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机械设备租赁
100-600元/天
销售经理社保交通补助3-5人1-3年大专及以上地推销售较多外勤回款提成弹性工作制
负责高空车的推广,开发项目更进客户需求
销售经理
5000-15000元/月
销售经理年终奖五险1-2人1-3年学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOB批发/零售进出口贸易快消品快消品销售经验电话销售经验
职责: 1.客户开发与维护 通过微信电话、网络等渠道开发新客户,拓展市场份额; 维护现有客户关系,定期回访并提供优质服务,提升客户满意度与复购率。 2.产品推广与销售 深入了解公司产品/服务,制定个性化销售方案,促成合作; 完成个人及团队销售目标,定期汇报销售进展。 无责底薪,周末双休,不加班
渠道销售主管
9000-10000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖5-10年本科及以上面销/陌拜大客户销售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)调味品销售批发/零售餐饮连锁直供封闭渠道调味品定制
岗位职责: 1.负责凤球唛产品在华南区域(广东)大型餐饮连锁及工厂总部直供渠道的开发与销售工作; 2.定期走访重点客户,建立并维护长期稳定的客户合作关系; 3.策划并落地执行各类销售推广活动,提升品牌影响力与市场份额; 4.持续开展市场调研与分析,及时把握市场动态并调整应对策略。 任职要求: 1.具备餐饮连锁客户开发的成功经验,熟悉其业务逻辑与使用习惯。 2.有调味品销售或定制化调味品开发相关从业经历。 3.具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧; 4.具备较强的市场洞察力与客户管理能力; 5.能够独立完成销售活动的策划与实施; 6.具备良好的团队协作意识,能与团队成员高效协同; 7.抗压能力强,适应高强度工作节奏。 工资结构: 底薪+季度奖+开发奖+年底提成,上不封顶。
销售经理
6000-9000元/月
销售经理年终奖五险3-5人1-3年大专及以上渠道销售较多外勤按单提成TOC混合办公
负责开拓新客户并维护现有客户的关系制定和执行业务拓展策略达成销售目的进行市场分析和竞争对手研究为公司提供业务发展建议协调内部资源确保业务流程的高效运作
试剂耗材销售经理
4000-9000元/月
销售经理社保交通补助高温补贴五险餐补1-2人1-3年大专及以上渠道销售直销较多外勤回款提成TOCTOB弹性工作制
岗位职责: 1.负责科研耗材的销售工作,确保产品质量与供应的稳定性 2.与科研机构建立并维护良好的合作关系,推广公司产品 3.分析市场动态,为产品销售策略提供数据支持 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2.能够独立完成销售任务,具有较强的市场分析能力 3.团队合作意识强,能够在团队环境中快速适应并贡献力量 4.具备陌生客户开发能力 5.自有渠道资源优先
销售经理五险一金1-2人5-10年学历不限连接器/不限行业/懂定制化面销/陌拜区域销售较多出差销售额提成TOB混合办公其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
工作概述 该职位负责建立和维护与客户的牢固关系,熟悉一定关于连接器的技术与应用,以确保跟客户的有效沟通,年龄在42以内 个人必须具有自我激励,对会见客户充满热情,积极追求新的商业机会,并致力于确保高客户满意度以确保回头客。 工作地点: 东莞市寮步镇,一周1-2天要来到工厂协调安排工作,其余时间自己安排约见客户 主要职责 与客户采购和工程团队建立并维护良好的关系 开发和发展新客户。 与客户就技术问题进行有效沟通。 与内部部门紧密合作,满足客户需求。 推动设计活动融入客户产品设计。 与客户谈判并成功完成销售。 频繁出差到客户现场。 履行分配的其他职责。 需求 5年以上(公)连接产品的销售经验,如pin针,端子,连接器 良好的人际交往能力,能够有效地与客户和内部团队合作。 积极的态度和应对挑战的能力。 有效的书面和口头沟通能力,清晰地表达想法和交流信息。 熟练的英语读写能力;英语口语优先。 能够进行有效的产品演示并提供清晰的产品介绍。 能够参与与客户和内部团队的技术讨论。 拥有有效的驾驶执照和自己的汽车。 能够经常出差
销售主管/经理
6000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责 1、负责公司食品在团餐领域的市场拓展与产品推广。 2、依据年度预算目标及阶段性营销任务,推进并落实各项销售工作。 3、收集所辖区域市场动态信息,并及时进行反馈与分析。 4、积极开发新市场、拓展新客户,提升产品市场覆盖范围。 5、维护客户合作关系,建立长期稳定的业务往来。 6、跟进合作客户的回款进度及售后服务支持。 7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 8、定期评估市场变化及竞争对手动向,优化销售策略以保障目标达成。 9、主导重大销售合同的商务谈判与签约流程。 10、按时填写每日客户拜访记录表单。 11、定期参与销售复盘会议,制定并实施新的销售方案。 12、负责团队绩效指标设定、培训指导及结果达成管理。 任职要求 1、年龄:26-45岁。 2、具备两年以上速冻食品或面点类食品在团餐渠道的销售经验。 3、熟悉团餐行业运作模式,具备独立开拓市场的能力。 4、持有驾照且驾龄满五年以上,需自行配备车辆。 5、具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力、抗压能力与责任心。 6、拥有工厂、学校、机关单位、餐饮服务企业、电商、便利店、休闲食品、供应链等客户资源者优先考虑。
销售经理/主管包住包吃五险一金年终奖1-3年本科及以上进出口贸易网络销售音响海外社交媒体海外市场互联网/科技网络营销经验市场调研电子产品电子商务
工作内容: 1、开展国际品牌市场拓展及客户关系维护; 2、落实国际品牌销售方案与指标,推动国际品牌销售任务完成; 3、运营国际品牌新媒体平台账号,提升品牌影响力,促进销售增长; 4、负责品牌产品在海外市场的推广、销售执行、回款管理及客户服务; 5、搭建并管理国际品牌团队,保障部门销售目标顺利实现; 6、结合市场动态,开展海外市场调研,掌握消费者需求与行业趋势,制定相应营销策略; 7、进行国际品牌市场数据整理与分析,优化运营策略,输出分析报告,支持公司战略决策。 任职要求: 1、年龄28-40岁,本科及以上学历,英语流利,具备作为工作语言的能力; 2、了解海外主流新媒体渠道,掌握其推广逻辑与运营方法; 3、对音响领域有热情,富有活力,关注海外市场变化; 4、具备较强的分析、沟通、管理和目标导向能力。 双休~包吃住~年终奖~
销售经理包住3-5人3-5年大专及以上区域销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成TOB混合办公批发/零售快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验面销/陌拜经验
本公司代理晨光卡士伊利等品牌酸奶酒楼供货业务,现因业务发展需要诚聘车销业务及业务主管,要求35~45岁,有C照,做过快消品基层业务,肯吃苦,有团队精神和带团队的能力,需要管理10个促销,月收入1万到15,000元!
业务经理
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售门店/柜台销售面销/陌拜快消品企业服务企业
职位类别:大区经理、酒店工程业务、活动爆破业务 1、形象良好、表达能力强、具备魄力与担当精神。 2、具备软件行业相关业务工作经验。 3、能适应经常性出差,勇于接受挑战;
水电工发光字软膜广告安装广告牌1-4天1-2人完工结算点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
长7米多,高1.5米灯箱一个,发光字4个(安装高度5米高),柱子大灯箱一个,招牌大灯箱一个,KT板大的一块,需要师傅二位,会接电。 ,还要帮忙设备(油烟机,油炸锅,排烟管安装,净化器)安装,水电收尾的事情,人工费用800元2个人。。不专业的,偷奸耍滑,事多的,非诚勿扰。先到先得。7点可以过来。
东莞 东莞第一国际
1月9日 05:23拨打电话
广东东莞招钢筋绑扎
钢筋绑扎
东莞市招钢筋绑扎
东莞
1月9日 05:21拨打电话
广东东莞招外单车办临工多名,28/小时53岁内,博头工业北区二路3号3楼薇娅菲有限公司,有
28元/时
缝纫工
招外单车办临工多名,28/小时53岁内,博头工业北区二路3号3楼薇娅菲有限公司,有意电:
东莞
1月9日 05:08拨打电话
广东东莞招工本厂专做希音针织,急招打边2名,地址,虎门镇博头工业北区三路三号,电话
缝纫工1-2人
招工 本厂专做希音针织,急招打边2名,地址,虎门镇博头工业北区三路三号,电话
东莞
1月9日 05:08拨打电话
广东东莞招平车车毛毛一名,电话
平车工1-2人
招平车车毛毛一名,电话
东莞
1月9日 05:05拨打电话
服务员销售经理
招聘:前厅营销经理一名薪资面议!(对高端会所有相关经验者优先) 招聘:服务员 【薪资待遇】:4000-5000元/月 根据个人的能力有酒水提成,餐中服务提成,月休4天,管吃管住。 【岗位要求】:年龄20-35岁之间,有相关工作经验者优先,要有良好的工作态度和责任心。 【联系方式】:() 工作地点:郑州市郑东新区龙湖外环东路郑宇商业街雨轩茶舍
郑州
1月9日 04:40拨打电话
销售经理3-5人3-5年大专及以上面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
1、年龄:25-45岁(特别优秀可放宽至58岁) 2、要求:大专及以上学历,无犯罪记录,征信良好,认同公司、认同保险、认同伙伴; 3、有3年以上销售经验,以及团队管理经验; 4、薪酬待遇 :基本薪酬+提成+津贴+奖励等,首年 综合年收入可达10万+,享受商业保险福利,。 你需要考虑的问题: 稳定的低收入工作和不稳定的高收入工作,你更想要哪一个? 你的答案如果是前者,那么请绕行! 如果是后者,请与我联系,期待有志之士的加入
国央企销售工程师
5000-6000元/月
销售经理包住年终奖五险1-2人经验不限大专及以上较多外勤回款提成TOB弹性工作制国内院校优先先进制造批发/零售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
无责任底薪:业务员5k;经理5-6k 任职要求及工作职责:销售经理、销售业务员1.大专及以上学历;(年龄:23岁至29岁)2.热爱销售职业,2-3年市场拓展工作经验,有LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先;3.负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护,承担所负责区域市场的产品售后服务工作;4.有良好的客户沟通能力、较强谈判能力;并在办事处主任指导下完成项目及催收货款; 5.具有培养员工、带领团队的能力;有很好的表达能力,上进心强,富有团队合作精神。 6.具有石油化工、电力电网,大企、冶金或照明销售经验优先。
销售经理
300-800元/天
销售经理6-10人经验不限中专及以上代理商销售招商加盟网络销售渠道销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制医疗/大健康快消品
韩国原装进口控糖贴初入国内市场,有兴趣了解合作吗,主要负责开发市场,代理商、经销商、体验代表,待遇丰厚,可兼职,接受团队合作,欢迎您的加入。
销售经理1-2人5-10年大专及以上较多外勤回款提成弹性工作制
一、核心资质要求(硬性门槛) 1. 学历与从业年:大专及以上学历,5年以上特种作业相关行业(如高空作业、焊接与热切割、制冷与空调、电力特种作业等)的市场拓展或业务管理经验;具备同岗位3年以上管理经验者优先。 2. 资质证书:需持有对应特种作业领域的管理类或操作类资质证书(如安全生产管理人员证书),熟悉特种作业相关资质办理流程,了解各地主管部门(应急管理局、住建部等)的审批要求。 3. 合规认知:熟悉《安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》等相关法律法规,能确保业务开展全程合规。 二、业务拓展能力要求 1. 市场开拓:具备独立开发大客户(如建筑企业、工矿企业、电力公司等)的能力,拥有成熟的特种作业行业客户资源者优先。 2. 谈判与签约:擅长需求挖掘、方案制定、商务谈判,能够主导从线索跟进到合同签订的全流程,具备良好的回款能力。 3. 竞品分析:熟悉行业内主要竞争对手的业务模式、价格体系,能制定差异化的市场策略。 三、团队管理与统筹能力要求 1. 团队建设:能搭建并管理特种作业业务团队,制定团队考核与激励机制,指导下属开展客户开发与维护工作。 2. 项目统筹:可协调特种作业人员、设备、资质等资源,对接项目现场需求,确保业务交付顺利完成。 3. 目标达成:具备制定年度/季度业务目标的能力,能拆解任务并推动团队完成业绩指标。 四、综合素养要求 1. 安全意识:特种作业核心是安全,需具备极强的安全风险预判能力,杜绝违规业务操作。 2. 沟通协调:能高效对接客户、政府监管部门、内部技术团队,具备良好的跨部门协作能力。 3. 抗压能力:适应特种作业行业项目周期长、突发情况多的特点,能在高压下完成业绩目标。 五、加分项 -拥有丰富的政府安监、住建等部门人脉资源,熟悉资质代办、项目备案流程; -具备特种作业培训机构或设备租赁业务经验;
销售经理
1、3年以上销售工作经验,工作地点广州珠三角 2、年龄25岁——35岁 3、性格偏外向,自驱能力强,接受能力强,语言组织能力没问题 4、带车入职,接受出差 5.底薪6000+提成+奖金,年薪15W——20W
招订单跟进文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限不需要出差包吃住单休文员经验
会使用表格,具备一定的跟单工作经历
质量管理月结
招聘:CQE岗位职责 薪资:10-18K/月 1、对IATF16949体系熟悉,对5大工具非常熟练; 2、确保客户端发生质量问题的信息能够及时准确的反馈到公司,确保快速的处理客户抱怨并能够满足其要求; 3、售后质量问题的反馈、统计及分析,建立与维护客户投诉8D清单; 4、负责客户/售后市场退回件的接收统计及组织相关评审; 5、客户投诉管理运作评估,相关规定执行情况跟进,各相关部门工作协调。 6、根据客诉处理工作的需要,必要时外出到现场处理客诉问题; 7、品质月报的完成并及时提交和汇报; 8、负责维护本部门全面实施ISO9001/IATF16949管理工作; 9、负责完成领导分配的工作,配合同事完成涉及体系内容的相关工作。
东莞
12月31日 12:39拨打电话
品检工包住包吃
公司一手的。 夏岗电子烟 电子身份证加复印件可收。 【单价】:发单17元员工打卡15 【简介】生产电子烟外壳加底座,组装 包装等  穿普通工衣 【工作】:组装 品检 看外观  打包装 【班次】:长白班 【需求】:男女不限,16~35岁 【待遇】:包吃住6~10人间 空调宿舍 上班有饭吃不上班没有饭吃哦。 【面试资料】:一张复印件写上电话号码。 【注意】:上班满7天有工时,工期,,辞职提前7天,, 接人时间下午1:30~2:30 电话
东莞
1月8日 22:58拨打电话
质检员包住包吃月结
美锐台丰单面板厂诚聘: 1、FQC 多名 2、普工 多名 综合收入5-8K,具体面议 备注:两班倒、五险一金、包吃住、夫妻房 工作地址:东莞市常平镇大埔工业街 联系电话:党小姐
东莞
1月5日 13:33拨打电话
实验室实验员
6000-8000元/月
实验室技术员
一、核心职责 1. 按照实验方案或标准操作规程(SOP),精准完成化工原料分析、产品性能检测、工艺参数验证等实验操作,如样品前处理、仪器分析(色谱、光谱等)、数据记录与初步整理。 2. 负责实验室仪器设备的日常管理,包括定期校准、维护保养、故障初步排查,确保设备正常运行,如气相色谱仪、pH计、电子天平等。 3. 严格遵循实验室安全规范,落实危险品(化学品、气体等)的储存、使用和废弃处理流程,定期参与安全培训与应急演练,防范安全事故。 4. 整理实验数据并形成报告,确保数据真实、准确、可追溯,协助技术人员分析实验结果,为产品研发优化、质量控制提供数据支持。 二、任职要求 -学历与专业:大专及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、分析化学等相关专业。 -技能能力:掌握基础化工实验操作技能,熟悉常用分析仪器(如HPLC、GC、UV-Vis)的原理与操作;具备数据处理与分析能力,可熟练使用Excel等办公软件。 -素质要求:严谨细致,有较强的责任心和安全意识;具备团队协作能力,能配合研发或生产部门完成实验任务;了解实验室管理相关法规(如《危险化学品安全管理条例》)者优先。 三、其他说明 -工作地点:化工实验室(东莞市大朗镇大坪四黎南路科大研究院) -职业发展:可向实验室技术主管、研发工程师、质量控制工程师等方向晋升。
实验助理
8000-13000元/月
实验室技术员1-3年大专及以上化工工程师证塑料制品
岗位职责 1:掌握实验室常规设备的操作技能,包括CrossSection、SEM、X-ray、C-SAM等; 2:负责Cross-Section、Delayer、SEM等仪器的运行操作,并准确记录实验过程数据; 3:可独立执行实验流程,分析实验结果,整合测试数据并编制完整的实验报告; 4:具备良好的沟通技巧,工作积极主动、细致严谨,能承受一定工作压力,表达逻辑清晰,熟练运用Office办公软件 任职要求: 1:大专及以上学历,工科背景优先 2:有1年以上第三方实验室工作经验,熟悉SEM、Cross-Section、Decap操作者优先考虑 3:具备基础的物理与化学知识 4:熟悉主流实验室设备的工作原理,具有测试数据分析与结果判读能力
厂长/主管3-5年大专及以上供应商资源熟悉服装生产流程辅料企划品牌服装工作经验
Base:东莞虎门 1.负责服装辅料的企划工作,主导新型辅料开发,涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、商标等品类,确保符合市场趋势与客户需求; 2.针对现有辅料开展性能提升与工艺改良,增强产品品质与终端使用体验; 3.确保所开发样品契合设计意图与风格定位; 4.参与辅料采购流程及供应商协作管理,保障供应体系稳定并有效控制成本; 5.与设计、生产、品控等相关部门高效协同,保证成衣与辅料搭配协调一致; 6.跟进行业前沿资讯与技术革新,积极学习并引入新材料、新工艺,强化产品市场竞争力; 7.支持正单、快反订单、展会样款及项目款等各类业务模式下的辅料配套需求; 8.负责团队日常事务统筹与工作安排 【岗位要求】 1.具备服装品牌企业相关工作经验 2.优先考虑拥有多种辅料品类供应商资源者 3.对各类辅料制作工艺具备基础认知 4.熟悉广州中大面料市场环境 经验稍弱者可酌情安排专员岗位面试 【福利待遇】 1.年度晋升机制完善,提供涵盖服装专业、技能提升及通用能力发展的培训体系 2.依据公司经营成果,年终奖最高可达2倍月薪 3.公司提供三餐,设有食堂,菜系包含粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品,每周三供应水果 4.提供免费住宿,房型包括双人间、2-4人间、单间及套房,配备阳台、空调、衣柜,水电享有免费额度 5.双休制,缴纳五险,享受年假、法定节假日及节日福利……
装配线组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上电商仓库质量管理ERP系统异常处理
组装班长工作职责: 1、负责班组成员的出勤安排、班次调度及工作任务分配与进度跟踪; 2、依据订单计划,科学规划组装作业,保障生产任务准时交付; 3、对生产流程各环节进行过程管控,积极推动并协助完成各项任务; 4、组织新员工开展岗位操作规范及安全知识培训,助力其快速胜任工作; 5、落实本班组作业安全管理与监督职责,确保人员人身安全及物料安全。 任职要求: 1、高中/中专及以上学历; 2、具有1年以上相关管理经验; 3、熟练使用基础办公软件(Excel/Word),具备撰写简单报告的能力。 组长工作职责: 1、负责班组成员的出勤管理、排班安排及工作任务分配与跟进执行; 2、根据生产需求统筹任务安排,确保各项工作按时高效完成; 3、监督现场管理执行情况,推动6S管理落地实施; 4、定期开展内部员工培训与辅导,提升团队综合能力与作业效率; 5、打造高效管理队伍,承担团队内部人员管理及日常行政事务工作。 任职要求: 1、高中/中专及以上学历; 2、具备2年以上管理岗位工作经验; 3、掌握基本办公软件(Excel/Word)操作,责任心强,抗压能力强,具备良好的问题分析与处理能力。
品检工月结
招聘:模具品管 薪资:6000.0-8000.0 职位详情: 1、熟悉UG、CAD等软件,负责对模具产品的质量检验,懂得塑胶模具加工工艺; 2、根据生产工艺要求,对生产过程中的模具进行质量监控,确保符合标准; 3、协助处理客户反馈的质量问题,并提出改进建议; 4、记录和整理日常检验数据,定期提交质量分析报告; 5、参与内部质量培训,提升团队的专业能力。
东莞
12月30日 02:26拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供东莞家具品质经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘东莞质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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