用CAD、测量仪器及办公软件； 6.其他要求：责任心强，具备良好的沟通协调能力和现场应变能力，能适应项目驻场工作

【岗位职责】 1. 曾担任过工业管道，设备安装工程施工管理员，有丰富的现场管理经验。 2. 组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责项目部生产、经营、质量、安全、文明、财务等一系列管理工作。 3. 负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实。 4. 严格质量管理，保证施工质量达到国家规定的标准或合同的要求。 5. 合理的组织、调度生产要素，实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制、鼓励的职责，保证工程质量、安全文明、工期和效益的目标得以实现。 6. 及时向建设单位催要工程进度款，加快资金周转，做好项目工程的成本核算，盘活资金使用，审核各项费用支出。 7. 协调解决处理好与业主、监理、分包商以及行业主管部门的关系，确保工程项目正常进行。 8. 负责施工现场管理，合理使用物料、机械设备和劳动力，控制各工程项目的施工成本。 9. 按工程进度的“急、慢、先、后”制订材料申报表、成品及半成品计划应提前计划、提前订购，以不影响施工连续性为关键。 10. 组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作。 11. 解决处理施工中出现的各种技术问题，协调解决、裁决技术分歧。 12. 按照图纸、合同要求组织施工，确保按期交付竣工，赢得业主的满意。 13. 完成领导交办的其他工作任务。 办公地点：泸州市古蔺二郎镇

【岗位职责】 1. 合同交付第一责任人：按项目实际需求拆解任务模块，统筹调配项目资源（人力、成本、进度），识别并管控项目风险，推动项目顺利交付。 2. 项目管理与执行：作为项目全周期实施的主要负责人，全面把控项目进度、质量与成本。依据项目计划开展需求调研，完成需求分析，编制项目需求文档；主导项目管理工作，依照9000和5000体系协调相关部门及外部合作单位，保障项目实施的科学性与规范性；组织项目资料编写，监督并推进项目开发全过程的进度、质量与成本控制。 3. 风险管理：主导项目风险识别与评估，定期召开项目评审会议，根据评估结论动态调整项目节奏；有效管控客户需求变更与范围蔓延，规避项目延期与成本超支风险。 4. 团队管理与协作：配合上级完成项目团队成员的绩效评定；协调处理项目执行中遇到的各项问题，包括成本控制、质量保障及第三方协作等事项。 5. 客户沟通：与客户保持高效互动，制定整体沟通机制，跟踪项目进展，确保项目按时高质量交付。 6. 项目基线管理：负责项目全生命周期内基线的设立、变更管理与偏差监控，统筹成果发布安排、验收流程、落地实施及交付后复盘，保障基线标准执行与成果有效落地。 【任职要求】 1. 专业方向：计算机、电子信息、自动化等相关专业 2. 职称要求：具备工程师职称或相当能力水平 3. 工作经验：本科及以上学历，具有3年以上项目管理相关工作经验，有电子产品或机器人产品项目管理背景者优先 4. 熟悉项目管理全流程，具备优秀的计划制定、风险预判及需求控制能力 5. 熟练使用常用办公软件（如AutoCAD、Office、PPT） 6. 持有PMP、信息系统项目管理师等资质证书者优先考虑 7. 能够适应高强度工作节奏，接受出差或现场驻点安排 8. 具备出色的沟通表达能力，能与客户、团队成员及其他相关方顺畅交流 9. 可高效整合内部资源，支撑多个项目同步推进并顺利完成 10. 具备较强的团队协作意识和领导力 11. 具备扎实的需求分析能力和复杂问题应对能力

岗位职责 1、全面负责建筑智能化弱电工程项目整体统筹管理，包含监控、门禁停车、综合布线、网络机房、光纤工程、楼宇对讲、音视频、会议系统、智能化系统集成等项目全流程运作，独立负责项目从进场、施工、调试、验收至竣工移交、回款全周期管理。 2、负责项目前期技术对接、现场勘查、图纸会审、施工方案编制、技术交底、进度计划排产，合理安排施工班组、材料、设备进场，把控施工进度、质量、安全、成本。 3、统筹施工现场管理，监督弱电施工工艺、管线敷设、设备安装、系统调试，整改现场问题，管控隐蔽工程、施工规范，确保项目符合验收标准。 4、负责甲方、监理、总包、物业各方沟通对接，组织隐蔽验收、阶段性验收、竣工验收，解决现场技术、协调、变更、签证问题。 5、负责项目材料、设备盘点、领用管控，控制项目施工成本，做好工程量核算、现场签证、变更上报、进度款申报、竣工结算资料整理。 6、管理现场施工人员、技术员、学徒，统筹班组排班、安全交底、文明施工，落实安全生产制度，杜绝安全事故。 7、负责项目售后维保对接、问题复盘、客户维护，保障项目顺利回款、复购合作。 任职要求 1、5年以上弱电智能化工程项目经理经验，有写字楼、小区、商业综合体、政企办公楼、园区智能化项目完整经验。 2、精通整套弱电系统施工流程、工艺标准、验收规范，能看施工图、独立做施工方案、进度计划、使用宏业广联达等工程量核算。 3、具备独立带项目能力，可独立对接甲方监理、处理现场突发问题、主导竣工验收与结算回款。 4、熟悉智能化设备品牌、材料选型、成本把控，懂签证、变更、结算流程。 5、具备良好沟通协调能力、团队管理能力，责任心强，能适应项目驻场、出差。 6、持有电工证、建造师证、智能化证书优先，有大型总包项目经验优先。 薪资福利 • 薪资：面议 岗位职责 1、全面负责建筑机电工程项目全盘管理，涵盖强电配电、给排水、暖通空调、通风排烟、消防机电、机房设备安装等机电安装项目全过程管理，独立统筹项目进度、质量、安全、成本、人员、资料、回款。 2、负责项目前期踏勘、图纸会审、施工组织方案编制、专项方案报审、技术交底、进度计划统筹，合理规划施工工序、班组分工、材料设备进场计划。 3、主导现场机电施工管理，监督桥架、管线、电缆、配电箱柜、给排水管道、暖通设备安装施工质量，把控打压试验、通电调试、系统试运行等关键节点。 4、负责与甲方、监理、总包、劳务班组高效对接，处理现场变更、技术答疑、工序交叉配合、现场协调问题，推进项目平稳施工。 5、负责工程量统计、现场签证、工程变更、进度款申报、竣工结算、成本管控，控制材料损耗、人工成本，提升项目利润率。 6、负责施工现场安全管理、文明施工管理、班组管理、人员考核，落实安全规范，排查安全隐患，杜绝施工事故。 7、负责竣工资料整理、报验、竣工验收、移交备案、项目复盘、客户维护及回款跟进。 任职要求 1、5年以上建筑机电项目经理经验，熟悉房建、商业楼机电弱电安装整套流程。 2、精通水电、暖通、消防机电施工工艺及国家验收规范，熟练识读机电施工图，可独立编制施工方案及进度计划。 3、具备独立操盘完整项目能力，懂成本管控、签证结算、进度管控，能独立对接各方单位。 4、具备较强现场管理能力、沟通协调能力、问题处理能力，能抗压、能驻场、可出差。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

项目经理1名二建，房建专业中级职称

招装修项目经理「自带施工团队」 主营奶茶店 / 餐饮店装修，项目稳定、结算清晰 负责工装项目施工组织管理工作、劳动力安排等各项工作; 1、待人诚恳、服务意识强、吃苦耐劳、征信良好，身体 / 心理健康，无疾病。 2、负责工装项目的施工质量、进度、安全成本管理; 3、熟悉装饰预决算，具有丰富的施工管理经验，善于沟 通，为人诚信; 4、能独立处理各类工地现场问题，富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战。 5、具备饮品、服装、酒店施工管理经验; 6、5年以上的工装项目经理/工长工作经验 7、要求自带施工团队：团队含水电工1人 + 木工2人 任职区域: 能全国出差:东三省、华北片区、华东片区、西南片区、华东片区、华南片区 年龄30-45岁 收益：单店净赚 1.5-2 万，打围进场后 20 天工期，费用透明；

泸州市江阳区招泥瓦工

泸州市古蔺县招通信工程，线路高空师傅5名，（年龄58岁以内，地面小工4名（年龄60岁以内）

泸州市古蔺县招工地小工/杂工

需要4-5个混凝土挡墙师傅，工作地址四川泸州，有的联系：找点工的

明天龙透关贵州冷水鱼二楼曼度家传菜要墩子带班一名半天辛苦费100电话

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

要求有过硬的本领，半瓶醋勿扰，持有二建、B证、中级职称。待遇从优！

1. 全盘统筹：全面负责项目从开工到竣工的全过程管理，对工期、质量、安全和成本负总责。 2. 前期策划：参与图纸会审和施工组织设计编制，制定总体施工计划和材料进场计划。 3. 现场管控：科学安排人力、材料和机械，解决现场技术难题，确保进度按节点推进。 4. 对外协调：负责与甲方、监理、设计及政府监管部门对接，牵头处理设计变更和签证索赔。 5. 团队管理：考核和指导施工员、资料员、安全员等下属，打造高效执行团队。 6. 风险预控：落实安全生产责任制，处理突发事故，确保项目零重大伤亡事故。

招聘水电消防项目负责人1名，预算员1名，工作地点：广州花都，薪资面议，联系电话：张

项目经理，项目负责人

泸州天展温泉度假酒店招聘餐饮主管。要求年龄25-40岁，高中以上学历，有3年以上酒店或餐饮行业同岗位管理经验，熟悉餐饮服务流程，能统筹前厅服务、人员排班和现场管理，具备团队管理能力，熟悉餐饮服务标准，能处理客户投诉与突发情况，责任心强，有良好的服务意识与抗压能力。薪资3500-4500加提成，提供五险、节假日福利、免费培训、生日礼品等。工作地址位于龙腾路618号。

招聘娱乐/餐饮管理岗位，要求有相关工作经验者优先，需吃苦耐劳并服从工作安排。工作地点在四川泸州。

岗位职责： 1、负责各类设备设施的运行、巡视检查记录、维护保养、日常故障处理； 2、负责业户报事报修问题处理，户内装修的巡查与管理及应急事件的处理； 3、负责每月能耗数据统计，形成统计分析数据； 4、负责工程类相关流程起草及审批跟进。 岗位要求：1、1年及以上相关工作经验，身体健康，学习能力强，无不良嗜好； 2、熟悉Word、Excel、PPT等办公软件基本操作； 3、持有高压电工证、低压电工证、有IT工作经验、熟悉物业弱电者优先。

1.1、工程管理:认真研究工程施工图纸清单是否一至，提前做好图纸会审记录表，根据合同核算出项目利润，对亏损的分部分项项目应该及时提出，并纠正，（2）进度管控:制定项目进度计划表，实施周控，曾在项目中期，（3）质量管理:宣贯与培训质量规范、交房要求，施工前对不同工序工种详细技术交底，确保施工标准、避免返工；加强工程监管，排查整改隐患；严格质量巡检，监督整改进度与效果（4）成本控制:现场巡检，把控材料存储堆放，避免浪费；审查材料计划，严格复核与审图，规避成本超标；通过废料利用，避免了材料的浪费，（5）安全保障:进场前充分开展安全教育培训，发现安全隐患第一时间整改，定期组织现场安全演练，严格检查机械器具、安装设备的年限、品质与维修记录，确保垂直运输器械的安全。（6）工程技术:熟悉图纸与工艺，审查现场施工是否满足图纸规范和技术要求，采取会议集中指出错误、宣贯要求规范。 2、现场管理:统筹协调现场各单位良好工作衔接与配合，确保各施工方的工作穿插计划合理有序，协调供货材料进场时间、材料储备计划、机械及人员的进出场时间，确保工程顺利高效开展。 3、涉外关系:迎接工程各项检查，及时落实整改意见，与建设局、质监站、环保局等政府单位保持良好的业务沟通与联系。 4、上传下达:将政府要求、公司规范通过会议及时宣贯传达，保证各单位将此落实到基层，确保工程质量目标的达成。

四川泸州招聘娱乐/餐饮管理职位。薪资待遇为底薪2600元，加餐补200元，加全勤100元，另有提成。夏季实行两班倒工作制，早班时间为8:30至晚班结束时间，晚班较晚班晚三小时或至营业结束。每周休息两天，周末及节假日不休息。

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先 6，年龄25-40岁

招聘餐饮店长，提供工作餐。薪资为4500-6000元/月。岗位职责包括负责餐厅日常运营管理，确保服务质量达标；制定并执行营销策略，提升餐厅销售额；管理团队，做好员工培训与绩效评估工作。岗位要求：性格开朗，有1年以上管理经验；具备良好的沟通协调与团队管理能力，执行力强；熟悉餐饮行业。

一、厨师长（4500～6000） 岗位要求： 1、年龄50周岁以下，身体健康。 2、懂管理，会管理，有5年以上厨师长工作经验； 3、会炒大锅菜，会红案白案。 工作职责： 1、负责按时按量提供三餐、确保餐食品质、每天按时按点开饭； 2、负责院内菜品样式安排和创新，菜单按周张贴； 3、负责做好厨房卫生清洁及菜品卫生管理、确保厨房及菜品清洁卫生； 4、负责每月定期上报下月需要购买厨房用品，确保厨房用品保障及时符合使用需求； 5、负责院内食品库房、餐厅和厨房的安全管理工作，确保符合院内安全管理要求； 6、负责每日菜品留样储存及记录工作，以备检查，确保菜品安全卫生； 7、负责餐厅对外用餐接待工作，提高老人及家属的餐饮满意度； 8、除上述工作外，完成领导安排的其他工作； 福利待遇：包吃包住、六险、带薪年假、司龄津贴、生日津贴等

泸州天展温泉度假酒店招聘餐饮主管。要求年龄25至40岁，高中以上学历，具备3年以上酒店或餐饮行业同岗位管理经验，熟悉餐饮服务流程，能够统筹前厅服务、人员排班及现场管理，具备团队管理能力，熟悉餐饮服务标准，能处理客户投诉与突发情况，责任心强，有良好的服务意识与抗压能力。薪资为3500至4500元加提成，提供五险、节假日福利、免费培训及生日礼品等。工作地址位于龙腾路618号。

招聘奶茶店店长。薪资为4000-6000元。工作内容包括管理店面日常经营、维持店面正常运营、合理安排员工工作、处理店内大小事务。任职要求为需有相关工作经验，能够长期稳定工作。薪酬福利包括底薪4000元加提成、补助和全勤。