岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

岗位职责： 1.负责物业区域内日常巡检、设备运行监控及基础维护协调工作 2.处理业主报修、投诉与咨询，及时响应并跟进闭环 3. 开展物业费收缴、公共区域安全管理及环境秩序维护 4. 配合组织社区活动，提升业主满意度与社区凝聚力 5.完成日常台账记录、报表填报及上级交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备物业服务经验，有新房精装房交付经验优先 3.具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 4.熟悉办公软件操作，能适应服务工作节奏 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同物业服务价值

岗位职责： 1、根据公司管理目标和项目管理要求对项目工作人员工作进行全面管理。 2、负责组织区域项目各条线的服务质量的改进、纠正和预防措施；并监督、检查、落实情况。 3、根据项目运营情况，制定相应的管理措施和计划，负责处理重大投诉和突发事件。 4、认真学习研究业务范围内的法规政策和企业制度，负责指导本项目的人事管理、培训、档案工作。 5、针对满意度情况进行综合分析，及时改进，保证物业服务水平持续提高。 6、做好领导、部门间的协调沟通工作,上情下达。 任职要求: 1、大专或以上学历。 2、物业管理具有2年以上经验，持物业项目经理证等相关证书。 3、熟悉物业管理的相关政策、法规及行业服务规范标准，具备丰富的物业管理专业知识，对物业行业有全面了解，并有自己的独立见解。

工作内容： 1. 任职资质 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先，3年以上物业或大型企业综合管理岗位经验。 熟悉物业管理条例、行政办公流程、后勤服务规范，具备较强的公文写作能力和活动策划能力。 2. 核心能力要求 统筹协调能力：负责项目行政、人事、后勤、采购等工作的统筹，能高效衔接各部门需求，解决跨部门协作问题。 事务管理能力：牵头项目办公用品采购、固定资产管理、会议组织、档案归档、员工福利落实等日常行政事务。 沟通与执行能力：能与业主、员工、外部供应商顺畅沟通，精准传达上级指令，推动各项工作落地。 问题解决能力：具备突发事件处理能力，如后勤保障应急、行政纠纷协调等。 3. 岗位职责要求 制定项目综合管理相关制度流程并监督执行，优化行政、后勤服务效率。 协助项目负责人开展团队建设、员工培训、绩效考核等人事辅助工作。 负责项目对外接待、品牌宣传相关的行政支持工作，维护项目良好形象。 管控行政、后勤类成本，做好预算编制与执行，确保各项开支合规合理。 工作时间：行政班，双休，早上8:30-18：00 待遇：入职购买社保，节日福利，带薪年假 特别事项：该岗位会出差，接受四川省内出差。

任职要求 -年龄：45岁以内 - 学历专业：本科及以上优先，工程管理、机电、工业工程等相关专业；有中高级职称者优先。 - 工作经验：-3年+工业/产业园全流程工程管理经验，2个以上完整项目业绩。 - 在营园区：3年+工业园区/工业物业独立管理经验，熟悉生产型企业运营。 - 关键能力：- 工程统筹：机电、施工规范与验收标准。 - 安全合规：强EH&S意识，能落实消防、危化品、环保管理，善用ISO体系。 - 政企协同：熟练对接住建、消防、安监、园区管委会等办理报批报建。 - 经营管理：成本控制、预算编制、能耗优化，达成物业费/租金收缴与招商配合指标。 - 应急处置：快速响应停电、设备故障、安全事件，制定预案并闭环整改。 - 资质证书：物业经理证、消防设施操作员、安全员B证优先。 职责：租户服务与入驻管理；设施设备巡检维保；园区环境与后勤保障；招商配合与客户关系维护。 重点：安全生产常态化、租户满意度、能耗与费用管控、应急响应效率。

岗位职责: 1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作 2.协助处理水费相关的投诉和问题 3.与相关部门合作，确保水费的及时支付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理水费相关事务 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.年龄28-45岁，身体健康 薪资待遇： 工资3000-4000，周休一天，节假日串休，五险

急招，需有物业经理证书，不用交金者优先，有工作经验者优先。

1.负责监督商场合法经营，监管商场财产及资产安全； 2.负责统筹管理商场运营维护工作，及时提交各类预算及报告，督导商场成本控制，并针对商场经营情况适时提出建设性举措； 3.负责监督商场服务品质，监管商场各部门的管理工作； 4.协助商户办理进场、开业相关手续，以及营业执照、消防报批等相关工作。 5. 负责商场整体运维管理，统筹设施设备巡检、维修与保养，保障正常运营。 ​6. 负责商场安全管理，含消防、治安风险防控，落实安全巡查与隐患整改。 7. 统筹商场环境管理，做好保洁、绿化、消杀及外包单位监管。 ​8. 对接商户，处理投诉、装修管控、进场手续及日常沟通协调。 ​9. 负责服务品质监督及突发事件应急处置。 任职要求： 1.具备优秀的沟通和协调能力，能够有效处理客户关系和团队事务； 2.有较强的团队管理能力和责任心，注重工作中的细节： 3.能够熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和报告撰写能力； 4.有良好的问题解决能力，能够及时应对和处理突发事件： 5.具备良好的组织和规划能力，能够合理安排工作计划和团队任务。 薪资：（薪资根据面试决议） 周末双休 入职购买五险

物业管家，双休，享受高温补贴，缴纳五险一金，大专以上学历。

全面物业管理

南充市营山县招老旧小区天然气改造，室内管道安装

明天用3个小工，工地干杂活，活轻松，偷懒，干活不实在无打扰，上班时间7点到11点30，13点半到18点，共计9小时，180元，下班开支，。

招聘：毛哥烧烤店招聘服务员、收银员、厨师/后厨薪资：3000-5000元/月诚聘服务员、收银员及厨师/后厨人员若干名，欢迎有志之士加入我们的团队。服务员：负责顾客接待、点单上菜、餐后清理等服务工作，确保用餐环境整洁有序。要求具备良好的服务意识和沟通能力，工作认真细致，能适应轮班制。收银员：负责顾客结账、票据管理、现金核对等工作，确保账目清晰准确。要求熟练操作收银设备，责任心强，具备基础财务常识。厨师/后厨：负责食材加工、菜品制作及厨房卫生管理，保障食品安全与出品质量。要求具备基本烹饪技能，熟悉厨房流程，有相关工作经验者优先。以上岗位均提供包吃包住，享有餐补及加班补助。工作氛围融洽，晋升空间明确，团队协作高效。我们尊重每一位员工的付出，致力于为员工创造稳定、安心的工作环境。欢迎热爱餐饮行业、踏实肯干的你加入，共同成长。

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：工作在苏州 生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

南充市顺庆区招泥瓦工

招聘：物业项目主管薪资：5000-5200/月薪岗位职责负责项目日常运营管理，统筹客服、工程、秩序、环境等条线工作。带领团队落实各项服务标准，跟进报修、投诉处理，提升业主满意度。检查各岗位工作状态与纪律，协调解决现场问题，推动整改闭环。协助项目经理完成收费、能耗、物资等管理目标，保障项目平稳运行。任职要求熟悉物业管理流程，有2年以上物业或相关管理经验。具备团队协调能力和执行力，能沉到一线发现问题、解决问题。责任心强，善于沟通，能承受一定工作压力。高中/大专及以上学历。

物业项目负责人 1.高中及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业优先。2.熟悉写字楼物业管理各项业务流程，具备2年以上物业经理和物业主管经验。持有物业管理师证书或相关资格证书并熟悉写字楼物业运营管理优先。3.熟悉基础的财务知识，能进行成本核算与预算管理。具备优秀的组织协调、沟通谈判和问题解决能力，有较强的抗压能力与责任心；具备敏锐的市场洞察力和创新意识，能推动服务创新与业务拓展。4.有较高的职业素养，责任意识服务意识，良好的管理理念，应急处理能力。5.具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。6.思想端正，品德优秀，团队意识强。7.服从管理，具有吃苦耐劳的精神。8.能熟练掌握OFFICE办公软件，熟悉物业管理工作。9.形象佳，热情大方，年龄45岁以下。10.其他要求：熟练使用办公软件及物业管理相关信息化系统。 薪资福利:面议 招工人数:一名 1.请应聘人员及时关注，同时务必准确填写联系电话并保持通信畅通；2.应聘人员提供的报名材料应当真实、准确、有效；凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考或聘用资格；对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同，产生的一切后果由本人自行承担；3.聘用者的工作岗位应服从公司统一岗位调配，若不服从的，用人单位有权取消聘用资格，产生的一切后果由本人自行承担；4.工作地点：根据项目而定；5.工作时间：8:00 - 17:00单休；6.用工性质：本次招聘人员用工性质为项目制用工；7.面试时间：具体时间另行通知；8.报名方式：1.网络报名；将报名材料以电子邮件的形式发送至；2.现场报名；报名地点：泰顺县罗阳镇城北路78号中国建设银行泰顺支行4楼402室（工作日上午8:30 - 11:30，下午14:30 - 17:30）。 工作地址:泰顺县罗阳镇城北路78号中国建设银行泰顺支行4楼402室

武定苑新区招聘项目经理有工作经验,干过居民小区物业的优先,有项目经理证书 待遇面议 联系人:联系下边带图片的电话

招聘岗位：物业项目经理 一、岗位职责： 1.制定并执行物业项目年度工作计划，按时、全面完成公司制定的经营目标任务 2.全面负责物业项目的日常运营管理工作，提升服务质量和客户满意度。 3.优化工作标准和规范，提高运营效率，降低运营成本。 4.负责物业项目的预算编制、成本控制和财务管理，监督各项的收支情况。 5.负责组建、管理和培养物业团队，制定人才发展计划，招聘、选拔、绩效考核机制，提升团队凝聚力。 二、岗位要求： 1.45周岁以下。 2.专业不限，有相关工作经验。 3.服务过大型企事业单位物业项目管理经验者优先。 福利待遇:7000-9000（具体面试后定工资）缴纳社保 工作地点:东二环文旅投 ​联系方式159****4957

物业经理大专及以以上学历，熟练使用电脑办公软件；熟悉物业管理法律法规和行业管理要求，有很强的工作责任心及客户服务意识。从事物业服务工作5年以上。薪资福利:待遇从优，工资面议招工人数:1名查看联系更多详情

招聘：物业设施设备维护部负责人【补贴+福利】薪资：4500-6000元/月岗位职责：1.全面统筹小区/园区设施设备管理，包括供水供电、电梯、消防、安防、暖通等系统，制定并执行月度、季度、年度维护保养计划。2.带领维护团队处理日常设备故障报修，确保维修响应迅速、解决高效，降低设备停机率，保障业主正常生活与园区运营。3.负责设施设备台账建立与更新，记录维修、保养、更换等信息，定期复盘设备运行数据，优化维护方案以控制成本。4.组织团队安全培训与技能提升，落实安全生产规范，避免操作事故；配合物业其他部门，处理设施设备相关业主咨询与投诉。任职要求：1.具备丰富的物业设施设备管理经验，熟悉供水供电、电梯、消防、安防、暖通等系统。2.拥有出色的团队管理能力，能带领团队高效处理设备故障报修。3.熟练掌握设施设备台账建立与更新技能，善于分析设备运行数据。4.具备良好的安全管理意识，能组织团队安全培训与技能提升。5.拥有优秀的沟通协调能力，可妥善处理业主咨询与投诉。

招聘：工程负责人 薪资：3000-5000元/月 优筑江与城 招聘：工程部负责人 职责： 负责小区/项目设施设备（水电、消防、电梯、暖通等）运维、巡检、维修管理，保障正常运行； ​管理工程团队，安排日常维修养护工作，落实安全管理规范； ​ 处理业主工程类报修、投诉，完善工程档案及台账； ​控制工程维修成本，配合完成各类安全检查及验收工作。 任职要求： 中专及以上学历，持有电工证等相关从业证书，3年以上物业工程管理经验； ​ 熟悉物业各类设施设备运维流程，具备团队管理与问题解决能力； ​ 责任心强，有良好服务意识，能抗压 薪资福利：缴纳社保、节日福利、团队团建，待遇优厚。 工作地点：优筑江与城

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

任职要求： 1、男女不限，年龄要求25-40岁，本科，条件优秀者可放宽至45岁，具备吃苦耐劳、乐于奉献精神； 2、男性身高175cm以上，女性身高要求165cm以上，区域内能够接受异地调动， 3、能积极主动学习，具备较强的学习力和工作执行力； 4、有过物业管理经验者优先，有过从军经历优先考虑，党员优先； 5、薪资待遇：3.5k~4.5k，视具体工作能力稳定、缴纳社保

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

负责各小区物业的维护及管理和招租

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包单位服务质量，把控维修质量与工期进度 4.处理重大设备故障及突发性工程问题，及时响应业主报修并闭环跟踪 5.配合物业服务中心开展装修监管、设施改造及节能降耗优化工作 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4.持有电工证、高低压操作证、电梯安全管理证等优先 5.责任心强，具备良好的沟通表达与跨部门协作意识