项目经理
有国家电网工程相关5年以上经验
试用期1到3个月，试用工资10000元/月。
根据能力定转正后待遇
项目经理大专
1.负责监督施工全过程，确保工程质量、进度、安全符合要求；
2.负责工程质量监督、质量检查、工序验收、整改管理、安全管理等；
3.大专及以上学历，有2年以上施工现场监理经验，熟悉施工工艺流程。
输变电线路总工
8000-12000元/月
项目经理1-3年大专
项目总工：
岗位职责：
1、对项目现场管理负责。全面管理、协调项目安装过程中的各类事宜，做好与业主、设计院、监理公司、安装单位、厂家等各个方面的协调配合工作。
2、审查项目工程总计划，协调设计计划、采购计划、发货计划、施工计划等方面的关系，督促执行各项计划，使工程执行按期完成。
3、指导检查施工现场安全文明施工、消安全防、安全保卫工作规范化管理开展落实的情况。
4、负责监督检查项目安装现场的质量、安全状态，避免重大质量安全事故发生。
5、管理项目各专业人员，根据现场实际工程进度派遣和调动各专业工程师，提高现场管理人员利用率。
6、协助物资部工作，为物资采购提供专业技术支持。
7、参加工程竣工验收，监督检查竣工图绘制，工程决算编制、工程施工人工与材料成本使用分析、工程资料整理、归档的完成情况。
8、具有独立编制专项施工方案和超危大施工方案的能力。
任职条件：
1.电力相关专业，大专及本科以上学历；
2.具有输变电专业相关施工管理经验；
3.熟悉建设项目相关的法律法规、标准规范，具有较高的专业技术水平，具中级以上技术职称，持注册建造师资格证者优先
4.人品端正，责任心强，作风稳健、处事果断，良好的沟通技巧，能承受较大工作压力，具团队合作精神。
5.具有良好的职业道德和敬业精神，身体健康。
三、证书要求
1、持有工程师证书或二建建造师及以上等级证书；
2、其他证书。
施工管理人员
1.8-2.3万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：大专（优先本科及以上）
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：建议5-10年）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
家装工程部经理
4000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅装修类内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1. 全面负责家庭装修工程的整体协调，把控项目质量与推进节奏；
2. 落实现场安全监管措施，保障施工过程安全无隐患；
3. 对接业主需求，深入交流，制定符合实际的家装定制方案。
任职要求：
1. 具备良好的组织协调与团队协作能力；
2. 热爱家居装饰设计与施工工作，能积极响应客户诉求；
3. 具备较强的现场问题分析与处理能力。
土木工程
1-1.1万元/月
项目经理经验不限学历不限需要相应的执业职业证书
岗位职责：
1.负责建筑木工相关施工，包括模板制作与安装、门窗安装、吊顶及装饰构件制作等，确保工艺符合图纸及规范要求
2. 独立完成给排水系统安装、调试与维护工作，含管道敷设、阀门设备安装、试压检漏及竣工验收配合
3.严格按安全操作规程作业，落实现场文明施工与工完场清，配合项目进度合理安排工序
4.参与技术交底与质量自检，及时反馈施工问题并提出合理化改进建议
5.配合项目经理及监理单位完成隐蔽工程验收、资料整理及竣工移交工作
任职要求：
1.具备建筑木工或给排水相关实操经验，熟悉国家施工验收规范及行业标准
2.持有有效建筑施工特种作业操作资格证（如高处作业、电焊等）者优先
3. 能识读建筑与安装施工图纸，具备基本测量放线及工具设备使用能力
4. 吃苦耐劳、责任心强，具备良好的团队协作意识和现场沟通能力
5. 无不良从业记录，身体健康，适应工地现场作业环境
岗位职责：
1.负责建筑木工施工，包括模板制作与安装、门窗安装、吊顶及装饰构件制作等，确保工艺符合图纸及规范要求
2.独立完成给排水系统安装、调试与维护，含管道敷设、阀门安装、卫生器具连接及压力测试等工作
3.配合施工员进行现场放线、尺寸复核及工序交接，及时反馈施工问题并提出合理化建议
4. 严格遵守安全操作规程，落实现场文明施工与工完场清要求，参与班组安全交底与隐患排查
5. 协助材料进场验收，核对规格型号与质量证明文件，合理控制损耗，保障施工进度与质量双达标
任职要求：
1.具备建筑木工及给排水相关实操经验，熟悉常用工具、材料性能与国家施工验收规范
2.持有有效建筑类职业资格证书（如木工证、管道工证）或上岗操作证者优先
3. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和现场沟通能力
4. 无不良从业记录，服从项目统一管理，能适应工地现场作业环境
5.学历不限，具备基本识图能力与简单计算能力
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理，确保项目按期保质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织召开项目例会并跟进问题闭环
3.编制项目实施计划及专项方案，落实安全文明施工要求，杜绝重大质量安全事故
4. 负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理，配合审计与竣工验收工作
5. 对接业主、政府主管部门，妥善处理现场突发问题，维护企业品牌形象
任职要求：
1. 本科及以上学历，土木工程、工民建、工程管理等相关专业优先
2. 具备5年以上房建或公建项目现场管理经验，有完整项目全流程操盘经历
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备中级及以上职称者优先
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及BIM、智慧工地等数字化管理工具
5.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识，责任心强，能适应项目驻场工作
电气安装项目经理
1-1.3万元/月
项目经理5-10年大专变电站
【岗位职责】
1. 项目全周期管理：负责110kV及220kV变电站、高压配电等电力工程项目的整体统筹，从项目启动、施工设计、设备采购、现场施工到竣工验收、资料归档的全过程管理。
2. 技术与质量把控：审核施工图纸及技术方案，解决施工过程中出现的高压电气一次、二次技术问题，确保工程质量符合国家规范及行业标准。
3. 进度与成本控制：制定详细的施工进度计划，合理调配人、机、料资源，严格控制项目成本，确保项目按时、按质、按预算交付。
4. 现场安全文明施工：作为项目安全第一责任人，落实安全生产责任制，组织安全培训与检查，杜绝违章作业，确保现场“零事故”。
5. 对外协调沟通：负责与业主、监理、设计院及供电公司的业务对接，组织协调各项验收，办理相关用电手续及送电工作。
任职要求
1. 学历专业： 电气工程及其自动化、电力系统、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。
2. 工作经验：5年以上电力工程施工经验，至少独立担任过2个完整110kV及以上电压等级变电站或大型配电项目的项目经理。
3. 硬性资质：
必须持有二级建造师（机电工程）执业资格证书。
持有 一级建造师（机电工程） 者优先考虑。
持有安全员B证、电气工程师职称（中级/高级）者优先。
4. 专业技能：
熟悉110kV、220kV变电站的一次设备安装及二次调试流程。
精通电力工程施工规范、验收标准及供配电手续办理流程。
熟练使用CAD看图软件及办公软件，能独立编制施工组织设计及技术资料。
5. 综合素质：具备极强的责任心、抗压能力和现场应变能力，能接受常驻项目现场。
岗位福利：
五险一金，油补，驻外补贴，节日福利
旋挖机跟机报检，泥浆指标控制。
1-1.1万元/月
施工员3-6个月1-2人月结全职GPS办公软件建筑
海拔约3100米，对旋挖机施工，造浆，灌注等，经验丰富。
肉禽加工月结
招聘：杀鸡 3200/月
薪资：3200元/月
岗位职责
1. 负责处理杀鸡相关工作，确保流程规范
2. 对杀鸡工具和场地进行清洁与维护
3. 协助把控杀鸡食材的质量与供应
任职要求
1. 具备相关行业杀鸡操作经验
2. 熟悉杀鸡流程及食品安全标准
3. 工作认真负责，注重细节
店员免费培训
招聘：超市店员（ 捡货员3000-3500）
薪资：3000-4000元/月
岗位职责：
1.按照订单需求准确无误地拣选商品；
2. 将需要入库的商品放置到指定区域，确保货物整齐有序；
3，完成每日拣货任务，并及时反馈拣货
过程中遇到的问题。
4，定期盘点库存。
任职要求：
1年龄学历不限，能够熟练使用手机电脑
设备，不会也可以教
2.有仓库工作经验者优先，了解拣货流程和规范；没有也可以教
3. 身体健康，具备良好的体力；
4. 具备一定的沟通协调能力，能够与团队成员有效协作；
工作时间：早8点到晚8点，晚8点到早8点，12小时两班倒
福利待遇：
1.提供完善的培训计划，帮助员工提升
2.节日福利，过年三倍工资，高温补贴
3.每**息2天，保障员工的休息时间;
切配凉菜上什
"[红包][红包]\n北市区欣都龙城附近餐厅招聘：\n1.切配：4000-5000+绩效1000-2000\n2.上什大姐:4000-5000+绩效1000-2000\n3.凉菜中工：4000-5000+绩效1000-2000\n4.凉菜大工：5000-6000+绩效1000-2000\n5.传菜员：3500--4000+绩效1000-2000\n7.服务员：3500--5000+绩效1000-2000\n福利待遇：全勤200，生日假，年终奖，个人优秀奖，管吃管住，月休四天\n（重点底薪绩效，平均每人绩效1000-2000）\n\n"
通信铁塔项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
1.负责通信铁塔项目土建工程、基础施工、基坑开挖、浇筑、防雷接地、围挡及附属土建工程的现场管理、进度把控、质量验收与安全管控。2.负责铁塔配套工程管理，含外市电引入、电力配套、管线敷设、设备基础、机房配套、附属设施施工等全流程管控。3.对接铁塔公司、监理、设计、施工班组及相关部门，协调施工方案、现场交底、过程检查、整改落实及竣工验收。4.编制施工计划、进度报表、安全日志、技术资料、签证变更、竣工资料，确保资料规范、完整、可归档移交。5.管控项目成本、材料进场、现场安全文明施工，落实安全巡查与隐患整改，杜绝安全责任事故。6.处理施工中的技术问题、现场协调、突发情况，及时上报并落实解决方案。7.负责项目竣工验收、移交、资料归档及后续相关配合工作。8.服从公司管理及工作安排，完成上级交办的其他项目相关工作。
项目经理
1.1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包等多方单位高效协作
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可补充）
2.持有一级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
3.3年以上施工现场管理经验，独立承担过中型以上房建或公建项目者优先
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
房建市政景观工程技术总工
1-1.4万元/月
项目经理5-10年大专项目经理，技术总工，施工员，对流程非常熟
要求一：对房建，市政，景观，技术规范
二，要求能吃苦，不混日子，踏踏实实，吃苦耐劳，不推卸责任，具有强烈责任心
三，要求对项目前期报批报建，中期现场，施工管理负责任，懂技术，懂管理
四，要求对图纸，对技术规范，能够对接协调，设计院和审计结算
五，能够协调业主，监理，现场
六，偷懒
七，能够对接政府，业主，设计院，特别是资料管理，能够后期对接第三方审计
监理
6000-8000元/月
施工主管1-2人
岗位职责：
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况
4. 组织现场安全巡查与隐患整改，落实安全生产责任制和文明施工要求
5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场问题并反馈项目进展
任职要求：
1. 具备施工管理相关工作经验，熟悉房建/市政/装修等任一领域施工流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件（如广联达、CAD等）
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应现场工作环境
4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
5. 身体健康，无不良从业记录，服从公司项目调配
房建项目弱电安装施工员
6000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职CAD建筑建筑电气机电工程
岗位职责：
1、负责施工现场的组织与协调，监督施工进度、质量及安全措施落实；
2、参与施工图纸会审和技术交底，按设计要求和施工规范开展现场管理；
3、配合项目团队完成材料进场、工序衔接及验收准备工作；
4、记录并上报现场施工情况，确保施工过程符合相关标准；
任职要求：
1、具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应施工现场环境；
2、熟悉建筑施工基本流程，掌握施工管理相关技术规范；
3、具备较强的责任心和执行力，能够独立完成交办的任务；
4、有现场施工实践经验者及安C证优先，能熟练使用常用办公及工程软件
施工员长期1-2人月结GPS测绘仪发输变电
1、在项目经理的领导下完成项目工程管理工作
2、协助项目经理安排施工队的工作及监督施工队进度、安全等问题，
3、与工程项目业主方、设计方、总包方进行协调沟通
4、协作项目经理处理好项目日常事务
5、熟悉线路施工流程，国网要求的现场施工安全，质量，材料管理等工作，熟悉施工方案的编制
工程副经理（机关岗位/双休）
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、任职要求
1. 学历背景：统招本科及以上，土木工程、工程管理或相关专业优先。
2. 工作经验：5年以上工程行业现场执行与管理经历，须具备成功处理施工现场安全、质量、风控等关键问题的实际案例（此项为必要条件，不符者请勿申请）；熟悉监理流程，有3-5年监理领域工作经验，具备总监或总代履职经历者优先。
3. 核心素质：
1）抗压与执行：适应高强度、高复杂度工作节奏，能在多任务并行环境下保持高效输出，面对压力持续保持积极工作状态。
2）服务意识：具备高度客户导向思维，善于倾听客户诉求，主动响应并化解客户疑虑，即便在压力情境下仍能维持专业服务水准。
3）沟通协调：擅长与项目团队、客户及协作单位进行高效沟通，推动多方协作，保障工作顺利推进。
4）逻辑思维：具备系统化分析能力，面对复杂情况可迅速厘清关键点，提出可行应对策略。
4. 专业技能：
1）项目管理：掌握多项目资源调配、人力成本控制及进度管理的实操方法，对成本管控、风险预判与突发事件应对有深刻理解；
2）专业知识：精通市政、房建、公路等领域的工程管理规范，熟悉施工现场运作流程；
3）具备处理监理环节中安全、质量、合规等核心问题的实战经验，拥有扎实的现场管理积累；
4）办公技能：熟练操作Office等办公工具，具备数据整理与分析能力，能基于数据反馈优化工作流程，推动实际问题解决。
二、工作职责
1. 制度建设：参与工程部管理制度的制定与优化，并监督制度在项目中的落地执行。
2. 统筹规划：协助开展全国项目资源的统一规划与配置；依托业务洞察，识别潜在风险，提出可行性改进方案。
3. 会议管理：协助组织部门调度会、专题研讨及定期工程会议，跟踪决议事项落实情况，确保工作闭环。
4. 项目巡查：定期开展项目现场巡检，及时识别问题并提出整改建议，督导落实，降低项目运行风险。
5. 综合管理：统筹项目人员安排、成本控制、风险防范、外部关系维护及团队建设，保障项目平稳运行。
6. 高层协作：配合上级处理需跨部门或公司层面支持的重大事项，助力项目高效推进。
7. 客户服务：主动维系客户关系，以专业、及时的服务响应客户需求，提升客户体验与满意度。
三、晋升通道：
工程副经理—工程经理—部门副总监—部门总监—集团副总裁
本岗位属于公司核心业务单元，提供跨部门发展路径，是集团重点储备人才培养岗位。
四、岗位福利：
新员工享有无责任底薪保障，优秀者享受个性化薪酬方案
提供午餐补贴、出差补助
享受法定节假日、周末双休、春节长假、带薪年假、节日福利、病假关怀、零食供应
配备晋升绿色通道，定期组织培训发展项目
施工员长期1-2人月结全职测量放线
遂宁市安居区电信工程新建，维护。包吃包住。（会立杆，拉线，刚线，看图纸）有两年以前工作经验，有高处作业证与电工证且在有效期内
栏目概述
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