SMT品质主管1名，月薪10K，包吃住（单间），有意请联系

品质管理、品质体系制定执行

工作职责： 1.【质量战略与体系规划】 制定并推动实施公司中长期质量战略，确保其与公司整体业务战略协同。 规划、建立、整合、优化覆盖研发、来料、制程、出货及客户端的全集团一体化质量管理体系（如IATF16949,ISO9001等）。主导公司质量方针、目标的制定、分解与考核，监控质量KPI达成，定期向高层汇报质量绩效。 3.【质量体系建设与维护】 确保质量体系的有效运行与持续改进，组织内部审核、管理评审，主导第三方认证审核。 建立并管理公司级的质量数据系统，实现质量信息透明化、决策数据化。 4.【团队建设与人才培养】 领导及发展公司质量团队（约[可根据预估填写，如：200+]人），包括招聘、培训、绩效管理和梯队建设。 营造全员参与、持续改进的质量文化，组织跨部门质量意识与技能培训。 5.【供应商与供应链质量管控】 建立严格的供应商质量管理体系，主导新供应商质量准入评估及供应商绩效管理。 推动关键物料的质量前移，协同供应链部门解决重大来料质量问题。 6.【客户质量与持续改进】 作为公司层面客户质量对接的窗口之一，处理重大客户投诉与索赔，组织根本原因分析并推动系统纠正预防措施。主导公司级重大质量改进项目（如QCC、六西格玛项目），低内外部质量损失成本（COPQ）。 7.【风险管理与合规】 识别全流程质量风险，建立预警与应急机制。确保产品符合全球目标市场的安全、环保及品质法规要求。 任职资格： 1、学历与经验：全日制本科及以上，理工科背景。10年以上制造业质量管理经验，至少5年在大型锂电池企业担任质量高级经理/总监的同等职位经验。 2、硬条件：必须具备3年以上直接负责客户或工厂品质管理的实战经验。 3、知识：精通IATF16949、VDA6.3及储能相关国际标准（如UL9540,IEC62619）。精通APQP、FMEA、SPC等核心质量工具。 4、核心能力：卓越的战略思维与领导力、出色的跨部门协作与问题解决能力、能在高下工作。 *英语可作为工作语言

-岗位职责： 1、全面负责公司的质量管理工作，确保产品质量符合公司设定的标准和用户期望以及法律法规要求 2、制定和完善质量管理体系，确保体系的有效运行和持续改进 3、负责质量团队管理，与公司内外相关部门协调沟通，确保质量管理工作得到充分的支持和配合 4、负责体系审核、策划与实施，对接自营工厂或ODM代工厂相关质量改善事项 5、负责质量管理过程中问题推进和整改和售后问题整改 6、负责国内二类医疗器械和美国510K法规注册和可靠性测试相关事项和人员管理 7、负责推动公司质量文化建设，传播质量知识，增强公司各部门的质量意识 -任职要求： 1、本科以上学历，出行/商清/智能硬件等品类等行业质量管理10年以上工作经验，5年以上团队管理经验，熟悉硬件产品开发流程，质量管理流程 2、具备卓越的组织协调能力，能够有效地领导和管理质量团队，推动质量管理工作的高效开展 3、具备较强的沟通能力和问题解决能力，能够处理复杂的质量问题，与各部门保持良好的合作关系 4、对消费类电子&有源二类医疗器械产品的法规认证注册、国标行标企标解读和制定有方法论和落地经验 5、抗压及执行力强、可接受出差

岗位职责： 1.负责核心产品线，按照生产计划安排情况保质保量的完成生产任务； 2.负责产品和项目中超声探头的安装与测试； 3.确保日常生产操作合乎规范要求； 4.及时发现生产过程中的异常情况并立即汇报上级主管并做出记录； 5.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专以上学历，理工科专业，机械类尤佳； 2.有1年以上超声类产品测试相关经验优先，有医疗器械行业经验为佳； 3.熟悉常用测试仪器设备如信号发生器、示波器、阻抗仪等的使用，具备良好的测试流程规范意识； 4.熟悉常用电脑办公软件的操作 5.工作细心负责，动手能力较强，身体健康，无不良嗜好，具有良好的团队协作精神及沟通能力； 我们提供： 一体化医疗解决方案，主营产品：超声、监护、呼吸麻醉工作站、IVD、内窥镜，手术产品线等； 具备竞争力的薪酬体系、营销管理体系、新人培养体系； 高管带教&核心营销历练：快速提升岗位技巧及业务能力，清晰晋升通道； 人性化的工作氛围：双休（每月最后一个周六需要上班，上班时间9:00-18:30）； 入职五险一金、带薪年假、节日福利、团队建设、员工关怀礼包等。

岗位职责： 负责公司产品的全流程质量管控、外包生产统筹、采购协同与入库管理，保障生产高效运转，确保产品达标。 -制定执行产品质检标准流程，覆盖智能硬件、组装及成品验收，建立台账记录检测数据与整改情况。 -负责来料、过程、成品检验，杜绝不合格物料入库、半成品流转及成品出厂。 -及时反馈质检问题，跟踪整改方案落地与效果验证，形成闭环管理，降低质量隐患。 -对接外包厂商，明确生产要求与交付周期，跟踪进度并协调解决生产中的工艺、质量问题，保障订单交付。 -定期驻厂巡检，监督厂商工艺执行与质量管控，防范外包生产风险。 -协助厂商优化流程，建立评估体系，定期考核厂商能力，优化合作资源。 -负责外包成品验收交接，核对信息并同步更新生产与库存数据。 -协同采购部门明确物料质量要求，参与供应商评估，跟踪物料到货进度。 -反馈物料质量问题，协助优化供应商资源，保障物料供应稳定。 -整理归档生产、质检等相关资料，确保可追溯性。 -参与生产流程优化及质量体系完善工作，落实管理制度。 -完成上级交办的临时性工作。 任职要求 本科及以上学历，机械制造、电子工程等相关专业优先，有智能硬件行业经验者有限。 5年及以上生产型企业QC质检、外包管理或采购协同经验，熟悉硬件产品生产与质量管控。 -熟悉ISO9001体系，掌握各环节检验方法，能独立制定质检标准，熟练使用常用质检工具。 -具备外包统筹能力，可高效对接厂商并解决生产相关问题。 -问题分析与执行力强，逻辑严谨，责任心足，能推动问题闭环。 -沟通协调佳，可对接多部门，接受偶尔驻厂巡检。 -抗压能力与执行力强，

监控摄像头测试经验优先，主要是测试成品和半成品（图像，声音，外观等） 上班时间:8:00-12:00，13:30-17:30，18:00-21:00

一、岗位职责 1.质量管理体系维护 -负责公司质量管理体系（IATF16949）的落地与维护，主导内部审核、客户审核及第三方认证审核，确保符合主机厂标准要求。 -编制和更新质量控制文件（如QC工程图、检验标准、SOP/WI），推动流程标准化。 2.生产过程质量控制 -监控汽车零部件（如发动机件、底盘件、电子电器件等）生产过程中的关键质量特性（CTQ），运用SPC（统计过程控制）分析数据，识别异常并推动改进。 -主导解决生产现场质量问题（如尺寸超差、焊接缺陷），使用8D、5Why等工具闭环问题，降低PPM。 3.供应商与客户质量对接 -评估新供应商质量能力（审核+样件认可），跟踪供应商整改措施；处理客户投诉（如4M变更导致的批次不良），确保快速响应（24小时内提交临时对策）。 -参与客户PPAP（生产件批准程序）提交，包括MSA（测量系统分析）、CPK（过程能力分析）报告编制。 4.持续改进与成本优化 -推动质量改善项目（如降低报废率、提升检测效率），应用六西格玛（DMAIC）方法，实现年度质量成本下降目标（如≤营收的1.5%）。 5.新产品开发质量支持 -参与APQP（产品质量先期策划），审核DFMEA/PFMEA，确保设计风险可控；主导试产阶段的尺寸测量（如三坐标报告）和功能测试验证。 二、任职要求 1.硬性条件 学历：本科及以上，机械工程、材料科学、车辆工程、电子工程等相关专业。 经验：3年以上汽车零部件行业质量工程（QE/SQE/CQE）经验，熟悉注塑涂装等工艺。 年龄：25-45岁。 2.核心能力 专业知识： -精通IATF16949、VDA6.3、五大核心工具（APQP/FMEA/PPAP/MSA/SPC）； -熟练使用质量分析工具（Minitab、Excel）、测量设备（三坐标、轮廓仪）及GD&T（几何公差）。 -问题解决能力： -能独立主导8D报告编写，具备现场快速定位根本原因的能力（如鱼骨图、DOE实验设计）。 -沟通协调： -擅长与供应商、客户及跨部门（生产/研发/采购）沟通。 -有9001/16949經驗！！！（必备）

1、熟悉质量体系管理，熟悉QC七大手法及供应商QSA/QPA稽核、8D报告等； 2、负责客户质量投诉处理，组织相关部门讨论，制定纠正及预防改善措施并跟进确认直至关闭； 3、8D报告的撰写及跟踪闭环； 4、协助上级主导客户或第三方体系或现场审核； 5、具备团队管理能力，具有很强的团队意识，工作积极主动，进取心强，良好的协调沟通能力适应力好，协作意识强。 任职要求： 1、40岁以下，专科以上学历，2年以上相关工作经验； 2、8D技巧熟练，熟悉办公软件和质量工具； 3、分析能力强，善于沟通。 4、需具备英语沟通能力。

大专以上学历，熟悉掌握CAD软件，二次元测量，塑胶化学测试，塑胶制程流程； 负责化学测试、物理测试、产品检查标准制定，包装标准制定，产品问题分析，质量统计，闭环跟踪，

招坎车一名

广州市番禺区招水电

广州市从化区招水电

招聘：尾部大烫二名，现金结帐电话：地址：大岗兰花街23号璟琦服饰

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

持有交通部试验检测员或检测工程师证书，有高速公路试验检测经验，熟悉路面试验检测操作并能完成相关试验资料

公路工程检测师

负责项目实验室团队搭建与管理，统筹制定岗位职责与工作流程，满足工程工期与检测频次要求。 2. 依据水利工程规范及合同要求，编制实验室管理制度、作业指导书（SOP）及记录表格，涵盖检测程序、样品管理、档案留存、不合格品处理等，推动管理体系规范化运行。 3. 统筹实验室场地规划与环境管控，按要求分区设置操作间、标准养护室、留样室及危化品存储区，确保温湿度、通风、防护等条件符合碾压混凝土试验及安全规范。 4.建立完善的样品管理体系，规范抽样、接收、标识、流转、留样等全流程，确保样品代表性与完整性，对水泥、外加剂等关键原材料按规定留存备份。 5. 负责试验报告的审核与签发，确保报告数据准确、结论严谨，符合工程验收要求，建立完整的检测台账与档案资料，实现信息化管理与追溯。 6.完成领导安排的其他工作任务。

主要职责： 1、承担涉网试验模块的外部检测任务； 2、开展电能质量测试、电能质量分析及电网适应性相关工作； 3、进行电气系统模型校验与场站建模工作； 4、编制并提交检测结果报告。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、电力系统等相关专业； 2、有涉网试验相关工作经验者优先考虑； 3、能够适应出差作业； 4、持有电工上岗操作证者优先。

岗位职责： 1.负责产品试验方案的设计与实施，确保试验过程符合技术规范和行业标准 2.组织并执行各类性能测试、可靠性试验，准确记录并分析试验数据 3.编写试验报告，提出改进建议，为产品优化提供技术支持 4.维护和管理试验设备，确保仪器正常运行，及时排查故障 5.协同研发、质量等部门完成跨部门技术验证工作，推动项目顺利进展 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、电子、材料或相关理工科专业优先 2.具备良好的实验设计能力和数据分析能力，能独立完成试验任务 3.熟悉常用试验设备及测量工具，掌握CAD、Office等办公软件 4.工作认真细致，具备较强的责任心和团队协作意识 5.有制造业、工程类企业实习或工作经验者优先考虑

本厂过年不放假 招拉耳仔打风眼一名 杂工一名 查货一名 发达岭三木森 电话

职责描述： 1. 开展质量体系相关的培训服务，提升用户专业能力； 2. 协助用户搭建和完善体系文件架构； 3. 深入现场支持用户实施质量体系运行； 4. 执行对用户的质量管理体系审核工作； 5. 支持或协助用户开展管理评审活动； 6. 帮助用户制定并落实纠正与预防措施方案。 任职要求：性别不限 1. 学历：大专及以上 2. 专业：理工类专业背景，英语水平需达大学英语四级或以上 3. 素质要求：具有强烈的责任心；具备优秀的服务意识和团队合作精神；沟通表达顺畅；逻辑思维严谨，语言表达清晰有条理。 福利体系： 1. 薪酬保障：月薪+年终奖金+年度突出贡献奖励； 2. 社会保障：依法缴纳五险一金； 3. 假期福利：执行大小周作息，享有带薪年休假及节日福利（如端午、中秋礼盒等）； 4. 生活福利：包含生日礼金、贺礼、日常下午茶及部门团建经费支持。

广东广州招聘储备干部，薪资4500元以上，负责车间检验工作，要求熟悉质量检验流程和图纸解读，具备热泵热水机工作经验者优先。

招聘：品质工程师薪资：7000元以上/月学历要求：一般要求大专及以上学历？工作经验：要3年以上品质工作经验，有3年以上品质管理经验，有磁材行业、3C行业、汽车行业质量管理经验者优先。？专业知识和技能：了解钕铁硼、铁氧体等磁材材料及产品制造工艺。或有五金汽配品质管理经验，了解各种品质工具，如QC七大手法、品质管理五大工具等。熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系。掌握质量检验相关器具及测量工具的使用。具备良好的数据分析能力，能熟练运用办公软件进行数据统计和分析。

招聘：品质工程师/跟线品管 薪资：5500元以上/月 1，要求：高中以上学历，能熟悉使用电脑办公；一年或以上相关工作经验优先；无工作经验的应届毕业生可在岗培训，理科类应届毕业生优先。2，主要工作内容：需跟线工作，负责所跟线别或车间的品质巡查管理及制程流程审核工作(判定订单合格允许出货或整改，重制等)，质量文控，定期巡查抽查，出品质报告及整改方案，应对客诉及打样发新。3，福利待遇：入职享受广州社保，提供工作餐

陈忠金 工期要求，！ 本人身份证件，复印件一张，不能染发纹身。 单4⃣广州华星电子厂 发单23元/小时不议价 年龄要求:16-22周岁 食宿：包吃住（餐补560元一个月） 班次：两班倒（轻薄无尘服） 工作内容：组装，质检芯片。 面试要求：身份证原件，复印件2张，一寸照片2张。不能染发纹身。工期要求3个月以上，。 接人电话：

岗位职责 1、依据IATF16949标准构建、执行并持续维护质量管理体系 2、按照ISO14001与ISO45001标准建立、运行并维持环境与职业健康安全管理体系 3、审核技能：掌握GB/T19011中的审核规范；开展内部审核，制定年度审核计划，编制审核报告，验证整改措施有效性 4、供应商审核：根据供应商绩效制定年度审核方案并落实，具备处理供应商异常问题的能力 5、应对外部审核工作，包括客户二方审核及第三方监督审核等 6、KPI管理：熟悉关键绩效指标的设定方式，熟练实施月度监控，对未达标项进行原因分析并跟进改善措施 7、过程方法：理解过程审核方法及其在实际中的应用 8、熟练运用AIAG五大核心工具及QC七大质量工具 9、协助管理者代表推进管理评审实施，维护公司基本资料及其他上级交办事项 10、推动持续优化与创新，积极整合可用资源提升个人能力，并结合企业现状实施改进 任职要求 1、具有一年以上企业质量管理体系、环境管理体系推行与维护经验，持有相关认证者优先，具备汽车行业技术或质量管理经历者优先 2、掌握IATF16949、ISO14001等相关体系标准内容 3、了解质量、环境及职业健康安全管理体系要求，具备良好人际交往与沟通协调能力，熟悉常用质量管理方法与工具的应用

  周三企业招聘 番禺化龙因湃电池科技厂 （空调车间） 25元一小时包吃住 25元一小时包吃住 夜班补贴20～50元/每晚 25元～30元包吃住 25元～30元包吃住 综合工资：7500-10000元左右 18-35周岁以内 无案底，纹身，有制造业相关工作经验优先 职责：新能源电池检测，包装，看机器等岗位，超级轻松 福利：入职免费为员工做职业体检，不用员工出钱 工期最少2个月， 自到：下午1点到厂门口。

急招剪线岗/查货岗各招 1名 （临工） 烫工招2名 薪资待遇: 计件 联系人：周师傅 地址：力巨科技园B栋2楼（鑫时尚）

招聘：品质高级主管 薪资：10000元以上/月 1.五年以上同岗位大中型企业工作经验，本科以上学历；2.有现代质量管理理念，能建立体系推动品质改革；3.精通ISO体系，有品质提升成功案例；4.沟通能力强，有魄力，解决能力强，目标感强。岗位职责：1、组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针；2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核；3、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作。