巡检3-4名 年龄18-45岁 综合薪资6k-7.5k 会看2维图纸、用2次元、千分尺、卡尺 有1年以上经验者优先（可面议薪资）

岗位职责：1、负责产品生产过程中的质量检验，包括原材料、半成品及成品的抽样检测；2、使用专业仪器进行数据测量并记录，确保符合国家/行业标准；3、填写检验报告，对不合格品进行标识、隔离，并反馈至生产部门；4、协助分析质量问题原因，提出改进建议，跟踪整改效果；5、维护检验设备，定期校准工具，确保检测准确性。任职要求：1、熟悉质量检验流程；2、责任心强，工作细致，能适应重复性工作及生产现场环境。

【招聘要求】 男女不限，16‑45岁，可接受纹身、染发 工厂环境优美，空调开放。工作简单易学。厂区部门目前可以自由选择，长白班，组装部门，包装部门，任选，工作轻松 一、【主要生产】手机配件，充电宝，蓝牙耳机 二、【薪资待遇】长白班16-20/小时，两班倒17-21/小时，包吃包住，月综合5000‑7500 三、【福利待遇】不体检，每天工作10‑11小时左右，公司规定每周可借支一次，每周借支300‑500 四、【工作内容】 装配，组装、测试、物料、包装员、质检、品检等手工活，无需经验，有老员工教，工资每月准时发放，每周末休息一天 六、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富、员工自己选择套餐，包吃住 2、宿舍4‑8人/间，提供WIFI，热水，空调独立卫生间

【招聘要求】 男女不限，16-45岁，可接受纹身 工厂环境优美，空调开放。工作简单易学。厂区部门目 前可以自由选择,长白班，组装部门，包装部门，任 选，工作轻松 一、【主要生产】手机配件，充电宝，蓝牙耳机 二、【薪资待遇】长白班16/小时，两班倒18/小时， 包吃包住。坐班，空调车间宿舍，月综合收入 5500-6500每个月25号发工资 三、【福利待遇】不体检，每月保底280至300小时， 平均一天10-11小时左右，公司规定每周可借支一次， 每周借支200-300 四、【工作内容】 装配，组装、测试、物料、包装员、质检、品检等手工 活，无需经验，有老员工教，入职即签订劳动合同，求 职有保障，工资每月准时发放，，每周末休息一天 六、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富、员工自己选择套餐，包吃 住2、宿舍4-8人/间，提供WIFI，热水，空调独立卫 生间

[庆祝][庆祝]【续力智造科技（东莞）有限公司招聘岗位】仓管员:2人，年龄20-45周岁，男女不限，电子料，塑胶料，综合薪资5-7K品质主管:1人，年龄25-45周岁，男女不限，有充电宝，移动电源，适配器同岗位工作经验，薪资面议总账会计:1人，有制造业同岗位经验，薪资：8-10K.具体面议公司福利:包吃住，买社保，节日礼品，生日礼品招聘热线：

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作任务，确保产品符合质量标准 2. 正确使用和日常维护生产设备及工具，及时报告异常情况 3. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持作业环境整洁有序 4. 配合班组长完成物料领取、工序交接及记录填写等工作 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作，提升操作熟练度与效率 任职要求： 1. 学历不限，能适应制造业生产节奏，责任心强 2. 无经验者可提供岗前培训，有相关行业操作经验者优先 3. 身体健康，能胜任站立作业及基础体力劳动 4. 服从管理，具备良好的沟通意识和团队协作精神 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录

需要品检人员多名。一年以上工作经验综合工资7000-8000元。无工作经验综合工资5000-6000元。男女皆可。

五金加工厂上班，负责成品的外观检验，点数，打包等 ，需要视力好，有耐心，有责任心，熟手优先，新手可学。男女不限，月休4天，包吃住

1、负责品质团队的日常管理与工作分配，确保检验任务高效执行，有多年注塑行业经验。 2、组织实施来料、制程、成品等各环节的质量检验与监控工作；对注塑件的各种异常非常熟悉责任心强严格把控产品质量。 3、主导质量问题的分析与改进，现场员工的培训，推动品质异常的闭环处理； 4、监督检验标准和流程的执行，持续优化品质管理体系； 5、协调与其他部门的品质相关工作，提升整体产品质量水平。 任职要求： 1、具备质量管理相关工作经验； 2、具有较强的现场问题分析与沟通协调能力； 3、熟练使用常用检验工具及质量统计分析工具； 4、具备良好的团队管理能力和责任心，能承担一定工作压力。

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.做好工作区域5S管理，保持现场整洁有序 5. 配合班组长完成临时性生产支援及其他交办事项 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图与动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

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新开厂线 【招聘要求】:18-45周岁，男女不限。 【工作内容】:工作内容主要负责包装，组装，质检，扫描等工作岗位简单轻松。普通工衣，坐着上班 【小时工】: 19元 月保底工时: 260到320个小时 月综合5000-5500，入职一个礼拜可预支 【正式工】:综合底薪2300～3800，月入5500－6000（底薪+加班费+福利），平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 8:00-12:00上班 13:00-17:00上班 18:00-20:00加班 【休息】:月休四天，每周日休息 【免费食宿】: (包吃包住)免费提供住宿、4一6人一间

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工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工300一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

包吃包住，工作轻松 岗位：质检，焊工，包装，装箱，贴标签 薪资：5000-8000多劳多得

1.中专及以上学历，有钣金行业制程检验工作经验； 2.会使用基本的测量工具，有图纸基础。 3.工作责任心强，沟通能力良好。 福利待遇：包吃三餐+提供住宿+五险一金+带薪假期+免费培训+工龄奖

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工300一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

【岗位】：普工，操作工，品检，测试，物料，包装，分拣，贴标，仓管，搬运，质检，储备干部 【薪资福利】：300一天综合工资7000-8000，做六休一，可以调休， 每个月10号发工资 【招聘要求】：16-45岁，男女不限，身体健康五指健全 不接受只做几天的兼职要求全职最少做半月起步 【食宿条件】：免费包吃住，4人间，空调、洗衣机、热水、独立卫生间、网络设备齐全 注:面试当天请带好身份证原件和行李，当天下午安排入职住宿 入职新员工福利：朋友推荐奖1000元；新入人职奖金3000元；

1、根据生产计划领取物料，按排产单合理分配人员任务，确保daily产量目标达成； 2、及时处理生产过程中出现的异常情况，并向上反馈相关问题信息； 3、负责生产数据的收集与整理，准确填写各类生产报表； 4、落实7S现场管理要求，维持作业环境整洁有序； 5、具备智能手机、平板电脑及类似结构件制造经验者优先考虑；

【任职要求】 专业技能： 具备SMT/PCBA/单板相关背景，有SMT工作经验者优先，兼具失效分析经验更佳，仅具备SMT经验亦可接受 职责： 承担车载产品单板的FMAE分析、板级架构设计、加工路径规划及DFX（包括可制造性、可装配性、可靠性、可维修性等）设计工作，审核PCB布局布线图，输出设计需求与优化建议 负责钢网、工装夹具、SOP等制程辅料与设备的申请及试制，跟进单板试产全过程的问题处理与量产导入良率提升 技能要求： 具有PCBA或精密仪器/设备研发阶段DFX设计经验，熟悉SMT、波峰焊等组装工艺流程及相关设备 具备PCBA或精密设备控制系统生产工艺工程、NPI工程等相关岗位经验，能识别常见加工工艺问题，并掌握其成因与应对方案 熟悉PCBA或精密设备控制系统制程中质量改善的常用方法与工具，如柏拉图、鱼骨图、DOE等 掌握PCBA或精密设备控制系统失效分析逻辑，了解X光检测、显微镜、CT扫描、切片分析、SEM、红外能谱等无损与有损分析手段及其应用场景 如有符合上述条件或相关资源，欢迎推荐，我将及时对接，感谢支持~

岗位职责： 1、承担智能终端设备的结构堆叠及详细设计任务，确保产品结构设计的质量与可靠性； 2、负责产品从试产至量产阶段的结构问题分析与解决，快速响应并处理批量异常，持续优化市场反馈的品质问题； 3、开展智能终端相关新技术的研究与前瞻性探索，完成技术预研与总结，推动团队技术沉淀。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上消费类电子产品的结构设计开发经验，熟悉相关产品开发流程并具有深入理解； 2、熟练使用Creo、CAD等主流结构设计软件进行制图与建模； 3、精通塑胶模具与五金冲压模具结构，掌握塑胶及五金零部件的成型工艺与表面处理技术； 4、具有良好的质量管控意识和成本控制思维，责任心强，能适应高强度工作环境； 5、具备出色的沟通协作能力以及问题分析与决策判断能力。

岗位职责： 1、负责车间各班组日常人员的调配、监督及工作指导。 2、负责车间生产计划的组织实施与协调，确保生产任务按时保质完成。 3、负责设备日常巡检与保养，保障生产设备正常运行。 4、负责生产过程中物料、半成品及成品的管理与标识工作。 5、负责生产日报的填写与数据记录。 6、负责所属区域6S现场管理的维护与落实。 7、及时反馈生产异常情况，并执行纠正与预防措施的实施与验证。 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 职位要求： 1、年龄30-45岁，高中及以上学历。 2、具备基本办公软件操作能力，了解ERP系统使用； 3、具有3年以上生产管理相关工作经验（有班组长经历者优先），实操能力强； 4、熟悉印刷行业（食品包装盒）手工工序流程。

岗位职责： 1.确保外发产品按时交付，保障整体生产进度不受影响； 2.监督外发产品的质量达标； 3.合理管控外发成本支出； 4.负责供应商的维护与新资源开发； 5.准确及时完成对账工作，并与相关职能部门有效衔接。 任职要求： 1.了解本行业产品的技术参数、性能指标、加工流程及工艺标准； 2.具备较强的沟通与组织协调能力。 职业技能： 1.掌握计算机操作及常用办公软件使用； 2.普通话表达清晰流畅。 行业经验： 具备2年以上外发跟单相关工作经验。 其它要求： 责任心强、积极进取、具备跨部门协作意识。

岗位职责： 1.按 SIP、AQL 标准对原材料、外购件、外协件执行来料检验； 2.核对物料型号、批次、合格证、环保报告、材质证明； 3.外观、尺寸、性能抽样检测，区分良品 / 不良品； 4.如实填写 IQC 检验报告，标识隔离不良物料，开具 IQC 异常单； 5.跟进供应商来料改善，跟踪异常问题闭环，更新来料不良 TOP 台账； 6.保管检验治具、标准样品、图纸、检验文件； 7.落实检验区域 5S，定期盘点封样样品 任职要求： 年龄： 1.18–35 岁，身体健康，无传染性疾病 2.大专及以上学历，电子 / 塑胶相关专业优先； 3.会使用卡尺万用表等量具，了解基础品质术语：AQL 抽样标准、不良分类（CR/MAJ/MIN）、来料异常处理流程； 4.会基础 Excel，细心严谨，对不良敏感，有责任心，不放过来料隐患； 5.服从安排，能配合加班，能接受出差，驻厂；有 IQC、QC、来料检验经验优先。

生产组长 【岗位职责】： 1、按照生产计划组织并落实生产安排，保障生产任务按时推进； 2、监督生产车间各环节的现场管理，确保作业环境整洁、规范、有序； 3、积极协作完成生产目标，并配合上级完成其他临时性工作任务； 【任职要求】： 1、高中及以上学历，具备2年以上相关管理岗位工作经验； 2、能够独立负责生产部门的日常运作与管理； 3、具备良好的团队协作意识，善于指导和培养团队成员； 4、拥有较强的组织协调能力和沟通技巧，适应高强度工作节奏；

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2.整理并维护生产相关单据（如BOM、工单、入库单等），保障数据及时性与准确性 3. 使用办公软件（Excel/Word/ERP系统）完成日常报表制作、数据录入及文档归档 4. 主动对接车间、品管及业务部门，及时反馈异常并协助推动问题闭环 5.协助安排生产计划排程、物料到货跟踪及库存动态更新 任职要求： 1.沟通表达清晰流畅，责任心强，具备良好的服务意识与协作精神 2.熟练操作电脑及常用办公软件，能快速学习企业内部管理系统 3. 工作细致耐心，具备基础数据分析与文档处理能力 4. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生及转岗人员

工作职责： 1、负责本专业领域测试样品的技术评估，制定测试方案，并指导测试工程师开展相关测试工作； 2、按规定时限整理和审核测试数据，编制并提交检测报告； 3、解读本专业相关的认证规范与技术标准，配合推进实验室能力建设及资质范围扩展； 4、为客户提供专业技术支持，解答业务和技术相关问题； 5、参与行业技术研讨、能力验证项目，以及新测试项目的开发与实施； 6、完成部门交办的其他工作任务。 任职条件: 1、电子信息、自动化、通信、机械、物理光学或相关理工类专业，大专及以上学历。 2、具备2年以上国内或国际检测认证领域工作经验。 3、掌握国内外相关安全标准要求，如照明产品（GB7000.1、GB19510、IEC60598、IEC61347）、家用电器（GB4706.1、IEC60335）或ITAV设备（GB4943.1、IEC62368）。（掌握多项标准者优先考虑） 4、能够独立开展文件评审、测试方案确认及报告编制工作。 5、具备良好的问题分析与解决能力，责任心强，具有团队合作意识。

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工作地点：东莞溪村E2 专业要求：材料、化工、机械等相关专业 业务方向：储能光伏PCBA在板焊接 关键字：器件失效分析、切片、x-ray、焊接失效分析、元器件镀层、器件认证、磁器件认证、电容、电感 岗位要求： 1、新物料工艺认证实测执行：依据标准文件及元器件规格书，开展关键尺寸、可焊性等核心参数的实物检验，完成测试数据整理与分析汇总。 2、量产元器件工艺问题分析：配合研发工艺团队，排查器件在工艺过程中的异常原因，输出阶段性分析结论，联动TQC推动供应商完成根本原因追溯及改善闭环。 3、大专及以上学历，理工类专业背景（大专需具备3.5年以上相关经验，本科需1年以上相关经验）； 技能要求： 1、具备机械或材料相关知识基础，熟悉切片制样、显微镜观测与图像采集等失效分析手段，具有焊接类失效检测实验室经验者优先； 2、熟悉电镀原理，具备连接器类器件焊接或压接关键参数的设计验证经验者优先。