
武威新圣园方太旗舰店 客户经理
4000-10000元/月
客户经理3-5人经验不限学历不限区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOC
负责客户开发与维护
进行市场推广,装修公司关系拓展
会基础的电脑办公软件操作
营业大厅客户服务经理
5000-6000元/月
客户经理3-5人经验不限大专门店销售基本坐班
大专以上学历,负责凉州区大厅
及三县网点工作人员的培训,协助网点人员完成客户投保,保全,理赔,续期缴费等全流程服务
售后服务专员
4000-8000元/月
售后客服免费培训3-5人经验不限学历不限
1.从事公司客户资料管理,公司客户资料维护,公司提供的客户资料精准开发等相关工作。
2.对接现有客户月度固定礼品兑换
3.对接公司客户资料售后服务
工作要求:
学历大专及以上,年龄25-45岁,特别优秀者可放宽至45周岁以上,学历高中及以上,有经验者优先考虑!
1、做事认真、负责、专注、独立,态度端正;
2、人品靠谱、做人有原则;
3.喜欢对外与客户、朋友交流的外向性格者优先;
4.不墨守成规,不条条框框;
5.执行力强,能以结果说话,思维开放、包容;!
6.性格乐观,凡事能抱以严谨乐观心态。
薪资待遇:
如符合以上条件者3000+新人补贴金+绩效+培训期间提供免费住宿与午餐+五险一金
合同内享受五险一金.季度外出团康旅游。入职带薪培训,正常双休,节假日带薪休假,季度公司免费培训等待遇。一年内新人享受公司各项补贴政策(面试详谈)。
业务经理
1.2-1.8万元/月
业务经理20人以上1-3年学历不限
寻找城市合伙人
1。全国寻找餐饮,酒店,KTV娱乐会所,学校,医院,小型加工厂,足浴店,幼儿园,生产车间,门窗工厂等……年用电达5000元-10万电费之间的用户即可合作。
2。使用380v三相电用户群体,工事单位大型用电企业月用电量达几千几万即可合作。
3。收集商用客户月用电情况及电费单价,即可参与初评,初评通过,,施工时间20分钟即可安装成功,次月即可产生收益。
部分产品节能率列举:
1。使用该产品每月可节约9%-20%左右的电费
2。专用"电机多,负载不稳,容易吃力。这款谐波治理,软启动,保护设备,省9%-20%,资质齐全可对公,可开票,适合长期稳定节能。
3。使用该产品-综合平均三个月-半年可节省出产品本钱。
道合企业支付合作人
4000-5000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责道合企业支付业务的市场拓展与营销推广
2.开拓客户资源,建立长期合作,提供定制化支付解决方案
3.持续维护客户关系,保障服务品质与客户满意水平
任职要求:
1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验
2.能独立推进业务发展,拥有较强的市场洞察与分析能力
3.对支付领域有基础认知和从业热情,适应市场动态变化
团队主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年高中电话销售个人(To C)房地产销售经验网络销售金融产品销售经验电话销售经验网络营销经验
具备保险、贷款、房产相关从业背景者优先考虑
有团队搭建及管理经验者优先录用
收入有保障,寻求突破高薪机会的欢迎联系
销售经理/主管
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 策划并实施销售方案,向潜在客户清晰传达公司产品的核心价值与差异化优势;
2. 结合市场发展态势及客户实际需求,提供定制化的优质产品解决方案;
3. 达成既定销售指标,跟进订单执行全过程,保障销售环节顺畅高效;
4. 持续开发并维系客户关系,增强客户体验,提高满意度与长期合作意愿;
5. 积极参加专项培训,持续精进销售能力与产品专业知识储备。
任职要求:
1. 具备优秀的语言表达能力与客户服务意识,能妥善处理客户疑问与需求;
2. 对行业趋势具备敏锐感知力,能够及时应对市场环境变化;
3. 拥有良好的市场分析与决策能力,可根据客户动向优化销售策略;
4. 工作积极主动,富有责任感,可自主推进并完成各项销售任务;
5. 具备良好团队协作态度,能与成员紧密配合,合力达成整体业绩目标。
甘肃武威拼多多旗下多多买菜诚心招聘1:分拣员10名,会熟练操作手机,服从管理,责任心强,年
4500-5000元/月
分拣6-10人月结
拼多多旗下多多买菜诚心招聘
1:分拣员10名,会熟练操作手机,服从管理,责任心强,年龄20岁至45岁,男女不限。底薪加全勤奖。
2:配送员10名,能熟练操作手机,服从管理,团队精神强,年龄25岁至45岁,男女不限,底薪4500-5000元。自带车辆另加油补。
联系电话:靳经理
厨师长客户经理
中餐店招聘
厨师长: 岗位工资+技术工资+考核工资。综合12000左右
油锅:岗位工资+技术工资7500左右
头占:岗位工资+技术工资。
8000左右
二占:岗位工资+技术工资6500左右
头面:岗位工资+技术工资6500左右
水台:岗位工资+技术工资6000左右
接待客户经理。岗位工资+提成+考核面谈
厨房月休三天。前厅月休4天。
每年额外有7天带薪休。
生日有一天休息。
地址 大连中山区店和马兰店
联系电话:
客户经理
1-1.5万元/月
客户经理包住交通补助包吃11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB互联网/O2O教育培训旅游公关/传媒批发/零售电子商务服务意识沟通能力社群运营能力消费金融相关经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户活动组织产品/服务定制
岗位职责:
1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作
3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持
4. 监控关键运营指标,及时发现异常并提出优化建议
5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与执行力,责任心强
2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据分析意识
3.学习能力强,对互联网运营逻辑有基本理解
4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先
5.学历不限,欢迎应届毕业生投递
客户服务经理 底薪+周末双休+季度奖
8000-12000元/月
客户经理3-5人经验不限大专季度奖、双休销售客服公司提供养老年金
一、工作职责及福利待遇
1、服务公司老客户,提供家庭养老规划。资产配置。保单整理。理财建议等金融服务;
2、学习津贴。底薪。销售佣金。季度绩效津贴。续期佣金等,多劳多得,上不封顶,下有保底;
3、根据基本法,达标考核即可晋升,公正透明,凭能力赚钱,不用看领导脸色;
4、三年成长规划,四证一师体系化认证培训,致力于打造金融行业综合性人才;
5、提供定期团建。旅游等福利活动,补充养老,医疗大病等保障福利。
6、行业顶尖大咖MDRT级别师傅,一对一辅导并陪同展业,助力成长;
7、有保险经验及优秀管理者,可申请蓝洋合伙人项目,享受晋升绿色通道,同时还有最高36万筹备政策支持;
二、入职要求
1、年龄24-55周岁,大专以上学历,优秀者可适当放开;
2、有良好的沟通协调能力。学习能力。认真负责。勇于进取;
3、身体健康。品行端正。有良好的服务意识。有提高收入的想法;
4、良好的亲和力与团队合作精神,能按时完成公司安排的客户服务工作。
平安综合金融客户经理/底薪+五险一金+多网点可就近
1.5-3万元/月
客户经理五险一金6-10人经验不限大专面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC非银行金融机构企业服务服务意识电话销售经验地推经验客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理产品/服务定制客户数据分析客户拜访对接银行渠道银行信用卡中心商务渠道对接非银行金融机构
一、工作地点(可就近安排)
海淀区:苏州桥亿德大厦;
朝阳区:亮马桥平安国际金融中心;
朝阳区:百子湾广渠路大郊亭能+中心;
丰台区:丽泽商务区平安国际金融中心;
石景山区:古城中海广场;
大兴区:星城商厦;
顺义区:新顺南大街;
二、岗位内容:
1. 积极维护老客户,为客户提供保单梳理咨询、续费提醒、个人信息变更等服务,提升客户黏性,在提供客户服务的基础上为客户匹配合适的产品进行推荐,完成客户的二次开发;
2.邀约客户参加公司组织的各项活动,通过客户活动开拓新客户;
3.公司提供高净值客户群体,不需要自己开发新客户;
三、薪资福利
底薪5600-7800元/月(试用期底薪3900元/月)+转正津贴5200元+高额提成+新人津贴(首年双佣金提成,1K-10K/单),月薪2W以上;
五险一金;
四、工作时间
9:00-18:00,周末双休,法定假日正常休息,不加班;
五、任职要求:
1.25-45周岁,学信网可查大专及以上学历;
2.工作经验不限,可接受小白,公司提供系统的专业培训和老师带教;
3.有保险、金融、销售经验优先;
4S店驻点客户经理
3000-4000元/月
客户经理1-2人1-3年大专
岗位职责:
1、按照银行以及公司规定的业务标准进行作业;
2、负责分配的银行网点.汽车经销商客情的维护;
3、把控业务风险,对存在业务风险情况及时向行方以及业务主管双向汇报;
4、协助银行对接汽车经销商等营销工作;
5、协助配合内勤开展相关业务进件工作;
6、办事处业务主管以及银行安排的其他业务工作;
任职要求:
1、有一定的销售经验,熟悉家装或者汽车分期业务优先;
2、懂银行业务办理流程;
3、自己有车、可熟练掌握驾车技能;
4、踏实、灵活、自驱力强
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有显著市场优势,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金累积,最长支持60期分期还款
2、互联网金融及网贷平台逾期管理:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的费用
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与运营管理,全程指导新人快速上手
2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,助力从入门到精通的成长过程
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面提供运营支持
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:联合中国 top10 律所,以专业精神高效解决客户法律相关问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于制定达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通转化
3、对客户信息进行分类管理,持续维护客户关系,提升长期价值
工作时间:可按个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000 + 高额提成 + 成单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 +
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励
定期开展技能提升与专业培训
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
农资销售
6000-11000元/月
销售专员五险一金餐补经验不限大专门店/柜台销售农学 植保 园艺企业(To B)会展销售农资销售渠道销售 业务
一、基本要求:
1、品行端正,具备良好素养,诚实守信,勤奋务实,富有进取精神;
2、年龄30周岁以内,身体状况良好,能适应长期外出工作;
3、大专及以上学历,若拥有丰富从业经验或为退役军人,学历可放宽至高中/中专;
4、符合以下条件之一者优先考虑:
①优秀学子:如学生干部标兵、三好学生、连续获奖学金者、中共党员等;
②退伍军人:服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者;
③社会人才:具备大专以上学历且拥有实际工作经验者。
二、薪酬福利:
1、试用期无责任底薪:根据学历与工龄差异,6000-8600元/月;
2、提供食宿保障,差旅期间食宿补贴依地区不同,4800-7400元/月;
3、两年以上市场岗位员工年均收入超20万元。
三、岗位职责:
1、业务方向:农药产品渠道销售;
2、工作模式:驻地式业务开展;
3、主要职责:
①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与运营管理,达成销售目标;
②协助经销商实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动;
③负责种植大户的开发及技术指导服务;
④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作;
⑤完成其他交办任务。
4、工作区域:依据业务需求灵活调配。
-------守护绿色农业 · 创造品质生活-------
销售经理
8000-12000元/月
销售经理3-5人1-3年大专电话销售
负责销售团队的建设、培训及激励,制定并分解年度销售计划,确保目标达成2。
主持重大营销合同谈判与签订,协调跨部门资源支持销售工作7。
客服专员
4000-6000元/月
客服专员免费培训有提成6-10人月结经验不限学历不限全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公电话客服售前客服企业内部客服
岗位职责:
1、接听客户来电,提供专业的咨询服务,解答客户疑问;
2、记录客户反馈和需求,确保信息准确无误;
3、维护客户关系,提升客户满意度和服务体验;
4、协助处理客户投诉,跟进问题解决进度,直至客户满意。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,耐心细致;
2、熟练使用办公软件,有基本的电脑操作能力;
3、具有较强的适应能力和学习能力,能快速掌握产品知识;
4、有相关工作经验者优先,无经验者公司提供带薪培训。
车险续保客服/室内办公/电话服务(J19580)
6000-12000元/月
电话客服免费培训有提成月结经验不限中专/中技售前客服电话销售保险顾问车险专员
一、任职要求:
1、年龄18至40周岁(优秀者可适当放宽),思想积极,作风正派;
2、重视实际能力,具备中专或高中及以上学历者优先考虑;
3、普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力;
4、掌握电脑基础操作,打字速度不低于每分钟20字。
二、岗位职责:
1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户名单,筛选出有意向的客户;
2、通过公司配置的办公设备,外呼联系即将续保车险的客户,提供相关服务;
3、工作地点为固定办公室,采用线上登记与办理方式,无需外出拓展客户资源。
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:30-18:30
每月休息5天,实行第一周双休、后续三周单休制度,法定节假日全部休息,享有5-15天带薪年假。
四、薪酬福利:
1. 月薪构成=基础薪资(2700-4700元)+业绩提成(车险3.4%,意外险15%-30%)+职级补贴(400-6800元)+年终奖(10%)+销售激励+其他福利,收入无上限,多劳多得,熟练员工平均月收入超6000元,38%员工月入过万;
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社保(养老、医疗、失业、工伤、生育);
3. 员工活动:公司每月安排团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等;
4. 持续开展月度激励计划,涵盖实物奖励、现金奖励及专业培训支持;
5. 返乡支持:入职满三个月且达到中级职级,可申请调转至家乡所在地的大地保险公司就业,全国范围均可协调安排。
五、晋升通道:
销售方向:从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级;
管理方向(销售类):由潜团发展至区域经理;
管理方向(非销售类):从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训主管、招聘主管、IT运维等后台管理岗位,逐级晋升。
六、特别说明:
具备车险行业从业经验者,可提交居家办公申请;曾任职本公司者再次入职享有优先录用权。
债务法务协商、企业征信服务专员(可兼职)
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)法催解除对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验企业信用修复金融产品销售经验会展销售招商/商户拓展类服务电话销售课程/培训类产品网络销售金融产品债务重组
岗位职责:
个人债务化解、法催解除、企业信用修复领域:
提供一站式解债综合解决方案,助力债务人实现重新履约的可能!市场空间广阔,万亿级蓝海赛道,业务网络覆盖全国!
招募债务重组与法催解除方向合伙人
曾涉足POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收行业、保险金融、旅游、美容业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的从业者,资源可快速转化变现!
当前公司核心业务涵盖:
1:法催解除类一站式解债服务:担保剥离(含个人及企业法人、股东担保剥离)、撤诉支持(诉前保全解除、仲裁撤诉)、账户解冻(工资卡解冻、企业对公账户解冻、公安冻结银行卡处理)、法拍房权益维护
2:企业综合信用服务:修复各类信用不良记录(涵盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚信息,以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等司法类负面数据),优化信贷状态(针对商业贷款中出现的关注、执行、可疑、损失等分类),实施担保剥离(个人及企业法人、股东层面)
3:银行信用卡逾期处置:协助办理停息挂账、规避催收干扰、防止诉讼发生、终止罚息与违约金累积,最长可分60期分期偿还
4:互联网金融/网贷平台债务优化:降低催收影响,协商减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息
公司支持体系:
1. 多层次培训机制:覆盖项目认知、推广策略与团队管理,全程指导新人顺利起步;
2. 一对一辅导机制:专属对接帮扶,规划从入门到精通的成长路径;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合作伙伴;
4. 完善售后响应机制:操作无忧,问题即时解答;
5. 联合多家律师事务所作为专业后盾,以严谨、可靠的服务态度处理客户难题;
6. 持续推进新项目研发,确保业务持续更新迭代。
岗位要求:
1. 具备独立掌握的客户或渠道资源;
2. 认同公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系建立;
4. 目标明确,具备主动思考与达成目标的能力;
5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——若你资源扎实或能力突出,敢于拼搏,我们的合作即可开启
急招电话邀约专员 月薪3000-5000
3000-5000元/月
电话销售社保3-5人3-5年高中不接受居家办公电话客服不含销售的客服企业内部客服正常班
1.无需经验,能接受外呼系统工作内容,有培训
2.负责线上邀约客户到访即可
3.坐班,可接受宝妈、小白、应届生
4.上班时间早八点,下午六点,中间休息两个小时,7.5小时工作制
5.底薪+提成+节日福利+话补+社保
售后服务
100-300元/天
售后客服免费培训11-20人月结经验不限大专全职兼职含有销售的客服工作接受居家办公正常工作制办公室坐班电话客服线上客服企业内部客服
服务客户!
销售专员
3000-5000元/月
销售专员交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补1-2人经验不限中专/中技最好人在市区住。面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求面销/陌拜经验
能说会道,细心 有责任感,可以兼职。
销售代表
4000-8000元/月
销售专员1-3年学历不限个人(ToC)对企业/机构(ToB)销售经验
一、 市场拓展与销售推进
1. 销售任务落实:依据公司下达的年度、季度销售目标,制定个人执行方案并扎实推进,确保指标按期完成。
2. 新渠道开拓:主动开发经销商、种植合作社、家庭农场及规模种植户等销售通路,持续提升市场渗透率。
3. 老客户关系维护:定期走访现有客户,巩固合作关系,掌握客户动态,及时回应需求与反馈,提高客户满意度与复购意愿。
4. 合同与订单跟进:主导销售合同的洽谈、签署及履约过程,全程跟踪订单执行进度,保障货款安全、准时回笼。
5. 竞争情报整理:采集并上报竞品在产品、定价、促销等方面的信息,为公司制定市场策略提供有效参考。
二、 产品宣传与技术服务
1. 精通公司主推玉米品种的特性(如生育期、抗病性、抗倒伏能力、产量表现、适种区域等),能结合实际为客户精准推荐适用品种。
2. 策划或参与乡镇、村级层面的产品推介会、农户培训会及田间观摩活动,面向经销商与种植户开展种植技术、田管措施、病虫害防控等知识讲解。
3. 配合或牵头建设品种示范田,通过实地展示作物长势与收成效果,直观呈现产品优势,增强农户信任感。
4. 提供覆盖选种、播种至收获全过程的技术支持服务,协助农户解决实际种植难题,提升种植成功率。
三、 渠道运营与市场规范
1. 协助经销商规划区域销售方案,对其销售团队进行业务培训,提升其市场运作能力和销售主动性。
2. 监控所辖区域市场运行状况,规范销售行为,维护品牌声誉和统一价格机制。
3. 支持经销商拓展并管理基层零售终端,推动产品向一线市场深度覆盖,保障渠道畅通。
区域主管
7000-12000元/月
销售经理/主管社保年终奖餐补1-3年大专批发/零售
年龄32岁以下,大专及以上学历,具备建材行业开发经验者优先考虑,性别不限,
底薪+招商奖励+年终奖金+季度奖金+提成+建店补贴+租房补贴+伙食补贴+车辆补贴+无限一金
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武威市客户经理招聘在线招聘信息,主要招聘武威客户经理相关人才。作为客户经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解客户经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。