需具备商场/购物中心筹备期相关经验： 1. 设施设备管理 1.1 统筹大型机电系统（中央空调、变配电、给排水）的维护与保养工作； 1.2 编制年度设备检修计划，保障设备完好率达标； 1.3 监督节能降耗措施落地执行，达成年度能耗成本控制目标。 2. 工程设备运行及巡检维修管理 2.1 组织制定项目设施设备的《年度维保计划》与《运行管理方案》，并指导培训及实施落实； 2.2 全面负责项目工程设备设施的日常巡查及维保计划的按时推进，确保设备安全稳定运行； 2.3 负责项目工程设备设施档案、台账及物资消耗的规范化管理；工程资料与物耗记录须专人管理、动态更新、规范归档； 2.4 指导并监督项目日常巡检维护工作，重点区域每日覆盖检查，其他区域按周、月实现全面巡查，确保满足现场安全运营和服务品质要求； 2.5 负责项目改造施工、设备更新的技术勘查、方案论证及预算管理，对工程审批流程、施工过程监管及竣工验收全过程负责。 3. 费用管理 3.1 主导门店《年度费用预算》编制，将预算细化至月度并严格执行，确保预算依据充分、结构合理、条目清晰； 3.2 负责项目能耗数据的登记、审核与上报，确保门店能耗信息真实准确；发现异常及时分析原因并反馈处理； 3.3 推进门店《节能降耗管理》工作，制定具体实施方案和操作措施，持续优化能耗管理水平； 3.4 统筹部门各项预算支出，维修保养费用在预算范围内有序合理安排执行，能耗支出在预算内落实节能化管控。 4. 商户管理 4.1 配合营运部在经营阶段开展商户工程与安全培训、专项检查、隐患整改督促及维修服务支持等工作； 4.2 负责商户二次装修管理工作，审核商户进场条件及装修图纸，对施工人员资质与现场作业进行检查，并组织隐蔽工程验收及最终竣工验收。

职位名称：给排水工程师（施工单位） 工作地点：项目现场（需驻场） 汇报对象：项目技术负责人/安装主管 【岗位职责】 1. 图纸深化与交底：参与施工图纸会审，结合现场条件优化管道走向、标高及设备布置，出具深化设计图或变更建议；向施工班组进行技术交底，明确关键节点（如管道坡度、预留预埋位置、防水套管工艺）。 2. 施工组织与进度管理：编制给排水专业施工进度计划，协调与其他专业（结构、电气、暖通）的交叉作业，避免管线冲突；负责材料计划提报，跟踪管材、阀门、设备（水泵、水箱、消防栓等）到货进度，确保物料满足工期要求。 3. 质量控制与验收：监督管道安装、支架固定、密封试验、压力试验等工序，严格执行规范及图纸要求；组织隐蔽工程验收（如埋地管道、防水层内管道），留存影像资料并签字确认；参与系统调试（末端试水、通球试验、消防联动测试），确保功能达标。 4. 成本控制与资料管理：审核施工班组工程量，配合预算部门办理现场签证及设计变更单；收集整理施工日志、检验批、试验报告等技术资料，配合竣工档案归档。 5. 安全与文明施工：检查动火、高空、临时用电等危险作业的防护措施，监督材料堆放及扬尘防治。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、市政工程等相关专业。 2. 工作经验：3年以上施工单位给排水现场管理经验，完整参与过1个以上住宅/商业/公建类项目。 3. 专业技能：熟悉国家及地方给排水施工验收规范（如GB 50242、GB 50974等），能独立处理现场常见技术问题；熟练使用AutoCAD及天正给排水进行图纸查看与简单修改，能使用广联达等算量软件优先；具备一定的BIM模型审核能力（如Navisworks碰撞检查）为加分项。 4. 证书要求：持有二级建造师（机电/市政）优先，或具备施工员/质量员上岗证书。 5. 综合素质：适应长期驻场，能吃苦耐劳，具备较强的沟通协调和抗压能力；注重细节，对安全质量有高度责任心。 【福利待遇】 1. 月薪范围：8K–15K（根据经验及城市调整）。 2. 福利内容：五险一金、项目绩效奖金、包食宿（或餐补）、定期体检、带薪年假、培训晋升通道。 【工作环境说明】 1. 常驻项目施工现场办公室及作业面，需穿戴安全帽、反背心等劳保用品。 2. 高峰期可能需配合赶工安排加班，周末轮休。

1.根据节目组要求，挑选符合条件的小朋友进行采访，并留下联系电话。 2.可去学校，商场，游乐园等小孩多的地方进行采访。 2.对采访小朋友进行邀请,邀约家长周末到电视台演播厅参加节目小演员试镜。 3.协助完成节目的相关拍摄事宜通知。 职位要求：（亲和力好，形象气质佳，沟通能力强） 4. 平时上班时间 10：00—12：00 14：00—18：00 暑假上班时间 14：00—20：00 5.公休时间每周一天半（周一一天，周二上午半天） 6.3000底薪加提成（综合工资6—8K）

岗位职责： 1.根据门店要求 给客人组织好牌局 2. 有良好的沟通能力 性格外向 能够配合直播解说 3.及时响应上级安排，高效完成交办事项 4.保持良好沟通协作意识，维护团队和谐氛围 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写与沟通能力 2.工作经验不限，责任心强，踏实肯干 3. 具备良好的学习意愿和适应能力 4. 能服从工作安排，接受合理调配 5.无不良从业记录，认同企业文化

岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划，组织并落实内外部关键节点目标，协调并完成客户端节点的验收对接工作； 2、作为项目从启动至量产SOP+3阶段的主要对接窗口，确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求； 3、及时准确导入客户需求与承诺事项，组织项目团队完成内部标准转化与培训，并反馈客户相关信息； 4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行，推动项目顺利量产，并对最终成果负责。 任职要求： 1、具备至少3年汽车零部件行业开发工作经验，大专及以上学历； 2、掌握IATF16949、VDA6.3体系流程，熟练使用办公软件； 3、具备良好的组织、策划及沟通协调能力； 4、熟练运用项目管理工具，具备数据分析与产品分析能力； 5、工作积极主动，抗压能力强，具有较强的客户服务意识； 6、有冲压、焊接工艺经验或长安客户项目开发经历者优先考虑。

岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调，确保工程按期优质交付 3.组织图纸会审、图纸深化、技术交底及竣工验收，解决施工中重大技术问题 4.领导项目团队，统筹分包单位与监理单位协作，落实各项规范标准 5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料，确保合规可追溯 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备工程项目管理经验，熟悉国家及地方建设法规与行业标准 3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力 4. 责任心强，具备良好的职业道德与团队领导力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性外派

1、职位信息 工作平台：抖音 工作具体内容：图文带货（不需要直播，不需要说话） 工作要求：无考核、无任务、自由居家，不限时长，有时间就做，适合兼职 2、薪资详情 薪资范围：日收入200-500+ 薪资计算标准：按实际成交订单数量结算

【岗位职责】 1. 负责项目正式启动（施工通知单下发）后的所有项目事项。 2. 对整个项目负主责，包括整个项目方案研发、设计、协调、安装指导及验收。 3. 确保全部工作在合同要求时间内按时优质地完成，使客户满意。 4. 领导项目的计划、组织和控制工作，以实现项目目标。 5. 严格执行公司对项目管理的规范，对项目的设计、安装、验收严格按照公司统一标准执行。 6. 负责整个项目干系人（客户、上级领导、团队成员以及各分包商单位等）之间关系的协调。 7. 制定工作计划、项目执行计划、人员配置计划、工作分解等，同时报上级领导协同销售，并报公司审批。 8. 向上级领导报告项目进度日报表。 9. 监督、督促团队各岗位对原项目计划的完成情况。 10. 定期召开团队成员会议，对于现存问题及可能出现的问题进行研讨、整改、规避，并上报相关负责人。 11. 负责项目的验收、验收结果的跟进以及验收报告的出具等。 12. 项目结束时，进行结项工作，整理各种相关文件并存档。 13. 对现场一切成本进行把控。 【岗位要求】 1. 具备2年以上项目管理经验或3年以上项目实施经验。 2. 熟悉项目管理理论体系，具备物流配送中心建设项目实操经验。 3. 对仓储消防、物流设备、物流软件、土建均有较深程度的了解及应用。 4. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，可承受较大的工作压力，能够出差。

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职位描述 一、岗位职责： 1. 具备较强的现场组织协调能力与风险处置能力，全面统筹新建、改扩建类机电项目的全周期管理，牵头制定施工组织方案，严格把控项目进度、质量、成本与安全生产目标，保障项目按节点顺利交付。 2. 负责协调业主方、施工班组、监理及供应商等多方主体的沟通对接，及时处置现场突发技术问题与施工风险，保障各环节协作顺畅。 3. 牵头开展项目施工图纸审核、技术交底与现场施工指导，结合项目实际优化施工工艺，严格落实施工规范与验收标准。 4. 负责项目团队的日常管理与考核，统筹现场物料、设备的调度管控，做好项目资料归档、竣工验收及结算等全流程工作。 二、任职条件： 1. 专科及以上学历，工程管理、机电相关专业，具备5年以上机电工程项目管理经验，有厂房新建、改扩建项目实操经验者优先； 2. 具备基础工程图纸绘制与审核能力，可熟练操作CAD及各类日常办公软件，能独立完成施工方案、项目报表等文档编制。 3. 能够适应项目驻场管理要求，可在两周内到岗。 4. 责任心强、能吃苦耐劳，品行端正，工作踏实，勤奋肯干，能适应突击任务时临时加班； 5. 良好的团队合作精神和抗压能力，良好的生产组织能力和项目统筹规划能力； 6. 持有一级或二级建造师（机电专业）相关执业资格证书，熟悉机电项目施工规范、验收标准及项目管理全流程。 薪资待遇：税前12000--15000元/月，五险一金； 工作时间：做六休一， 7：30--17：30。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的整体策划、进度控制、质量监管与成本管理，确保项目按期保质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织召开项目例会并跟进问题闭环 3. 编制项目实施计划及专项方案，落实安全文明施工要求，杜绝重大质量安全事故 4. 负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理，配合审计与竣工验收工作 5. 对接业主、政府主管部门及相关方，妥善处理现场突发问题与外部协调事务 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 有5年以上房建/市政类项目现场管理经验，持有一级或二级建造师（建筑工程）证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场组织与应急处置能力 4. 具备良好沟通协调能力和团队管理意识，责任心强，能适应项目驻场工作节奏 5. 无不良执业记录，身体健康，能胜任施工现场管理工作 特别说明：1.工作地点随项目地点改变进行调整、 工作地点不紧限于川内， 请不要打扰！ 2.会CAD软件 常规的办公软件 会深化图纸 优先录用

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张家界市武陵源区一：10人（8个岗位）报名时间：2026年下午四点前完成所有招聘前期工作招聘方式：笔试+面试。报名方式：现场报名，需携带个人简历、身份证、毕业证、无犯罪记录证明，一寸免冠彩色照片两张，等材料原件及复印件。公司性质：武陵源区财政局100%控股的区属全资国有企业。名额先到先得。。

一、岗位职责1. 项目全周期管理：主导项目从招投标到收尾的全过程管理，科学制定项目计划，明确目标、范围、进度、成本与质量要求，确保项目高效推进并如期交付。 2. 团队与资源统筹：搭建并管理项目团队，合理配置人力、物资及财务资源，推动跨部门协同运作，明确成员职责与任务目标，提升整体协作效能与执行水平。 3. 进度与成本管控：持续监控项目进展，及时识别并处理执行过程中的问题与风险，灵活调整实施方案；严格执行预算管理，控制各项支出，保障项目在成本范围内达成预期效益。 4. 质量与风险把控：建立并落实项目质量管理机制，监督各阶段工作质量，确保成果满足客户和公司标准；提前识别潜在风险，制定应对策略，减少不确定性影响。 5. 沟通与需求管理：对接客户、甲方及相关合作单位，准确理解并确认项目需求，定期反馈项目动态、成果与关键问题，维护稳定合作关系；对内做好信息同步，协调解决沟通障碍。 6. 文档与复盘管理：负责项目相关文件的编写、整理与归档工作，如项目计划、会议记录、验收资料等；项目完成后组织总结复盘，提炼经验，持续优化管理流程。 7. 目标达成与考核：带领团队完成公司设定的项目业绩、交付质量和客户满意度指标，积极配合开展项目评估与考核工作。 二、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械、工程管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上项目管理相关工作经验，有独立主导完整项目经历者优先，拥有制造业等行业背景者更佳。 3. 专业能力：精通项目管理各阶段流程，熟练运用Project、Jira、Trello等管理工具，具备出色的进度跟踪、成本控制、风险预判与问题解决能力；持有PMP认证者优先。 4. 综合素养：具备优秀的组织协调能力、语言表达能力、团队领导力及抗压能力；思维条理清晰，工作认真细致，执行力强，具有较强的服务意识和结果导向理念。 5. 其他要求：熟练操作Office办公软件，具备良好的文书撰写能力；认同企业文化，责任心强，积极进取，能根据项目需要接受出差或加班安排。

岗位职责： 1、负责制造部内部项目的进度把控，协调机械、电气、工艺、生产等各环节资源，保障项目按既定计划顺利实施与交付。 2、跟踪项目关键里程碑，及时发现并推动解决执行过程中的堵点及突发问题。 3、定期编制项目进展报告，向管理层反馈潜在风险及应对策略。 4、参与项目需求评估与导入方案研讨，协助完善内部项目运作流程与协同机制。 任职要求： 1、211硕士及以上学历，项目管理、机械、电气、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备良好的统筹规划与跨部门协作能力，思维条理清晰，能承受高强度工作压力。

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