裁剪工工作地址:江宁奇业游乐设备长白班早8:00-晚22:00，加班较多，休息90分钟，晚饭休息30分钟,计4个小时加班费底薪4000加班费，综合工资8500左右入职满三个月裁剪，三年以上木工经验，熟练使用各种木工工具，看懂图纸，木工工具53岁以内

车位 27-32/小时 324-384一天 缝纫 24-30/小时 288-360一天 8：00-22：00(记薪12小时) 包三餐 中午休息1.5小时 下午休息半小时 包水电 10号发薪 周周可预支

长白班缝纫工324-384一天 江宁禄口游乐设备厂 坐班站班缝纫工324-384一天，看技术定价 42岁以下，27-32每小时，三年缝纫经验 上班时间：早8:00-晚22:00，计薪12小时，324-384每天，中间休息两个小时20分钟 10号发工资，四餐免费，周周可预支1000生活费

南京可隆纺织厂220/天 生产汽车安全气囊，不穿无尘衣，可坐可站，有厂车到八卦洲六合附近。 招聘岗位（生产汽车安全带） 普工：男女不限18-45 缝纫工：男女不限18-50 23/H，绩效0-1000综合7000-8000 普工：日结月结自由选择 普工月结20/H计薪11小时 吃住在厂，两班倒，不穿无尘衣，有厂车，工作轻松 注意：面试带一寸照片/张 面试厂门口集合！ 有人需！

长白班缝纫工 看技术定价格，27一32每小时，324一384一天 江宁禄口游乐设备厂 坐站班缝纫工，42岁以下，三年缝纫经验 上班时间:早8:30-晚22:00，计薪12小时，中午休息1小时，晚饭休息0.5小时 后期可以计件9000-20000，十号发工资，每周可预支1000

长白班 缝纫工 要求：有三年以上缝纫经验 能吃苦 好学 服从安排 双针同步车 工价：27-32/小时 年龄：25-42岁 主要做游乐场淘气堡 上班时间8:00-22:00计薪12小时 中午吃饭加休息1.5小时 下午吃饭0.5小时

栖霞知名纺织厂 缝制安全气囊。一年四季订单稳定 缝纫工 面试分等级考试 A级25/小时， B级23/小时， 综合 7000/月-8000/月 男女不限18-48周岁，要有缝纫经验，会踩缝纫机 8.00-8.00两班倒，点对点计薪11，，免费包吃工作餐，免费厂内住宿，水电平摊，周边有免费厂车，不能有夸张纹身，无刑事案底，入职需要提供体检报告（两个月内合格体检单可用） 每个月25号发上月16号到当月15号之间的工资

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备完成服装/家纺等产品的缝制工作 2.严格把控缝制质量，及时发现并修正跳线、断线、歪斜等常见问题，确保成品符合质检标准 3.配合班组长完成裁片领取、半成品流转及成品归整等生产协作任务，保持工位整洁有序 4.参与新款式试做，反馈工艺难点，协助优化缝制流程与作业指导 5.遵守安全生产规范，正确使用防护用具，及时报告设备异常或安全隐患 任职要求： 1.热爱缝纫工作，责任心强，具备良好的手眼协调能力与耐心细致的工作习惯 2.能适应流水线节奏，服从生产安排，具备基本的团队协作意识 3.有缝纫相关经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 4.身体健康，能胜任坐姿连续作业，无传染性疾病及职业禁忌症 5.学历不限，年龄18-50周岁，持有效身份证件

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本公司专业生产吨袋，常年招聘缝纫工年龄不限，工资6000-8000，有缝纫基础优先录用，外地包吃住，

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峄城桃花转盘，裁剪拉布分活 学徒也可以

岗位职责： 1.负责服装面料的裁剪、熨烫等基础生产操作 2.按工艺要求完成样衣制作或批量成衣加工任务 3.配合质检人员进行产品自检与工序交接 4.保持工作区域整洁，规范使用设备 5.遵守安全生产规程，及时反馈生产异常情况 任职要求： 1. 对服装纺织流程有基本了解，能适应流水线作业节奏 2.动手能力强，具备良好的手眼协调与细节观察力 3.吃苦耐劳，责任心强，服从班组工作安排 4. 无经验者可提供岗前培训，有相关实习经历者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，符合行业用工健康标准

，年龄20-45岁，工资8000-9000/月，熟练工、学徒即可，人数：4名

上班时间8-10小时 工作简单，不累人 工资面议 简单的布料直线裁切 异型有机器裁切，开裁切机

岗位职责： 1. 协助设计师整理并准备所需的设计资料及样布、辅料等材料； 2. 协助设计师完成图纸绘制及相关深化设计工作； 3. 协助设计师进行设计所需材料与设备的比选与确认； 4. 结合市场反馈、设计方向及流行趋势，参与新款式开发与延伸设计； 5. 负责设计文件的电子化整理与规范存档； 6. 完成设计师安排的其他相关事务 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业； 2、掌握常用设计软件PS/AI/CDR及基础办公软件操作； 3、对服装设计行业有热情，具备良好的职业素养和沟通协调能力； 薪资福利： 1、正式录用后，享受具有激励性的薪酬体系。 2、住宿：公司为员工提供配备空调的住宿环境。

岗位职责 1.协助设计师根据客户需求，进行样品筛选与推荐，参与款式收集与整理工作 2.负责部门样衣资料的整理、归档与维护，确保样衣信息的准确性和完整性; 3. 配合团队完成产品图片的拍摄、整理及基础修图工作; 4. 完成上级交办的其他设计辅助工作 任职要求 1.本科及以上学历，服装设计或相关专业，可接受应届毕业生。 2.能够使用PS、AI等基础设计软件，能够辅助完成图形处理及图片整理工作，手绘能力良好者优先。 3.工作认真负责，条理清晰，学习能力强，具备良好的协作意识。

1、具备扎实的摄影技术与实操能力； 2、熟悉画面构图与影像表现原理； 3、具备基础美学素养，拥有一定的艺术感知力； 4、思维活跃，善于发现并捕捉拍摄创意； 5、具备良好的职业道德与职业操守； 6、性格亲和，具备较强的交流与协作能力； 7、负责照片拍摄、后期处理、资料归档及摄影器材的日常管理与维护； 8、配合公司各类活动及宣传视频的现场摄制工作； 9、完成图片拍摄后的修图、剪辑及成片输出工作；

岗位职责： 1.协助设计师整理所需的设计资料及相关样布、辅料； 2.协同设计师完成图纸绘制及设计细节的深化工作； 3.协助设计师进行面料、辅料及设备材料的选型与确认； 4.结合市场反馈、设计方向及流行趋势，参与新款式开发与延展； 5.负责设计文件的电子化整理与规范化存档； 6.完成设计师安排的其他相关事务 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业； 2、熟练掌握PS/AI/CDR等设计软件及常用办公软件； 3、热爱服装设计工作，具备良好的职业素养和沟通协调能力； 薪资福利： 1、一经录用，享受具有激励性的薪酬体系。 2、住宿：公司为员工提供配备空调的集体宿舍。

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格设定，推进各季节品类规划与设计开发； 2、依据企划色彩方案，完成系列化面料企划样版的制定； 3、按计划完成设计稿件数量，与版型师充分沟通并跟进调版过程； 4、协助每次样衣评审工作，负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业，具备5年以上知名女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装的设计开发流程，熟练使用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构布局逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品整体风格； 6、具备优秀的沟通协调及组织能力； 7、责任心强，富有团队协作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能适应高强度工作节奏。

技能要求： 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 工作职责： 1、主导系列产品风格开发，确保各项任务目标按时达成； 2、高效完成快速补款的设计与落地； 3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与实施； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装相关专业毕业，具备5年以上品牌女装设计经验，其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务； 2、具备敏锐的时尚洞察力，精准掌握服装潮流趋势，熟练使用设计软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟悉CAD及3D者优先）； 3、具备独立完成季度新品开发及出款的能力； 4、沟通协调能力强，性格温和，形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑； 薪资福利： 1、一经录用，提供具有激励性的薪酬待遇。 2、交通：公司免费提供上下班班车接送。 3、宿舍：公司为员工提供配备空调的住宿环境。 4、餐饮：公司提供免费工作餐。 5、公司实行人性化带薪休假制度，并发放节日福利。

技能要求： 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 工作职责： 1、主导系列产品风格开发，确保各项任务目标按时达成； 2、高效完成快速补款产品的设计开发； 3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与如期举行； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上品牌女装设计经验，其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务； 2、具备敏锐的时尚洞察力，能精准把握流行趋势，熟练操作设计软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟悉CAD及3D软件者优先）； 3、具备独立完成季度新品企划及出款设计的能力； 4、具备良好的沟通协调能力，性格温和，形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、录用后享受具有竞争力的绩效薪酬体系。 2、交通：公司提供免费上下班班车服务。 3、宿舍：为员工配备空调等设施的住宿环境。 4、餐饮：每日提供免费工作餐。 5、享有完善的带薪休假政策及节日关怀福利。

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定，统筹季节性品类规划与设计开发工作； 2、依据企划色系方案，完成系列化面料企划版的制作与整合； 3、按计划完成设计稿数量要求，并与版师充分沟通，跟进调版全过程； 4、协同参与样衣评审，负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等相关工作； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动态与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业背景，具备5年以上大女装品牌设计岗位工作经验； 2、精通高端女装设计开发流程，熟练运用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构搭配逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具备扎实的美术基础与审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品调性； 6、具备优秀的沟通协调及组织协作能力； 7、责任心强，富有团队合作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能承受工作压力，适应高强度作业节奏。

1、接待客户咨询，准确把握客户需求并促成销售； 2、负责订单销售记录、盘点、账目核对等相关工作，按时完成各类销售数据统计任务； 3、跟进订单流程，完成验收、商品陈列、补货、退货及防损等日常运营事务； 4、负责指定区域的环境整洁与卫生维护； 5、执行上级安排的其他相关工作。任职资格： 1、学历不限； 2、具备服装定制或设计相关经验者优先考虑； 3、熟悉高定西服、衬衫、大衣等产品的面辅料知识； 4、具备时尚敏感度，掌握服装搭配技巧； 5、沟通能力良好，服务意识强，工作踏实肯干； 6、年龄******，身体健康。 工作时间：10:00-20:00（含用餐时间2小时）

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