
株洲茶陵县玻璃盖板厂招品质管理:1名8500-9000工资要求有1-2年工作经
8000-9000元/月
质量管理1-2人月结
玻璃盖板厂招品质管理:1名 8500-9000工资 要求有1-2年工作经
-级建造师/项目经理
6000-10000元/月
项目经理经验不限本科
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3.组织图纸会审、图纸深化、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题
4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准
5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准
3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力
4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性外派
项目经理(长沙)(J10031)
1.4-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程市政工程房建工程工业建筑商业建筑医疗建筑
岗位职责:
1. 明确项目部组织架构,择优聘任管理人员,界定各岗位职责,并实施定期考核、评估及奖惩机制;
2. 推动公司质量、环境及职业健康安全方针与总体目标在本项目中的贯彻执行;
3. 全面负责施工项目的全过程管理,主持制定项目部各项管理制度;
4. 严格执行与建设单位签订的合同以及与公司签署的项目管理目标责任书,实施阶段性目标管控,保障项目总体目标达成;
5. 组织编制项目质量计划、项目管理实施规划或施工组织设计,牵头办理工程设计变更、概预算调整、索赔等基础性工作,协同公司开展验工计价;
6. 对项目所需的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行科学配置与动态管理,积极推广使用新技术、新工艺、新材料;
7. 主动开展市场调研,及时收集工程建设相关信息,参与项目跟踪、对外协调,推进区域市场拓展及后续工程的持续开发;
8. 加强施工现场文明施工管理,及时识别并妥善处置突发情况;
9. 配合公司完成项目的各类检查、验收评定及奖项申报工作;
10. 负责协调处理项目部内外部各类事务与关系。
任职要求:
1. 具备土建、水电、暖通、工民建等相关专业本科及以上学历;
2. 拥有5年以上建筑行业工程管理相关工作经验;
3. 具备独立主导大型建筑工程项目的实际操作经历;
4. 熟知国家及地方有关法律、法规、政策和行业标准规范;
5. 熟悉工程项目前期规划、设计内容、流程及核心环节;
6. 掌握招投标流程,能独立完成投标文件编制、工程造价预算等工作;
7. 熟练使用办公软件,熟练掌握CAD制图技术;
8. 具备较强的成本控制意识,拥有良好的现场组织协调能力及相关管理技能;
9. 具有强烈的团队协作意识、创新精神,高度敬业,责任感强,执行力突出;
10. 具备优秀的沟通能力与团队合作能力,思维清晰,语言表达流畅。
风电场项目副总
1.2-1.8万元/月
项目经理5-10年大专风电
协助总经理统筹风电场EPC项目全周期生产管理,对施工进度、质量、安全、成本负主要管理责任,保障项目合规、高效落地交付。
岗位职责:
1. 统筹制定项目施工总进度计划,分解阶段性施工目标,合理调配人力、施工设备、建材等资源,协调多标段工序衔接,避免工期延误。
2. 搭建项目质量与安全管理体系,监督风机基础施工、吊装等关键工序验收,组织安全隐患排查,处理突发安全与质量事故。
3. 监控项目施工成本,优化施工方案实现降本增效,审核现场工程变更费用,避免成本超支。
4. 协调设计、采购、施工单位及监理、业主、政府主管部门关系,解决施工中的场地、合规性等问题。
5. 领导生产管理团队,组织技能培训与绩效考核,推进施工现场标准化作业。
6. 定期向总经理汇报项目生产进展,提交进度、质量、成本等相关报表,提出改进建议。
任职资格:
1. 本科及以上学历,风电工程、土木工程等相关专业。
2. 8年以上风电行业经验,5年以上EPC项目生产管理岗位经验,熟悉风电场施工全流程。
3. 掌握风电行业安全、质量相关法规,具备解决现场复杂技术与生产问题的能力。
4. 持有一级建造师、注册安全工程师等证书优先,具备良好的沟通协调与团队管理能力。
5. 持有C证以上驾照
项目主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科医药供应链项目SPD
岗位职责
1、项目落地与实施:主导新项目进场后的系统部署、货架改造、科室对接及医护人员培训等执行工作,保障项目按期交付。
2、制定项目年度经营规划,确保服务SLA达标,客户满意度不低于90%;
3、维护医院高层合作关系,协调处理重大投诉与应急事件;
4、搭建并管理项目团队,完善绩效考核体系,持续提升人员效能;
5、日常运营管理:监督院内库存周转情况,组织耗材的拣选、配送、盘点与结算,保障院内服务响应效率(如急诊配送时效)。
6、质量控制与合规管理:严格落实耗材效期管控、追溯码管理及院感防控标准,实现零差错、零违规;审核采购流程合规性,满足医保/审计要求,规避运营风险;
7、数据管理与分析:定期生成项目运营报告,分析耗材使用结构,向院方提供降本增效建议,识别潜在收益增长点。
8、跨部门协作:联动区域内物流、技术、客服团队,解决项目执行过程中的异常问题,提升整体服务满意度。
岗位要求
1、统招本科及以上学历,物流工程、供应链管理、药学、计算机或相关专业;具备5年以上SPD/医疗流通/医院物流项目实施经验,独立主导过不少于3个百万或千万级项目的落地。
2、业务闭环能力:熟知医院耗材/药品流转SOP、GSP/GMP合规规范、医保结算机制及院内二级库运作逻辑。
3、项目管理能力:掌握PMP/敏捷项目管理方法,可独立编制WBS,把控关键路径,管理范围变更与质量验收。
4、业财协同能力:具备项目损益测算经验,能统筹人力、仓储耗材、系统授权等成本投入,对毛利率及现金流负责。
5、强交付导向,具备抗压韧性、跨部门沟通协调能力、客户成功意识及高度的数据敏感性。
6、持证优先:PMP/Prince2认证、中级供应链经理职称、医疗信息化相关资质者优先考虑。
检维修项目主管
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专石化设备检维修机电项目钢结构项目
岗位职责:
1、牵头组织编制并审核项目部组织管理方案,全面主导施工项目的统筹运作与团队搭建,对项目在质量、进度、成本、安全及文明施工等方面的管理目标达成负总体责任。
2、指导并推动管理人员及技术骨干开展技术培训,落实项目团队的人才培养与梯队建设工作。
3、依据各岗位人员能力合理分配工作任务,并制定相应的绩效考核标准。
4、严格执行公司财务管理制度,强化项目预算与成本管控,主持月度成本分析报告的审定,有效监管工程款项回收与支出执行情况。
5、协助推进公司与客户及外部协作单位的沟通协调,维护企业良好对外形象。
任职要求:
1、具备5年以上相同岗位工作经验,其中至少3年从事石化设备检维修行业相关管理工作。
2、具备优秀的施工组织、计划执行、过程管理及质量把控能力,能够独立负责项目全周期运营与整体操盘。
3、具备良好的沟通协调、组织管理和团队领导能力,可独立组建并带领团队,掌握实用管理方法。
4、须持有二级及以上机电工程专业建造师资格证书。
职位福利:绩效奖金、社保、通讯补助、周末双休、包吃、免费停车、交通补助、节日福利
通信工程主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专通信项目管理移动通信室分设计5G通信设备装维
岗位职责:
1、全面负责施工项目管理工作,代表公司对项目的质量、进度、成本等目标进行统筹规划,组织制定项目管理实施计划,并落实施工前各项准备工作。
2、建立健全科学高效的项目管理、质量控制及安全生产体系,并推动执行与落地。
3、组建专业施工团队,合理配置技术人员,依据岗位职责开展定期与不定期检查,及时发现并处理施工过程中出现的问题。
4、负责项目资料的整理归档及竣工验收相关工作,确保安全与质量文件完整合规。
5、跟进并推进订单审批及下发流程,保障项目有序启动。
6、根据工程部门与财务部门提供的信息,协同完成工程进度汇报、资金使用安排、合同签署、回款跟进以及施工款项支付等相关事务。
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、通信类相关专业背景,具备工程施工类项目实际操作经验;
2、熟悉移动公司无线网络、设备安装、土建机房等项目的运作流程;
3、了解运营商在资料提交、费用报销等方面的操作规范;
4、具有约3年相关工作经验;
5、持有一级通信与广电工程建造师资格证书者优先考虑。
公司福利:
1、工作时间:周末双休,法定节假日正常休假;每日工作时段为8:30—12:00,14:00—18:00;
2、入职即签订正式劳动合同,公司依法为员工缴纳五险一金,并根据岗位情况额外投保意外险;
3、员工可享受餐费补贴、住房补贴、生日津贴、生日庆祝活动及定期健康体检;
4、设有完善的薪酬增长机制,依据个人工作表现和能力进行晋升评定,匹配相应薪资调整;
5、配备系统化培训体系,注重员工职业技能提升与职业发展路径规划;
6、每逢传统节日均发放节日福利,包括端午、中秋、春节礼盒及礼金,女神节专属关怀等;
7、每月组织团队建设活动及集体聚餐;
8、每年开展团建拓展训练,并安排国内或国际热门目的地旅游。
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装修项目经理
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限内装连锁店面
【岗位职责】
1. 全面负责连锁店面装修项目现场统筹管理,从进场筹备到竣工验收,全程把控施工进度、工艺质量与安全规范。
2. 依托自有工人团队,科学调度人力、物料资源,优化施工衔接,确保项目高效推进,满足连锁品牌快速复制需求。
3. 严格执行标准化、流程化管理体系,精准把控施工细节(含工艺规范、材料验收、节点管控等),杜绝返工隐患。
4. 快速响应现场突发问题,高效协调各方资源(甲方、商场、施工班组等),保障项目按计划落地,提升客户满意度。
5. 适应快节奏工作模式,主动承担项目压力,确保各项工作指令高效执行,如期达成项目目标。
【岗位要求】
1. 经验:5年以上连锁店面装修现场管理岗位工作经验,熟悉连锁品牌装修全流程,商场连锁门店装修经验者优先。
2. 资源:拥有自有工人团队,能独立统筹团队开展施工,具备团队管理与调度能力。
3. 专业:精通装饰装修工艺规范,现场管控能力突出,能精准识别并解决施工中的质量、安全、进度问题。
4. 素养:抗压能力强,吃苦耐劳,适应快节奏工作方式,执行力与细节管控能力优异。
5. 认同公司企业文化,具备良好的沟通协调能力与客户服务意识。
【福利待遇】
1. 年薪40万元起,薪资待遇上不封顶,根据能力与业绩灵活调整。
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物业工程主管(包吃住、五险)
4000-5000元/月
物业工程主管社保包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯、给排水、暖通等设施的日常运行、维护与管理
2. 制定并落实年度/月度维保计划,监督外包维保单位工作质量,确保设备安全高效运行
3. 处理突发性工程故障,组织应急抢修,及时响应业主报修并闭环跟进
4.管理工程团队,开展技术培训与绩效考核,提升整体专业能力与服务意识
5. 控制能源消耗与维修成本,定期分析运行数据,提出优化建议并推动落地
任职要求:
1.具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.持有高低压电工证、消防设施操作员证等有效从业资格证书
3.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,责任心强、执行力高
5.学历不限,持有机电类、工程类相关专业证书者优先
检测技术员
4000-9000元/月
质量员
岗位职责:
1. 负责供电公司电力设备红外检测作业,精准识别设备热缺陷并记录数据
2. 编制规范、详实的缺陷分析报告,提出整改建议并跟踪闭环情况
3. 配合现场运维人员完成检测协调、安全交底及临时应急检测任务
4. 规范管理检测仪器设备,定期校准维护,确保数据准确可靠
5. 严格执行电力行业安全规程,落实高风险作业防护与现场管控要求
任职要求:
1. 吃苦耐劳,能适应长期出差及野外作业环境,具备较强抗压能力
2. 熟练操作Word、Excel等办公软件,可独立完成报告编制与数据整理
3. 持有有效C1及以上驾驶证,实际驾龄1年以上,无重大交通违章记录
4. 具备高压电工证者优先,熟悉电力系统一次设备结构及运行原理
5. 学历不限,接受应届毕业生,有电力检测或变电运维经验者优先
公路实验检测
6000-9000元/月
检测员月结全职
公路检测员的职责主要围绕公路工程全生命周期的质量控制展开,通过科学检测确保工程符合标准和使用要求,具体如下:
原材料与半成品检测
-对用于公路工程的原材料(如水泥、钢材、砂石、沥青、外加剂等)进行取样、试验,判断其性能是否符合设计及规范要求。
-检验预制构件、混合料等半成品的质量,确保其合格后方可用于施工。
施工过程质量检测
-对路基、路面基层、面层等各分项工程的施工质量进行现场检测,包括压实度、厚度、平整度、强度、抗滑性能等关键指标。
-监测桥梁、涵洞等结构物的施工质量,如混凝土强度、钢筋间距、构件尺寸等。
-及时记录检测数据,发现质量问题时及时反馈给相关方,并提出整改建议,避免不合格工序进入下一道施工环节。
竣工与验收检测
-参与公路工程的阶段性验收和竣工验收检测,对工程整体质量进行评估,出具检测报告作为验收依据。
-核对工程实际质量与设计标准的符合性,确保工程满足使用功能要求。
资料管理与问题处理
-准确、完整地记录检测数据,整理检测报告和相关资料,按规定归档保存。
-参与工程质量事故或问题的调查分析,通过检测数据提供技术支持,协助制定解决方案。
仪器与标准维护
-负责检测仪器设备的日常维护、校准和保养,确保仪器处于良好工作状态,保证检测结果的准确性。
-熟悉并严格执行国家及行业相关的检测标准、规范和操作规程。
电力企业 高薪诚聘 持证探伤工(无损检测员)日薪500+ 8小时工作制 福利待遇好
1.5-2.4万元/月
检测员月结全职
持证无损检测技工40人(长短均可)
招聘岗位
UT超声检测、MT磁粉检测、PT渗透检测员
任职要求
20–50周岁
2、必须持有正规无损检测资格证书(持证上岗)
3、熟练操作检测设备,熟悉现场探伤实操流程
4、服从现场管理,配合工期加班,工作踏实能吃苦
薪资福利(真实透明、不套路)
纯日薪500元 / 8小时标准班
综合月薪高达15000元
餐补:正常班次20元/餐,加班班次额外再补20元/餐
住宿:免费提供宿舍(宿舍水电费自理)
每月15号准时发薪,绝不拖欠
项目核心优势
可长期稳定做、也可短期临时工过渡
在职可正常预借工资,资金压力小
全程求职者免费入职,无任何中介费、服务费
入职必备资料
只需提供:一年内有效正规体检报告
岗位职责
1、按照国家标准、项目规范完成工件超声、磁粉、渗透无损探伤作业;
2、精准排查工件裂纹、气孔、杂质等缺陷,真实记录检测数据;
3、规范填写检测台账、原始报表,保证数据真实完整、可追溯;
4、负责检测仪器日常清洁、养护、校准,保障设备检测精度;
5、严格遵守厂区安全制度,服从班组安排,保质保量完成每日检测任务。
张家界永定区招聘:湖南蓝科检测评价有限公司/技术负责人薪资:面议岗位职责:1.资质与经验5
4000-6000元/月
实验室技术员本科
招聘:湖南蓝科检测评价有限公司/技术负责人
薪资:面议
岗位职责:
1.资质与经验
5年以上第三方检测实验室或大型企业实验室质量管理工作经验,其中至少2年担任质量主管或质量负责人职位。具备成功主导或作为核心成员参与实验室CMA/CNAS认可全过程的实战经验,熟悉认可准则和规则。具有内审员资格,外审员资格或评审员经验者优先。
2.专业知识与技能
精通ISO/IEC17025检测和校准实验室能力认可准则及其在具体领域的应用。熟练掌握实验室质量控制技术与方法,熟悉常用统计技术在实验室中的应用。具备良好的文件编写、审核和修订能力。
熟练使用办公软件及实验室信息管理系统(LIMS)。
3.能力与素质
原则性强,具备高度的责任心、公正性和保密意识。思维严谨,逻辑清晰,具备出色地分析、判断和解决问题的能力。优秀的组织、协调、沟通能力和团队管理能力。能够承受工作压力,积极主动推动质量改进。
其他待遇:
福利待遇:
1、用餐:早餐、中餐在食堂免费就餐;
2、奖金:每年员工调薪、颁发绩效奖及年终奖;
3、出差发放补贴;周末双休;带薪休假;
4、缴纳五险;
商场设施主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专给排水工程暖通工程消防工程商场
需具备商场/购物中心筹备期相关经验:
1. 设施设备管理
1.1 统筹大型机电系统(中央空调、变配电、给排水)的维护与保养工作;
1.2 编制年度设备检修计划,保障设备完好率达标;
1.3 监督节能降耗措施落地执行,达成年度能耗成本控制目标。
2. 工程设备运行及巡检维修管理
2.1 组织制定项目设施设备的《年度维保计划》与《运行管理方案》,并指导培训及实施落实;
2.2 全面负责项目工程设备设施的日常巡查及维保计划的按时推进,确保设备安全稳定运行;
2.3 负责项目工程设备设施档案、台账及物资消耗的规范化管理;工程资料与物耗记录须专人管理、动态更新、规范归档;
2.4 指导并监督项目日常巡检维护工作,重点区域每日覆盖检查,其他区域按周、月实现全面巡查,确保满足现场安全运营和服务品质要求;
2.5 负责项目改造施工、设备更新的技术勘查、方案论证及预算管理,对工程审批流程、施工过程监管及竣工验收全过程负责。
3. 费用管理
3.1 主导门店《年度费用预算》编制,将预算细化至月度并严格执行,确保预算依据充分、结构合理、条目清晰;
3.2 负责项目能耗数据的登记、审核与上报,确保门店能耗信息真实准确;发现异常及时分析原因并反馈处理;
3.3 推进门店《节能降耗管理》工作,制定具体实施方案和操作措施,持续优化能耗管理水平;
3.4 统筹部门各项预算支出,维修保养费用在预算范围内有序合理安排执行,能耗支出在预算内落实节能化管控。
4. 商户管理
4.1 配合营运部在经营阶段开展商户工程与安全培训、专项检查、隐患整改督促及维修服务支持等工作;
4.2 负责商户二次装修管理工作,审核商户进场条件及装修图纸,对施工人员资质与现场作业进行检查,并组织隐蔽工程验收及最终竣工验收。
项目管理储备干部(base肇庆)
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限硕士
岗位职责:
1、负责制造部内部项目的进度把控,协调机械、电气、工艺、生产等各环节资源,保障项目按既定计划顺利实施与交付。
2、跟踪项目关键里程碑,及时发现并推动解决执行过程中的堵点及突发问题。
3、定期编制项目进展报告,向管理层反馈潜在风险及应对策略。
4、参与项目需求评估与导入方案研讨,协助完善内部项目运作流程与协同机制。
任职要求:
1、211硕士及以上学历,项目管理、机械、电气、自动化等相关专业优先考虑。
2、具备良好的统筹规划与跨部门协作能力,思维条理清晰,能承受高强度工作压力。
项目管理工程师
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科PMP
岗位职责:
1. 参与构建项目管理体系,涵盖标准、规范、流程及知识库等相关内容
2. 负责研发部门重点项目的全程跟进与执行推动
3. 组织协调研发、生产、采购、市场、销售等多部门协作,保障重点项目顺利推进
4. 对项目需求、计划安排、进度控制、人员配置等方面实施有效管理,监督项目方案编制,科学调配资源
5. 在项目各关键阶段跟踪并检查成员工作进展,确保项目按计划有序开展并如期交付
6. 统筹内外部资源,推动项目进程,实时监控项目动态,确保成果按期高质量输出并通过验收
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上项目管理工作经验
2. 有管理15人以上项目团队经历者优先录用
3. 持有PMP专业认证资格者优先考虑
入职奖3000蓝思科技招聘质检员
6000-8000元/月
质量管理保险餐补社保包住20人以上月结全职4人宿舍接受无质量管理经验
[承诺]此招聘不收取任何中介费用或押金,也不压身份证,当天即可安排宿舍。所有岗位无需经验,统一培训,简单易操作,坐岗站岗都有的,无任何辐射,危险性。目前招聘短期工,正式工,长期工
蓝思科技专注于触控防护玻璃面板 生产和销售,以及蓝宝石、陶瓷等新材料在消费电子产品上的推广与应用(手机屏幕,电脑屏幕,汽车中控屏,手机后盖,手机组装)
月综合工资6000~7000元
在湖南长沙(浏阳蓝思、黄花蓝思、榔梨蓝思)、湘潭、都拥有研发生产厂区 求职者可自由选择就近厂区预约面试入职
[招聘岗位]质检QC/品质管理/测试/操作等多种高技术含量岗位。
数控储备调机员,CNC操机、丝印操机、贴合,镀膜,组装等[检验员]
IPQC,OQC,FQC,成品,白片,平检员,测试员,丝印,SMT 组装等
[工作内容]
做手机屏幕,摄像头,盖板,工作简单易学,有人教[工作时间]上六天休息一天
[招聘要求]性别、学历、经验都不限,会说普通话,识简单汉字。
[薪酬福利]
月综合工资6000~7000元 新员工入职奖励3000,每个月打卡满22天,第二个月15号发工资额外补贴1000
连续补贴3个月
①入职津贴(此政策招满即止)
1.不同厂区/不同时间段对应入职补贴各不一样,具体以公司最新政策为准,详情请咨询我司招聘人员
2、新员工入职 以前做过的,,不限入职次数。不限在职时长,同等可以享受对应补贴
②底薪2200-2400元/月
③加班费1850-2100元/月,平时1.5倍,周末2倍,法定假3倍;工龄工资200-600元/月
④岗位津贴50-300元/月;夜班补贴10元/天。
⑤绩效奖金200-1500元/月;
⑥住宿免费,水电均摊
⑦伙食补助390元/月,公司有饭堂、承包制的,早餐2-4元,中晚餐有6块的固定餐及称重1.6元/两的自助餐。
打卡出勤满
22天,次月1号在职,随工资发放。
⑨夫妻入职享受夫妻房(凭双方结婚证)
10有婚假、陪产假、病假等有薪假及节假日礼物等。
[晋升机制]
①技术类:普工一技术员一助理工程师一>工程师一主任工程师一高级主任一副理一经理一高级经理一总监一总经理
②管理类:普工一线长一副主管一主管一高管一副理一>经理一高级经理一厂长一总监一副总一总经理[薪资发放]每月15号,遇节假日提前发放。
[报名方式]发送名字+身份证号码+电话号码[工作环境]100%中央空调覆盖,有无尘车间及非无尘车间,非流水线岗位,各做各的,可坐可站可走动。
[生活环境]生活区域100%中央空调覆盖,每栋楼配有免费洗衣房,每层楼配有电视房,洗衣机;每个宿舍区配有篮球场、乒乓球场、羽毛球场;另有直径400米的跑道;员工专属俱乐部:配有棋牌室、图书室、K歌房等功能室;每个宿舍区有大型超市,购物方便。
质量部经理
1.2-2万元/月
质量管理医疗器械不需要出差
岗位职责:
1)组织起草、编制、审核、修订质量管理体系文件,指导监督质量管理体系文件的执行,保证质量管理体系正常有序地运转。
2)编制公司质量体系内审计划,组织实施内审,及时通报相关部门存在的问题并限期整改和跟踪检查整改措施落实情况。
3)组织制定和修订(原、辅、包装材料)、半成品和成品的质量标准、质量检验标准操作规程及取样和留样管理制度。
4)复核和确认原辅料、半成品及成品的检验结果;组织对批记录的核查、评价,根据批生产全过程的质量监控情况评价和成品检验报告,决定成品的入库放行。
5)指导和监控采购、储存、工艺、生产、送检、销售、退货各环节及与质量相关的人员、环境、物料的质量管理工作。
6)组织相关设施设备的验证、校准。
7)会同采购部门对供应商进行实地考察与评价。
8)对生产异常情况、产品质量缺陷、质量事故、质量投诉进行调查和处理并及时上报。
9)协助管理者代表会同相关部门对不合格品和过期产品进行评审和监督处理。
10)收集传递各类质量信息,组织处理质量反馈,组织产品质量分析,提出质量改进措施。
11)向药监部门递交各类报告资料、陪同药监部门的检查等各项协调工作。
12)收集最新法律法规文件并积极组织相关培训。
13)及时了解部门员工动态,协调下属人员工作安排,定期组织培训和考核工作。
14)上级领导交办或其他临时性工作。
任职要求:
1)大学本科以上学历,医学检验、临床医学或者药学及其他相关专业。
2)五年以上企业管理工作经验,有较强的组织、沟通、协调和执行能力。
装饰项目经理
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专内装5年以上工作经验连锁店面
【岗位职责】
1. 全面负责连锁店面装修项目现场统筹管理,从进场筹备到竣工验收,全程把控施工进度、工艺质量与安全规范。
2. 依托自有工人团队,科学调度人力、物料资源,优化施工衔接,确保项目高效推进,满足连锁品牌快速复制需求。
3. 严格执行标准化、流程化管理体系,精准把控施工细节(含工艺规范、材料验收、节点管控等),杜绝返工隐患。
4. 快速响应现场突发问题,高效协调各方资源(甲方、商场、施工班组等),保障项目按计划落地,提升客户满意度。
5. 适应快节奏工作模式,主动承担项目压力,确保各项工作指令高效执行,如期达成项目目标。
【岗位要求】
1. 经验:5年以上连锁店面装修现场管理岗位工作经验,熟悉连锁品牌装修全流程,商场连锁门店装修经验者优先。
2. 资源:拥有自有工人团队,能独立统筹团队开展施工,具备团队管理与调度能力。
3. 专业:精通装饰装修工艺规范,现场管控能力突出,能精准识别并解决施工中的质量、安全、进度问题。
4. 素养:抗压能力强,吃苦耐劳,适应快节奏工作方式,执行力与细节管控能力优异。
5. 认同公司企业文化,具备良好的沟通协调能力与客户服务意识。
【福利待遇】
1. 年薪40万元起,薪资待遇上不封顶,根据能力与业绩灵活调整。
2. 聚焦连锁装修黄金赛道,项目资源稳定,结算及时。
质量专员
1-1.1万元/月
质量管理保险1-2人月结全职有质量管理经验
1.大专及以上学历,机械设计制造、工程或相关专业;
2.负责来料检查、制造过程质量管控、售后问题调查及对策;
3.较强的沟通协调能力(需与质保、工艺、研发等部门打交道)、抗压能力、责任心及团队合作精神;
4.熟练掌握办公软件,接受加班;
5.熟悉起重机优先。
项目经理
9000-12000元/月
项目经理5-10年学历不限
能独立看现场,出材料清单及施工方案,独立完成该项目的施工,食品行业优先
钢结构、钢架桥专项负责人
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
湖南卿红彩钢金属有限公司
钢结构·钢架桥综合人才专项招聘
一、企业简介
湖南卿红彩钢金属有限公司2014年正式成立,为长沙本土深耕金属结构领域的实体企业,注册资本1000万元,现有员工规模200余人,公司总部位于湖南省长沙市,在长沙、湘潭、宁乡设有三个工厂,配备先进生产设备与专业技术、管理团队。经过多年发展,公司已成为集设计、生产、销售、安装服务于一体的综合性企业。
公司主要产品包括建筑相关金属制品、临边防护产品、台车、各类钢制模板、盖板、围挡、护栏、止水钢板、预埋件、钢楼梯、背笼爬梯、梯笼、集装箱、活动板房、钢结构厂房、钢箱梁等,同时提供定制化服务,满足客户多样化需求。成立多年来,公司深度绑定中建五局全产业链子公司、中铁五局、中铁十六局、中交、湖南路桥、水电八局等头部基建,先后参与长沙地铁3、4、5、6、7号线全线配套构件供应,落地多个大型钢结构厂房、交通配套钢构件项目,连续多年获评中建五局“年度优秀供应商”,在湖南基建金属配套领域占据稳定的核心市场份额。
当前公司钢架桥业务处于快速扩张阶段,依托现有存量客户资源,每年稳定承接多个钢结构厂房、钢架桥、钢箱梁配套项目,为匹配业务增长需求,现面向行业招募1名能打通全环节的综合型核心骨干,作为该业务板块的核心负责人储备。
二、核心定位
该岗位为公司大型钢结构、钢架桥业务线的核心骨干岗,直接向公司总经理汇报,不设置冗余管理层级,是公司重点培养的业务板块核心负责人。岗位核心价值为打通“客户对接+技术方案+生产落地+现场安装+验收回款”全链路,对钢结构、钢架桥业务线的项目落地与规模增长负责,独立主导完整项目闭环。
三、岗位职责
1. 业务前端对接:独立对接中建、中铁、湖南路桥等存量核心客户,同步拓展省内高速、市政路网新建项目的钢架桥新需求等,完成项目前期的需求调研、技术交流与投标配合工作,输出符合项目要求的初步方案。
2. 技术方案管控:牵头完成钢架桥、大型钢结构项目的深化设计工作,结合公司工厂的生产产能、结合设备精度优化构件拆分方案,在符合国家钢结构施工规范的前提下,最大化压缩生产与安装成本,输出可直接落地的施工图纸与生产清单。
3. 生产全流程跟进:对接工厂生产班组,跟进钢架桥构件、其他大型钢结构的下料、焊接、防腐处理全生产流程,按项目节点把控生产进度,同步完成出厂前的质量检测,杜绝不合格构件流向施工现场。
4. 现场安装统筹:作为项目总负责人对接现场施工班组,编制施工组织设计,统筹钢结构及钢架桥的吊装、拼接与调试全安装流程,协调解决现场技术难题与突发状况,确保项目按节点通过业主与监理验收。
5. 成本与回款管理:牵头核算单个钢结构、钢架桥等项目的全流程成本,落地公司的成本管控目标,同步跟进项目进度款、竣工款的回款全流程,保障项目资金闭环。
6. 业务能力沉淀:梳理公司钢结构、钢架桥业务的标准化方案库、成本核算模板与施工操作规范,搭建该业务线的标准化运营体系,为后续业务规模扩张打下基础。
四、任职要求
基础硬性要求
1. 学历要求:大专及以上学历,土木工程、钢结构工程、道路桥梁相关专业优先。
2. 经验要求:拥有3年以上钢结构、钢架桥、钢箱梁相关行业从业经验,完整跟进过至少3个及以上钢架桥从设计到验收的全流程项目,熟悉《钢结构工程施工质量验收标准》等国家相关规范。
3. 能力要求:能独立使用CAD完成钢架桥构件的深化图纸绘制,熟练操作常用的成本核算工具,具备独立对接业主、监理单位的沟通能力。
优先录用条件
1. 有中建、中铁、中交、湖南路桥等湖南本地基建单位的项目对接经验,熟悉湖南区域基建项目的验收标准与合作流程。
2. 拥有钢结构、钢架桥相关的施工员、质量员或二级建造师证书。
3. 自带一定的钢架桥行业客户资源,可快速启动新业务拓展。
五、薪酬福利
1. 基础薪酬:结合岗位统计数据,根据候选人的经验与能力定级,100%匹配行业同岗位的收入水平,具体面议。
2. 长期福利:入职即可缴纳社保,享受每月全勤补贴、交通补贴、现场施工补贴,每年可提供免费职业技能培训机会,可优先参与公司的岗位晋升通道。
3. 成长空间:入职满1年且完成年度业务目标,可直接晋升为钢结构、钢架桥业务线负责人,享有该业务线的年度利润分红权。
六、工作说明
1.主办公地点:湖南省长沙市天心区公司总部,按需前往长沙、湘潭、宁乡三座生产基地跟进生产,以及各项目现场统筹施工。
2.配套支持:公司为该岗位配备专属业务助理,协助处理资源调度、资料整理等事务性工作;湘潭工厂将全流程配合项目落地;候选人也可自主协调外部资源,经公司研究通过后执行。
3.简历投递方式:发送个人简历至公司招聘邮箱@qq.com,邮件主题标注“卿红钢架桥骨干应聘-姓名”,3个工作日内安排1对1面试。
二手房翻新项目经理
3000-7000元/月
项目经理1-3年中专/中技
1. 负责二手房翻新、美化工地全面管理,统筹施工人员,合理分配每日工作。
2. 衔接各施工工序,理顺施工流程,全力保障工期高效推进。
3. 逐项查验施工成果,严格把控施工质量,发现问题及时要求施工人员整改。
任职要求
1. 年龄40周岁以内,具备家装工地管理相关经验者优先。
2. 持有电工证优先考虑。
3. 做事踏实负责,执行力强,熟悉装修施工流程。
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项目负责人
5000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专SPD
岗位职责:
1. 独立承担院内药品及医用耗材(含高值/低值、检验试剂)的仓储验收、库存管控、院内配送、临床支持、现场质控、人员统筹、数据核对等全流程执行与落地;
2. 落地运营目标与任务执行 严格落实总负责人下达的各项运营指标、管理规定及工作安排,确保现场运作高效、合规并达成考核标准;
3. 院内多方协作与沟通 对接医院药剂科/设备科及各临床科室,建立高效沟通机制,快速响应需求、解决突发问题,保障临床物资供应连续稳定;
4. 现场运营与质量监督 负责团队日常管理、排班指导及作业规范落实,严控验收、储存、配送各环节的质量标准与合规要求;
5. 数据维护与结算配合 完成日常数据采集、复核及台账登记,确保账实一致、信息准确,协助推进对账及结算相关事务;
6. 确保物资供应持续、流程规范、服务到位、风险可控。
任职要求
1. 大专及以上学历,药学、护理学、医学检验、物流管理、医疗相关专业优先考虑;
2. 了解医院药品/耗材管理流程,具备SPD项目经验、医院药剂科/设备科或医药物流背景者优先;
3. 具备仓储运作、配送协调、现场管控及数据核对的实际操作能力;
4. 具有良好的沟通协调能力,能有效对接医院各部门,处理临床需求及应急事项;
5. 工作责任心强、执行力高、抗压能力好,适应医院现场工作节奏;
6. 熟练操作办公软件,有医疗物资管理系统使用经验者优先。
栏目概述
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