
许昌建安区带工.领工.管理(内、外家装、工装修)
5000-10000元/月
项目经理10年以上学历不限商超、服装鞋业、餐饮电器、家具展厅。另招、家具电器商超服装招商运营管理
带工.领工.管理(装修)
项目经理
3000-5000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
1. 负责光伏项目的整体规划、实施与管理工作,确保项目按期、按质、按量完成;
2. 协调项目各参与方,包括设计、施工、采购及监理单位,确保项目顺利推进;
3. 负责项目前期的可行性研究、方案制定及成本预算;
4. 跟踪项目进度,控制项目成本,确保项目在预算范围内完成;
5. 负责与客户沟通,了解客户需求并提供相应的解决方案;
6. 处理项目执行过程中的各类问题,确保项目顺利进行;
7. 完成项目验收、后期维护工作。
任职要求:
1. 具有光伏行业相关工作经验,熟悉光伏项目的开发、建设及运营流程;
2. 具备良好的沟通协调能力及团队管理能力;
3. 具备较强的责任心和抗压能力,能适应经常性出差;
4. 熟悉相关法律法规及行业标准,具备一定的技术背景;
5. 有相关项目管理经验者优先考虑。
6.薪资待遇面议
7.年龄25-35
项目经理3-5年大专二级机电建造师
招聘电力、自动化工程项目经理,持二级机电建造师或中级职称,五险,具体工资详谈,工作地点河南区域,联系电话
项目管理安装工程师
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科建筑机电设计师
一、岗位职责:
1、项目规划与筹备:统筹工业厂房施工项目的前期规划与准备工作,保障项目顺利启动;
2、施工监督与管理:全面把控施工现场运行,确保工程进度与施工质量满足既定标准;
3、成本控制与资源管理:科学管控项目支出,合理调配资源,提升项目整体经济效益;
4、竣工验收与结算:牵头组织项目竣工验收,配合完成结算流程,确保项目功能与质量达标。
二、任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,机电、建筑、造价、工程等相关专业优先考虑;
2、专业知识:熟悉项目管理、质量控制、成本管理及安全规范等基础理论;
3、工作经验:具备两年以上施工项目管理或质量管理相关工作经验;
4、可接受在河南、湖北、湖南、江苏、安徽等地进行工作地点调配
电力工程项目主管【五险一金】
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专电力服务
岗位职责:
1、项目执行与管理:负责电力行业计量检测业务及相关技术服务项目的落地实施,保障项目按计划高质量交付,统筹协调各类资源,及时处理执行过程中的各类问题。
2、成本控制与利润管理:全面跟进项目资金运作,科学管控支出成本,确保项目收益达到既定标准。
3、客户沟通与协调:保持与客户的高效对接,定期汇报项目进度,提升客户体验与满意度。
4、风险识别与应对:提前预判项目推进中的潜在风险,制定有效预案,保障项目平稳运行。
5、转岗销售准备:在项目管理过程中沉淀客户关系,为后续转向销售岗位积累资源与经验。
6、其他职责:积极完成领导安排的其他工作,助力公司整体业务拓展。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验;
2、了解电力行业销售工作及项目执行流程,拥有一定的商务沟通与公关能力;
3、具备较强的学习意识,能接受长期出差安排;
4、形象端正,无纹身。
福利待遇:
1、缴纳五险一金,提供出差期间食宿补贴;
2、享有节日福利、带薪年休假、全勤奖励等各项待遇;
3、资深团队指导,工作环境融洽,成长空间广阔。
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基建项目主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程安装工程
岗位内容:
1. 负责工程项目的统筹规划、组织实施与全过程管控,保障项目在质量、进度及安全方面的目标达成;
2. 协调各职能部门协同推进,确保各环节工作有序衔接与高效配合;
3. 建立和完善项目管理相关标准与流程,持续优化管理体系,提升工程管理整体效能;
4. 及时识别并处理项目执行中的各类问题与潜在风险,定期向管理层汇报进展情况。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工程管理、土木工程或相关专业;
2. 具有5年以上工程项目相关工作经验,具备成功项目管理实践经历者优先考虑;
3. 掌握质量管理、项目风险控制等常用管理方法与工具;
4. 具备出色的沟通协调能力与问题解决能力,富有团队协作意识;
5. 拥有系统性思维和创新思维,能快速融入新环境并承担多样化工作任务。
项目负责人
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1.负责贯彻执行公司的各项管理体系,完成公司下达的各项施工指标; 2.负责组建项目部,组织制定项目部管理人员岗位职责,明确分工,执行公司制定的相关制度,确保项目部正常高效运转; 3.负责督促、检查项目部的工作内容,组织各项应急预案的建立和演练; 4.代表公司协调本工程项目相关责任主体及相关部门、单位之间的工作业务关系; 5.负责公司企业文化建设,建设好项目部团队精神,确保公司下达的各项工作指令在项目的落实; 6.配合公司选择负责工程劳务及专业分包队伍并做好管理,完成合格分包商评审和分包合同的签订,并且严格控制分包方索赔事件发生; 7.负责劳动保护措施资金及材料、设备的计划和调配; 8.负责定时、不定时组织项目部主要管理人员对项目专项检查,及时纠正及处置不合要求的现象或行为; 9.主持内部核算,加强管理,节约成本,增加效益。组织推广技术和先进经验,做好修旧利废工作; 10.做好回款工作,积极找寻索赔依据,及时提出索赔,做好索赔的管理工作。 【岗位要求】 1.大专及以上学历,工程相关专业; 2.10年及以上市政、水利、房建等相关行业,3年及以上相关岗位经验; 3.精通施工工艺、商务技能; 4.能接受公司异地项目派遣,有国外项目塞尔维亚,巴布亚新几内亚。 【加入天诚鑫的7大理由】 1.始终保持创业激情,做受人尊重的事业,不止于一份工作 公司以“树立行业标杆,做受人尊重的企业”为使命,以“实现自我价值,回报家庭,回馈社会!成为受人尊重的施工企业”为愿景。 在这里,你不仅是工程建设者,更是价值创造者,共同成就一份值得骄傲的事业。 2.核心管理团队源自,专业过硬、高标准严要求,助力3倍速成长 以制度为纲,以标准为尺,将高标准、严要求贯穿于每一个项目、每一个环节。 以体系化管理和专业化运营为根基,致力于打造经得起时间检验的组织能力,而非依靠经验与关系的传统作坊式运作。 3.追求卓越,以奋斗者为本,以事为本,让实干者得实惠 简单务实的团队文化:坚持“客户第一、正直诚信、艰苦奋斗、知识驱动、追求卓越”的价值观,拒绝内耗,领导层开放包容,鼓励实干。 项目无忧保障:项目人员包吃包住,额外购买商业意外险,让你安心驻扎一线。 人性化待遇:五险一金齐全,还有餐补、住宿、节日福利、结婚红包、贫困家庭补助、生日福利等多种福利,兼顾奋斗与生活。 4.远高于市场水平的薪酬,上不封顶,让奋斗与回报成正比 高固定高浮动的薪酬结构:高固定保障生活无忧,高浮动激励价值创造,让每一位奋斗者都能获得与贡献相匹配的回报。 透明科学的分红机制:经过2年考核期,优秀员工可进入合伙人激励,与公司共享发展成果,实现“为自己创业”。 5.级大平台,与行业巨头同行,业务量充足 头部客户资源:长期与中电建、中交、中广核等大型直接合作,作为“中交集团AA级红名单供应商”,为你积累含金量超高的人脉与经验。 资质实力雄厚:拥有水利、市政、公路、房建总承包二级资质,业务覆盖多元领域,平台稳定,发展空间广阔。 6.国际化市场,拓宽职业视野 海外机会加持:公司积极开拓国际市场,目前已参建苏丹世界第一长土石坝、一带一路巴基斯坦高速、贵州世界最高的升船机、云南世界第九的水电站、四川世界第一高坝等大项目,优秀员工有机会参与海外项目,拓宽职业视野。 项目分布全国:目前项目遍布四川、广东、海南、贵州、青海、江苏、山东、河南等地,让你有机会在不同区域历练成长。 7.看得见的成长路径,从新人到骨干快人一步 双通道晋升机制:明确技术线和管理线双路径成长,让你的职业规划清晰可见。 培训资源倾斜:公司定期组织走出去,开展岗位专业培训,鼓励员工自我素质开发,对成绩优异者给予薪资晋级、职位晋升等实质奖励。
饮料厂装箱320/天【入职奖5000】免费吃住+五险一金/走结清
8000-9000元/月
饮料厂车间普工免费培训包吃保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
【招聘岗位】
饮料厂区:生产普工,搬运,质检,包装,贴签,仓库,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
冰镇啤酒320一天/五险一金/免费吃住/住宿4人间
9000-10000元/月
啤酒厂普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
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【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:8500-9500,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
啤酒厂区:普工,搬运,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
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5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
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8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
河南许昌四高广场北200米山村人家招打包员两名,配菜一名(配菜大姐也可以)工资面议电话
配菜
四高广场北200米山村人家招打包员两名,配菜一名(配菜大姐也可以)工资面议 电话
机电安装项目经理
1-1.2万元/月
项目经理1-3年大专
熟悉机电图纸!会算工程量!配合项目开会!每月负责报施工进度!报产值!工作每月打卡26天以上!
项目管理人员
4000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限看懂施工图纸看懂结构图纸
急聘项目随行人员,40-55周岁,自带电车优先,主要跟随老板赴安徽周边项目工地做现场管理,需适应频繁短途出差,薪资、上班及休息时间均面谈,合适的人待遇从优。
对装修业务技术工艺这一块有一定的经验,熟悉人员的调配,自身技能的培养和素质
5000-10000元/月
项目经理5-10年高中
苏州市常熟市招装修项目经理
电气检测工程师
4000-8000元/月
试验工程师经验不限大专测试高压变电站电力运维输变电工程
【岗位职责】
1. 按照作业指导书规范执行现场检测工作;
2. 严格执行公司各项制度,保障作业过程中人员与设备的安全;
3. 负责电厂、国网变电站的红外测温、局部放电、紫外检测、接地导通及电缆局放等检测任务,完整填写检测记录并提交符合标准的检测报告。
【任职资格】
1. 本科及以上学历,电气类相关专业,具备扎实的专业基础(有相关工作经验者学历可放宽至大专);
2. 掌握基本文档处理操作,熟练使用常用办公软件;
3. 具备较强的文字表达能力与文档编辑能力;
4. 能适应全国范围内的频繁出差,吃苦耐劳,身体素质良好,具备较强的沟通协调能力;
5. 持有C1驾照者优先,具备高压电工证者优先。
高压电气检测工程师
4000-8000元/月
试验工程师经验不限大专电力运维输变电工程电工进网作业许可证(高压)
电气试验工程师 4K-8K
【岗位职责】
1. 按照作业指导书规范执行现场检测工作;
2. 严格执行公司各项管理制度,保障作业期间人员与设备安全;
3. 负责电厂、国网变电站的红外测温、局部放电、紫外成像、接地导通及电缆局放等检测任务,完整记录数据并编制符合要求的检测报告。
【任职资格】
1. 本科及以上学历,电气类相关专业,具备扎实的专业基础知识(有工作经验者学历可放宽至大专);
2. 掌握基础文档处理技能,熟练操作常用办公软件;
3. 具备较强的文字表达与文档编辑能力;
4. 能适应全国范围内的频繁出差,具备吃苦耐劳精神、良好身体条件及沟通协调能力;
5. 持有C1驾驶证者优先,具备高压电工操作证者优先。
技术支持工程师
7000-14000元/月
技术工程师1-3年本科区域销售渠道销售
岗位职责:
1. 开拓潜在项目机会,做好项目资源储备,达成既定工作目标;
2. 有效开展客户拜访,组织产品技术交流与知识传递;
3. 跟进项目进展,推动产品技术标准落地应用;
4. 承担区域内产品的技术支持与指导工作;
5. 持续优化并维护市场工具包内容;
6. 开展市场调研,撰写市场分析报告。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气类相关专业;
2. 具备电力电网或无损检测技术背景,有志于从事市场或销售方向者优先;
3. 有面向国家电网/南方电网销售经历者优先考虑;
4. 优秀应届毕业生,电气专业且愿意接受3-6个月一线交付现场轮岗实习的,可优先录用;
5. 具备较强的沟通协调能力,积极进取,学习能力突出;
6. 工作主动性强,具有团队协作意识和吃苦耐劳精神,沟通表达良好;
7. 文字表达能力较强,熟练使用计算机办公软件;
8. 能够适应全国范围高频次出差(每月21天以上)。
薪酬待遇:
综合收入15K-25K = 基本工资6-10K+入职即缴五险+订单提成上不封顶
技术支持工程师
7000-14000元/月
技术工程师1-3年本科国家电网南方电网区域销售渠道销售
岗位职责:
1. 开展项目商机挖掘,做好项目资源储备,达成既定工作目标;
2. 实施客户有效拜访,组织产品技术交流与知识传递;
3. 推进项目全过程跟踪,落实产品技术标准导入;
4. 承担区域内的产品技术支持与指导工作;
5. 持续优化并迭代市场工具包内容;
6. 开展市场调研分析,撰写并输出市场分析报告。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气类相关专业;
2. 具备电力电网或无损检测技术背景,有意向从事市场或销售类工作者优先;
3. 有面向国家电网/南方电网销售经验者优先;
4. 电气专业优秀应届毕业生,愿意接受3-6个月一线交付现场轮岗实习者优先考虑;
5. 具备较强的组织协调能力和沟通表达能力,积极进取,学习能力突出;
6. 工作主动性强,具备团队协作意识和吃苦耐劳精神,沟通能力良好;
7. 文字表达能力较强,熟练掌握计算机办公软件操作;
8. 能够适应全国范围高频次出差(月均15天以上)。
薪酬待遇:
综合收入15K-25K = 基本工资6-10K+入职即缴五险+订单提成上不封顶
射线检测工程师-RT
4000-8000元/月
质检工程师1-3年大专电站检测射线检测RT Ⅱ
岗位职责:
1. 负责GIS设备现场射线检测的全过程实施,独立完成设备调试、检测执行及缺陷识别;
2. 独立编制并提交符合法规要求、具备法律效力的检测报告;
3. 掌握电力行业相关检测规范与电站作业流程,准确解析检测数据,确保检测过程质量受控;
4. 承担现场技术交流职责,与业主单位、施工单位对接,解答技术疑问并说明检测结论。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,无损检测、金属材料、焊接、电气工程等相关专业背景;
2. 具备2年以上电力行业工作经验,有GIS/高压电力设备现场无损检测经历者优先,持有RTⅡ级或以上资质证书者优先;
3. 具备高度安全意识,严格执行射线防护、电厂安全管理及高空/受限空间作业相关规定;
4. 责任心强、工作细致,对检测数据和报告内容承担全面责任,坚持质量标准;
5. 具备良好沟通协调能力,思维条理清晰,能在复杂工况下作出准确技术判断;
6. 能承受工作强度,适应长期外派、电力项目现场环境及工期节奏,持相关资格证书,具备RTⅡ级证者优先。
专业监理工程师
3000-4000元/月
监理工程师1-3年大专
岗位职责:
1、依据监理规划及监理实施细则执行现场监理任务,及时协调并解决施工过程中出现的质量与安全问题;
2、检查并记录承包单位在项目中投入的人力、物资、材料设备及其使用和运行情况,按照相关规范对工程质量和安全进行验收,针对发现的隐患按监理规定采取相应措施;
3、参与工程计量数据的核实,并签署原始凭证;
4、根据监理手册及施工技术要求,对施工工艺、工序及施工质量等环节进行监督、检查并做好记录;
5、对施工现场材料取样及各类试块制作过程实施见证,并完成相应记录工作;
6、负责监理日志的编写及相关监理资料的归集与整理。
任职要求:
1、具备工程监理、工民建、工程管理等相关专业大专或以上学历;
2、了解监理工作流程,掌握扎实的专业理论知识,具备两年以上监理工作经历,持有助理工程师或更高职称者优先;
3、具备良好的组织协调能力与语言沟通能力;
4、工作态度严谨踏实,责任感强,具备优良的职业操守;
5、持有省级专业监理工程师资格证书。
职位福利:,能力符合基本要求即可。
总工程师本科
岗位职责
全面负责公司技术管理、质量管控、施工方案审核及技术团队建设;
统筹项目技术攻关、图纸会审、工艺优化,解决重大技术难题;
建立完善技术标准、安全质量体系,把控项目进度与成本;
对接建设等相关单位,统筹技术交底与竣工验收。
任职要求
建筑/土木/机电等相关专业,本科及以上学历;
年龄30-45岁,5年及以上大公司工程相关管理经验;
具备高级工程师职称或一级建造师证书优先;
有完整项目统筹经验,责任心强,沟通管理能力突出。
薪资待遇
薪资面议,待遇优厚,缴纳社保,福利完善,平台稳定。
无损检测技术员
3000-5000元/月
质检工程师1-3年大专电站检测射线检测超声检测
【您将负责的工作】
岗位职责:
1. 按照作业指导书规范执行现场检测工作;
2. 严格执行公司项目管理规定,保障交付过程中人员与设备的安全;
3. 承担金属监督、输电线路、射线、超声、渗透及磁粉等检测任务。
【您需要具备】
1. 大专及以上学历,电气、材料、机械等相关专业;
2. 能适应频繁出差,具备吃苦耐劳精神、良好身体素质和沟通能力;
3. 有无损检测相关工作经验或持有无损检测相关证书者优先;
4. 持有C1驾照者优先。
技术支持工程师
7000-12000元/月
技术工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 开拓项目机会,做好项目资源储备,达成既定工作目标;
2. 有效开展客户拜访,进行产品技术讲解与交流;
3. 跟进项目进展,推动产品技术标准落地应用;
4. 承担所辖区域的技术支持与指导工作;
5. 持续优化市场工具包内容,确保其完整性与实用性;
6. 开展市场调研,撰写并提交市场分析材料。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气类相关专业背景;
2. 具备电力系统或无损检测领域技术经验,或有意向从事市场/销售方向者优先;
3. 有面向国家电网、南方电网销售经历者优先考虑;
4. 愿意接受3-6个月一线交付现场轮岗锻炼的优秀应届电气专业毕业生,优先录用;
5. 具备较强的组织协调能力和沟通表达能力,积极进取,学习能力突出;
6. 工作态度主动,富有团队协作精神和吃苦耐劳品质,具备良好人际沟通技巧;
7. 具备扎实的文字撰写能力,熟练使用计算机办公软件;
8. 可适应高频次出差安排(每月21天以上)。
薪酬待遇:
综合收入15K-25K = 基本工资6-10K+入职即缴五险+订单提成上不封顶
无损检测技术员
3000-5000元/月
质检工程师1-3年大专电站检测射线检测超声检测
【您将负责的工作】
岗位职责:
1. 按照现场作业规范执行各项检测任务,确保操作准确无误;
2. 严格执行公司项目管理规定,保障作业期间人员与设备的安全运行;
3. 承担金属监督、输电线路以及射线、超声、渗透、磁粉等无损检测工作。
【您需要具备】
1. 大专及以上学历,电气、材料或机械类相关专业背景;
2. 能够适应高频次出差安排,具备吃苦耐劳精神、良好体能及沟通能力;
3. 有无损检测工作经验或持有相关资格证书者优先考虑;
4. 持有C1驾驶证者优先录用。
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