银川兴庆招聘 诚聘:储备主管1人，售后服务2人 工作内容：售后维护客户 工作时间：8:30-11:30                  2:30-5:30 薪资待遇：底薪+提成+奖励+五险+周末双休法定节假日正常休息 招聘要求:23周岁大专以上学历优先

负责给个大餐饮企业后厨，职工食堂，医院食堂，政府单位食堂，销售厨房自动灭火设备，

招聘岗位 业务员 01岗位职责 1、负责指定区域的市场开拓，开发新的经销商、合作门店及工程客户。 2、维护现有合作客户关系，定期拜访沟通，了解其库存、销售及需求情况，推动产品补货与新品推广。 3、执行公司销售策略，完成区域内的销售指标、回款目标及市场覆盖率要求。 4、收集区域内竞品动态、市场需求变化及客户反馈，及时形成报告并向上级汇报。 5、协助客户开展促销活动、产品培训及终端陈列指导，提升品牌影响力 02任职要求 1、有快消、家居、建材等行业渠道销售/业务拓展经验，熟悉当地家居市场者优先。 2、具备较强的市场洞察、谈判能力与客户开发意识。 3、能接受区内出差，抗压性强，目标导向明确。 4、C2及以上驾照，自有车辆优先考虑。 福利待遇 基本工资+绩效工资+提成五险 免费午餐

如果你渴望快速增收，面对压力不退缩，背负负债想翻身，加入我们，两个月内有望还清十万债务，半年实现房贷清零 新人平均3天左右即可成单，订单金额从几十万到数百万不等 新人综合收入保底10000元，入职两月后员工月薪不低于20000元 表现优异者月入50000以上，销售冠军可达20万/月，年收入普遍在35万至60万之间 【公司优势】 1、公司提供线上精准引流客户，无需外呼号码，无需盲目拓客，客户均为高意向咨询者（100%主动留资） 2、入门门槛低，零经验可做，入职即享带薪系统培训，团队氛围融洽，晋升机制公开透明 3、奖励机制丰富：开单奖励+团队激励+月度奖金+日常表现奖+年终奖+季度奖金多重叠加 4、享受带薪年假+不定期组织团建活动 5、依法缴纳五险一金 行业潜力大、成长路径清晰、客户资源优质、平台支持完善，办公环境为标准室内白领 workspace，为您提供学习成长、职位晋升、财富积累的多元机会！ 【工作内容】 1. 接收并处理线上渠道客户提交的申请信息（基于公司精准引流获取的客户） 2. 梳理与分析客户需求及资质，制定匹配方案 3. 邀约客户沟通，推进后续流程办理 一、公司发展前景 1. 全国性连锁品牌，管理体系成熟，计划未来两年内新增20家分支机构，现急需优秀人才加入 2. 提供带薪岗前培训，晋升通道畅通，成长迅速，能力突出者2个月可晋升主管，4个月晋升部门经理，最快6个月内可成为公司负责人 3. 提成比例高达40%，行业领先，区别于其他公司的阶梯提成模式，我司实行统一比例结算 4. 正规缴纳五险一金，银川地区能全面落实五险一金的企业实属少见

岗位职责： 1、深入了解所负责区域市场环境，落实个人销售规划，同时承担团队年度及阶段性的销售任务，具备餐饮、商超等渠道资源者优先考虑。 2、具备拓展并管理经销商的能力，维护良好的经销商合作关系，定期跟进经销商销售表现，实施有效管理并掌握一线市场信息。 3、整合并优化区域推广资源，持续提升产品市场覆盖范围，引导和把控市场销售策略的方向与执行进度。 4、按期开展门店巡查，及时掌握行业趋势与市场竞争动态。 5、具备出色的团队管理能力，能够监督、指导下属工作，推动解决业务过程中出现的各项问题。 胜任力： 1、具有5-10年快消品领域（如酒水饮料、米面粮油、生鲜、蔬菜、调味品、耗材等）销售实战经验，有参与新锐品牌运作经历者优先。 2、拥有3年以上在两个及以上城市或直辖市（省会城市）独立运营管理的经历。 3、具备甄选、开发、优化及扶持经销商的综合能力，能结合市场变化与公司战略调整合作策略，曾独立开拓或运营年销售额超1000万元的经销商；能在6个月内完成辖区内的渠道布局。 4、具备团队统筹管理经验，善于识人用人，有带领5人以上团队的实际经历。 5、具备餐饮渠道开发背景（涵盖酒水饮料、米面粮油、生鲜、蔬菜、调味品、耗材等相关品类），拥有高端餐饮渠道资源者优先。 6、有从一线岗位成长至管理岗的职业路径，在过往工作中获得过销售冠军或相关荣誉者优先。 7、大专及以上学历，能力突出者可适度放宽学历条件。 8、熟练操作常用办公软件，具备较强的文档整理与汇报输出能力。 性格特征： 1、抗压能力强，目标明确，执行高效，沟通顺畅，富有进取心与职业操守。 2、行动迅速，知行合一；具备全局视野，善于从整体和战略角度思考问题。 3、工作作风细致务实，态度认真，责任心强，踏实肯干。 4、逻辑思维清晰，深刻理解产业运行逻辑与商业经营理念。 5、具备良好的跨部门协作与沟通协调能力。 6、认同企业核心价值观，尊重上级，与公司发展方向保持高度一致。

岗位职责: 1.全面负责汽车销售门店的运营管理，保障销售任务按时完成。 2.指导并监督销售团队日常作业，持续提升成员销售能力与服务水平。 3.开展市场动态调研及竞品策略分析，及时优化销售方案以应对市场调整。 4.加强客户关系维护，提升客户体验，促进客户长期信赖与复购。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察力和商务沟通协调能力。 2.拥有优秀的团队组织与领导才能，善于激发团队积极性以实现业绩目标。 3.服务意识突出，能够高效响应并解决客户提出的需求与疑问。 4.热爱汽车行业，学习意愿强，能迅速熟悉各类车型产品信息。

岗位职责： 1、负责客户拜访与关系维护，推进项目开发及销售工作，达成设定的销售与回款目标，落实风险管控措施； 2、推动业务流程进展，协调内外部资源提供支持； 3、配合上级完成销售策略与销售计划的拟定与执行； 4、协助公司各部门及团队间的沟通协作与对接事宜； 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备3年以上销售工作经验，市场营销、电子商务、建筑学、电气等相关专业背景者优先考虑； 2、全日制统招本科及以上学历，年龄不限，欢迎应届毕业生应聘； 3、持有驾驶证，具备熟练驾驶技能； 4、能适应长期出差或异地派驻安排； 5、身体健康，具有良好的沟通表达能力，具备吃苦耐劳的职业素养； 6、接受外地员工投递简历，支持异地办公。

特产销售主管 有工作经验优先 团结上进

工作内容：负责制定区域（或全国）乳粉销售策略，带领团队完成年度销售目标；开发及维护核心客户，挖掘客户需求；组建并管理销售团队，搭建培训体系，提升团队成员的业务能力与职业素养。 任职要求：大专及以上学历，5年以上食品销售及团队管理经验，有成功的销售业绩案例；具备敏锐的市场洞察力和商业谈判能力；目标感强，抗压能力突出，可适应全国范围内短期出差。

兴庆区火锅店招聘 服务员：底薪4000+ 前厅主管：底薪4500+ 福利待遇：全勤工资200，月休3天，包食宿，绩效工资，工资依能力可大幅调整（短期、打酱油的勿扰） 有火锅类工作经验者优先 地址：银川市兴庆区新华东街 电话：

还有司机没，150连班，有干的电话联系

来的连板小挖机司机<br/>岗位职责:<br/>1. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好<br/>2. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>3. 和同事搭手、交办的活干好<br/>4. 按要求完成交办事项

明天闽宁镇 150 轮挖 找司机 8 小时间

宁夏银川植物园拉混合料，招聘半挂侧翻司机1名，

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与任务分配 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能熟练使用办公软件进行业绩复盘与汇报 4.有责任心、结果导向，具备较强的执行力与服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

招聘： 厨房岗位 配菜：2名5000-6000 面点大姐：4500-5000 杂工.学徒：2名 3500-4000 凉菜助手：1名4000-4500 前厅岗位 前厅主管.经理：各一名工资面议。 楼层销售主管：2名面议。 服务员 2名 4000-5000提成+绩效。 收银员 1名 4000提成+绩效。 地址：金桥开发区馨康花园东门。 联系电话：

开拓市场，维护客户关系，盯单追款

1.、负责公司下酒小吃的销售，与省内酒吧，KTV，夜场开发对接！ 2、吃苦耐劳，善言谈，拥有良好的交流表达能力，沟通协调能力和抗压能力。 3、年龄22岁至35岁，会开车，有1～3年以上相关销售经验 4、有冻品，火锅食材销售，酒吧，KTV资源优先 【薪资福利】 · 薪资4500～5500，＋高提成＋油费补贴， 买5险。 只要你足够优秀，时间干的越长，能力越强，薪资越高，工资+提成无上限。

岗位职责： 1.带团队完成业绩指标， 团队规模可以1+5或者1+9的团队规模，主要看个人能力 2.通过电话，微信，平台投流资源等形式进行产品销售，完成个人各项销售指标，个人不脱产（资源公司提供）在职经理收入没有低于2万/月的 3.公司客户池子里面有上万个客户，等待激活以及续费开发。 4.带人经验的优先，非小白岗位（招聘团队经理的岗位） 任职要求： 1.最起码有2年电销团队管理经验，除了团队管理工作外，个人不脱产;（1+5；或者1+8团队，自己能力） 2.能够独立制定并执行销售策略，定期给团队开展业务专业培训，提升团队整体业绩; 3.沟通表达良好，工作积极向上，有进取心，有赚钱的欲望; 工作时间： 1.朝九晚六+周末双休+法定节假日休息 2.不调休固定休息制 岗位薪资: 最低底薪6k起，个人业绩提成+团队提成，每月不低于20K ，另根据工作经验综合能力面议定岗定薪

岗位职责： 1. 指导区域内门店开展市场研判，明确运营路径，推动业务持续增长与市场份额扩大。 2. 对项目执行细化拆解，厘清关键节点与责任分工，保障项目有序推进并达成目标。 3. 统筹专卖店促销方案的策划及落地执行，对活动产出效果承担直接责任。 4. 强化门店主动营销水平，推动标杆模式复制推广，包括客户获取、订单转化等核心能力提升。 5. 监督各门店活动实施全过程，确保各环节组织专业、执行到位、成果达标。 任职要求： 1. 具备1年以上家电建材领域工作经验，了解行业发展趋势与市场竞争格局。 2. 主导过不少于3场门店大型活动策划，可独立完成活动全流程设计并实现良好成效。 3. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能高效联动团队成员推进项目落地。 4. 拥有较强的逻辑分析与问题应对能力，能敏捷响应市场变动，适时优化运营策略与方向。

支付宝推广碰一碰设备，日薪200-1000 负责推广碰一碰设备,收银设备安装

招大疆植保无人机销售经理

岗位职责: 1.负责区域内客户的开发与维护，建立稳定的业务关系； 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍及解决方案，促进销售成交； 3.定期回访客户，收集市场反馈，协助解决客户问题，提升客户满意度； 4.参与市场调研，分析竞争对手，为公司产品优化和市场策略提供依据。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务洽谈； 2.对车销业务有一定理解，有相关工作经验者优先； 3.积极主动，责任心强，能够承受工作压力； 4.具有团队合作精神，能够适应市场变化。 5.有调味品行业及餐饮客户资源

公司简介:本公司在金融领域拥有多年经验，致力于为客户提供优质、高效的服务。现因业务发展需要，诚聘一名团队管理者! 1、工作时间:时间自由，不用打卡，月入两三万。 2、工作地点银川市及周边，最好有车优先

岗位职责： 1、负责理化实验室的日常运营管理，组织搭建检测团队架构并明确岗位职责，合理调配工作安排，全面把控各项任务执行结果； 2、制定、推行及优化部门管理制度与体系文件，为业务开展提供制度支持与操作指引； 3、主导分析方法验证方案与报告的编制、修订及审核工作，监督方法验证过程的落实与执行； 4、依据相关技术规范，参与并指导实验室人员完成各类检测任务，审核原始记录与实验数据，保障数据真实、完整、可追溯； 5、牵头处理实验室质量相关事项，维护质量管理体系的持续有效运行； 6、关注国家及行业标准、检测规程的更新动态，提出引入新标准或优化现行规程的技术建议； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品、化学、药学等相关专业背景； 2、具备3年以上理化常规检测工作经验，其中至少1年担任同类管理岗位； 3、熟悉实验室质量控制流程，具备实际操作与管理经验； 4、具有较强的职业发展意愿，责任心强，品行端正，学习态度积极，具备良好的学习能力； 5、有食品检测领域或第三方检测机构工作经历者优先考虑。 特别优秀者薪酬可面议。

职位详情工作内容: 薪资待遇:7000一12000一个月底薪4000 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金试用薪资:4000 1.公司提供精准意向客户，电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金多劳多得上不封顶。 2.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失 3:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇: 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 3.公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 4.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额，公司全额报销 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右我司在宁夏地区平稳运营5年，稳定靠谱 福利待遇: 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 3.公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 4.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额，公司全额报销 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右我司在宁夏地区平稳运营5年，稳定靠谱

岗位职责： 个人债务、法催解除领域： 提供一站式解债综合服务，助力债务人实现重新履约！具备显著市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组、法催接触合伙人 过往从事过负债处理、POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收行业、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的人员，可快速实现资源转化与变现！ 当前公司主营业务： 1：法催解除类一站式解债综合服务：包含担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）、撤诉服务（诉前保全解除、仲裁案件撤诉）、解冻服务（工资卡解冻、企业对公账户解冻、公安冻结银行卡解冻）、法拍房权益救济服务 2：各大银行信用卡逾期问题处理：支持停息挂账、规避催收干扰、避免进入诉讼流程、停止罚息及违约金等费用产生，最长可分60期分期偿还 3：互联网金融/网贷平台逾期处理：有效规避催收困扰，减免过高利息与罚息，依法降低超出司法保护利率上限的部分 公司扶持政策： 1. 多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手顺利开启创业之路； 2. 一对一帮扶机制：针对合作人的个性化支持，规划从小白到专业精英的成长路径； 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全方位能力赋能； 4. 完善售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导； 5. 联合多家律师事务所作为强大后盾，以专业、可信的服务态度解决客户实际难题； 6. 持续研发新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新与拓展 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 深入理解公司经营与服务理念，并能在实践中有效贯彻； 3. 热衷于销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备主动思考与解决问题的能力； 5. 勤奋踏实，能承受工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持信念。只要你资源突出或能力出众，吃苦耐劳，扛压抗挫，守得住初心，我们的合作即可开启

市场总监 销售主管 业务部主管

迎宾荷花啤酒 · 宁夏区域业务员（急招） 岗位职责： 1. 负责银川/本地区域餐饮、烟酒店、夜市、宴席渠道铺货、补货、动销。 2. 维护终端陈列、执行促销活动、反馈竞品信息。 3. 每日按要求拜访门店，保证铺货率、动销率。 任职要求： 1. 男女不限，年龄22–45岁，会骑电动车/开车优先。 2. 能吃苦、能跑街、能沟通，有啤酒/快消品经验优先。 3. 自带交通工具（电动车/小车）。 薪资待遇：（真实不画饼） - 底薪+考核+阶梯提成+动销奖+陈列奖 - 正常干：4000–5000元 - 努力干：5000–7000元 - 拼命干: 8000-16000元 - 上不封顶，多劳多得 工作地点： 银川市区/你所在区域 联系电话:（微信同号）

公司简介:道合集团宁夏运营中心 办公地址：金凤区紫荆花商务中心A座1305 职位详情 工作内容： 薪资待遇:8000—12000一个⽉ 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信沟通，约定时间地点后上门为客户办理信用卡业务，每成功办理一张卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 负责维护已成交客户关系，持续提供售后服务，提升客户满意度，防止客户流失。 3. 工作时间： 早9:00至晚5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，时间灵活自主安排 福利待遇： 1. 月收入由4000元底薪+提成+各类奖励构成 2. 享有客户长期分润权益，只要客户持续使用所办理的产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 2.1: 公司主营产品已稳定运营8年，模式成熟，值得信赖，欢迎有志之士加入共同成长 3. 业绩表现优异者，每年有机会获得公司提供的国内或国外旅游奖励，全程费用由公司承担 公司新员工首月平均收入约8k 入职三年以上的员工，目前每月被动收入普遍可达3w左右 我司在银川地区已持续稳健运营5年，团队稳定，发展可靠