任职要求 （1）负责公司各类发动机的故障诊断，能精准运用专业工具和检测设备，快速找出发动机故障点； （2）按照维修标准流程，独立完成发动机的拆解、维修、组装工作，制定发动机保养计划； （3）定期为客户车辆的发动机进行保养服务，如更换机油、机滤、空滤，检查火花塞、皮带等易损件； （4）记录维修和保养过程中的各项数据，建立完善的维修档案，为后续的维修保养提供参考。 任职要求 （1）年龄20-40周岁，身体健康，手指灵活。 （2）具备耐心、细致的工作态度，责任心强，能出差，能配合团队完成装配任务。 （3）3-5年以上发动机维修工作经验，熟悉发动机结构和工作原理，具备良好的故障诊断能力和动手能力，能熟练使用各类维修工具和检测设备。

1.大专以上学历，年龄40岁以内； 2.3-5年注塑设备维修经验，熟悉机械、液压、气动原理； 3.具备模具基础知识和故障判断能力； 4.具备独立分析和解决问题的能力，能看懂机械图纸，动手能力强； 5.能看懂并设计机械/电气图纸，会使用CAD等软件。 岗位职责： 1.负责注塑机及周边设备的机械、液压、冷却系统维修与保养； 2.解决多样化、定制化设备的综合性问题，并持续优化； 3.负责生产设备及附属设备的安装工作，保证设备的正常运行，满足生产需求； 4.负责对员工进行安全操作、安全知识的教育和培训； 5.负责定期对设备安全检查，并对安全隐患进行整改 6.负责对设备易损件进行清查、申请、使用； 7.负责执行设备三级保养计划，对设备定期进行保养； 8.负责设备的搬迁、安装、调试以及附属设备的安装； 9.负责设备的委外维修跟踪及协助； 10.负责公司日常节能管理和节能技术改造工作。

1.产线设备日常巡检 焊装、涂装、总装车间的流水线、传送带、机械抓手、拧紧机、扫码枪、移栽机、升降台等，边走边看有没有异响、卡顿、报错。 2. 线边小故障抢修 生产线突然停机报警，第一时间到场断电排查、复位、换小零件，保证产线不停线，是核心工作。 二、任职要求 1、高中及以上学历，有无经验都要 2、愿意学技术，长期稳定上班即可 三、工资结构 1、工资组成 基础底薪：4600元 2、岗位技术补贴：1500元 3、月度绩效奖金：1000–3000元 4、工龄补贴600-1200元 5、加班费1500-3000元 每月综合到手：8000–12000元（新手） 3、额外福利补贴 五险一金全交 房补/住宿+餐补+交通补贴 年底多发1-2个月年终奖

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行定期维护计划，更换易损件，润滑关键部件，保障设备稳定运行 3. 参与新设备安装调试及技术验收，提供运行支持与改进建议 4. 填写维修记录与保养台账，确保数据准确、可追溯 5. 配合生产部门及时响应突发故障，缩短停机时间，提升设备综合效率（OEE） 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2. 能独立完成机械传动、液压气动、轴承密封等系统检修作业 3. 具备基本识图能力，能看懂机械装配图与维修手册 4. 工作认真负责，安全意识强，服从现场管理安排 5. 持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

低压电工，机械设备类维修保养

机修工，2名，，55岁以下，懂基本电路维护，5年以上机械设备维修经验，认真负责，吃苦耐劳，待遇面议。

西安市长安区招车间机械操作员，长期岗位，可以培养，要求:身体健康，服从管理，，包吃包住

岗位职责：1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断、维修及定期保养，确保设备安全稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，及时更换易损件，延长设备使用寿命3. 记录维修保养过程及耗材使用情况 4.配合生产部门处理突发性设备故障，快速响应、高效恢复生产 5.参与设备升级改造建议及简易技改实施，提升运行效率与可靠性 任职要求：1.机械维修/保养相关工作经验，具备实操能力者优先2.学历不限，中专/技校及以上学历（机械、机电、自动化等相关专业更佳）3. 熟悉常用机械设备结构原理及安全操作规范，持有效特种作业操作证（如电工证，登高证，起重工等）者优先 4.具备基本识图能力，能看懂机械装配图、电路图及设备说明书5.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通协作意识和安全防范意识

学历要求：大专及以上学历（能力突出或者有经验的，学历和年龄适当放宽） 专业：机械、电子、光学、测绘等相关专业优先 工作经验：1年左右或其他行业电子器件维修经验，男女不限！（有测绘仪器维修、或电子电器维修最好） 专业技能：1.熟悉GPS、全站仪、水准仪等测绘仪器的维修与保养；计算机操作能力强，能使用相关测绘软件，软实力动手能力强、学习能力强（公司会进行维修培训）、分析解决问题能力突出；2.具备良好的沟通表达能力和服务意识；认真负责、有责任心。 工作内容：1.日常对测绘仪器诊断和排除故障、进行定期保养和校准，并对有问题的设备进行维修。2.库存管理：负责仪器配件的整理和库存登记，以及办公室收发货；3.如果会定期安排到项目上实操仪器，掌握测绘技能（不定期的）。 ​

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招聘综合维修工（水、电、空调）。薪资为4000元以上每月。工作内容包括负责酒店内水、电系统的日常检查、维护和紧急维修，确保设施正常运行；响应客人报修，迅速处理各类水电问题，提升客户满意度；定期对酒店水电设备进行检查，预防故障发生，保障安全用电；参与酒店设施改造工程的施工监督与验收工作；协助完成上级安排的其他相关工作。任职要求包括具备水电安装维修相关技能，能够独立处理常见故障；具有良好的服务意识，能够耐心细致地解决客户问题；持有电工证或相关资格证书，了解酒店行业水电标准；有团队合作精神，能够适应轮班制工作；工作认真负责，具备较强的动手能力和问题解决能力。

招聘保洁工作时间：早7点半，晚4点半，64周岁以下综合维修工作时间：早8晚5，64周岁以下工作地点：火车站，北广场附近工资面谈，周休一天，有午餐联系电话：。

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1.能熟练操作焊接设备，具备熟练操作手工氩弧焊对有色材料的焊接及保护能力； 2.能遵守公司各项管理制度，能服从制造厂的工作倒班及加班要求。 3.身体健康、无职业禁忌症。

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岗位职责： 1.负责配电室仪表仪器检测，并做好记录，发现问题及时记录处理。 2.负责厂区用电负荷调节和控制工作。 3.应急情况处理。 4.协助公司设备的维修工作。 专业技能： 1.持高压电工证。 2.熟悉、变配电室高低压设备的配置和使用状况，按规程操作高低压设备，会操作消防设备。 3.熟悉国家有关安全法规和行业技术规范，掌握公司的各项安全规章制度，严格执行国家及公司的各项电气安全规程。 4.PLC调试、变频器维修、数控设备故障排查维修、一般机电设备故障排查与维修（低压电工证） 5.需相关工作经验取证在2024年之前的优先

有夜班，26天工作制，能独立操机。会立车，卧车