
检修工支护工矿工电气工维修设备通风安装煤矿电工机电工钳工长期20人以上月结
01、矿长
1、55岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、5年及以上矿级管理工作经验。
02、总工程师
1、50岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、5年及以上矿级管理工作经验。
03、生产副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上矿级生产技术管理工作经验。
04、安全副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿安全管理工作经验。
05、掘进副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上掘进专业矿级管理工作经验。
06、机电副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上机电运输专业矿级管理工作经验。
07、通防副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上“一通三防”专业矿级管理工作经验。
08、技术副总工程师
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿生产技术管理(副总级)工作经验。
09、安全副总工程师
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿安全管理(副总级)工作经验。
10、机电副总工程师
1、45岁以内,矿山机电运输专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上机电运输专业管理(副总级)工作经验。
11、地质副总工程师
1、45岁以内,地质专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上地质专业管理(副总级)工作经验。
12、通防副总工程师
1、45岁以内,“一通三防”专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上“一通三防”专业管理(副总级)工作经验。
13、采煤副总工程师
1、45岁以内,采矿工程专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上采煤专业管理(副总级)工作经验。
14、调度指挥中心主任
1、50岁以内,涉煤专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、5年及以上矿井调度指挥工作经验。
15、安全管理部部长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿安全管理(科级)工作经验。
16、生产技术部部长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿生产技术管理(科级)工作经验。
17、地测部部长
1、45岁以内,地质专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上地质专业管理(科级)工作经验。
18、通防部部长
1、45岁以内,“一通三防”专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上“一通三防”专业管理(科级)工作经验。
19、机电动力部部长
1、45岁以内,矿山机电运输专业大专及以上学历,助理工程师以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上机电运输专业管理(科级)工作经验。
20、机修厂厂长
1、45岁以内,机电相关专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、5年及以上机电设备维修管理(科级)工作经验。
21、机电队队长
1、45岁以内,矿山机电运输专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上机电运输队长工作经验。
22、抽采队队长
1、45岁以内,“一通三防”专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、3年及以上瓦斯抽采队队长工作经验,有高瓦斯矿井治理现场管理工作经验优先考虑。
23、运输队队长
1、45岁以内,矿山机电运输专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上机电运输队长工作经验。
24、通风队队长
1、45岁以内,“一通三防”专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上通风队长工作经验。
25、准备队队长
1、45岁以内,涉煤专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上掘进队长工作经验。
26、综采队队长
1、45岁以内,涉煤专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上综采队长工作经验。
27、智能化技术员
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上矿井安全生产工作经验。
28、安全技术员
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上矿井安全生产工作经验。
29、采掘技术员
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上采掘技术相关工作经验。
30、地质技术员
1、45岁以内,地质相关专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上地质测量、防治水相关工作经验。
31、通风技术员
1、45岁以内,“一通三防”专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上“一通三防”相关工作经验。
32、机电技术员
1、45岁以内,机电运输专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上矿山机电运输工作经验。
33、打眼支护工
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、能熟练操作打眼、支护工器具;3、1年及以上同岗位工作经验。
34、井下电工
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、持井下电气作业证;3、1年及以上同岗位工作经验。
35、检修工
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、持井下电钳工、机修工证;3、1年及以上同岗位工作经验。
36、综掘机司机
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、持井下综掘机操作证;3、1年及
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2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
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【三】入职要求:
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【六】待遇福利
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(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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2、工作时间:早8晚8
种植工
有出门接滴灌带的吗?有个两千来亩,玉米地,西瓜地,土豆地,展示有个 700百来亩17号过后还有1300来亩,最大的地块100左右,放主管最大14亩到18亩,个别的8左右放主管,吃住都管,真心想干的打电话
钳工
江门项目 钳工大工48元 钳工中工43元 线上面试 上满8小时补贴17元,出差补35元一天,夜班补贴15元一天
江苏苏州钳工大工,五名过几天开始上班37,半年以上做面板剥离清洗机刻蚀清洗机
钳工3-6个月3-5人
钳工大工,五名过几天开始上班37,半年以上做面板剥离清洗机刻蚀清洗机
江苏苏州钳工中工,五名过几天开始上班34,半年以上做面板剥离清洗机刻蚀清洗机
钳工3-6个月3-5人
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广东惠州钳工,30工作地址:仲恺,马安现场日结钳大38(月结),钳大36(日结),3月
钳工3-6个月20人以上
钳工,30
工作地址:惠州仲恺,马安现场
日结
钳大38(月结),钳大36(日结),3月
吴忠利通区保养工从事本行业熟练工优先考虑,要求年龄18-50岁,零基础上岗也可。早8点-1
3000-6000元/月
机械维修餐补社保包住3-5人月结
保养工
从事本行业熟练工优先考虑,要求年龄18 - 50岁,零基础上岗也可。早8点 - 12点,下午1:30 - 5:30
薪资福利:3000 - 5000元;试用期1 - 3个月,试用期工资2500 - 3000元。试用期满,转正考核合格者,计件工资,多劳多得(工资3000 - 6000元以上)。每月23号按时发放工资;公司为其缴纳五险(养老、医疗、生育、失业、工伤),熟练工当月可缴纳五险,并享受各类奖励;每季度发放米面油;离家远的员工可安排免费住宿;餐补每人每月100元,夜班有5元夜餐补助;灵武、九公里、金银滩、白土岗、狼皮梁等多地开通职工通勤车
招工人数:4名
报名时请携带好本人身份证、毕业证以及特殊技能等相关证件
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打磨包住五险一金餐补1-2人
打砂工学历不限,有喷塑相关经验;身体健康,爱岗敬业,听从生产分配。薪资福利:时薪22~27元/小时,六险一金;免费工作餐;免房租住宿;年度体检;节假日福利招工人数:2名工作地址:青铜峡嘉宝工业园区新昌路8号
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二氧焊工学历不限,持焊接与热切割作业证;身体健康,爱岗敬业,听从生产分配。气保焊,手把不要薪资福利:时薪25~38元/小时,六险一金;免费工作餐;免房租住宿;年度体检;节假日福利招工人数:2名工作地址:青铜峡嘉宝工业园区新昌路8号
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机械维修月结
维修工高中及以上学历,持有电工证、焊工证等相关特种作业操作证,有2年及以上厂区设备维修相关工作经验者优先。负责厂区生产设备、公用设施(水电、管线等)日常巡检,排查隐患、及时处理问题。承接设备故障报修,快速排查原因并完成维修,保障设备正常运转,减少停机时长。按要求定期对设备进行清洁、润滑、调试,做好保养工作,延长设备寿命、降低故障率等。整理保管维修工具及配件,定期检查、及时补充,保障维修工作顺利开展。薪资福利:5000-6000元/月工作地址:宁夏盐池县高沙窝工业园区
维修电工包吃包住
青铜峡镇附近有寻找电工工作的机会,在青铜峡铝厂有短期工作,待遇优厚,包括食宿,工作环境简单,有彩板房提供休息,有意者请联系宁夏吴忠的相关联系人。
宁夏吴忠数控操作员1.年龄20-45岁,身体健康;2.有制造业操作经验者优先,无经验者可培
4500-6000元/月
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数控操作员
1. 年龄20-45岁,身体健康;2. 有制造业操作经验者优先,无经验者可培训;3. 作认真负责,能适应倒班工作制;4. 具备基本的机械操作和安全意识。1. 负责路面砖生产设备的操作与监控;2. 按照生产计划完成生产任务,确保产品质量;3. 定期检查设备运行情况,及时报告异常;4. 保持工作区域整洁,遵守安全生产规范。
薪资福利:每月薪资:4500—6000元(随能力增长),缴纳社会保险,提供节日福利,提供岗前培训和职业发展机会,表现优秀者有机会晋升,免费提供食宿、通勤。
招工人数:4名
邮箱:
工作地址:吴忠市立德慈善产业园银平公路86+6号桩
工厂搬运工包吃月结
招聘上料工一:岗位要求:年龄55岁以下,。身体健康(体检表一份)能适应倒班,责任心强。初中以上学历均可。二:福利待遇:商业险,免费工作餐(汉餐)每月劳保用品。提供通勤车(公司一小坝市内)。月薪5300元。三班2倒,青铜峡地区优先考虑。地址:青铜峡工业园区。联系电话:张女士
叉车工
炉前辅助工(叉车)
18 - 45岁,高中及以上学历;具有相关专业,叉车证,3年以上工作经验,能适应车间倒班(二班倒),吃苦耐劳,稳定踏实,具备辨识危险源及应急处置能力。炉前辅助工作,操作叉车,月休2天,两班倒班
薪资福利:面议。入职后实习期1个月,签订劳动合同后按国家相关规定缴纳六险一金:、商业保险;缴纳住房公积金。节假日三倍工资、加班工资。提供住宿(双人间带独立卫生间、有线网络电视Wifi)。节假日发放过节费或丰厚的礼品。提供符合一线员工职业发展的双向晋升通道。提供系统的岗前培训、专业的在岗晋升培训。
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报名时间:2026年5月2日 - 2026年12月31日,每天8:30 - 12:00 14:00 - 17:30(如报名时间内招聘人员没能满足人数要求的,招聘时间将顺延)。应聘请投递简历(贴一寸近期正面半身免冠彩色照片、标题注明应聘岗位+姓名+电话),否则不予接收。面试人员持个人简历、身份证、学历学位证书、其它相关证书原件和复印件各1份(原件当面验证后归还本人);无违法犯罪记录证明。邮箱:
工作地址:青铜峡市招商服务局(2楼217室)
机械维修1-2人
宁夏紫涵源毛纺有限公司招聘:一:机修工2名:精通梳绒机维修地址:同心工业园区清洁能源产业园(老孵化园)联系电话:
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